奏响“三部曲”实现企业本质安全

煤矿安全生产事关职工群众生命健康财产安全，事关企业改革发展稳定大局。党的十七大对安全生产工作提出了“坚持安全发展，强化安全生产管理和监督，有效遏制重特大安全事故”等新要求，指明了新时期煤矿安全工作的发展方向。     

加强安全文化建设促进企业本质安全

安全是企业永恒的主题,安全是企业发展的基石,事关全体员工的根本利益,事关企业的稳定与发展。党的十七大提出：“要坚持安全发展,强化安全生产管理和监督,有效遏制重特大安全事故。”作为危险源点多面广、安全形势复杂的能源企业,中国石油对安全工作高度重视。近年来,在全行业内大力推广和严格实施了安全责任制、安全责任承诺制、安全“一票否决制”、全员安全教育、建立QHSE管理体系等一系列行之有效的安全管理制度。     

矿山安全文化建设探寻

胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出：要“坚持安全发展，强化安全生产管理和监督，有效遏制重特大安全事故”，这再次明确了安全生产是事关人民生命财产安全和社会和谐稳定的大事，是中国特色社会主义事业的重要组成部分。作为我们矿山应强化政治责任感和历史使命感，增强抓好安全生产的自觉性，用安全文化来统一干部职工的思想和行动。     

把煤炭企业引入安全发展正确轨道

安全管理是安全发展的重要组成部分,是安全发展的基石,是安全发展的源泉和动力。党的十七大明确提出"安全发展"的新理论.为我国煤炭工业实现又好又快发展提出了新的更高的要求。为此,要落实党的十七大安全发展的战略方针,就要把煤炭企业引入安全发展的正     

企业无差错核心安全文化的实践与思考

党的十七大指出：“要坚持安全发展。强化安全生产管理和监督，有效遏制重特大安全事故”。对于服务于钢铁主业的能源企业来说．“安全是我们的立厂之本”。近几年，能源总厂结合能源系统安全工作实际，开展了以“精心点检，精心操作，精心维护，严格管理．严格考核”为主要内容的“无差错”核心安全管理文化建设．有效提高了总厂安全生产水平。笔者结合冶炼车间安全生产特性，以践行总厂无差错核心安全文化理念为例，就企业基层进一步加强安全文化建设作一些粗浅的探寻。     

装备、管理、培训，三“招”抓安全

党的十七大确立了“以人为本”的科学发展观，采取了一系列重大举措加强煤炭行业安全生产。国家先后出台了《安全生产法》《矿山安全法》等一系列政策法规，全国人大常委会也专门组织开展了《安全生产法》执法大检查，同时，河北金能集团公司发展的新形势，对安全工作也提出了更高的要求。对此，河北金能集刚金牛股份公司东庞矿树立科学安全发展观，培育“以人为本．关爱牛命”发展理念，坚持“装备、管理、培训”管理措施，     

强化监察监管 狠抓责任落实全力抓好2011年煤矿安全生产工作

2011年．是全面实施“十二五”规划开局之年。做好今年的煤矿安全工作．事关维护全党全国工作大局．事关经济社会持续健康发展．事关社会主义和谐社会建设进程．意义重大。为此．我们要认真贯彻落实党的十七届五中全会和中央经济工作会议精神．深入贯彻落实科学发展观．坚持“安全第一．     

安全生产是我们的生命线

石油石化工业生产具有高温高压．易燃易爆的特点，因此，搞好安全生产是我们工作的重中之重。党和政府高度重视安全生产。《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》确立了“安全发展”的指导原则。胡锦涛总书记在十七大报告中指出，安全生产和其他一些方面关系群众切身利益的问题仍然较多，在部署社会建设任务时，要“坚持安全发展，强化安全生产管理和监督，有效遏制重特大安全事故”，“完善突发事件应急管理机制”，“保障人民生命财产安全”。     

强化“三理念”深化安全思想教育

安全思想教育工作是煤炭企业思想政治工作的重要组成部分。如何做好群安工作，贯彻党的“安全第一、预防为主”方针，最为关键的是要抓住对人的教育这一根本，从转变职工思想观念，增强安全意识，提高安全教育水平等方面下功夫。本文从“三理念”出发，谈如何进一步深化安全思想教育工作。     

坚持创新发展努力开创工程造价管理工作新局面

认真贯彻党的十七大精神．深入实施省十二次党代会提出“创业富民、创新强省”总战略要求，是当前我们各项工作中的大事。造价管理部门在城乡建设创新发展的关键时期要坚持科学发展观为指导，紧紧围绕创新发展的理念，充分认识造价管理工作与工程质量施工安全、社会资源利用以及建设各方主体利益分配之间内在的密切关系，转变思想观念，把握服务导向，创新发展格局，     

