会计委派制利弊析

实行会计委派制是我国会计人员管理体制改革的一种新的尝试.本文仅就实行会计委派的利弊做些浅析.     

浅谈新经济环境下的会计委派制

近些年来,我国企事业单位会计信息失真、统计数据作假现象愈演愈烈。为纠正这种不正常现象,一些地区、部门和企业进行了会计委派制的试点工作。结果表明,会计委派制在增强企业内部制约和建立外部监督机制,保障会计信息的真实完整,加强国有资产的管理,维护社会主义市场经济秩序方面起到了良好的作用,但是在实施过程中也存在诸多问题,有待进一步解决。     

试论会计委派制在垦区经济工作中的应用

近年来，由于会计信息失真问题日益严重，不但造成国家财政收入的损失，也对企业经营发展、职工生活水平的提高产生了影响。造成会计信息失真的原因是多方面的。黑龙江垦区通过实行会计委派制，对加强会计人员管理，促进会计工作规范化、制度化，提高会计基础工作质量，使会计信息真实完整，维护财经纪律，扼制腐败，确保国有资产、集体财产的安全完整，起到了很大的促进作用，笔者结合工作实际谈几点体会。     

关于新形势下推行会计委派制的探讨

会计委派制作为会计管理工作改革的一个重要组成部分。近年来已越来越引起全社会的关注和重视。新形势下实施会计委派制度，摆脱了会计人员与单位之间的依附关系，有利于防范会计信息失真，规范会计工作秩序，发挥会计监督职能。保护财产所有者的合法权益。但会计委派制在实际运用中还存在一些不足，本文从会计委派制的积极意义、不足之处、改进措施等方面进行具体分析，期待能对完善新形势下的会计委派制提供一些参考与借鉴。     

从会计委派制看会计人员管理体制改革

随着社会主义市场经济体制的建立与发展,企业成为自主经营、自负盈亏的独立法人,企业负责人的权力也越来越大。在这种情况下,对企业负责人的监督就显得越来越重要。但由于国有企业所有者主体缺位,国有投资代表人不具体,对经营者缺乏必要的监督和约束,导致国有资产流失严重,产生了一些腐败行为。因此,迫切需要建立企业权力约束制度来监督企业负责人的行为。有关部门搞了会计委派制的试点,用以建立以会计监督为中心的企业权力约束制度,进行会计人员管理体制的改革,调整和改变会计人员隶属于所服务单位的现状。一、会计委派制的模式会计委派制…     

会计委派制若干问题的探讨

会计委派制是针对目前企业产权结构缺损、监督机制不健全、国有资产流失严重、会计人员管理失效、会计信息失真而构建起来的一种会计管理模式。它是由财产所有者向其所属企业单位统一委派会计人员，并对其进行会计核算、财务监督；同时，委派单位对会计人员的任免、调遣、考核、奖惩、工资和福利待遇进行统一管理。因而，实行会计委派制对扭转当前会计造假、防止会计信息失真问题是一种有益的尝试。     

浅议“会计委派制”的缺陷及改进意见

我国会计信息失真的现象日趋严重，已影响到国家宏观调控和市场经济的健康运行。一种得到政府官员认同的观点认为：失真会计信息是由会计人员“制造”的，“会计委派制”在各经济领域全面施行，可以防止会计人员造假。     

会计委派制与会计人员管理体制改革

随着社会主义市场经济体制的建立与发展．企业成为自主经营、自负盈亏的独立法人．企业负责人的权力也越来越大．在这种情况下对企业负责人的监督就显得越来越重要．但由于国有企业所有者主体缺位，国有投资代表人不具体，对经营者缺乏必要的监督和约束．导致国有资产流失严重．产生了一些腐败行为。     

会计委派制——以利益剥离为原则的会计管理体系

会计委派制是指实行两权分离的企业由企业所有者委任派遣主要会计人员的一种管理制度.会计委派制是一种全新的会计管理模式,主要特点是企业的会计人员由所有者委派,经营者不得干涉委派会计人员的工作.它犹如一把"双刃剑",在市场经济无法自我调节会计信息的供需矛盾中,能发挥会计监督的职能,通过对会计人员的统一独立管理,建立起以会计监督为核心、政府与市场相互作用的监督约束机制.     

