共查询到20条相似文献,搜索用时 250 毫秒
1.
修改后的《工会法》针对当前工会工作面临的亟待解决的问题,根据新的形势需要,作了很多新的规定,在多个方面都有所突破和创新,其中在工会经费收缴问题上,引入了民事诉讼法中有关支付令的规定,使得工会经费的收缴更加具有法律上的保障。工会经费是工会依法开展活动的物质条件,只有企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴经费,方能保证各级工会正常开展工作。目前由于用人单位拖欠、拒缴工会经费的现象十分严重,各级工会的经费难以得到保障,致使一些地方工会、基层工会无法开展活动,有的甚至连工会干部的工资… 相似文献
2.
随着市场经济体制的逐步建立,改革力度的加大,企业改制的进一步完善,特别是国家“抓大放小”、“鼓励兼并、规范破产”等企业改革政策的出台,使经济关系、劳动关系和利益分配关系日趋多元化、复杂化,给工会财务工作和经费收缴工作带来一定影响,特别是基层工会经费收缴难的问题更为突出。基层工会如何按照《工会法》依法收缴好工会经费,是亟待研究解决的问题。 一、大力宣传,提高认识,是基层工会依法收好工会经费的首要前提。《工会法》规定,企业、事业机关的行政方面,要按全部职工工资总额的2%向工会提交经费,行政方面依法… 相似文献
3.
修改后的《工会法》明确规定了工会组织为追缴拖欠的工会经费可以向人民法院申请支付令,这一规定通过《民事诉讼法》的督促程序为工会经费的收缴提供了有力的司法保护,企事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,基层工会或者上级工会有权向有管辖权的人民法院提起支付令申请,依法强制收缴。从我们全州县申请支付令案件的实际情况看,工会经费依法追缴工作总的是好的,得到了大多数党政领导的理解和司法界人士的支持帮助。但也遇到了一些不容忽视的问题,主要表现在:一是基层工会的独立法人资格得不到确认。有的企事业单位行政领导甚至少数… 相似文献
4.
近年来,拖欠和拒缴工会经费的现象比较普遍,经费收缴难已成为制约工会发展的一大问题。对此,修改后的《工会法》规定:“企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,基层工会或上级工会可以向当地人民法院申请支付令;拒不执行支付令的,工会可依法申请人民法院强制执行。”这就为工会收缴经费提供了法律保障。如何有效地用好这一法律武器,发挥其应有的作用,笔者结合实际谈点看法。1、选准对象,确立主体工会向当地人民法院申请支付令,必须选择拖欠工会经费有影响或有代表性的企业、事业单位行政方面(下称债务人)。这样的单位一旦通过法… 相似文献
5.
6.
7.
工会是党联系群众的桥梁和纽带,工会经费是工会开展工作的物质保障。但是,目前拖欠、漏交、截留、挪用、拒交工会经费的现象严重,工会经费收缴的难度很大,这已成为影响工会工作正常开展的紧迫问题,必须进行理性的法律思考,以求彻底解决。一、《工会法》的立法缺陷是导致工会经费收缴难的根本原因虽然《工会法》规定“国家保护工会的合法权益不受侵犯”,“工会的财产、经费和国家拨给工会使用的不动产,任何组织和个人不得侵占、挪用和任意调拨。”但是,工会毕竟是一个职工自愿结合的工人阶级的群众组织,不具有行政职能,对应交工会… 相似文献
8.
9.
工会经费收缴工作是工会财务工作的基础与关键。收好工会经费从物质上保证工会各项活动的开展,是提高工会地位,发挥工会作用,进一步突出工会维护职能,更好地为职工群众服务的需要。 当前,妨碍依法收缴工会经费的错误论调颇多。“企业亏损,资金困难,哪里有钱拨交工会经费”。对于这种论调,我们不能听之任之,必须以《工会法》为依据,以国家财政部、全国总工会关于企业拨交工会经费的政策规定为准绳,阐明道理,给依法收缴工会经费创造舆论环境。 为什么说“企业亏损不应成为拒拨工会经费的理由”? 首先,以企业亏损为由,… 相似文献
10.
11.
修改后的《工会法》,顺应了时代的要求,体现了党的解放思想、实事求是的思想路线和与时俱进、开拓创新的品格,是对工会法制建设的进一步健全和完善,为做好新时期工会财务工作提供了强有力的法律保障。一、修改后的《工会法》顺应了新形势下工会财务工作的客观要求修改后的《工会法》对工会经费和财产的有关条款进行了重大修改,既重新明确了工会经费的收缴范围、标准,又对拖欠、拒缴工会经费的行为增设了强制性规定;既重新明确了企业、事业单位和机关应当为工会办公和开展活动提供必要的设施和活动场所等物质条件,又对侵占工会经费和… 相似文献
12.
修改后的《工会法》,顺应了时代的要求,体现了党解放思想、实事求是的思想路线和与时俱进、开拓创新的品格,是工会法制建设的进一步健全和完善。工会经费是国家以法律形式赋予工会工作的物质保障,所以我们要牢牢把握依法收缴工会经费这个中心,千方百计收好工会经费。 相似文献
13.
14.
为了了解和把握工会经费税前扣除和《工会经费拨缴款专用收据》使用情况,研究和解决行政计拨和上解工会经费工作中存在的问题,依法推动工会经费收缴工作,规范税前扣除和票据管理,依据《工会法》和《企业所得税暂行条例》等规定,十堰市总工会与市国税局、地税局等三家单位联合开展了工会经费税前扣除专项检查。 相似文献
15.
16.
17.
工会组建和经费收缴分别是工会组织工作、工会财务工作的重要组成部分,如何正确认识和处理好二者的关系,无疑将有助于工会组织壮大和工会经费按时、足额收缴。一、工会组建和经费收缴的关系工会组建和经费收缴分别从属于工会组织工作和工会财务工作,是工会组织工作和工会财务工作中的一部分,是工会内两个职能不同的岗位。但二者有一个共同目标,即为工运事业发展和依法维护职工合法权益,分别提供组织保证和经费保障。1.从《工会法》角度看二者相互联系。即工会组建(成立)在先,经费收缴在后。首先,单位组建工会以后,工会会员缴纳会费,此项收入… 相似文献
18.
多年来,我们从各方面积极营造一个良好的收缴经费氛围,促进了经费收缴。一是与市人大、劳动局等有关部门联合开展《工会法》执法检查,将企业是否依法及时足额计提、拨缴工会经费作为检查的一项重要内容,促使企业依法拨缴工会经费。二是与市财政局多次协调,商定凡由财政拨款的各行政、事业单位的工会经费由财政统一划拨给市总工会,减轻了市总收缴经费工作的强度,达到了事半功倍的效果。三是把行政拨缴工会经费纳入企业集体合同条款中,进一步明确企业拨缴经费的义务, 相似文献
19.
20.
全面落实《工会法》的有关规定,搞好工会经费的收管用,是各级工会组织面临的一个重要课题。 从目前总的情况来看,工会在经费的收管用方面工作是好的,成绩是显著的,得到了各级党政领导和职工群众的充分肯定。但也存在一些不容忽视的问题。主要表现在:一是工会经费收缴比较难。有的企事业单位行政领导法律 相似文献