不待扬鞭自奋蹄 原创园里满目春——记北京化工研究院聚烯烃新产品研发创新团队

"以前独立开展项目,工作成绩出得慢,申请新项目也不容易。现在团队作战,工作效率高,申请科研项目也更顺利了。"院副总工程师张师军对团队合作后"速度"的提升感受深刻。北京化工研究院聚烯烃新产品研发创新团队已成立十多年了,如今这个团队凭借建立理论与实践间的快速响应,利用与挖掘学科交叉的优势,快速跟进聚合物结构与性能、工艺技术和加工应用理论的"多重创新",在聚烯烃新产品研发及推广应用等多个领域,阔步挺进"原创时代"。     

产学研协同创新模式研究——文献综述

产学研协同创新是建设创新型国家的关键， 创新产学研合作模式是国家经济和社会发展的迫切需要。 本文试图对国内、 外产学研协同创新模式相关文献进行归纳梳理， 以期对产学研协同创新模式的研究有所促进， 进而推动我国建设创新型国家的进程。     

预期创新与经济增长

本文主要探讨个人预期、社会预期、创新和经济增长的关系.提出了社会预期-经济增长理论.以往预期理论只局限于通货膨胀等相关经济问题的研究,将预期理论引入经济增长、社会创新、经济改革等研究领域,这对于拓宽我们的视野具有很好的启迪作用.     

高管团队稳定性对企业双元创新投资的影响：文献综述

近年来,高管团队稳定性对公司创新投资的作用机制受到了学术界和实务界的广泛关注。根据双元创新理论,可把创新分为激进、突破式的探索式创新和渐进、稳妥式的利用式创新。但是,创新是一个长期的过程,它需要投入大量的资金,回报具有不确定性,而且受到非常严格的融资约束。因此,上市公司的内部资源对于创新活动具有非常重要的意义。企业在进行创新投资时,管理层是最主要的参与者。其稳定性对企业的组织效率、策略执行产生重要作用,进而影响企业的创新资源配置。基于此,文章对国内外相关文献进行了综述和整理,总结和归纳了高管团队稳定性、企业双元创新投资,并展望了该领域的进一步研究方向。     

谈知识经济时代的会计创新

知识经济对社会的影响是全面、深刻、广泛的 ,其必然会引起会计理论和方法的一系列变革。本文从知识经济及其特点入手 ,结合会计在新的经济形态下的发展、变化 ,探讨了知识经济时代下会计遇到的挑战 ,并提出相关的对策研究 ,以探索知识经济条件下会计创新的方向     

《管理学与管理理论前沿》教学创新研究

随着我国经济的迅速发展和改革开放的不断深入、信息技术在教学中的广泛运用以及高等教育教学目标的转变,《管理学与管理理论前沿》教学创新势在必行。为此,文章设计了"《管理学与管理理论前沿》教学创新研究"课题,拟对《管理学与管理理论前沿》教学创新问题进行全面、深入的研究并期望以此为契机,提升研究生《管理学与管理理论前沿》的整体教学效果和教学质量。     

女大学生创新创业教育探析

"大众创业、万众创新的今天,高校女生创新创业教育具有重要性和必要性。本文分析了高校女生创新创业教育的现状及原因,并在分析的基础上提出了对策和建议:对高校女生创新创业教育思想上要重视、课程上要创新、实践上要扶持,坚持实践探索、理论研究,寻找适合女生的创新创业教育之路。     

吉林省科学技术情报学会北大核心

吉林省科学技术情报学会成立于1979年,是全省科技情报工作者自愿结合、依法注册成立的学术性法人社会团体,是发展我省科技情报事业的重要社会力量。学会自成立以来,本着“开放创新、精准服务、汇集资源、合作共赢”的宗旨,以加强情报学学科建设为已任,以服务我省的经济和社会发展为目标,不断深化情报学的理论研究和实践指导,紧密围绕行业发展的需要,组织开展为经济建设和科技进步服务的咨询、学术和科普活动。     

吉林省科学技术情报学会北大核心

吉林省科学技术情报学会成立于1979年,是全省科技情报工作者自愿结合、依法注册成立的学术性法人社会团体,是发展我省科技情报事业的重要社会力量。学会自成立以来,本着"开放创新、精准服务、汇集资源、合作共赢"的宗旨,以加强情报学学科建设为己任,以服务我省的经济和社会发展为目标,不断深化情报学的理论研究和实践指导;紧密围绕行业发展的需要,组织开展为经济建设和科技进步服务的咨询、学术和科普活动。     

文体活动为企业文化添活力

勘探南方分公司研究院坚持"以人为本"的科学发展观,把提高员工的生活质量和健康需求作为工作的出发点和落脚点,坚持以寓学于乐的文体活动为载体,全方位实践分公司"求实、奉献、开拓、创新、和谐"的企业文化理念,员工团队意识和凝聚力不断增强,为公司发展     

经济新常态下中国产业发展研究——“中国工业经济学会2015年学术年会”观点综述北大核心CSSCI

本文对中国工业经济学会2015年学术年会暨"经济新常态下中国产业发展"研讨会的主要学术观点进行了总结,会议集中就新常态下产业发展面临的机遇与挑战、产业转型与升级、政府职能与企业行为、创新驱动与新兴产业发展等问题进行了深入探讨,反映了新常态下中国产业发展的最新实践以及产业经济学理论研究的最新进展,提出了诸多的政策思路与建议。     

