工商所加强监督管理的途径

考察我们无锡地区的基层工商所，一般只有编制6至9人，有的要负责管理两个乡镇，一个专管员要分管上百、数百家企业或上千个体工商户，有些干部一个人要分管2到3个业务条线的管理工作，市场主体的登记管理、各种规费的收取，使工商所的干部长期陷在繁忙的事务工作中，工商所的职能出现某种程度的“偏差”。工商所在社会上和群众中的印象往往局限于“办办照、收收费”。另外，由于监督管理职能的不到位或力度不强，一些市场主体视工商行政管理机关为“可有可无”的部门，不用说树立权威，就是地位也受到了威胁。根据工商所存在的监管薄弱现象…     

创先争优 建立高素质干部队伍——加强党建工作打造“快乐和谐工商所”

我们青岛市四方区宣化路工商所有22名干部,平均年龄49岁,是一个老先进所。在“两费”停征后,工商工作面临全面转型的情况下,如何继续创造好成绩,是摆在全所每一位干部面前的一个难题,为此,我所通过加强基层党支部建设,健全工作制度和规则,努力建设“快乐和谐工商所”,从根本上解决了“愿意干、怎么干、快乐千”的问题。     

以商品监管为重点 健全市场规范管理制度

在工商系统中,许多人知道黑龙江大庆有一女子工商所,也就是大庆市工商局让胡路分局龙岗工商所。这个工商所从2000年成立之初,就由清一色的女同志组成。这样的工商所在全国的确不多见,但这并不是我们这里介绍龙岗工商所的主要原因,吸引我们关注的关键是她们出色的工作。2002年她们的行政执法工作在全省工商所中排名第一,2001年6月,黑龙江省工商系统思想政治工作暨基层建设现场会,以龙岗工商所为参观考察点,2001年5月,全市工商系统在龙岗工商所召开推行市场巡查制现场会。这个工商所的信息化程度较高,不仅每位干部都配备有微机并能熟练运用,而且,她们从工作需要出发,开发办案管理软件和办公自动化软件,受到上级领导的肯定。建所三年来龙岗工商所连续被评为市工商系统工商所标兵集体,2001年被评为省工商系统先进单位。所长陈佤娜被授予“黑龙江省优秀青年卫士”称号。2002年9月,王众孚局长考察了这个工商所,全国有近百批系统干部到这里学习考察。龙岗工商所成绩的取得源于她们对工商行政管理工作的热爱及强烈的责任心。这种工作热忱使她们在工作中有勇气克服重重困难,敢于探索没有接触过的工作。在三八妇女节来临之际,让我们一起来领略寓温柔、智慧、勇气于一身的工商干部的风采。     

建设明天的工商所——广州市工商局天河工商所“五化”建设巡礼

１０月１８日 ,广州市工商局召开了垂直以来规模最大的工商所“五化”建设工作会 ,全局科所以上干部３００多人齐集市局 ,围绕加强基层建设这个主题 ,用一整天的时间开了一个内容丰富的会议。这个会议是广州市工商局全面贯彻落实去年西安会议和《基层建设纲要》 ,全面推进工商所基层建设 ,促进工商职能到位的一个动员会、一个誓师大会。在广泛吸取陕西、无锡、上海、济南、沈阳等地基层建设经验之后 ,广州市局今年春天酝酿工商所“五化式管理” ,并于７月份在天河区分局天河工商所进行试点 ,１０月１８日的工商所“五化”建设工作会就是在全…     

做“人”字文章 当合格合仆

随着工商行政管理职能的不断拓宽，处在市场监管第一线的基层工商所，越来越被人们所瞩目，其执法水难和形象，亦越来越受到人们的关注。基层工商干部如何当好人民公仆，树立良好形象呢？关键在于做好“人”字文章，不断加强基层工商所的队伍建设。一是进一步加强素质建设。这是搞好基层工商所各项工作的前提。包括政治思想素质、文化素质和业务理论素质。素质是形象的外化，是关系工商所执法到位和执法形象好坏的最关键因素。群众对你的工作满不满意，归根到底是对你的整体素质、综合能力满不满意。因此，工商所队伍建设，首要任务是队伍的…     

