跨国公司R&D国际化趋势与我国的对策研究

跨国公司R&D国际化是指跨国公司将技术研究与开发活动从母国移植到其它区位,利用它国的科技资源,跨国界开展技术研究与开发活动。它是20世纪80年代中期以来世界经济发展中的一种新现象。随着世界经济全球化进程的加速,跨国公司R&D投资国际化呈加速化的趋势;对世界经济的发展影响也日益显现出来。     

浅谈企业海外市场进入的财务模式选择

一、经济全球化与跨国公司的战略 发展趋势经济全球化是指随着商品与服务及国际资本流动规模的增加,以及技术的广泛传播,使各国经济的相互依赖性不断增强的发展过程。经济全球化包括两个重要部分,即市场的全球化和生产的全球化。21世纪经济全球化的加速发展是三种推动力量共同作用的结果：一是技术变革;二是经济自由化的加速发展;三是企业竞争加剧。     

物流企业发展战略研究

１企业联盟（集团化）战略１．１企业应用战略联盟的必要性·随着经济的全球化，跨国公司对当今世界经济发展起着越来越大的推动作用。目前全世界共有跨国公司４万家，其子公司和分支机构约有２５万家，遍布全球。从总体经济实力上看，跨国公司的生产总值已占资本主义世界总产值的４０％以上，跨国公司控制着８０％的工艺研制、７５％的国际技术转让。目前跨国公司通过战略联盟方式拉大了我国企业在规模、技术、产品等各方面的差距，增加了我国产品输出的难度。因此，我国企业要想在国际市场分工和竞争中占有一席之地，实施战略联盟应该成为…     

国际管理咨询公司在中国的经营行为研究

20世纪90年代以来，随着世界经济的发展和国家问相互依存度的进一步深化，经济全球化已成为当代世界经济发展的最根本特征。在国际分工的新格局和经济全球化趋势下，管理咨询成为了国际分工背景下又一个竞争的领域。随着生产和投资的国际化，跨国公司向全球扩张，全世界的跨国公司发展特别迅速，在跨国公司全球经营和发展的过程中，为管理咨询提供了市场，促进了管理咨询技术、人才、业务领域的发展，而管理咨询又促进了跨国公司的扩张。     

促进企业技术创新的人力资源开发策略

经济全球化促进科学技术突飞猛进，企业资本力量的竞争变为技术力量的竞争，这种趋势使经济活动国际传递明显加快，企业间不约而同地把技术创新与人力资源开发放在工作的首位，依托技术创新求得企业的生存与发展，依托人力资源的开发获得技术创新的保障。     

跨国公司R&D全球化的动因分析

跨国公司的全球化发展战略已经从市场全球化、生产全球化逐步发展到技术研发全球化。本文对跨国公司研究与开发(R&D)全球化的动因进行了分析,指出跨国公司R&D全球化的动因是多方面的,既有外在动因又有内在动因,还有要素动因。     

跨国公司技术创新全球化及我国的对策

经济全球化已是当今社会发展的一个主题,与经济全球化相伴的是技术全球化和创新全球化。而技术创新全球化的主角是跨国公司。因此研究和探析跨国公司技术创新的全球化战略时中国企业走向创新全球化意义重大。本文分析了跨国公司技术创新全球化的动因、特点和表现形式,并制定了我国企业的应对策略主要包括：(1)模仿创新战略；(2)合作创新战略；(3)培养创新战略；(4)提升创新能力战略。     

敏捷供应链下中小企业的应对策略

进入21世纪,随着信息技术、网络技术和全球经济的快速发展,跨国公司实施全球化研发、全球化生产、全球化销售的趋势日趋明显。企业竞争的焦点已从过去的以产品的质量、成本为主要要素,向     

跨国公司海外子公司角色的演变与发展研究

文章阐述了作为全球化时代经济主体的跨国公司，其行为和决策会对世界经济的发展产生深远的影响。而海外子公司作为跨国公司进行全球扩张的重要手段，其角色演变和发展也会影响跨国公司整体的经营战略。面临竞争的全球化．母公司的价值导向出现显著变化，赋予子公司更大的自主权，以帮助自身获得东道国的创新资源。与此同时。子公司出于自身发展的需要，积极提升其在跨国公司网络内部的战略定位，以谋求获取母国优势资源的优先权。     

动态能力对企业国际化的影响机制研究：基于海尔的案例研究

随着经济全球化的发展,企业跨国经营成为世界经济的一个主要趋势.文章从动态能力理论角度研究跨国公司,采用案例研究方法,通过归纳海尔动态能力构建论证了跨国公司的动态能力影响机制:能力拥有、能力配置和能力提升,探讨动态能力的影响机理,从而扩展了理论文献的研究,为企业实证研究建立理论框架.同时,文章还为企业如何在进行国际化扩张,提升企业的竞争优势提供了一定的借鉴意义.     