推行和完善会计委派制

会计委派制，是政府部门和产权管理部门以所有者身份，委派会计人员代表政府和产权管理部门监督国有企事业单位或集体企业资产经营和财务会计情况的一种制度，就是将会计人员的组织关系，人事关系，职务任免，福利待遇等，统由委派部门管理，从而保证会计人员与受派单位保持相对独立性，保证委派单位的集中领导，统一管理。实行会计人员委派制，降低了受派单位负责人对会计人员的约束控制，使会计人员敢于进行会计监督，割断了会计人员与受派单位经济状况影响，降低了会计人员成为“内部人”的可能，从而加强了会计人员进行监督的意愿。然而，会计委派制在具体地实施过程中还存在着许多缺陷，使国有企业在市场经济中的运营能力受到很大影响。本文试对推行会计委派制的相关问题谈些拙见。     

会计监督职能和委派制

在各项会计职能中，会计监督职能是保证会计信息质量、加强经济管理的一个重要方面，同其他职能相比尤为重要。所谓会计监督职能是指按照一定的目的和要求指导和调控经济活动，使其达到预期的目标。它主要是对经济活动进行事前、事中和事后的控制，主要利用资产、负债、收入、费用和利润等价值指标，综合反映经济活动的过程和结果，以维护国家财经政策制度的执行，     

谈会计委派制的缺陷

会计人员是会计信息的直接生产者,因此,真实可靠的会计信息是国家进行宏观调控和市场经济健康运行的基础。我国经济运行机制正处于“转轨变型”的特殊时期,会计信息失真严重会计人员难辞其咎,改革会计人员管理体制亦是必然。目前,会计人员管理体制改革的主流观点是“会计委派制”。本文以管理学理论为指导,以社会主义市场经济体制和现代企业制度为基础,在对会计委派制四年多来的实践和理论探讨上谈一点看法。会计委派制是以反腐败抓源头提出来的。各地方进行了积极的试点和推广,取得了一些效果。但从我国社会主义市场经济发展和建立现代企业…     

关于会计委派制若干问题的思考

实行会计委派,是加强党风廉政建设、适应社会主义市场经济条件下会计管理工作的需要。通过对会计人员的直接管理,以整顿和规范会计工作秩序,加强会计监督．维护财经纪律     

国有或国有控股企业实施会计委派制的思考

会计委派制的试点工作在全国范围内不同程度地展开，会计委派制就是实施会计人员委派的一种制度，即国家政府部门或代表国家的产权管理部门以所有者的身份，委派会计人员代表其监督国有单位或企业资产经营和财务情况的一种制度。会计委派制的目的是规范会计行为，保证会计信息质量、遏止腐败和防止国有资产流失，会计委派制可以快捷、低成本地对内部人员进行有效监督，达到预期目的。     

对实施会计委派制的几点建议

会计委派制也称为会计人员委派制,是政府部门和产权管理部门以所有身份,委派会计代表政府和产权管理部门监督国有单位或集体企业资产经营和财务会计情况的一种制度。实行会计委派制,将财会人员的人事权、考核权、工资评定权、奖励权从公司中分离出来,实现了财务监督权与企业负责人经营管理权的分离和相互制衡,赋予会计人员相对的独立性,解除会计人员的后顾之忧,使会计人员敢于负责、敢于监督、敢于严格执行财经纪律,充分发挥会计人员核算和监督职能的作用。     

浅析会计委派制推广思路

我国在从计划经济向市场经济转轨及对国企改制过程中，由于产权机制缺损、公司治理结构不完善及外部监督乏力等因素，致使会计信息失真、财经制度形同虚设、纪律松弛、贪污腐败严重、国有资产流失令人触目惊心、对经营者监督失控等。综观各地试行的效果来看，不管采取何种方式，推行会计委派制是强化监督制约机制的有益尝试，促进了会计管理体制的改革，是解决目前会计领域出现的一些问题的有效举措。