论劳务经济与监狱企业的适应性

本文介绍了监狱企业的性质和特殊性,进而论述了劳务经济与监狱企业的适应性,监狱企业发展劳务经济的必要性以及如何大力发展劳务经济。     

我国对外劳务合作存在的问题及对策

随着我国经济国际化程度的不断加深,对外劳务合作作为国际贸易的一个重要组成部分获得了迅速发展.但由于我国对外劳务合作起步较晚,相关法律法规相对滞后,管理体制不健全、输出的劳动力素质不高等,在一定程度上制约了该行业的进一步发展.为此,政府应当制定科学的对外劳务合作发展战略,加快对外劳务合作法制、管理体制建设;企业应该提高竞争力创新经营模式.与此同时,以英语和职业技术为核心,加强对外派劳务人员的职业培训;建立与健全对外劳务合作促进体系和保障制度.     

延边自治州对外劳务输出问题研究

2009年8月30日,国务院已正式批复<中国图们江区域合作开发规划纲要-以长吉图为开发开放先导区>,标志着长吉图开发开放先导区建设已上升为国家战略,成为迄今唯一一个国家批准实施的沿边开发开放区域.获批的规划纲要将给图们江区域的对外劳务经济带来新变化,图们江区域的对外劳务输出将呈现新的发展态势,其中延边朝鲜族自治州借助地域优势,大力发展劳务经济,已经成为延边州的支柱产业.如何使延边州劳务输出健康持续的发展,制定合理的劳务输出政策,进一步提高劳务输出发展的速度和质量是吉林省对外劳务输出的重要问题.     

附件：商务部、国家工商行政管理总局令对外劳务合作经营资格管理办法

第一条为加强对外劳务合作管理，规范对外劳务合作市场经营秩序，维护外派劳务人员合法权益，提高对外劳务合作质量和管理水平，促进对外劳务合作健康发展，根据《中华人民共和国对外贸易法》和相关法规，制订本办法。     

对外劳务合作代理的法律思考

对外劳务合作是指我国公司与外国机构、企业、私人雇主签订承包工程、劳务合作、设计咨询等合同,并依约向国外派遣各类劳务人员的经营活动.我国的对外劳务合作经营实行资格许可管理制度,只有具备对外劳务合作经营权公司才可以直接与外国企业、个人签订对外劳务合作合同,并按合同要求向国外派遣劳务人员.     

商务部要求各地加强防范外派劳务风险

当前，受全球金融危机的影响，我对外劳务合作面临十分严峻的形势，不少境外雇主支付能力下降，劳资纠纷增加，我外派劳务人员权益受损情况时有发生。各地对此要高度重视，督促外派企业严格按照对外劳务合作各项规定审慎开展业务，规范运作。为有效应对金融危机，所有对外劳务合作项目在劳务人员派出前，均应经我驻外使领馆经济商务机构确认后方可执行，同时严禁通过第三国中介外派劳务。郑重提醒希望出境务工的公民要加强防范，认真核实境外雇主和外派企业情况，谨慎决定，防止上当受骗。     

职业培训与对外劳务输出

改革开放后,我国对外劳务输出已驶入快车道,并拥有进一步拓展的空间和潜力.在国际劳务市场的竞争中,劳务人员的素质是对外劳务合作事业成败的最主要因素.然而,由于劳务人员职业培训方面的不完善,我国劳务人员在技术结构层次、语言交流方面尚难适应国际市场的需要.对此,笔者从分析当前国际劳务市场的需求变化、劳务人员缺乏有效的职业培训的主要表现、加强职业培训以促进我国对外劳务输出事业发展的对策等方面做初步探讨.     

四川省对外劳务输出的经济效应与发展思路

四川省是我国的劳务大省,但其对外劳务输出规模和输出质量却处于较低水平。本文从四川省对外劳务输出的现状入手,利用计量工具对四川省对外劳务输出的经济效应进行了分析。并提出相应建议,以期对四川省对外劳务输出的发展起到促进作用。     

以科学发展观为统领开创对外劳务合作工作新局面

近年来，省外经贸厅从实践“富民强省”、加快“两个率先”的高度，重视推进我省的对外劳务合作工作，坚持以管理促发展的指导思想，以维护劳务人员合法权益为核心，加强组织领导，完善政策措施，努力为企业创造良好的发展环境，使我省的对外劳务合作工作呈现出良好的发展态势。     

四川省发展对外劳务输出的现状分析——基于四川与江苏、广东、辽宁的比较研究

在经济全球化加深的背景下,对外劳务合作在我国对外贸易发展的过程中,扮演着越来越重要的角色.我国不同省份之间对外劳务输出的特点存在较大的差异性.近年来,四川省对外劳务输出取得重大进展,但与江苏省、广东省、辽宁省相比,还受地域、劳动力素质、法律、信息等因素的制约.四川省对外劳务合作应发挥自身优势、保护外派劳务人员权益和安全,与沿海、沿边加强合作等,抓住西部大开发的契机,促进对外劳务输出良性发展.     

