法国国有企业的现状与走向

在法国,国有企业完全市场化,国企之间也会有竞争,并且没有任何价格或其他优惠政策,只能遵循市场经济调控. 法国国企的沿革 上世纪80年代初,法国的国有化达到最高峰,国有企业达到4300多家,产值占国内生产总值的40％. 1986年法国开始对国有企业逐步进行市场公众化改革.     

法国、新加坡国有企业的比较研究

法国与新加坡,是在发达市场经济国家中,国有企业作用较为明显与突出的两个国家。在对国有企业的地位与作用的认识、国有企业的组织与管理等方面,两国都有着各自鲜明的特色。对它们进行比较与研究,将给我国当前的国有企业改革带来有益的参考作用。本文将从国有企业的发展状况、政府对国有企业生成与发展的理念、国有企业的管理体制等三个方面对法、新两国进行比较。一、法国、新hot两国国有企业的发展状况法国实行的是计划指导型市场经济,与其他的发达资本主义国家相比,其国有经济一直以来都占有较大比重。法国历史上曾在1936年、H战…     

法国、德国国有资产管理体制的启示

<正>一、法国、德国国有资产和国有企业基本情况(一)法国国有企业和国有资产概况法国国有资产和国有企业经历了从无到有、从扩张到收缩的波浪型历史演变过程。特别是20世纪30年代以来,在近60年的时间里进行过3次大规模的国有化运动,法国国     

进一步深化国有企业改革的思考

中国作为最大的发展中国家,国有企业规模庞大,国有企业改革是中国经济实现转型升级以及深化改革的重要环节,搞好国有企业改革,事关社会主义市场经济体制的建立、 国民经济的持续快速健康发展、 国家实力的增强、 人民生活水平的提高、 社会的长期稳定和社会主义制度巩固发展的大局.国有企业改革被提到改革日程已历经三十年,但改革任务仍然十分艰巨,本文将在总结国有企业三十年来的改革历程基础上,阐述对进一步深化国有企业改革的思考.     

关键要抓落实

中共十五届四中全会通过的<中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定>深刻阐述了深入推进国有企业改革和发展的重要性、紧迫性、艰巨性和长期性,确定了国有企业改革和发展的主要目标和指导方针,明确了国有企业改革和发展的战略部署和重要实施措施,是指导国有企业跨世纪改革和发展的纲领性文件.     

德国法国如何管理国有企业

在西方市场经济发达的国家中,法国和德国的国有企业历史比较悠久,数量也比较多。国有企业在两国国民经济和社会发展中起着很重要的作用。与市场经济体制相适应,法国各德国政府对国有企业都采取直接管理和间接管理相结合的原则,经过长期的实践,积累了丰富的管理经验。比较德法两国对国有企业管理的异同,对我国如何管理国有资产和进行国有企业改革都很有借鉴意义。     

紧紧围绕企业改革认真抓好审计监督

党的十五大报告中强调"国有企业是我国国民经济的支柱,搞好国有企业改革,对建立社会主义市场经济和巩固社会主义制度,具有极为重要的意义",中央经济工作会议对深化国有企业改革作出了具体的部署.通过改制、改组兼并等形式,使国有企业逐步完善建立现代企业制度;使国有企业走出困境,摆脱亏损局面.审计监督是各级审计机关按照<审计法>对国有企业财务收支、经营活动进行有效的监督,也是国家宏观经济监督的重要组成部分.本文围绕企业改革、抓好审计监督,谈几点粗浅的认识:     

浅谈国有企业改革与创新发展

国有企业改革发展是国民经济发展的重点之一,也是当前有关国有企业的热门研究课题之一,本文综合论述了国有企业改革的经验,特点以及遵从的基本原则,在分析的基础上参照实际案例分别进行了详细的阐述,提出了国有企业改革与创新发展相辅相成的关系,从而为国有企业的发展提供了一定的理论基础。     

国有企业利润分配问题思考:理论与实践

国有企业利润分配是当今社会关注和热议的话题,国有企业利润分配制度既关系到对投资人的回报,同时也关系到国有企业的可持续发展、国有资本的保值增值和社会资源的合理配置.文章从理论与实践结合的角度,阐述了国有企业改革的历史进程,评析了国有企业利润分配的变迁与实践,在考虑目前国有企业盈利特征和业绩的基础上,提出国有企业按不同类型确定利润分配比例、上缴国有资本经营收益的对策建议.     

混合所有制改革的路径分析

随着我国国有企业不断发展壮大,但是在计划经济体制的影响下,国有企业已经不能适应当前竞争激烈、自主性强的经济现状.在此背景下,为了促进国有企业持续健康发展,必须推动国有企业进行混合所有制改革.本文首先对国有企业发展过程中存在的问题进行了分析,然后提出了几种改革路径,希望对国有企业改革工作有所帮助.     

