改革创新思想政治工作之我见

本文阐述了改革创新思想政治工作的必要性及意义，分析了改革创新思想政治工作的目标和要求，提出了新形势下思想政治工作的创新途径。要转变思想，提高认识；切实做好“两个紧密结合”，即：思想政治工作要与经济社会发展紧密结合，与解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益紧密结合。     

国有企业思想政治工作的创新分析

本文阐述了国有企业的思想政治工作坚持以人为本的必要性,分析了当前思想政治工作中存在的问题,提出了新时期国有企业思想政治工作的创新发展思路.要坚持以人为本的思想政治工作,把群众放在第一位；用科学发展观指导思想政治工作的思路创新；切实提高政工干部的自身综合素质.     

谈谈思想政治工作的创新

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,要把这一优势真正发挥出来,就要求思想工作者紧紧围绕不同时期党的路线、方针、政策开展工作,紧密结合不断变化的国情、省情、市情、县情、社情以及本社、本部门、本企业的具体情况开展思想政治工作。     

与时俱进 开拓创新 为企业改革发展稳定提供思想保证

近年来，公司党委紧紧围绕企业的中心任务，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，坚持把思想政治工作与企业经济紧密结合起来，把思想政治工作融会贯通到各项实际工作中去，与时俱进，开拓创新，初步建立了与现代企业制度相适应的思想政治工作新机制、新方法，不断增强时代感、针对性和有效性，使思想政治工作为企业所需要，     

农村思想政治工作要创新

江泽民同志在全国思想政治工作会议上指出,面对新形势新情况,思想政治工作在继承和发扬优良传统的基础上,必须在内容、形式、方法、手段、机制等方面努力进行创新和改进,特别是在增强时代感,加强针对性、实效性、主动性上下功夫.我们要认真学习和领会江泽民同志的讲话精神,把思想政治工作的创新作为今后加强和改进思想政治工作的重点来抓,努力开创新世纪农村思想政治工作的新局……     

对做好基层央行思想政治工作的再认识

基层央行的思想政治工作,是具体做人的工作。尊重人和理解人,是做好思想政治工作的基础。适应形势变化,因人而宜,将思想政治工作做实做细。创新方法,与具体业务紧密结合。突出重点,抓好载体。坚持正确导向,做好领导的思想政治工作     

新时期企业思想政治工作探析

企业思想政治工作要适应我国经济体制的变化和企业改革改制的新形势和新情况,发挥应有的作用.就要把创新做为永恒的主题,使思想政治工作具有吸引力;要不断丰富新时期企业思想政治工作的内容和形式;将落脚点放在以群众利益为基础,全心全意为职工服务上.     

浅谈创新思想政治工作的方式方法

一、思想政治工作方法方式创新的几个准则1.导向性。思想政治工作就是要把人们的思想引导到正确的方向上来,因此必须坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,坚持党的基本路线和基本方针。要引导干部职工     

创新是加强企业思想政治工作的灵魂

本文探讨了新时期如何作好企业思想政治工作,笔者认为,创新是新时期加强企业思想政治工作的灵魂,要创新思想政治工作内容,拓宽思想政治工作面;创新思想政治工作方法,提高思想政治工作能力;创新思想政治工作途径,增强思想政治工作实效,推动企业发展.     

上海市国资办将出台加强和改进思想政治工作实施意见

日前,上海市国有资产管理办公室成立党组,并召开了国资办系统第一次思想政治工作会议,会议透露,根据江泽民总书记'三个代表'的论述和中央、市委有关精神,为着力加强和改进新时期的国资办系统的思想政治工作,市国资办不日将出台加强和改进思想政治工作的实施意见,该意见有以下几项主要内容——有关加强和改进国资系统思想政治工作应遵循的方针原则:必须认真贯彻落实中央、市委确立的思想政治工作方针原则。中央、市委提出的思想政治工作方针原则是国资系统开展思想政治工作的基本依据。要把中央、市委的精神与国资系统的实际紧密结合起来。     

