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企业档案管理是现代企业文化建设中的重要纽成部分。本文立足实际工作,在分析企业档案和企业文化建设之间关系的基础上,对新时期加强企业档案文化建设的途径进行了探讨。 相似文献
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民营企业档案是一种企业文化现象,展示出企业独具魅力的文化特性。本文分析了民营企业文化与企业档案的内在联系和民营企业档案在企业文化建设中的地位和作用,提出了积极开发民营企业文化档案信息资源为企业文化建设提供优质服务的几点建议。 相似文献
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本文首先介绍了在通信企业中进行档案管理工作的重要性,指出档案信息能够充分反映一个企业的发展经营情况,然后指出目前通信企业存在尚未意识到档案工作重要性、档案工作脱节以及档案工作制度执行力度不够的问题,之后指出应该从加大宣传力度、不断完善档案工作制度和监督制度、发展先进的电子档案技术、建立一支责任心强、素质过硬的专业档案工作队伍四个方面来使档案工作适应通信企业高速发展的需求,最后强调了档案工作可以维护企业权益、丰富企业文化建设和为企业发展提供量化依据. 相似文献
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档案工作在企业发展中的基础地位十分重要,切实加强和改进企业档案管理,充分运用档案信息资源为企业改革发展服务,是企业档案工作的主要任务。面对新时期企业经营管理对档案工作提出的新要求,我们必须紧紧围绕为企业服务这一主题,始终坚持解放思想、与时俱进,大力推进观念、机制和管理创新,不断增强和拓展档案工作的综合功能,更好地服务于企业改革发展大局。 相似文献
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企业档案是一个企业发展过程的真实记录,同时也是企业生产经营、技术管理以及科研活动持续发展的重要依据,它在企业的深化改革、发展经济、推动科技进步、提高劳动者素质、保持企业稳定等方面都有着举足轻重的作用。一、档案在企业经济转型中的重要作用当前,企业正面临着进一步改革深化,经济发展方式也在向集约型、知识型、创新型转变。档案管理必须进一步强化服务意识,坚持与时俱进,勇于探索和尝试新的档案管理手段,才能适应新形势的需要,充分发挥档案在企业生产经营及各项工作中的重要作用。 相似文献
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档案工作是一项专门业务工作,是一项涉及多种专业,多种学科的工作,企业档案信息源开发利用工作,是全面落实科学发展观,建设和发展企业和谐的一项重要基础工作。要做好这份工作,必须有一批具备一定档案专业知识、文化科学知识以及较高政治素质的档案专业的专门人员。档案管理的特点、性质以及任务也决定了档案工作者必须具备较高的政治素质、精湛的业务素质和良好的职业道德。企业只有创造良好的教育环境,加强继续教育,提高培训质量才能有助于提高档案工作者基本素质。 相似文献
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档案是文化的源泉,是一种重要的文化资源,是社会文化的一个重要组成部分,档案在社会文化传承中发挥着凭证作用、媒介作用和文化教育作用。本文从文化的概念入手,阐述了档案文化的内涵、特点,探讨了档案文化的重要意义,论述了对档案文化的认识。 相似文献
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企业文化建设是一个长期复杂的系统工程,它是企业职工在生产劳动过程中长期创造和发展的重要成果,更是企业经营企业者智慧的结晶。作为国有商业银行必须运用全新思维,拓宽领域,丰富内容,革新方法。提升品质,积极构建优秀的企业文化,促进企业各项事业的发展。 相似文献
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档案是具有保存价值的历史记录,是企业生产活动的真实记录和信息资源,档案管理工作是一项政治性与科学性很强的工作。油田企业要想在市场竞争中获得生存与发展,把档案潜在价值转化为现实的生产力,必须积极探索油田企业档案管理的有效途径,建立档案管理制度,提供档案利用服务,推进档案信息化建设,提高档案管理人员素质,发挥油田档案在企业生产管理中的作用。 相似文献
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企业档案是企业在各项活动中直接形成的真实记录。作为信息与存在形式完整统一的原始记录物,企业档案的信息反映了企业经营管理、生产、科研等各个方面实践活动的面貌,成为企业知识实在的表征之一,而档案的实体则构成企业知识的一种重要的媒体或介质。 相似文献
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邮政企业档案工作是邮政企业各项管理工作中重要的组成部分。在国内外日益激烈的市场竞争条件下,邮政档案为企业业务发展提供着越来越多的信息资源,企业发展亦需要档案信息资源的支持,同时,档案工作又在企业的不断改革发展中推进。文章从邮政企业档案的作用价值入手,针对企业档案发展现状,就下一步如何做好改革中的邮政企业档案工作进行分析和探讨。 相似文献
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企业在各项活动中形成的档案是企业一切活动的记载,是企业经营管理决策和维护企业权益的重要凭证。在新形势下档案工作对企业持续、协调、健康发展,使企业从传统管理方式走向科学管理轨道具有重要意义。一、企业档案是企业管理的基础,是企业的宝贵财富企业档案是企业活动最直接、最可靠、最原始、最具有历史连续性的记载,企业档案工作也是企业管理的重要组成部分。在当前改革开放的形势下,档案作用日益明显。首先,档案是预测未来的基础。现代企业管理的核心是决策,决策的前提是预测,而科学的预测必须建立在庞大、完整、可靠的信息基础上。预… 相似文献
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企业文化是企业员工的思想观念、思维方式、行为方式以及企业规范、企业生存氛围的总和。如何增强油田企业自身的市场竞争能力和技术创新能力.更好地发挥石油工业在国民经济发展中的作用,就成为摆在油田企业面前的一个现实的问题。而企业文化作为一种新的管理思想.对于我国油田企业改善自身管理、提高职工队伍素质以及增强市场竞争力等,都具有非常重要的意义。 相似文献
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伴随企业建设和档案工作的快速发展,企业档案工作日益摆脱以往不同档案各自为政、分而治之的传统管理模式,朝着各类档案综合管理的方向发展,不断取得显著进展。但是,从总体看,在不少企业,档案工作还处在随意状态,档案管理工作不规范,既不符合国家要求,又与企业自身发展需要不相适应。企业档案综合管理有待进一步加强。以下,本人就企业档案综合管理问题谈些粗浅的认识。 相似文献
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企业档案鉴定工作是档案管理的重要环节,它直接影响并制约着档案工作的开展,处置不当将会影响企业的生存与发展。档案鉴定工作一直是档案工作的难点,面对日益增多、参差不齐的馆藏档案,容易使档案工作者有无从下手之感。 相似文献
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企业文化是一个企业在长期经营实践中所凝结、积淀起来的一种文化气氛、精神力量、经营境界和广大员工所认同的道德规范和行为方式。企业文化是企业发展不可缺少的内在驱动力。近年来,随着我国煤炭行业的快速发展,企业文化建设逐渐形成了一股潮流,煤炭企业越来越明确地意识到企业文化对于企业实现可持续发展的重要意义和坚持推进企业文化建设的必要性。本文从如何加快推进企业文化建设入手,简要分析了煤炭企业建设企业文化的几项重点工作,从而将企业文化打造成推动企业又好又快发展的强大动力源泉。 相似文献