安全生产:一个沉重而又不可不说的话题

年末。又是从上至下“安全弦”特别绷紧的时候。国家安监总局局长李毅中在传达贯彻党的十七大精神的会议上发出告诫，当前要着力抓好四季度的安全生产工作，“必须倍加警觉、倍加努力，坚决完成‘落实年’、‘攻坚年’的各项任务”。十天之后，他又以特别的方式——接受记者采访方式．向全国表示：已近年底，我国还有2万多处重大安全隐患没有得到治理。近期安全生产工作的重点，是排查治理隐患。     

全国安全生产工作会议召开李毅中要求扎实抓好8项重点工作

春节前夕,在国家安全生产监督管理总局2008年全国安全生产工作会议上,国家安全生产监督管理总局党组书记、局长李毅中在题为《坚持安全发展、深化隐患治理,推动全国安全生产状况的持续稳定好转》的工作报告中指出：第一,安全生产“落实年”、“攻坚年”取得较好成效。主要体现在事故总量进一步下降,较大以上事故减少,安全生产总体水平有所提高,煤矿瓦斯治理和整顿关闭两个攻坚战取得进展,重点行业领域安全生产状况进一步改善,大多数地方安全生产状况好于上年。第二,认真学习贯彻党的十七大精神,明确工作方向,明晰思路任务。     

以人为本应该成为自觉行动

党的十七大提出的我国今后将长期贯彻落实以人为本的科学发展观，就是要把人民的利益作为一切工作的出发点和落脚点，不断满足人民的多方面需求，促进人的全面发展，推动和谐社会的建设。随着全国范围内十七大精神学习贯彻高潮的展开，以人为本的理念已深入人心，     

精耕细耘信息化 让安全落到实处

《安全生产“十一五”规划》指出：要“坚持安全第一、预防为主、综合治理”，“依靠科技进步，加大安全投入，建立安全生产机制，推动安全发展”。     

信息化必将大大提升企业竞争力

众所周知，加快推进我国信息化进程是我国现代化发展的一项重要而艰巨的任务。在党的十七大报告中，首次把我国社会主义新时期“工业化、城镇化、市场化、国际化”的建设任务，扩展为“工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化”，由“四化”变为“五化”，增加了“信息化”，这充分体现了党中央对信息化建设的高度重视，也充分反映了信息化工作在我国经济社会发展中的战略地位。特别是十七大提出要“大力推进信息化与工业化融合”。“两化融合”新思想，     

金城江水电厂实现连续安全生产3000天

截至10月29日，金城江水力发电厂实现连续安全生产3000天，创该厂建厂以来最高安全生产纪录。八年多来，金电始终把安全生产作为第一工作、第一效益、第一责任，该厂领导班子始终将安全视为企业的“生命线”，员工始终将安全视为自己的“衣钵”，坚持“安全生产上水平，科学发展见实效”的管理理念。     

适应战略性调整探索煤炭企业发展新路

党的十七大报告中提出“要加快转变经济发展方式、大力推进经济结构的战略性调整，注重提高自主创新能力、提高节能环保水平”，这一科学论断为国有煤炭企业今后的发展指明了方向。对于这种重大战略调整，煤炭企业经营者必须理解其深刻含义和重要意义，在认真学习研究的基础上，结合煤炭企业发展的实际。把十七大报告提出的要求作为煤炭企业的改革方向，探索煤炭企业健康发展的新思路。     

企业文化融体入心有效途径探析

胡锦涛同志在党的十七大报告中提出，要推动社会主义文化大发展、大繁荣。企业文化作为社会主义文化的重要组成部分，应该走在社会主义文化建设的前列。大庆油田电力集团在企业文化建设实践中，总结提出“融体人心”的理念，重点探索企业文化如何切实推进企业发展以及如何全面塑造员工这两个核心问题。     

学习实践科学发展观 重点突出电气保产职能

胡锦涛同志在党的十七大报告中指出：“科学发展观．第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续．根本方法是统筹兼顾。”这一深刻而精辟的论述，为我们学习和落实、实践科学发展观指明了方向。通过对科学发展观和十七大精神的学习，我认为我们武钢的“十一五”规划、中西南战略和“三高”产品生产体系，就是学习实践科学发展观的具体体现。而作为建工集团电气修造分公司，学习和实践科学发展观。就是要在武钢这个大格局中准确定位，重点突出自己在武钢大生产中的电气保产职能。     

全面贯彻落实科学发展观必须以人为本

十七大报告指出：“科学发展观．第一要义是发展,核心是以人为本．基本要求是全面协调可持续发展．根本方法是统筹兼顾。”这一精辟论述．阐明了科学发展观的核心是以人为本．强调了党的一切奋斗和工作都是为了造福人民。要全面贯彻落实科学发展观．实现企业又好又快发展,就必须坚持以人为本。