国有企业思想政治工作的创新分析

本文阐述了国有企业的思想政治工作坚持以人为本的必要性,分析了当前思想政治工作中存在的问题,提出了新时期国有企业思想政治工作的创新发展思路。要坚持以人为本的思想政治工作,把群众放在第一位;用科学发展观指导思想政治工作的思路创新;切实提高政工干部的自身综合素质。     

试论思想政治工作的创新与发展的管理方法

创新是社会发展的必要前提,是一个国家的灵魂,没有创新,社会将会停滞不前.而对于思想政治工作,它是我国党建的重要载体.随着社会的发展与不断的改革,要想搞好党建,面临的首要问题就是与时俱进,搞好创新.本文将针对新时期的思想政治工作的必要性及如何加强思想与政治工作的创新与发展进行浅谈.做好持之以恒,坚持不懈的准备,与时俱进的开拓创新精神在思想政治工作领域的发展,从而有效的推进我党在新时期的伟大建设.     

以企业文化助推思想政治工作

一、以企业文化为切入点。在营造企业文化氛围、树立企业形象、锤炼企业精神之中贯穿思想政治工作。是一条加强和改进思想政治工作的有效途径。企业文化是以价值观念为核心的思维，心理和行为方式是企业两个文明建设的重要内容。企业文化建设紧密结合生产经营工作，与思想政治工作一道，通过文化活动方式，把思想政治工作的一些内容以更容易为职工群众所接受、     

浅谈当前企业思想政治工作的创新

本文探索当前创新企业思想政治工作的途径：一是思想政治工作者要树立新的观念；二是在思想政治工作内容上要创新；三是要在企业思想政治工作的方法上进行创新；四是在思想政治工作机制上创新。     

民办高校党建与思想政治教育

党建工作在民办高校思想政治教育中的作用主要表现在有利于全面提升学生素养,促进优良校风的形成.当前民办高校要充分认识党建工作和思想政治教育存在的不足,转变党建与思想政治工作方式,努力提高学生党员的质量,创新工作管理体制,完善思想政治理论教学的评价体系.     

改进国有企业思想政治工作的思考

本文阐述了国有企业思想政治工作的内涵、功能及特点,分析了当前国有企业思想政治工作面临的困境,提出了改进对策.要转变国有企业思想政治工作理念,创新思想政治工作机制,强化思想政治工作人才队伍建设.     

建设“大政工”队伍,创国企思想政治工作新氛围

新时期下国企思想政治工作面临新形势,如何在思想政治工作的内容、形式、方法、手段、机制等方面进行创新和改进努力营造思想政治工作的全新环境,把“三个代表”真正落到实处?笔者在实践中体会到,首先要建设“大政工”队伍创造国企思想政治工作的新氛围。     

新形势下如何做好医院思想政治工作

创新思想政治工作是在坚持党的解放思想、实事求是、与时俱进思想路线基础上,总结新经验,探索新思路,形成新载体,归纳新方法,增强思想政治工作的时代感,真正体现思想政治工作的针对性、实效性和主动性.文章分析了加强思想政治工作的重要性,提出了做好思想政治工作要树立"育人为本"的观念,探讨新形势下医院思想政治工作的主要途径,更好地为医院各项事业建设提供精神动力与思想保证.     

思想政治工作在企业管理中的创新

本文阐述了思想政治工作在企业发展中的地位和作用；探索思想政治工作与企业经营管理的创新发展：思想政治工作要不断适应新形势、开拓新思路；思想政治工作要坚持以人为本，务求实效；思想政治工作的内容和载体要不断创新；开拓“80后”职工队伍思想政治．工作新领域；要搞好机制建设，增强思想政治工作可操作性。     

如何做好新形势下基层供电企业思想政治工作

一、与时俱进。观念创新 （一）转变思想政治工作“因循守旧”的观念。新时期的思想政治工作要顺应“知识经济”发展的潮流，实现思想观念的现代化，跟踪现代企业发展的轨迹，与单位建设“同频共振”，把思想政治工作融人现代管理之中，在单位发展的过程中，把传统的思想道德教育，转变为思想道德与科学文化教育，使教育引导与严格管理并重，提高工作人员素质，激发他们的主人翁意识和创新活力。