创新提升事业单位思想政治工作科学化水平

深化事业单位的改革是顺应社会主义市场经济发展的需要,而深化事业单位改革的一个重要方法可以从提升事业单位的思想政治工作科学化水平着手,在推进事业单位改革的过程中,我们需要将科学发展观中以人为本的内涵和事业单位的特点相结合,从而来创新提升事业单位思想政治工作科学化水平。改革的推进,需要调动起每一个人的主观能动性,提升职工的工作创造性和积极性,使思想政治工作呈现积极健康向上的特征。     

加强事业单位财务管理的新思考

在经济改革的不断深化和社会主义市场经济建立的过程中，事业单位的内外环境发生了根本变化。因此，事业单位的财务管理也应该适应更广泛的市场经济需要.     

试析新会计制度对我国事业单位财会工作的影响

随着社会主义市场经济的初步建立,我国社会主义各项事业取得较好发展,为会计制度改革提供了新的契机.自改革开放以来,我国在会计制度的改革方面进行了多次探索,特别是财政部最新出台的《事业单位财务规则》,确立了新的会计制度.该制度从多方面打破了原有会计制度的传统,实现了财会工作的创新,也对事业单位财会工作的开展带来了很大的影响.本文对新会计制度进行了简要的介绍,以国土资源单位为例分析了事业单位财会工作中存在的问题,找出影响事业单位财会工作的因素,最后对新会计制度下的事业单位财会工作提出了几点建议.本文研究的主要目的是希望借此对我国事业单位财会工作的改革提供一些帮助,进而促进事业单位实现经济效益和社会效益的双丰收.     

试探究事业单位人力资源管理存在的问题及策略

事业单位是国家重要的职能部门，也是人才的聚集地，在社会主义市场经济的过渡期间，事业单位也迎来了大刀阔斧的改革，人力资源改革就是重要内容。本文将结合水利事业单位人力资源管理的特点分析人力资源管理中存在的问题，并提出解决的策略。     

浅议事业单位财务管理存在的问题及建议

在经济改革的不断深化和社会主义市场经济的建立发展过程中，事业单位的内外环境发生了根本变化，它的服务对象、服务方法也必然要发生很大的变化．它取得资金的渠道也应与过去有较大的区别。目前由于种种主客观原因，事业单位在财务管理、会计核算工作中不同程度地存在着不规范现象。     

深化科研事业单位人事制度改革研究

目前我国正处于事业单位改革和转型时期,在社会主义市场经济条件下,科研事业单位人事制度深化改革是事业单位改革的基本要求,也是我国科技改革的重要内容。人力资源管理制度滞后是影响我国科研事业单位人事制度改革的重要因素。文章对科研事业单位人事制度改革的影响因素进行了分析,对科研事业单位人事制度改革中存在的问题进行了研究,结合我国事业单位改革的实际情况,提出了科研事业单位人事制度改革的策略并进行了研究。     

浅议我国事业单位会计制度改革的意义和影响

在社会主义市场经济不断发展的今天,我国事业单位体制在不断深化。为了适应市场经济的要求,越来越多的事业单位认识到在这场事业单位体制改革中会计制度改革的重要性。文章首先介绍事业单位会计制度改革的背景和现有事业单位会计制度存在的问题,其次探讨新事业单位会计制度带来的财会工作的变化和影响,最后就如何开展会计制度改革提出几点建议。     

事业单位财务管理风险控制路径探析

<正>一、前言在市场经济持续发展过程中，事业单位也需要进行不断改革，积极适应市场经济改革要求，在实际运营工作当中及时化解风险问题。财务部门作为事业单位的重点部门，决定着事业单位的整体运营效果。为此，相关部门分应加强对财务管理的风险控制，立足于实际情况对风险因素进行明确，制定有针对性的解决措施。为了实现事业单位的稳定发展，     

事业单位预算管理存在的问题及对策分析

现阶段,随着我国改革开放的不断深入,我国的市场经济水平也在不断的提高。与此同时我国的财务体制也在进行不断的改革,虽然当前我国的事业单位预算管理工作取得了一定的成绩,但是仍旧存在着一系列的问题阻碍了我国社会主义市场经济的进一步发展。所以,这就要求我国在不断改革财政管理制度的同时不断地改革和完善我国事业单位的管理预算管理制度,对现阶段事业单位预算管理中容易出现的问题改变传统的观念并对其进行正确的认识,积极地采取相关的措施加以改进,从而从根本上提高事业单位预算管理水平。     

