齐心协力共建和谐空管

当前，中国正处于从民航大国迈向民航强国的关键时刻，空管作为民航的重要组成部分，在这一历史使命中承担着重要任务。“齐心协力，共建和谐空管”，是适应对飞行保障量高速增长新形势下的安全管理的必需措施。建设和谐空管是一项系统工程，那么，如何共建和谐空管，实现“内和”与“外顺”，实现员工和空管事业之间、部门与部门之间、员工与员工之间的和谐，促进空管的大发展呢？     

浅议空管文化建设的实践问题

当前，民航上下普遍重视空管文化的建没问题：全国空管系统的文化建没正方兴未艾，不断取得阶段性成果：但随着民航事业的飞速发展，空管也正面临着难得的发展机遇和挑战。在此大背景下，空管文化建没所产生的巨大力量将成为突破空管发展“瓶颈”的重要动力空管文化的“内核”是什么？他具有怎样的特点以及如何从“做”的角度推进空管文化建设，笔者将就上述问题发表一孔之见。     

落实科学发展观 谱写空管安全新篇章

今年是民航实施“十一五”规划的开局之年，空管系统作为民航飞行安全的重要保证部门，责任重大。空管体制改革虽然只有短短的四年，但空管系统各单位在抓安全、促改革、谋发展等方面还是取得了有目共睹的成果。对我们杭州空管中心来说，今年将努力实现安全运行49周年，可以说，形势喜人，形势逼人。但我们也应该清醒的认识到，当前空管安全形势还存在着局部不够稳定的现象。包括杭州空管中心，也出现了一些不尽人意之处，值得我们认真反思，予以高度警惕。     

内和外顺是和谐空管的建设目标

贯彻落实科学发展观，建设和谐空管，是对空管行业顺应时代潮流，在激烈的国际国内市场竞争中立于不败之地，推动我国民航事业发展的必然要求。同时也是建设和谐社会的需要。那么，和谐空管是怎样的？怎样才能做到空管和谐？我们认为，和谐空管就是要“内和”和“外顺”，也就是说，“内和”和“外顺”是和谐空管的核心内容和建设的最终目标。     

喜迎“世园会” “蓝天交警”在行动——东北空管局党委周密部署全力保障“世园会”空管安全

沈阳世界园艺博览会在“五一“黄金周盛装启幕．激发了游人的空前热情。从5月1日到4日的短短4天之内．游客数量达到120万人次．创下历届世国会开园游客数量之最。为保障“世园会”期问空管安全与畅通．给游客提供平安天空，东北空管局党委于年初就专门成立了”世园会”保障工作领导小组．制订了周密的工作计划．还组织管制人员前往昆明管制区域“取经”。     

民航空管文化建设之浅论

民航空管体制改革将会从根本上改变空中交通管理的运行规则，如何抓住这一契机，实现空管系统的科学发展?我认为要实现“三个转变”，即要根据民航体制的变化而变化，要根据航空公司和机场公司的需求变化而变化，要根据空管服务的方式改变而变化。     

托木尔峰下的空管人——阿克苏空管站2009年工作侧记

“2009年，阿克苏空管站共保障各类飞行9457架次，较2008年同比增长262％，其中，塔台保障4178架次，区域保障4279架次。”这看似平常的一组数据，对只有正式职工25人、保障设备落后、位处新疆天山南麓、托木尔峰下的阿克苏空管站来说，却是空管运行保障有史以来的最高纪录。     

塑造空管行业文化促进空管事业跨越式发展——首届全国民航空管系统文艺汇演圆满成功的体会

为庆祝中华人民共和国成立55周年、新中国民航成立55周年、“两航”起义55周年，由民航总局主办、总局空管局承办了“全国民航空管系统文艺汇演”。通过此次文艺汇演实现了涌现出一批优秀作品，培养出一支文艺骨干，总结出一套活动经验的目的，为塑造空管行业文化，树立空管系统良好形象奠定了坚实基础。     

以空管人的意志和力量撑起玉树蓝天——西北空管局玉树抗震救灾纪实

从4月14日玉树发生强烈地震以来，西北空管人再次经受了一场情感与精神、素质与基础的严峻考验。在这场与时间赛跑、与天灾博弈的战斗中，西北空管人以意志和力量援助灾区人民，撑起玉树蓝天，竭尽忠诚使命，为玉树抗震救灾工作挺起空中脊梁。     

借鉴矩阵式管理发挥基层空管机关支部在和谐党建中的作用

基层空管站机关党支部独具特殊形式和内容,在实际工作中,一种新的管理模式“矩阵式管理”正悄然发挥着重要作用。借鉴这一模式,加强基层空管站的机关党支部建设,对于在以“科学发展观”为指导构建和谐党建的新形势下,使机关党建更好地为空管安全保障的中心工作服务,具有非常重要的现实意义。     