以创建星级工商所为载体 全面推进基层工商所规范化建设

近年来，我们浙江省工商局在星级文明系列创建工作中，重点推进了“星级文明规范工商所”建设。目前，全系统594个基层工商所，已创建五星级工商所28个，四星级工商所111个，三星级工商所232个，二星级工商所98个，占总数的78．5％，有力地推进了基层工商所规范化建设。主要做法是：     

菜园飘香

在幕阜山脚下，鄂赣交界处，有一个只有三个人的工商所——洋港工商所，该工商所离市区83公里，是一个偏远小所。这里远离城市的热闹繁华，更多的时候让人感受到的是简单、孤独、枯燥。     

思想教育重在改进方法

强化基层工商所监管职能,推行“小局大所”管理体制以后,对比以前的管理体制,局机关更侧重于情况调研和政策指导,基层工商所的战线前伸,这对基层工商所干部的思想水平、政治素质就有了更高的要求。这也就将改进传统的思想教育方法的工作提上议事日程。思想教育必须首先让干部职工掌握观察问题和分析问题的“钥匙”。有的工商所长反映,面对经常出现的一些思想方面的问题,领导抓住了,学习培训中也讲懂了,但一回到实际中,毛病就又出来了。有的同志因此就觉得政治思想教育无用、无力。然而有些工商所却能比较好地解决这个问题,他们组织学习和辅…     

大力加强工商所建设

加强基层工商所建设应当坚持以邓小平建设有中国特色社会主义理论为指针，以《工商所条例》为准则，从监管社会主义统一大市场出发，改革工商所的管理体制；从有利于发挥工商行政管理机关整体效能出发，探索建立高效、规范、科学的管理模式和监管方式；从承担工商行政管理的重任出发，全面提高工商所干部的整体素质。一、全面落实《工商所条例》，促进职能到位1．制定全面贯彻《工商所条例》实施方案，做好工商所职能到位的试点工作。根据试点的经验，结合工商所的实际情况，可采取不同的授权办法，对已经具备行使全部职能的工商所，可以一…     

绵阳市安县工商局秀水工商所 平凡的真爱

当5·12汶川大地震发生后,绵阳市安县工商局秀水工商所全体干部把履职尽责放在了第一位,把真爱奉献给了辖区内的人民群众,为抗震救灾作出了贡献。国家工商总局局长周伯华在亲临秀水工商所视察灾情看望慰问工商干部、指导抗震救灾工作时,对秀水工商所干部在抗震救灾中展露的人     

浅论中小学生的民主教育建设--以中小学生学生干部选拨为例

班级学生干部是班集体管理的核心力量，学生干部的选拔过程是对中小学生开展民主意识教育的重要教育过程和实战舞台。本文将以中小学学生干部的选拔过程为例，强调民主意识教育的概念，试着分析现今中小学学生干部选拨过程中的民主意识教育现状，总结和反思其不足之处，并提出具体有针对性的意见和建议，促进中小学学生干部竞选与民主意识教育的有效结合，实现学生全面发展。     

怎样当好工商所长

工商所长是工商行政管理部门基层单位的领头雁，虽然职务不高，但肩负责任重大。笔者在基层工作多年，对怎样当好工商所长进行过一些思考。以我个人的经验，一名称职的工商所长除应具备讲政治，善于把握大局，讲究用人和协凋的艺术，熟悉本职业务，富于创造精神等基本素质外，具体工作方法也有许多讲究。一、要有较强的组织指挥能力作为基层领导，既不掌握人事权，又没有多少财权，用什么办法组织调动大家？笔者以为，一个好的工商所长就是要善于发挥每一名干部的潜能，要善于谋略，让每个干部觉得自得其所，要做到这一点，组织指挥工作应注…     

心理访谈之四:提高心理素质 为重大活动保驾护航

受访人:程晓斌年龄:49岁工作单位:北京市工商局朝阳分局奥运村工商所职务:中心区巡查组组长奥运村工商所是北京市工商局的标杆所,工商所现有干部24人,平均年龄43岁,辖区面积24平方公里,监管企业户数7158户(其中内资企业6313户,外资企业845户),个体工商户     

