青岛宏大：打造“一支部一品牌一特色”党建品牌矩阵 赋能振兴纺机三年行动

<正>案例背景近年来,青岛宏大纺织机械有限责任公司（以下简称“青岛宏大”）党委积极打造“党建+”党建品牌,引领广大党员干部职工在各自岗位上献计献策、建功立业。2022年,青岛宏大“一企一工程”党建品牌建设取得成效,“党建+”党建品牌案例入选《国机集团党建工作与生产经营融合案例汇编》。2023年以来,青岛宏大公司党委以“抓党建、促发展、抓特色、塑品牌”为目标,把创建“一支部一品牌一特色”党建品牌纳入年度党建工作重点,把打造“一支部一品牌一特色”作为振兴纺机、融合提升的新途径,引导基层党支部打造具有各自特色的党建品牌,实现基层党建与企业发展同频共振,为企业高质量发展聚势赋能。     

深化支部品牌建设 勇当人财管家“纤”锋

<正>福建省纤检中心人力资源与财务部党支部（以下简称“支部”）坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入开展“一支部一品牌”建设,打造“人财管家‘纤’锋”党建品牌,围绕抓党建、促业务、提服务的工作理念,形成“一支部三融合”的党建业务相融互促格局,即党建融合队伍建设、党建融合文明建设、党建融合财务建设,锤炼一支忠诚、干净、担当的高素质党员干部队伍,为福建省纤检中心（以下简称“中心”）人力资源、财务、精神文明创建提供严谨细致、高质量、全方位的管家式服务,促进纤检事业良性发展。     

深耕“三大工程” 筑牢红色堡垒

<正>工程项目是建筑企业的前沿阵地，项目党支部是冲锋陷阵的战斗堡垒。一直以来，中铁五局六公司（以下简称：六公司）党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“支部建在项目上”为抓手，认真贯彻落实上级党委决策部署，通过党建引领，全力推进项目建设，将党的领导贯穿项目发展的全过程各方面，筑牢“红色堡垒”，推动党建工作和生产经营深度融合。深耕“党建领航”工程组织机构建强建优坚持以工程项目为“根本”，成立独立党支部。六公司党委弘扬“把支部建在连上”优良传统，通过建立“项目设置与党支部同步建立，项目建设与党建工作部署同步实施，项目经营管理与党建工作同步考核”工作机制，在广汕铁路、成自客专、常益长高铁等项目实行“一个项目一个支部，一个支部一套班子”的机制，全程为项目全方位服务。     

“1+N”党建品牌 助力企业高质量发展

<正>党建品牌是一个党组织各项党建工作的有机整合和提炼升华，体现着一个党组织全体党员的工作状态、精神风貌和道德品质。党建品牌建设有利于发挥党建示范引领作用、提升党建工作的质量水平，化解党建工作中存在的顽瘴痼疾。本文以某国有航天企业“1+N”党建品牌创建为例，系统阐述总结该企业党委在“1+N”党建品牌创建过程中的做法、成效以及未来发展思路，以期为国企党建品牌创建工作提供参考借鉴。     

实现“三个转变”的党建融合体系——国网鞍山供电公司的创建与实践

一句话关键成果:以实现“三个转变”为目标的“二一三四”党建融合体系党建是国企光荣传统,是国企的“根”和“魂”。国网鞍山供电公司(以下简称“公司”)为切实发挥党建引领保障中心工作高质量开展的重要作用,以“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”为出发点和落脚点,构建“二一三四”(即覆盖党组织、党员两个层级;高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜;实施党建与业务深度融合、制定党组织和党员承诺、开展党组织和党员评价考核三个举措;加强支部建设、文化建设、品牌建设、队伍建设四个建设)新型党建融合体系。     