试论事业单位财务管理工作的创新及其发展

随着市场经济的发展,市场环境有了很大的变化,而我国的事业单位为了进一步适应市场的发展与社会的变化,也着手进行改革。市场经济与事业单位之间的关系也越来越紧密。而在事业单位的内部管理与内部制度的改革中,财务管理是其中重要的组成部分,只有加强对这方面的改革与创新,才能够进一步提高财务管理的效率,促进事业单位进一步的发展。文章简要阐述了事业单位财务管理的相关概念,分析了当前事业单位财务管理中存在的问题,并提出了创新财务管理的手段与方法。     

我国事业单位会计制度存在的问题及解决措施

随着我国社会主义市场经济的迅猛发展,事业单位在发展过程中的重要作用越来越明显。以前事业单位的会计机制已经跟不上现代社会主义发展的进程,要想促进社会主义市场经济的快速发展,就必须要对相关的制度进行不断改革和创新。     

关于行政事业单位会计制度改革的探讨

在改革开发的今天,我国与国际之间的交往越来越密切,高度集中体制下的会计核算模式,必然与国际通行市场经济的会计准则发生冲突,也越来越和社会主义市场经济体制不相适应,因此行政事业单位会计制度改革势在必行.     

事业单位国有资产管理现状与对策分析

在社会主义市场经济中，事业单位的国有资产是很重要的组成部分，事业单位中国有资产管理的好与坏，直接关系到社会主义建设事业的成败。近几年来，我国的学者在探索事业单位资产管理改革方面做出了不懈地努力，但是获得的效果不是很明显，事业单位的资产管理仍然存在不少问题。     

关于行政事业单位会计制度改革的探讨

在改革开发的今天,我国与国际之间的交往越来越密切,高度集中体制下的会计核算模式,必然与国际通行市场经济的会计准则发生冲突,也越来越和社会主义市场经济体制不相适应,因此行政事业单位会计制度改革势在必行.     

事业单位改革要迈几道“坎”

事业单位改革是深度市场化改革的项重点和攻坚二程。它涉及面广、难度大、实施复杂．但又不能久拖不改。园为深化事业单位改革是完善社会主义市场经济体制、整顿规范市场经济秩序的必然要求，也是促进政府巨能转变、减少行政审批事项、深化行政管理     

科学实现干部人事制度创新

干部人事制度改革是事业单位转型发展的重要内容,而现行的干部人事体制已滞后于社会主义市场经济体制的需求,与事业单位面临转型、分类、剥离、定位不相适应。为此,必须提出深化干部人事制度改革的战略性对策和思考。     

浅议事业单位会计制度改革

在社会主义市场经济的转型过程中,国有企事业单位体制改革是我国市场经济体制改革的重要组成部分。经济环境的变化要求各项制度及时做出调整,其中事业单位会计制度改革率先开展。完善我国现行事业单位会计制度对完善事业单位体制、加强国有资产管理有着重大意义。文章分析了目前事业单位会计制度在会计计量基础、核算方法、报表编制报告等方面的缺陷,并提出了几点改革建议。     

事业单位财务管理加强之探索

随着经济的发展,社会改革逐渐深入,我国的事业单位也逐步深化改革并且与社会市场经济接轨。事业单位的财务管理是指行政事业单位按照国家相关政策法规以及相关财务制度,对资金进行的规划、运用和单位内部经济活动的控制、核算和监督工作,是事业单位经济管理的中心工作。近年来,我国经济体制改革逐步深化,行政事业单位改革也随之加强,但目前由于众多原因,相当一部分事业单位中存在财务管理落后,控制不健全等问题,这些都严重影响了事业单位财务管理的质量。     

如何加强行政事业单位财务管理的调查与分析

随着社会主义市场经济体制的不断完善,经济改革的不断深入,我国事业单位所处的客观环境情况发生了改变。客观上要求有一个健全完善的财务管理措施,为行政事业单位达到支出成本最小化,取得社会效益最大化的目的而服务。本文分析了行政事业单位财务管理中存在的问题,并提出改进措施。     

推进事业单位财务管理信息化建设的设想

随着我国社会主义市场经济体制改革的不断完善,事业单位体制改革稳步推进,财政各项改革逐步深入.面对财政改革和事业单位财务工作新形势,如何做好事业单位财务工作,使财务工作服从、服务于单位事业的发展,是新时期摆在我们面前的紧要任务.