谈谈如何加快我国知识管理的步伐

加快对知识管理的研究与实践是缩小中国与发达国家差距的一条途径。知识管理就是要使组织最大限度地拥有知识、扩散和交流知识、高效率地利用知识，使知识无形资产转化为生产力，培养知识创新和转化的人才，同时保护组织的知识产权不受侵犯。     

社会工作机构与服务创新探索

如何构建社会工作组织创新模式是社会建设中需要优先突出解决的问题,因为这关系着社会的和谐和稳定。本文从以下几个方面对社会工作机构与服务的创新进行了探索:社会工作组织创新与政府、社区、居民的关系;组织经费来源的方式转换;组织模式创新要借助知识管理思想引导学习创新、知识创新和组织创新,以此提升社会工作效率。     

引进型管理创新知识源分析——以广州本田环境绩效管理模式为例

根据我国企业实践,绝大多数管理创新属于引进型创新,即在组织外部已存在的管理实践或思想的基础上引进加工而成的创新.因此,有效荻取管理创新知识,即知识源问题.成为我国企业引进和实施管理创新的关键.在总结管理创新相关研究的基础上,提出管理创新的三类主要知识源:内部知识源、市场知识源和专业知识源,研究发现:大部分企业以非当地企业为参照群体;咨询机构是我国企业管理创新的重要来源;政府政策导向作用明显;内部员工没有发挥应有的作用.在此基础上,对广州本田的环境绩效管理模式创新做案例分析,具体分析管理创新中知识源的作用.     

论法治政府及其创新

法治政府是有限政府、诚信政府、责任政府的统一。政府创新是指政府组织适应变化,对变化进行管理的方法和行为,是一种先进的现代政府管理方法。政府创新的主要内容包括观念创新、管理创新、服务创新、机制创新和方法创新。     

知识经济时代企业经营管理新理念

知识经济是全新的经济形态,企业管理创新尤为重要。创新应在企业行为、组织结构、管理方式甚至文化理念层次上进行,加强对知识的管理,组织扁平化,动态的人才观,企业文化创新,建立学习型组织,绿色管理,全球化、飞速发展和适度规模专业化发展战略等理念和对策,将帮助企业在知识经济时代取得成功。     

知识经济呼唤知识管理

随着知识经济的到来，知识管理越来越重要。企业知识管理的实施办法是设立知识主管，建立学习型组织，建立知识创新的激励机制，构建知识仓库。     

试论行政管理体制创新

行政管理体制创新不仅是经济全球化的必然要求，而且是完善市场经济体制的重要环节，是全面建设小康社会的基本保证。行政管理体制创新的目标是建立行为规范的服务型政府、运转协调的法治型政府、公正透明的阳光政府、廉洁高效的责任政府；从创新行政管理理念、创新行政管理手段、创新行政管理方式、创新行政管理机制和创新行政管理组织结构等方面探讨实现目标的基本途径，从而构建适应全面建设小康社会需要的新型行政管理体制。     

略论政府知识管理

政府知识管理是将企业的知识管理引入到电子政府中,使电子政府从物质管理型向知识管理型转化。我国政府知识管理的研究和实践相对滞后,存在不能准确把握知识管理的真正内涵、政府管理信息化程度低、学习型政府未真正建立等一系列问题。因此,要推进电子政务和知识管理的有机结合,使政府工作在专业化、科学化、知识化、网络化、技术化、智能化的基础上,提高行政效率,促进政府成长为知识型政府。     

论知识配置的组织原则

本文认为,知识的分化极大地促进了组织知识的增长,知识的利用类型和转移途径正在发生重大的调整与改变,以众多特殊条件为附带物的专门知识由于其使用价值高,正逐渐成为社会组织利用的主要知识类型。本文提出,传统组织理论是一个基于劳动配置的组织理论,而知识经济时代的组织理论是一个基于知识配置的组织理论。还提出了知识配置的原则,用以解释知识创新和组织结构形式如何交互作用,从而形成组织的学习和知识创新的能力。并强调,基于知识配置的组织理论和设计是后现代组织理论的核心问题。     

适应政府知识管理的组织文化特征

政府知识管理是当前理论研究和实践的热点,而政府知识管理的顺利实施以及实施效果必然会受到组织文化的影响.本文在回顾相关理论的基础上,分析了成功实施知识管理所应具备的组织文化,提出了与政府知识管理相适应的组织文化应具备的五个核心特征,为实施政府知识管理奠定了基础.     