党建项目化 促进党建与业务互融双提升

<正>习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上指出,只有与时俱进、改革创新,勇于探索实践、善于总结经验,机关党建工作才能不断提高质量、充满活力。为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,促进机关党支部党建与生产经营互融双提升,进一步发挥机关“参谋”“助手”作用,攀钢集团西昌钢钒有限公司机关党委(以下简称西昌钢钒机关党委)探索“党建项目化”建设新路径,实施“党徽照耀—支部引领”项目工程,推动“一支部一特色、一支部一品牌”建设,着力打造“学习型、服务型、创新型、廉洁型”“有责任、有能力、有效率、有业绩”“四型四有”机关,充分发挥了机关党建引领作用。     

星级达标、晋位升级基层党支部标准化建设的探索实践

<正>为认真贯彻落实全面从严治党要求，持续有效推进基层党建工作与企业改革发展有机融合，中国船舶集团重庆船舶工业有限公司（简称：中船重庆公司）党委不断改进和创新基层党支部工作思路和措施，积极探索建立党支部工作考核评价机制，形成了以“星级支部评定”为抓手，以“品牌支部创建”为突破，推动党支部“晋位升级”的工作机制，有效促进了基层党支部标准化、规范化建设不断在探索中前进、在创新中提高，开创了党建工作服务和助推企业发展，企业发展带动和反哺党建工作，二者相互借力、相互成就、     

“党建+”催生企业发展新动能

<正>党支部是党的基础组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。抓实基层党支部建设、建强基层党支部战斗堡垒、引领和推动企业高质量发展，是国有企业基层党组织的政治责任。渤海钻探工程公司第一录井分公司德玛仪器制造中心（简称：德玛仪器制造中心）党支部结合企业生产经营实际，通过开展“一支部一特色”之“党建+”工作，持续推进党建工作与生产经营深度融合，有效推动了企业安全生产、创新革新、市场开发、精益管理工作，真正把党建工作优势转化为企业发展优势。     

时代凌宇:党建领航社群文化

一句话关键成果:如何构建“党的建设+生产经营+企业文化+社会责任”四位一体发展布局,打造民企党建标杆,助力企业持续健康发展北京时代凌宇科技股份有限公司深入学习贯彻习近平总书记关于非公企业党建工作的重要讲话精神,秉承“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”理念,以创建品牌党建为目标,坚持党建引领与社群联动相结合,经过15年的探索发展,逐步构建起“党的建设+生产经营+企业文化+社会责任”的四位一体发展布局,通过多种方式和途径,力求打造民企党建标杆,助力企业持续健康发展。     

“书记三事”护航企业高质量发展

<正>自2019年起，中建七局西南公司（以下简称公司）着力打造“书记三事”特色党建品牌，以党建品牌建设凝聚发展合力、夯实发展根基，为企业高质量发展“保驾护航”。“书记三事”，即党团建设——厚植红色基因，员工关爱——凝聚发展力量，社会责任——彰显央企担当。该项工作以党建工作责任制为关键点、以推行党建新模式为突破点、以发挥党组织战斗堡垒作用为落脚点，努力开创党建工作新局面。“书记三事”党建品牌具体做法任何一项工作要持久地做下去，就必须做好机制保障，组织架构、过程把控都要有的放矢。“书记三事”党建品牌通过“333”建机制、“252”保落实、“四化”促成效，实现党建工作闭环管理。     

“五标四创”抓实国企基层党支部党建工作——长沙市长东投资发展有限公司党支部经验总结

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”,也是我国国有企业的光荣传统和独特优势。为切实抓好国企基层党支部建设,让党支部成为团结带领员工推动企业高质量发展的坚强堡垒,长沙市长东投资发展有限公司党支部近年来以“五标四创”为党建工作思路,夯实支部党建基础工作,创新思路打造党建品牌,丰富形式开展服务活动,将党建融入公司业务,以党建引领企业发展,其党建工作经验做法也为其他国有企业加强基层党支部党的建设提供了借鉴和参考。     