完善研究与开发费用会计处理的探讨

随着经济全球化进程的加剧和知识经济时代的到来,企业面临竞争与挑战不断深化,知识日益成为企业重要的生产要素。越来越多的企业开始重视技术研究与开发对企业发展的重要性,研究与开发费用成为一项经常性支出,而且投入的人力、资金越来越多,研究与开发费用的会计处理也成为企业普遍关注的问题。本文通过分析有关研究与开发费用的规定,探寻我国相关准则在研究与开发费用的会计处理方面值得完善之处。     

跨国公司R＆D全球化的后果

跨国公司为了适应经济全球化的发展趋势，越来越从其长远战略出发，不断淡化以母国为研究与开发基地的传统观念，逐步实现R＆D的全球化网络体系。相对于联盟、并购和合资等表现形式而言，网络具有交易成本低的明显优势，是技术合作的有效方式。因此，跨国公司根据各自的历史现实条件以及发展战略，形成了各具特色的R＆D网络。     

跨国公司七大人才理念

随着经济全球化发展,人才与科技已成为竞争取胜的决定因素.对此,跨国公司在实施全球化战略中,已将人才上升为企业"第一要务",不断创新人才理念与战略.主要有七大最新理念.     

跨国公司信息化经营变革

信息时代的到来把人类社会和经济带进了一个日益复杂和动荡的时代。在这样的时代,变革成了一个国家发展和企业生存的永恒话题。中国企业及政策研究部门应充分重视这一趋势,研究跨国公司全球化经营管理的优势创新,通过合作与竞争,利用信息技术提升传统产业,获得与跨国公司同等的在华竞争优势,在信息化浪潮中与跨国公司共同发展。跨国公司工业化与信息化经营的区别20世纪90年代以来,世界经济格局和科技发展出现了一系列根本性的新变化。以信息科技、生物、科学、材料科学、能源科学、海洋科学、空间科学为主要内容的科学技术革命,正以亘古未有…     

跨国公司全球战备的研究与开发

随着世界经济的一体化 ,大型跨国公司逐步实施全球战略。与之相适应 ,企业呈现出新的微观运作机制 ,即从传统集中式向全球战略演变。一、跨国公司从传统集中式研究与开发向全球战略下研究与开发演变传统的集中式研究与开发活动在跨国公司的技术发展历程中曾起到重要作用 ,它有利于研究与开发预算的资金控制、通讯和管理的成本降低、防止信息的泄露、克服由各国间文化差别所引起的在研究与开发协调中产生的问题。但如今其表现出越来越无法适应世界经济与跨国公司新发展的趋势。究其原因主要在于 :1 在世界经济一体化的今天 ,有越来越多具有潜…     

跨国公司开掘人才资源宝藏七大成功秘诀--现代企业家争夺全球化人才资源最新理念与招数

随着经济全球化发展,新一轮人才大战正在掀起,人才与科技已成为竞争取胜的决定因素。对此,跨国公司在实施全球化战略中,已将招募人才提升为企业“第一要务”,不断创新人才理念与战略。探索跨国公司开掘人才资源宝藏的成功秘诀,主要有七大人才资源争夺最新理念与     

促进企业技术创新的人力资源开发策略

经济全球化促进科学技术突飞猛进,企业资本力昔的竞争变为技术力量的竞争,这种趋势使经济活动国际传递明显加快,企业问不约而同地把技术创新与人力资源开发放在工作的首位,依托技术创新求得企业的生存与发展,依托人力资源的开发获得技术创新的保障.     

核心竞争力与未来中国企业

在全球经济一体化大背景下,企业之间竞争的输赢取决于核心竞争力的较量。为了应对全球经济日趋激烈的挑战,跨国公司正整合力量,积极培育企业核心竞争力,营造企业的持续竞争优势。与跨国公司相比,我国不少企业特别是一些国有企业尚缺乏明显的核心竞争力。面对经济全球化浪潮的冲击,面对加入WTO后大举抢滩中国市场的跨国公司的挑战,积极培育企业核心竞争力对我国企业特别是国有企业尤为重要。     

经济全球化与我国物流业的发展

经济全球化进而促使物流的全球化可以从以下两个方面看出。首先,经济全球化需要全球化的物流,当前,全球的经济正处于迅速发展和变革的时期,跨国公司之间的竞争事实上使得世界各地的市场连成一片,因此,单个的企业如果仅靠自己的实力很难在竞争中立于不败之地。必须依靠相互间的联合,这样,经济全球化进而造就了物流的全球化;其次,信息技术的发展促进了物流的全球化,     

跨国公司在我国投资的垄断效应与对策研究

跨国公司作为经济全球化的载体，越来越成为发达国家对外投资的主要方式。在我国吸收的外资中，跨国公司的投资占有重要地位。跨国公司的投资，具有改善我国资产质量，提升产业结构，形成技术溢出效应等诸多积极影响。但是，由于国内企业实力较为弱小，难以与大型跨国公司相抗衡，近年来，在某些行业时有外国企业凭借其雄厚的经济实力在短期内迅速占领我国大部分市场份额，并行使市场支配力的情况发生。如何防范跨国公司凭借市场支配地位行使垄断行为，维持市场公正公平竞争的秩序，对于我国经济的健康发展具有重要意义。本文拟从国外跨国公…