创新载体 拓宽领域 扎实推进廉洁文化“五进”活动——广州地铁运营总部廉洁文化建设探索与实践

为加强廉洁文化建设,广州地铁运营总部在总公司的正确领导下,认真贯彻落实《实施纲要》,积极探索,大胆创新,不断拓宽廉洁文化领域,扎实推进廉洁文化进班子、进基层、进班组、进岗位和进家庭"五进"活动。     

推进廉洁文化“进岗位”的方法和思考

推进廉洁文化"进岗位"存在问题和现状分析企业廉洁文化集中体现了先进文化的价值取向,并着力弘扬廉洁优良传统和作风,有效抵制各种腐朽没落思想意识,其主题是围绕"廉政"开展的文化教育     

加强廉洁文化建设促进企业和谐发展

廉洁文化建设是企业贯彻"三个代表"重要思想,落实以人为本的科学发展观的一项重要工作内容,加强廉洁文化建设,既有利于企业提高党员干部的思想境界、文化素养和道德情操,又有利于企业的生产经营建设,促进企业和谐稳定发展.     

论国有企业廉洁文化建设

廉洁文化建设是深入推进国有企业党风廉政建设和反腐败斗争的战略举措,对于加强国有企业党的先进性建设、提高员工队伍素质、增强企业竞争力、提高廉洁风险防范能力具有重大意义。国有企业廉洁文化建设的基本途径是深入开展反腐倡廉教育,培育弘扬廉洁价值理念,健全廉洁从业行为规范,完善企业监督制约机制,严肃惩治各种腐败行为。国有企业廉洁文化建设必须紧密结合企业改革发展的实际,注重发挥企业领导者的表率作用,注意克服形式主义,依靠制度和监督的保障作用,广泛发动员工积极参与。     

对企业党风和廉洁文化建设的思考

企业的廉洁文化主要是以廉洁作为内核,以文化为形式表现企业文化的现象,它是企业党风建设和反腐工作的重点。推进党风廉政建设做好廉洁文化和反腐败工作,对促进企业生产经营,增加凝聚力,调动广大职工生产积极性,显得非常重要。加强企业党风和廉洁文化的建设,首要任务就是要增强企业领导班子对党风建设和廉洁文化的意识,其次,还要加强企业的基础设施建设,建立健全企业的廉洁制度。本文将主要从企业党风和廉洁文化的建设展开讨论。     

企业廉洁文化落地生根的探讨

廉洁文化是企业文化的组成部分,是提高党员领导干部的思想境界、文化素养和道德情操的有效途径,是深入开展党风建设和反腐倡廉工作的迫切需要。加强企业廉洁文化建设,必须以文化理念为统领,以方法创新为载体,以廉洁机制为抓手,不断增强渗透力,切实发挥廉洁文化建设的保障和引导作用,从而促进企业健康稳定发展。     

坚持“五个注重”,推进企业廉洁文化建设

企业的廉洁文化是企业职工共同遵守的廉洁理念、道德观念、价值标准及其形成的精神成果和文化观念。廉洁文化是社会主义先进文化的重要组成部分,是企业文化建设的重要内容。中国石油新疆油田公司陆梁油田作业区党委积极探索廉洁文化建设的方法与途径,坚持"发展、真情、教育、活动、制度"五个注重,将员工的廉洁意识转化为思想准则和道德准绳,使廉洁文化深入人心,形成良好的精神风貌,促进了企业健康和谐发展。     

加强廉洁文化建设 促进企业和谐发展

廉洁文化建设是企业贯彻“三个代表”重要恩想，落实以人为本的科学发展观的一项重要工作内容，加强廉洁文化建设，既有利于企业提高党员干部的思想境界、文化素养和道德情操，又有利于企业的生产经营建设，促进企业和谐稳定发展。     

推进企业廉洁文化建设 努力构建和谐企业

中共中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》中明确提出:要大力加强廉政文化建设,积极推动廉政文化进企业,引导企业廉洁诚信,依法经营。公司通过完善机制、构建党建大格局、增强党员干部约束力来推进公司廉洁文化建设,为公司持续、健康、和谐发展提供了文化支撑和思想保证。     

推进企业廉洁文化建设 努力构建和谐企业

中共中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》中明确提出：要大力加强廉政文化建设,积极推动廉政文化进企业,引导企业廉洁诚信,依法经营。公司通过完善机制、构建党建大格局、增强党员干部约束力来推进公司廉洁文化建设,为公司持续、健康、和谐发展提供了文化支撑和思想保证。     

持续推进企业廉洁文化建设途径和方法探索

正企业廉洁文化作为企业服务的一把"思想利刃",是企业文化建设不可或缺的部分,在企业发展过程中发挥了其极具特色的重要作用。如何加强企业廉洁文化建设,促进党员领导干部廉洁从业,凝聚人心,集聚力量,调动广大员工的积极性,是纪检工作面临的一个重要的、新型的课题。长城井下大修项目一部通过探索逐步形成廉洁文化建设的领导体制和工作机制,充分发挥"三线"作用,以"三个结合"的工作方式,加强党员领导干部廉洁从业教育,取得较好效果。     