新发展理念融入企业党建 促进“五力”提升发展战略

党的十八大尤其是全国国企党建工作会议以来,国企党建不断加强,已经成为国企独特的政治优势和组织优势。通过创新实践将“创新、协调、绿色、开放、共享”新发展理念(即:五大新发展理念)与企业党建相融合,将国企的政治优势和组织优势转化为发展优势,为企业党建引领企业高质量发展找准切入点,创新实践“党建+”、大监督体系、一支部一特色、党员积分制管理等工作模式,持续提升增强国企“五力”水平,为企业高质量发展提供可借鉴的模式、路径和方法。     

打造企业党建特色品牌 贯彻落实党的二十大精神

企业党建特色品牌是企业党建理论形象化、典型化的综合反映，具有党建工作价值指向、过程指导、价值认同的作用。深入贯彻落实党的二十大精神，结合企业自身发展实际，探索企业党建特色品牌建设路径，充分将党的政治优势和组织优势转化为企业的发展优势，打造企业党建特色品牌，可以为企业转型提供更加清晰、明确的前进方向。     

高校基层党组织党建品牌实践研究——以大连医科大学图书馆党支部特色支部建设为例

,本文通过以大连医科大学图书馆党支部的特色支部项目——"党员进行时"具体实践为例,对高校基层党组织党建品牌实践研究进行探讨,提出了高校基层党组织党建品牌建设的实现途径。     

党建引领红色物业，助力禾田物业转型发展

<正>禾田物业党支部自成立以来，不断加强思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，积极探索创新基层党建工作，围绕“以党建引领企业发展”，立足本职工作，坚持支部建设与公司中心工作紧密结合，以打造团结、和谐、上进、创新发展为目标，紧紧围绕重点工作，努力建设成为学习型、创新型、服务型基层党组织，积极打造“红色物业”。     

“五措并举”擦亮“核信聚力”党建品牌

<正>中核核信信息技术（北京）有限公司（以下简称：中核核信）是中核集团旗下中核战略规划研究总院所属企业，深耕核工业信息技术行业40余年，成为中核集团IT专业化公司。近年来，中核核信以践行“强核报国、创新奉献”的新时代核工业精神为主线，围绕“中核集团信息技术支撑总体单位、核工业信息化建设主力军、核工业数字化转型赋能者”战略定位，不断加强党的建设，通过政治建设全面推进、思想建设凝心铸魂、组织建设导向鲜明、党风廉政建设纵深推进、企业文化建设落地见效“五措并举”，擦亮“核信聚力”党建品牌，探索形成具有中国特色现代国企制度的“核信篇章”，以高质量党建引领保障企业高质量发展。     

以“五抓五突破”为重点全面推进农村党建工作创新发展

为深入贯彻落实党的十七届四中全会精神．狠抓样板村党组织建设、“支部＋合作社”党建模式、村党组织书记队伍建设、城乡党建一体化、“四议两公开”工作法等五个工作重点．在推进农村党建工作创新发展上谋求新突破，极大地提升了农村基层组织建设科学化水平。     

“五知五行”聚力 擦亮“垦荒勇创”党建品牌

<正>坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，是国有企业的独特优势。中国移动台州分公司（简称：台州移动）党委按照新时代党的建设总要求，结合地方文化和企业发展实际，创建“垦荒勇创”党建品牌，并以“五知五行”串联“垦的N次方”深化品牌建设，凝聚品牌力量，为高质量党建推动企业高质量发展提供更加坚实可靠的政治保障。     

党建品牌建设促进企业高质量发展

近年来,中建八局党委积极推动以“建证·军魂匠心/红色先锋”党建主品牌为内涵的基层党建品牌创建和品牌体系建设,围绕党建品牌效能发挥出实招、重实效,发挥“党建+”工作优势,下好“深度融合”这盘棋,在提升党建品牌推动力、凝聚力、影响力等方面取得良好的效果。主要理念和做法如下。     

试论如何结合“三集五大”体系建设来推动党建工作

“三集五大”体系变革,给供电企业基层党建工作提出了新课题。“三集五大”体系建设改变了原有的组织形式、管理方式,员工岗位发生了很大变化,这就需要供电企业要强化基层党建工作。党建工作直接影响企业的发展,影响企业文化建设及企业品牌传播工作。