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酒店的前厅部是一个对职员素质要求较高的部门,是一家酒店的门面和代表,直接与外界及酒店内其它部门发生接触和联系,因而前厅部门僮的工作自然也是其中的一个重要环节。门僮是客人进入酒店所接触到的第一个职员,也是客人离店时见到的最后一个职员,所以门僮给客人的第一印象及客人离店时的欢送极其重要,要让客人高兴而进,满意而去,这是每个门僮在工作中应达到的要求。 相似文献
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什么是以客人为中心?即你的经营目标、经营方式、经营活动都必须要根据客户的需求去设定,提供适合于客人需求的服务产品。在对客服务中,当你发现你的服务规程不符合客户需求时,就要马上改进你的服务与管理方式;当你发现客户有新需求时,就要马上针对他们的新需求为他们增设新的服务项目。以客人为中心的真正含义应该是: 相似文献
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服务是饭店的主要产品,饭店通过出售服务而赢利。客人与饭店的关系是买和卖的关系,也是服务与被服务的关系。当客人认为所付出的费用与得到的服务产品不成正比,即认为所购买的饭店产品物非所值时,就会产生投诉。 相似文献
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酒店营销的实质就是承诺与细节。承诺体现的是酒店对客人的态度与对自己的信心,细节是酒店实现承诺的过程与结果。酒店对客人的承诺,就是客人对酒店的期待,在酒店以品牌、服务、价格等形式向客人做出承诺后,必须通过若干不同的细节组合与操作来确保其实现。客人选择酒店时看的是酒店的承诺,客人消费后满意与否看的是酒店的细节。说得直白一些,承诺就是酒店答应客人可以办到的事情,细节说的是酒店的承诺做到了多少,酒店承诺与细节之间的差距就是客人期待与实际感受之间的差距,这种差距是影响客人满意程度的决定因素。 相似文献
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前厅部是创造酒店形象的第一个部门——客人一般接触到的第一个人是预定员,机场代表是客人到达旅游目的地见到的第一个朋友,行李员和迎宾员是宾客抵店时最先见到的员工,前台员工是第一个了解客人独特需求的人。所以,前厅部是客人了解酒店的第一个窗户,也是抓住客人感受瞬间和赢得客人忠实感的第一个机会。如何在第一瞬间赢得客人的忠实感,取决于两个重要的因素:业务流程和工作态度。合理的业务流程体现了酒店的专业化程度,在高效率的接待工作中,员工可以通过充分的沟通更好地预见客人的需求,提供量身定做的服务。同时,员工专心和专注的工作态度才能体现酒店业殷勤好客的实质,带给客人宾至如归的感觉。 相似文献
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案例一:丢了一包黄土一位台湾客人住进一家大酒店,在即将离店时找到客房部经理投诉,说他在客房丢了一包黄土,这包土对他很重要,是专程到大陆他家的祖坟上取来要带回台湾的。客人即将登机返台,黄土丢了,怎么办?客房部经理接到投诉,立即找当班服务员进行调查,服务员回想起打扫那位客人的房间时,看到过一包黄土,以为是没用的东西,就随手扔掉了。客房部经理了解了情况后,再次向客人致歉,并请客人留下通讯地址,然后马上带领多名员工到垃圾堆去寻找那包黄土。客房部经理和服务员在臭气熏天的垃圾堆里一点一点扒开污物,细心查找了3个多小时,终于找到了那不起眼的纸包,并按地址寄给了台湾客人。 相似文献
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我国的涉外星级宾馆是国内在经营规模、企业标准、服务理念方面最早与国际接轨的行业。按照国际上的通用做法,一般旅馆的营业时间是在凌晨4点开始到第二天退房。旅馆中的入住时间通常是每天中午12点住店的客人迁出以后,客房的服务员将房间清洁完毕,并将房内的用品补充齐全,如有客人入住时就可开始迁入房间。从迁入的时间算起直到第二天的中午12点算一天,而这个住店的客人在第二天中午12点退房时就应支付一天的房费。 相似文献
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一篇《会说话也是一种财富》的报载文章,引起了我极大关注。
文章提到,客人住进了一家宾馆,当退房时,服务员没好气地说:“你先等着,我检查一下房间,看看有没有损坏东西或是丢东西。前几天,有个客人偷走了一条毛巾,还有个客人把床单烧了一个洞……”她这样说话,让客人很生气,感觉有点污辱了他的人格,并发誓下次再也不住那家宾馆了。 相似文献
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《中国旅游饭店行业规范》(以下简称《规范》)第七条规定:饭店在办理客人入住手续时,应当按照国家的有关规定。要求客人出示有效证件,并如实登记。 相似文献