刍议煤矿企业廉洁文化的载体创新

正廉洁文化是企业文化建设的重要组成部分,加强廉洁文化建设,是践行落实科学发展观的具体体现,是构建惩防腐败体系、深化企业反腐倡廉工作的重要内容。随着市场经济的快速发展,载体创新给廉洁文化建设提出了新的要求。如何创新载体,找准着力点,拓展廉洁文化发展空间,使企业员工更好更快地沐浴廉洁文化的雨露,接受廉洁文化的熏陶与教育,是新形势下加强企业廉洁文化建设值得探索与思考的问题。一、利用廉洁教育,树立"以人为本"的廉洁理念。     

廉洁旗帜 助廉花遍开

企业的廉洁文化建设和反腐倡廉工作是为企业服务的一把"思想利刃",是企业文化建设不可或缺的部分,在企业发展过程中发挥了极其重要的作用。汾酒集团作为大型的国有企业,在完善廉洁制度,强化廉洁从业监督等方面都具有社会责任感。本文就如何深入开展企业廉洁文化建设,促进企业又好又快发展进行了探讨和分析从而引导干部员工树立符合企业利益的廉洁思想和行为,营造企业廉洁自律氛围。     

打造“不能为”的经营环境

作为钢材销售企业,处于市场前沿的风口浪尖上,时刻面对各种诱惑,必须通过建立健全"不想为、不能为、不敢为"廉洁从业工作机制,从源头防范产生腐败的廉洁风险,其中"不能为"的经营环境建设是有效防范员工行为失范的他律手段。为此,打造"不能为"的经营环境,促进"不想为"廉洁文化建设,是反腐倡廉工作机制构建的基础。     

关于廉洁文化建设进基层的实践与思考

正廉洁文化建设是以文化为载体、拓展从源头上预防腐败的重要途径;是深入推进反腐倡廉工作的重要举措和构建惩防体系的基础性工作。根据本单位开展的廉洁文化进基层的实践谈些自己的思考。一、推进廉洁文化进基层的重要性(一)推进廉洁文化进基层活动,有利于在本单位形成共同的廉洁理念。廉洁文化具有凝聚性和导向性,能使广大党员干部在相同的价值观、思维模式、行为方式上联系起来、聚集起来而形成强大的向心力和凝聚力,提高廉洁自律意识,升华廉     

加强企业廉洁文化建设的实践与思考

廉洁文化是党风廉政建设和文化建设相融合的产物,是廉洁从政行为在文化和观念上的反映。加强企业廉洁文化建设,有利于发挥教育在企业反腐倡廉工作中的基础作用,筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线;有利于宣传反腐倡廉工作,赢得广大员工对党风廉政建设和反腐败斗争的认同、支持和参与;有利于形成以廉为荣、以贪为耻的良好风尚,营造浓郁的反腐倡廉氛围。因此,认真搞好企业廉洁文化建设具有十分重要的现实意义。     

加强企业廉洁文化建设的实践与思考简

廉洁文化是党风廉政建设和文化建设相融合的产物,是廉洁从政行为在文化和观念上的反映。加强企业廉洁文化建设,有利于发挥教育在企业反腐倡廉工作中的基础作用,筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线;有利于宣传反腐倡廉工作,赢得广大员工对党风廉政建设和反腐败斗争的认同、支持和参与;有利于形成以廉为荣、以贪为耻的良好风尚,营造浓郁的反腐倡廉氛围。因此,认真搞好企业廉洁文化建设具有十分重要的现实意义。     

新时代国有企业廉洁文化建设刍议

国有企业要在新时代肩负起更大使命,必须深刻认识到企业廉洁文化是企业文化的重要组成部分,是扎实推动国企高质量发展的需要。面对廉洁文化建设中存在的吸引力、感召力较弱等短板,新时代国有企业要注重将廉洁文化与原有企业文化、生产经营管理紧密结合,发挥企业党组织的作用,在企业各个层级建立、维护并推广廉洁文化,通过具有亲和力、吸引力和感召力的廉洁文化资源等,使包括境外项目在内的全体职工树立廉洁意识,让浓郁、有效的廉洁文化氛围助力国有企业建功新时代。     

廉洁文化如何在既强又大新潞安的发展建设中发挥作用

加强企业廉洁文化建设,通过积极培育党员干部的廉洁从业理念,用健康向上的、先进的廉洁文化占领思想阵地,有助于大力弘扬优良传统和作风,抵制腐朽落后的思想意识,帮助广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权利观、地位观、荣辱观,筑牢思想道德防线,提高拒腐防变的能力,也有助于企业的凝聚力和向心力,促进企业的生产经营,进而提高企业的竞争力,本文围绕这一课题进行了探讨。     

廉洁文化进班组建塑探究

班组是企业的细胞,是企业生产经营活动的基础环节,是企业开展经济核算的基层单位,也是廉洁文化建设的重要阵地,其廉政建设的好坏直接关系着企业的健康发展。如何抓住企业廉洁文化建设的关键环节、找准途径、拓展载体,增强企业反腐倡廉工作成效,已成为企业廉洁文化建设的新课题。