国有企业必须在基础性制度上进行改革

<正> 改革十几年来,中国的国民经济有了巨大的飞跃,但是国有企业的改革却明显滞后,亏损率不断上升,造成这种不和谐的原因是复杂的,多方面的,但其中最重要的一条是国有企业需要在体制上进行根本性的变革缺乏理论上的肯定和指导.因此,采用了“摸着石头过河”的指导思想,这既说明了中国改革的艰难性和曲折性,同时也表明在最终达到“建立一个具有中国特色的社会主义市场经济体制”这一宏伟目标过程中,我们目前对其内涵还缺乏统一的、具体深刻的实践认识和理论阐述.     

企业改制对税收的影响和对策

党的十六大报告深刻阐述了坚持和完善基本经济制度,深化国有企业改革的经济发展举措,提出要进一步探索公有制特别是国有制的多种有效实现形式,大力推进企业的体制、技术和管理创新1,为企业改革特别是国有企业改革明确了方向.     

新常态下国有企业审计发展方向浅析

根据十八届三中全会对国有企业提出的改革方向,并结合新常态的经济形势,本文首先阐述了国有企业目前的审计现状,包括外部审计、 内部审计、 社会审计三部分,随后根据国有企业的改革方向,提出了几点发展走向:增强对资产管理体制改革的审计、 加强对企业内部控制管理的审计、 加强社会审计对国有企业的监督、 加强社会审计在专项审计中的作用、 提高管理者的管理水平.     

国有企业改革和发展理论创新论纲

<正> 今年以来,江泽民同志分别到内蒙古、四川、湖北、陕西、山东、辽宁等地,专门就国有企业的改革和发展进行调查研究,先后主持召开了五次国有企业改革和发展座谈会,并发表了重要讲话,就国有企业改革和发展的一系列重大问题,作了系统的、深刻的阐述。以江泽民同志的重要讲话为基础,党的十五届四中全会集中全党的智慧,形成了《中共中央关于国有企     

国有企业混合所有制改革配套体系建设策略研究

本文在回顾我国国有企业推进混合所有制改革脉络及现状的基础上,对国有企业混合所有制改革的推进路径进行了梳理.针对国有企业混合所有制改革实践中面临的制约因素,提出了国有企业混合所有制改革配套体系建设策略,以供参考借鉴.     

系统思考理论在国有企业绩效考评中的应用

当前,我国国有企业改革的重点内容之一是对国有企业进行绩效考评.如何全面、科学地考评国有企业的绩效,是摆在国有企业改革面前的一个重要课题. 对国有企业的绩效考评,财政部、国资委、中组部等有关部门和部分专家学者相继开展了研究,形成了相关文件和研究成果.但是,已经公开的研究成果或实施方案大多都存在这样或那样的问题.产生这些问题的根本原因,笔者认为是没有用一个正确的理论来指导国有企业的绩效考评.     

国有企业改制转型如何做好思想政治工作

党的十八大对国有企业做好新形式下思想政治工作提出新任务,新要求。本文围绕国有企业的改革的改革转型,如何探索企业思想政治不断创新进行了论述,并对新形式的思想政治工作面临的新挑战、新课题,阐述了本人的观点。     

对国有企业定位的再认识

我们在国有企业改革方面作了大量的尝试和努力,但国有企业仍未摆脱困境,整体效益还在下滑.什么原因使国有企业陷入今天的困境呢?原因虽然是多方面的,但其根本原因是:我们对国有企业在整个国民经济中的”位置”把握不准.因此,我们有必要对国有企业准确定位,具体来说,要对国有企业的性质、职能、目标、作用进行一番再认识.对国有企业的性质进行再认识国有企业不仅普遍存在于社会主义国家,而且大量存在于资本主义国家.从表象看,两者均拥有大致相同的基本要素:所有权都归属于国家;有自己的生产经营活动;并用自己的销售收入来支付各项支出.但从深层次看,两     

陕西国有企业改革与思考

经济体制改革开始以后.国有企业改革一直被作为中心环节,足以见得改革的设计者和操作者.理论界与实践家对国有企业改革的重要性、复杂性与艰难性的充分认识.二十年来,国有企业改革在波浪中颠簸,呈螺旋式发展.前进中,效果与成本各半;成功与失误交织;探索与回归互望;前景与困难争雄.世纪交替之际,适时总结国有企业改革的经验与教训,使其融入陕西的经济社会改革与发展现实之中.笔者就当前陕西国有企业改革与发展面临的环境.以及未来陕西国有企业改革作浅述,以期探讨.     

国有企业产权改革的八大误区

国有企业产权改革虽已进行了十余年,也取得了一定的成绩,但一直没有实质性的进展.为使国有企业产权改革顺利进行,必须认清国有企业产权改革的一些误区.经过对国有企业产权改革现有理论和实践的系统的研究和梳理,本文将有关国有企业产权改革的不正确认识归纳为八个误区,并针对这些误区提出了自己的看法.