试用杜邦分析法浅析企业经营状况

杜邦财务分析体系(The Du Pont System)是一种比较实用的财务比率分析体系.这种分析方法首先由美国杜邦公司的经理创造出来,故称之为杜邦财务分析体系.这种财务分析方法从评价企业绩效最具综合性和代表性的指标--权益净利率出发,层层分解至企业最基本生产要素的使用,成本与费用的构成和企业风险,综合地分析和评价企业财务状况和经营业绩,在经营目标发生异动时经营者能及时查明原因并加以修正,同时为投资者、债权入及政府评价企业提供依据.本文将通过杜邦分析法对某公司2007年度的经营情况做一简析.     

浅析社邦分析体系在企业中的应用——以西山煤电（集团）有限责任公司为例

杜邦分析体系是一种对企业财务报表进行分析的方法,它可以了解企业的过去、评价企业的现状、预测企业的未来.本文首先介绍了传统杜邦分析体系,指出其基本思路、基本框架、主要指标;其次,通过运用传统杜邦分析体系对企业连续三年的财务报表进行综合分析和评价：最后,提出了修改后的杜邦分析体系并将其运用到西山煤电的财务分析中.     

杜邦财务分析体系的改进

随着经济全球化和我国经济的高速发展,杜邦财务分析体系被我国引进并广泛用于上市公司的财务分析和业绩评价,成为了投资者选择投资决策和公司管理当局进行经营管理分析的有效工具.然而,杜邦分析模型在实践应用中得到完善的同时,也逐渐暴露出其自身的缺陷.本文即对怎样在传统的杜邦分析指标体系上进行改进,以使其克服自身的局限进行探讨,提出一些改进建议.     

以上汽集团为例谈杜邦分析的改进

杜邦分析法是一种用来评价公司获利能力和股东权益回报水平，从财务角度评价企业绩效的经典方法。该方法从产生以来得到了广泛的应用与好评，但也暴露出一些缺陷。鉴于此，本文在借鉴前人的研究成果基础上，系统构建了引入现金流量的杜邦体系，并以汽车行业的典型企业——上汽集团的财务数据为例，通过传统杜邦体系与改进杜邦体系的应用对比，反映改进杜邦体系的优越性。     

引入现金流的杜邦分析体系及其应用

本文首先介绍财务质量的基本信息,从杜邦财务分析体系的原理、功能以及局限性方面加以分析,指出了传统杜邦体系的缺陷.针对缺陷引入现金流分析,对杜邦体系主要的财务指标进行现金流的分解,将其各项指标与现金流结合在一起,主干分析指标体系、次级分析指标体系和基层分析指标体系,最终形成了一个完整的引入现金流量指标的杜邦财务分析体系.旨在用传统的杜邦分析体系分析财务质量时引入现金流量,建立一个适应现代企业财务管理要求,能够更加全面、真实、准确地反映企业财务状况和经营成果的综合财务分析体系.     

产权比率指标的效用探讨

杜邦分析法是一种从财务角度评价公司赢利能力和股东权益回报水平的综合性的财务分析方法,其基本思想是将企业的净资产利润率逐级分解为能反映企业经营效率和财务状况的多项财务比率的乘积,使企业管理层更加清晰地看到决定净资产利润率的因素,以及各项财务指标的相互关联关系。本文从反映长期偿债能力的产权比率指标入手,主要分析了产权比率指标对净资产利润率的影响,以及在新会计准则实施后运用产权比率指标进行财务分析时应注意的问题。     

杜邦分析体系研究

杜邦分析体系是美国杜邦公司研发的,用来系统地分析财务指标内在联系的综合性的财务分析方法。杜邦分析体系以股东权益报酬率为核心,通过企业在某一时期的资本结构、成本水平、销售规模、资产管理等财务指标相结合,逐层深入分解,进而形成一个完整的分析体系。文章首先介绍了杜邦分析体系的原理、系统图和主要财务指标,其次指出了传统杜邦分析体系在财务分析中的局限性,没有考虑到企业的可持续发展能力,以及忽视了现金流量这一重要指标对于企业财务状况的影响。因而进一步提出帕利普财务分析和引入现金流量的杜邦体系对原有的杜邦分析体系进行改进。     

杜邦分析体系的分析原理及在我国应用的必要性

杜邦财务分析体系起源于美国杜邦公司在其计划活动中编制的"杜邦图",初始动机是为了解决比率分析法下比率指标的复杂性问题,仅以反映基础财务指标之间的内在关系为目的.随着财务分析理论和实践的不断发展,杜邦财务分析体系为越来越多的财务分析者所采用,并且逐渐发展成为在西方国家较有影响的综合财务分析方法,其分析模型也逐渐完善,其产生和发展有其理论依据和实践基础.     