浅谈民航空管基层单位实践科学发展观的几点认识

众所周知，安全是我们民航空管工作的主题，科学发展观在民航空管的具体表现就是保证安全，特别是持续安全。空管基层单位如何按照胡锦涛总书记提出的“周密细致，安全顺畅，万无一失”的重要指示和实现民航局李家祥局长提出的“持续安全”新理念，落实与实践科学发展观，在这里笔者谈几点认识。     

对民航空管系统文化建设的思考

文化建设作为一种“管理文化”和“知识资本”，以其巨大的文化力和生产力，已成为现代企业建设和科学管理的一项重要内容，越来越引起管理科学理论和实践的重视。空管作为高风险、高投入、高科技的重要行业，面对新形势和新环境，重视文化因素，着力推进空管文化建设，抓好空管行业精神的培育和弘扬，必将为空管系统持续快速健康发展提供不竭的动力之源。     

建设以安全文化为核心的空管安全管理体系

在影响空管安全的“人、设备、环境”三个主要因素中，人的因素一直被认为是处于主导和支配地位的。据相关资料显示，近20年来，空管工作中发生的错误有95％是人为因素导致的，而在这95％的错误中又有95％的错误是相同或近似的，双95％的结论进一步说明了在空管安全保障中人是最关键的因素，同时也是最不稳定、最危险的因素。     

加强空管系统基层党支部建设的思考

民航华东空管局党委2010年党群工作要点中，一个突出的要求就通过加强空管基层党支部的建设，提高全系统党建工作科学化水平，以化解“安全、稳定、廉政”三大压力，实现空管系统持续安全和科学发展。那么如何结合党的十七届四中全会精神，认真分析空管系统党支部工作中存在的主要问题，又如何切实有效地加强空管系统基层党支部建设。在此，笔者作一简要分析。     

大连空管站读书年活动正式启动

日前，大连空管站举办了“知识引领和谐”读书年启动仪式。仪式简约而隆重，大连空管站主要领导作了活动动员讲话，大连市委党校教授应邀做了“搞好组织学习打造和谐团队”的专题讲座，标志着读书年活动正式拉开序幕。     

南京空管中心党建工作做细求实

今年以来，南京空管中心围绕“党建活动首先要为本中心空管安全工作服务”的工作方针，把党建工作融入到开展活动之中，他们在2004年中心党委工作计划中，制定出了具体可行且具有可操作性的工作指标，把指标量化，力争使党建工作在空管改革新情况下，做出新意，切实推动本中心空管安全及各项工作再上台阶。     

对空管基层团组织建设的几点认识

今年是中国共产主义青年团成立85周年，也是“五·四”运动88周年。纪念和弘扬“五四”精神，如何发挥好共青团组织作为党的助手和后备军作用，进一步加强团组织建设，完成构建和谐空管的目标，做好基层团支部的工作十分重要，笔者针对空管后勤保障单位的基层团组织现状谈几点粗浅认识。[第一段]     

看成绩居安思危 保安全警钟长鸣——东北空管局党委狠抓薄弱环节打牢安全基础侧记

今年以来，东北空管局党委认真贯彻落实总局空管局党委关于做好体改期间安全工作的一系列指示精神，始终把保障安全生产作为党委工作的第一要务，积极采取措施，做好安全防范工作。截至9月25日，全区共保障各类飞行80余万架次，正确处置129起非正常情况，圆满完成了空管体制改革、大连夏季“达沃斯”世界经济论坛年会和十七大召开期间的空管保障任务。这是东北空管局继连续创造10年无严重业务差错，获得总局“空管安全优胜奖杯”之后取得的又一成果。     

细节决定成败——东北空管局沈阳空管运行中心区域管制室开展“细节决定成败，习惯关乎安危’’活动侧记

近年来，随着民航业的快速发展，沈阳区域飞行流量的不断增大，空管安全保障任务越来越重，特别是东北空管局创造了连续11年的安全周期，获得了总局“空管安全优胜奖杯”之后，管制员更感到肩上的担子重、责任大。为进一步做好安全保障工作，不断延长安全周期，东北空管局沈阳空管运行中心区域管制室认真贯彻落实上级指示精神，     

在落实中深化落实——民航南京空管中心提高执行力记事

基层运行单位在民航产业里是工作的终端，是一切工作的出发点和落脚点，正所谓“上面千根线，下头一根针”。如何将“千根线”拧成“一股绳”，民航南京空管中心党委认为，最为关键的是全面提高单位整体执行力。本着这样的理念，空管中心注重落实的深化，提高了安全保障水平，两年来不仅没有发生一起差错，而且及时正确地处置了73起不正常情况，其中9起受到民航总局空管局和华东空管局通报表彰或表扬。