工商所应建图书室

法律是执法者的立身之本 ,行为之据。工商所的执法人员 ,必须熟悉和掌握法律 ,并能正确运用法律。笔者作为一位在工商所工作了多年的基层干部 ,在日常的工作学习中深切地感受到 ,在工商所建设以工商法律法规以及相关书籍、资料为主的图书室 ,对促进学习 ,提高监管和执法水平 ,加强队伍建设具有重要意义。近年来 ,多数工商所对配置汽车、现代化通迅工具、电脑等办案办公手段呼吁得多 ,并且问题也在逐步得到解决 ,但忽视了对工商所图书资料建设 ,极少有工商所建立起像模像样的图书室。并且 ,工商所对现有图书的管理亦未能纳入制度化范畴。综合…     

队伍建设——为基层履职去除后顾之忧

我们天门市是一个传统的农业大市，经济基础比较薄弱，这在很大程度上制约了工商部门的发展。天门市工商局现在有17个工商所，5个直属机构，干部职工962人，     

以人为本强化教育 全面提高干部素质

长江路工商所位于乌鲁木齐市长江路新奇广场,现有干部31名,分别由维、汉、回、哈、满五个民族组成,平均年龄35.5岁,其中大专以上文化程度占86.4%。我所先后被自治区和市文明委授予“自治区级精神文明单位”、“自治区级文明示范窗口”和“精神文明建设先进单位”,多次被市工商局命名为“双文明先进工商所”。其主要做法是:一是加强思想建设,确保政治合格。我们狠抓了邓小平理论、“三个代表”重要思想和胡锦涛同志“七一”讲话的学习,先后集中开展了《公民道德建设实施纲要》教育月、“思想作风整顿月”、“党风廉政教育月”和学习胡学勤同…     

做好整合文章 大力开展规范化建设

为保障基层工商工作重心迅速从“传统监管”转向“监管服务”,今年,我们安徽省巢湖市工商局按照“一个加强、四个调整、五个统一、八个规范”的要求,对工商所进行了大力撤并、整合和充实。“一个加强”,即：加强工商所队伍建设,试行工商所长县（区）际之间交流制度,在工商所推行干部交流、轮岗、双向选择、竞争上岗等制度。     

整训作风练内功打 造队伍展风貌

我们扬州市江都工商局邵伯分局原名邵伯工商所。现有15名干部,全部是党员,有13人具有大专以上学历。1986年以来,多次被评为“省级文明工商所”、“全省十佳模范工商所”、“省文明单位”。今年,我们分局以江苏省局开展的“作风整训年”活动为契机,创新机制、创新制度、创新管理,促进了队伍建设和各项职能工作。我们的主要做法是:一、切脉剖析施药,治标治本疗理,整治不良风气江苏省工商局布置开展的“作风整训年”活动,主要内容是围绕干部队伍在道德作风、学习作风、工作作风、执法作风和生活作风上存在的十大问题进行整训。分局将江都工商局…     

怎样当好工商所长——山东省淄博市工商局张店分局的主要观点

一、工商所长的地位和作用工商所长的地位:1.工商所长是工商机关监管社会主义市场的一线指挥员;2.工商所长是工商所全面建设的第一责任人;3.工商所长是树立和维护工商形象的排头兵;4.工商所长是基层工商行政管理工作改革创新的带头人;5.工商所长岗位是培养锻炼工商干部的摇篮。工商所长的作用:1.谋划决策作用;2.组织协调作用;3.管理教育作用;4.团结凝聚作用;5.示范带头作用。二、工商所长的工作范围和要求工商所长的工作范围:1.熟悉全所情况,根据上级指示精神和本所实际,计划安排工作;2.领导全所依法对辖区内的市场主体及其行为进行监管,保…     

工商所三昧

工商所三昧本刊记者赵强顶上千条线，下面一根针。这回到了无锡市张泾工商所，才真正体会到这句话的含义。张泾工商所共七名干部，负责全镇４６０多户企业、近百件商标和大量往来经济合同的日常管理。而在许多工商所占用大量精力和人力的对集贸市场和个体户的管理，在张泾...