试论税收征管目标

税收征管目标既包括正确执行税法的目标，又包括促进纳税人依法纳税的目标。结合我国的税收征管实践，建议着重解决：正确处理税收征管目标与税收目标的关系；正确执行税法与促进纳税人依法纳税的统一；税收征管目标实现过程中矛盾的协调；税收制度与税收征管的协调。     

加强征管档案管理 深化税收征管改革

随着征管改革的深化，征管档案的作用已日显重要，尤其是新的征管模式即“以计算机为依托、集中征收、重点稽查“的建立，对征管档案的管理提出了更新更高的要求。为此，近年来，自治区国税局在认真贯彻落实“加强征管、堵塞漏洞、惩治腐败、清缴欠税”的十六字工作方针的同时，加大了对征管档案管理力度，使征管档案充分发挥出其作用，不仅使税收征管工作再上新台阶，税收收入在“九．五”期间，年均增长9．72％，为新疆的经济发展作出了贡献。     

征管改革必须稳中求进

经过多年努力，我国税收征管改革取得了明显成效，继续将改革向纵身推进，是我们的既定方针。但应引起高度重视的是，一些地方出现盲目冒进苗头。主要存在这样三种倾向：一是试点还未取得完善的经验，其他地方就迫不及待急于铺开。二是对改革的困难估计不足，改革的矛盾分析不够，改革的方案制订不细，一厢情愿，盲目推进。三是不顾实际情况，超越现实，单兵独进，追求模式的理想化。     

浅议个人所得税征管

浅议个人所得税征管宋德志我国的个人所得税经过多年理论与实践的洗礼，至今逐步形成了一套比较完整的税收体系，实现了公平税负、统一税法的目标。它不但有利于促进社会主义市场经济健康发展，而且有利于强化公民纳税意识、缓解社会分配不公、调节部分纳税人的过高收入、...     

建设电子化国税征管体系是深化征管改革的必由之路

当前深化税收征管改革过程中,日益暴露出来的落后的粗放型税收管理方式与复杂多变的市场经济和新的税制下不相适应的矛盾,已构成了税收工作的主要矛盾,而征管模式新旧转变过程中暴露出的主要问题是：“疏于管理、淡化责任”,而造成这个问题成因是：国际国内的经济环境发生了较大变化、税源状况日益复杂;专管员向管事转换不到位,管理出现脱节现象;对新的征管体系认识有偏差,领导管理体制和人员素质不适应。但笔认为计算机网络没有形成,征管的技术条件未能满足税收征管信息化要求,征管信息数据化,网络化统筹运作不到位是一个最主要原因。     

征管活动的两个侧面——“外部征管”与“内部管理”

外部征管、内部管理是税收征管活动的两个不同方面。外部征管是进行内部管理的出发点，内容和要求，决定着内部管理的活动方式和发展方向；内部管理是实施外部征管的必要条件，在征管模式、征管环境等客观条件相同的情况下，内部管理水平决定税收征管效率。税收征管的两个方面既相互联系、相辅相成，又相互区别、自成体系。     

提高征管水平要以质量高低论英雄

税收征管质量高低，是评价税务机关在税收执法过程中效率高低的一个重要指标。提高税收征管质量是依法行政、依法管理对税务行政执法机关提出的内在必然要求。笔者认为：要提高税收征管水平就必须要真正做到转变思想观念、规范基础工作、建立指标体系、严格考核落实四个方面。