技术创新网络中知识转移界面问题研究述评

企业加入技术创新网络，目的在很大程度上是学习网络中其他企业的知识，增加自己的创新能力。创新网络中的界面问题，是阻碍合作网络中的知识转移的一个瓶颈，知识转移及界面管理的研究已经成为创新管理的热点问题，对相关研究进行了分类整理并做出简要评价。     

供应链知识管理特征及方法研究述评

供应链结构由线性走向复杂网络化,其核心竞争要素被赋予了知识化的内涵,本文从知识管理的概念和内涵出发,针对供应链知识管理特征及方法方面的研究进行述评。     

系统工程结构化思想在网络建设中的应用

计算机网络建设是一项专业性很强的系统工程，它既要考虑到计算机及网络的有关专业技术知识，也要考虑到网络应用和服务的有关专业知识，更重要的是还要考虑到建设网络的条件和环境、网络管理的手段和方法。文章应用系统工程的结构方案思想，进行网络的建设分析和评价。     

知识经营:企业最优管理模式

随着知识经济时代的到来，知识经营就应运而生，成为企业管理的最优模式，企业将以知识经营取胜。要充分认识知识经营的重大意义是推行知识经营的先决条件；实现企业信息网络化是知识经营的必要手段；创新是知识经营的核心；管理好无形资产是知识经营的重要内容；培养新知识人才是知识经营的基础     

基于智力资本的企业价值网络

文章以全新的视角提出了智力资本价值网络的概念与体系 ,即组织内的智力资本通过知识的转换与流动相互交织 ,形成了价值网络。文章是对企业价值链的一次创新性拓展 ,并以价值网络为基础 ,构建了企业的知识战略 ,清晰地划分了智力资本管理与知识管理的区别与联系。     

我国企业实施战略管理会计的必要性和可行性研究

本文以知识经济和网络革命为背景，着眼于企业全球竞争和战略管理的迫切需要，对比传统管理会计与战略管理会计的优劣势，客观而又理性地分析在我国实施战略管理会计的必要性和可行性。     

现代企业柔性管理的形成机制分析

从理论、经济、技术等各个方面出发,系统分析了柔性管理的形成机制,提出并论证了以下命题:"知识人"假设是柔性管理形成的理论基础;知识经济是柔性管理形成的经济基础;信息网络是柔性管理形成的技术基础。     

浅谈网络自主学习平台的管理

本文从借鉴和优化数字图书馆技术理念的角度论述了网络自主学习平台知识层次管理、数据信息管理和完整的社会资源有序的管理。从而提供＂一站式＂服务的特点,充分展现了网络自主学习平台所提供的全新的学习环境。     

网络型组织--构建旅游企业组织结构的新选择

随着以“网络经济”“知识经济”为特征的数字化时代的到来，旅游产业的经营环境日益复杂多变，传统的科层制组织结构越来越不能满足旅游企业生存和发展的需要，具有传统组织不可比拟的扁平、灵活、高效、柔性等特点的网络型组织结构将成为今后旅游企业的必然选择。     

接轨网络教育拓展服务范围--图书馆发展的新方向

该文分析了图书馆与网络教育接轨的可能性；阐述了网络教育与图书馆接轨的新态势。通过国际上已有的合作实例，分析了接轨的基础和条件。对未来在知识管理基础上的元数据层面上的合作空间与合作形式作了预测。