《中国工业经济》征稿启事

《中国工业经济》是由中国社会科学院主管、工业经济研究所主办的应用经济学和管理学类综合性权威理论刊物,专门刊发以重大前沿理论和现实问题为研究对象的前瞻性、引领性、规范性最优秀研究成果。《中国工业经济》以追求"国内一流、国际知名"为目标,秉承"顶天立地、作者为本"的宗旨,奉行"开放、多元、共享、精细"的办刊理念,以"引领中国学术创新,推动中国实践变革"为使命。为了不忘初心、不负使命,《中国工业经济》向国内外专家、学者诚征稿件。     

《中國工業經濟》征稿启事

《中国工业经济》是由中国社会科学院主管、工业经济研究所主办的应用经济学和管理学类综合性权威理论刊物,专门刊发以重大前沿理论和现实问题为研究对象的前瞻性、引领性、规范性最优秀研究成果。《中国工业经济》以追求"国内一流、国际知名"为目标,秉承"顶天立地、作者为本"的宗旨,奉行"开放、多元、共享、精细"的办刊理念,以"引领中国学术创新,推动中国实践变革"为使命。为了不忘初心、不负使命,《中国工业经济》向国内外专家、学者诚征稿件。     

《中國工業經濟》征稿启事

《中国工业经济》是由中国社会科学院主管、工业经济研究所主办的应用经济学和管理学类综合性权威理论刊物,专门刊发以重大前沿理论和现实问题为研究对象的前瞻性、引领性、规范性最优秀研究成果。《中国工业经济》以追求"国内一流、国际知名"为目标,秉承"顶天立地、作者为本"的宗旨,奉行"开放、多元、共享、精细"的办刊理念,以"引领中国学术创新,推动中国实践变革"为使命。为了不忘初心、不负使命,《中国工业经济》向国内外专家、学者诚征稿件。     

浅析财务主体“心理博弈”理论及影响——基于行为财务学理论

经济迅速腾飞发展,金融市场、资本市场等也迎来了发展的"春天",但是发展之路并不顺畅。"市场异象"不断出现,而原有的经济相关理论,不能充分而有效的解释这些"市场异象",这就严重阻碍了我国市场经济的有效、长期发展,然而,心理学、认知学的出现,并融入到金融学理论和财务理论,随之出现的"行为金融"和"行为财务"为金融市场、资本市场的进一步发展开辟了新方向。这篇文献则是在阅读大量的关于"行为金融"和"行为财务"的研究文献的基础之上,主要基于行为财务理论探究财务主体"心理博弈"决策这一过程的理论性框架并潜在分析财务主体因"自我心理"所做出决策的影响。     

依托项目驱动“口袋”也是实验室

为了改革人才培养模式,培养出应用型人才,王金海教授带领他的团队,始终以“需求牵引、工程应用、创新实践”为教育改革理念,搭建了以综合性、设计生和应用性课题为主,强化培养学生创新精神和实践能力的实践平台。“通过六年的研究和实践,我们逐步形成了以自主研发为主、引进为辅、     

团队创新：创新的倍增器

时下,企业早已进入"快鱼吃慢鱼"的时代,企业要想长盛不衰,就必须在各个方面进行创新。所以,现代企业竞争要求一个团队也必须是一个创新团队。众所周知,创新是企业生存发展之本。就一个企业而言,员工的创新是企业创新的源泉。一个人搞点创新,搞点发明、创造似乎并不难,难的是打造一个创新团队。爱迪生在他那个时代搞了1000多项发明,现在随着人的知识更新速度的加快,一项创新,一项成果,很多时候已经不是一个人的力量可以完成的了,而是     

组织间关系与创新绩效的前沿探析与趋势展望

本文从特定组织模式以及要素特征两个研究视角对组织间关系与创新绩效相关研究进行了回顾和梳理,针对相关研究内容和研究方法进行了评述,并从上述两个方面对未来研究趋势进行展望,基于此,提出组织间关系与创新绩效研究的概念模型与实证构想,研究设计更为关注组织间关系的动态性、演进性和周期性,侧重阐释组织间关系的全生命周期演进及其与创新绩效的多层次交互作用机理.     

推进贵州化工创新型企业的发展研究（三）

"推进贵州化工创新型企业的发展研究"是从现代管理理论的系统理论和权变理论、企业再造理论及微观经济学的视角,以贵州企业史话.为主要资料依据,以改革开放30年为主线,解析贵州省出类拔萃具有代表性化工企业在经济转轨的变化过程中陷入困境而复兴,在急剧变化的市场面前创新、嬗变(蜕变)、快速发展的原因,从"德鲁克式"困境人手,归集了陷入困境与复兴(创新)企业案例,归因出内在推理,抽象出创新规律,供类似经济组织适用援引.     

促进还是抑制：政府研发补助对企业绿色创新绩效的影响

以制度理论和委托代理理论为基础，本文基于2010—2017年中国A股重污染行业上市公司数据，探究了政府研发补助对策略性绿色创新绩效和实质性绿色创新绩效的影响，并分析了环境规制和管理者环境关注度的调节作用。研究结果表明，政府研发补助对策略性绿色创新绩效有正向影响，但政府研发补助和实质性绿色创新绩效之间呈现倒“U型”关系。进一步研究发现，环境规制和管理者环境关注度均对政府研发补助与策略性绿色创新绩效之间的关系有负向调节作用，而对政府研发补助和实质性绿色创新绩效之间的关系有正向调节作用。本文通过探究政府研发补助对两种不同类型绿色创新绩效的影响，解释了现有研究中关于政府研发补助和企业绿色创新绩效之间关系的认识存在的不一致，同时通过对企业内外部治理因素的调节效应的探究，丰富了有关政府研发补助实施效果的情境因素的研究。本文的研究发现为政府制定相关环境政策以及推动企业绿色创新提供理论基础和实践启示。