影响财务诊断的因素分析

随着经济的发展,企业的经营环境日趋复杂,财务诊断对于现代化企业的作用越来越明显,各个企业也越发重视财务诊断。所谓财务诊断就是对企业财务等相关问题进行诊断分析,并提出改进建议的过程。财务诊断的主要内容是采用杜邦分析法寻找影响财务诊断的因素,并以某A纺织类上市公司为例,对其各个指标进行分析。     

伊利股份的股利分配政策及其影响因素的剖析

文章对伊利股份在2012~2016年的股利分配政策及其特点进行分析,并在此基础上,利用杜邦财务分析体系分析了影响其股利分配的盈利能力、营运能力、偿债能力等财务因素。     

杜邦财务分析在我国企业中的应用

杜邦财务分析体系是现代财务综合分析的常用方法,在我国企业中也得到了利用。但是,其在应用过程中存在着很多缺陷。本文在研究杜邦财务分析基本理论的基础上,分析了我国企业利用杜邦财务分析的缺陷并提出了相应的对策。     

企业综合财务状况问题的分析研究

近年来,对企业财务状况的理论和实践研究逐渐增多。我国企业当前的财务分析评价体系主要是根据资产负债表、利润表等表内指标值之间的关系,测算相应比率衡量企业盈利能力、营运能力、偿债能力以及发展能力,以此评价企业的经营绩效。但是,随着全球信息化的发展,知识经济全面渗透到企业的日常经营以及各项财务活动。目前的财务分析评价体系已经不能满足信息使用者的要求,出现了诸多的局限与不足。随着社会经济的发展,一些非货币因素,例如商誉、人力资源及环境因素对企业的会计报表产生了越来越大的影响。因此,本文剖析传统财务状况评价体系的局限性,分析新时期影响财务状况的主要因素,进而提出扩展和规范表外信息、合理设计并运用非财务评价指标、关注企业无形资产、人力资本与相关能力信息等建议。     

基于杜邦分析法的文化产业财务分析——以浙江横店影视城为例

杜邦分析法是利用财务比率之间的关系来综合反映企业的财务状况,可以深入分析企业经营业绩,文章运用此法对横店影视城进行财务分析,探究影响净资产收益率的因素,并从盈利、营运及偿债能力角度提出相应的改进建议。     

评价企业绩效的利器

目前,我国主要采用国有资本金效绩评价体系来评价企业的绩效,这种评价方法有其优越性但它还存在一些缺陷。本文结合我国企业特点,坚持以效益为核心和多因素全面评价原则,从财务管理的角度出发探讨评价企业经济效益的利器——改进后的杜邦财务分析体系。     

企业财务风险评价体系建设研究

财务风险评价体系能够针对企业出现的主要财务风险进行提前预防和管控,从而减少因企业的财务风险带来的损失,提高企业防御财务风险的能力,能够更好的改善企业生产经营状况,为企业的经济持续发展提供有利的必要条件。文章阐述了企业建立财务风险评价体系的现实意义,分析了企业财务风险评价体系建设过程中存在的主要问题,并在此基础上,提出进一步完善财务风险评价体系的对策建议。     

基于改进杜邦分析法的林业上市公司经营绩效研究 ——以F公司为例

杜邦分析法能较为全面地对公司的财务能力进行综合分析,但无法直接体现出由于现金流量问题引发的财务危机。对此,文章引入含有现金流量指标的杜邦分析法,以解决传统杜邦分析法存在的问题。为探究林业上市公司财务风险及经营绩效,文章以F公司为样本,选取该公司2014—2019年财务数据进行杜邦综合分析。研究发现,近年来,F公司成长能力和债偿能力有所上升,盈利能力稍有下降。因此,文章有针对性地提出了相关建议以供参考。     

ZJ公司经营业绩分析及建议

随着国家经济转型、产业升级要求越来越迫切,高新技术企业在经济转型和产业升级中的领头羊作用愈发重要。文章以ZJ公司为例,运用杜邦分析法对该公司的财务状况进行分析,指出企业目前经营存在的主要问题,为该企业进一步提高经营业绩提供拙见。     

基于EVA的杜邦财务分析摘要

传统杜邦分析法是评估上市公司业绩的一种重要方法,但其存在缺乏现金流量分析、忽视企业资金增值能力等局限性。而EVA（经济增加值）作为一种新兴的绩效指标,降低了主观因素对公司业绩考核的影响。因此本文旨在针对传统杜邦财务分析体系的局限性,引入权益资本经济增加值率（EVA0E）作为核心指标,并将基于EVA的杜邦分析体系逐层分解,对传统杜邦分析体系进行拓展,对比在分析上市公司业绩衡量的有效性。     

上市公司绩效评价体系构建的思考

随着企业制度的逐步完善，绩效评价越来越重要，已成为企业管理的重要组成部分。目前，我国上市公司在经济市场中占有重要地位，越来越多的人关注其发展状况，绩效评价对上市公司而言，是不可忽视的内容。上市公司要完成绩效评价就需要有科学合理的绩效评价体系。通过绩效评价，了解公司的经营状况，发现公司发展中存在的问题，并找到解决办法；可以发现公司的优势，寻找发展潜力和未来发展机会；还可以为公司下一阶段的发展决策提供必要的信息支持。当前，我国上市公司的绩效评价体系可分为三种模式，即财务评价模式、价值评价模式、平衡评价模式，它们都有自身的优势与不足。本文通过分析这些评价体系中存在的问题，提出了完善绩效评价体系的相关建议，这些建议主要是针对评价指标体系的。     

企业业绩评价非财务指标体系构建策略探究

随着市场经济的深入发展和现代企业制度的不断创新,传统的财务业绩定量评价标准已经完全不能满足现代企业经营发展的需要。对于一些非财务指标进行综合考虑,并将其融入企业业绩评价指标体系中,才能更好地实现企业长期的价值创造和可持续发展。本文基于企业业绩评价的内涵分析,对现阶段企业业绩评价存在的问题进行了阐述,在阐明非财务指标在企业业绩评价中作用的基础上,提出企业业绩评价非财务体系的构建策略,以期为企业提升整体管理水平提供有益参考。