我国对外劳务合作管理条例立法评析

全球经济一体化,特别是加入WTO后,我国境外劳务合作日益成为国际贸易中重要组成部分.近年来,由于国际经济危机暴发、国内经济的强劲回升、国外劳务市场供求变化,我国国内劳动法律制度的完善,从制度和机制上切实解决对外劳务合作中存在的问题,维护好劳务人员的合法权益成为完善对外劳务合作管理立法的目标.     

监狱劳务加工的经济前景分析

近些年来,以劳务加工为主的监狱经济在惩罚性、经济性方面起到了良好的促进作用,本文从监狱劳务加工要走产业化的道路、克服劳务加工项目同质化和单一化的弊端和调整劳务加工模式三方面分析了监狱劳务加工经济发展前景,这些措施对提高产品的经济附加价值、建立完善的营销体系和应对市场经济的考验有重要的影响力,从而使监狱劳务加工经济顺应监狱体制改革的步伐,实现进一步健康有序发展的目标.     

江苏省对外劳务输出的现状及对策

随着经济全球化进程的不断加深，对外劳务合作在我国的对外经济合作中发挥着日益重要的作用。江苏省作为全国经济大省，对外劳务输出水平在全国处于前列，但面临着省内劳务输出发展不平衡，与广东、上海相比存在输出劳动力技术水平不高等问题。江苏省应抓住国际劳务需求回升的机会，发挥本土优势，有针对性地进行省内外政策扶持，并促使省内对外劳务合作企业不断发展壮大，从而优化劳务输出结构，提升对外劳务合作的竞争力。     

活动

商务部为出国务工制作公益广告 为了加强公共服务职能，制作公益广告已经成为不少政府部门宣传政策法规和树立国家形象的重要手段。去年年底，中国商务部曾牵头制作“国家形象广告”，展现“中国制造”的主题，在CNN等媒体播出，提升中国制造的形象。近日，商务部制作了两则对外劳务的公益广告，自春节开始在中央电视台播出，意在保护劳务人员合法权益，引导劳务人员通过正规渠道出境务工，普及风险防范和合法维权知识。商务部相关负责人表示，     

出国劳务工作中人力资源管理的应用和研究

随着我国经济实力的不断增强,向国外进行劳务输出成为了一种新兴产业。从人才输出的角度来说,出国劳务工作不仅能让劳务人员充分发挥出其特长和优势,体现出他们的自身价值,更能够在一定程度上促进我国的经济发展。所以要求对外劳务派遣企业的人力资源管理应该有着更长远的规划,更应该加重视对人力资源的开发和管理。     

我国对外劳务合作成效显著

对外劳务合作是伴随着改革开放兴起的一项事业．经过三十年的发展。取得了可喜成绩．成为我国对外经济合作和实施“走出去”战略的重要内容。对外劳务合作的开展。对扩大国民收入、增加国家外汇、促进就业起到了积极作用。更为重要的是．通过互利互惠的双边劳务合作，扩大和密切了双边人员往来。拓宽了对外开放领域。通过外派人员素质的提高。一定程度上推动了部分地区的经济社会发展。     

航运

外派海员管理由交通运输部负责 日前，商务部、交通运输部联合发布《关于加强外派海员类对外劳务工作管理有关事宜的通知》。今后．外派海员类劳务人员的管理．包括外派企业经营资格管理、证件管理、人员培训等由交通运输部负责。     

关于规范监狱企业劳务加工产业的几点看法

目前我省监狱企业劳务生产中存在一些制约发展的问题,在硬件方面投资少、软件方面缺失现代化的企业管理制度和方法、整体上缺少规划。要改变目前我省劳务加工附加值低,低经济效益的状况,必须从以下着手:优化硬件设施,改善投资环境,向营销要效益。加强现场管理,严格财务核算,向管理要效益。加强统筹规划,推进信息建设,向市场要效益。     

浅析监狱企业财务管理的问题及解决措施

随着我国监狱体制改革的开展.监狱企业与监狱分离.成为真正的理财主体,监狱企业在财务管理方面还有很多问题堕需解决.解决好监狱财务管理中存在的问题和不足,能够进一步加强对监狱经济的财务管理,提高监狱的理财能力和会计工作效率,加快监狱体制改革,逐步完善现行监狱财务会计制度,从而促进监狱事业更好的发展.     

浅谈企业应收帐款的风险管理

在会计核算上,应收帐款是指企业因销售商品、产品或提供劳务而形成的债权.是企业已经实现的销售收入,但实际上现金并未当期流入企业.应收帐款在扩大销路,增加收入的同时也形成了信用风险.若数额过大,势必造成企业的资金周转困难,困扰企业的发展.因此,如何加强和提高对应收帐款风险的管理,已经成为企业在经济危机形势下生存下去的一大保障,是每一个企业管理者必须重视的问题.