保持党员先进性是执政兴国的需要

保持共产党员先进性是时代赋予党和党员的历史使命,是经济全球化的迅猛发展、经济市场化的深刻变革、党的历史方位新变化和全面建设小康社会新目标对党和党员提出的新要求。在履行执政兴国新的使命中,共产党员要增强党的意识、先进意识和服务意识,牢记为人民服务宗旨,发挥先锋模范带头作用,为建设中国特色社会主义国家做出自己的贡献。     

浅谈毕业生党员在高校就业工作中的作用

高校毕业生党员群体作为高校毕业生中的先进群体,不仅肩负着当代大学生的历史使命,还承担着当代党员应尽的责任。在就业形势日趋严峻的今天,我们应当引导好毕业生党员最大限度地发挥其就业优势参与到高校就业工作中来,以便高校能更好的开展就业工作[1]。     

大学生党员党务工作能力的培养与锻炼

大学生党员是在当前历史新时期,经济新常态下作为后备力量的一支先进群体。培养和锻炼大学生党员的党务工作能力不仅对于提高学生党员的基本素养有重大作用,而且是保持党员群体的先进性,促进党的执政能力建设以及未来社会主义事业的健康持续发展的必由之路,已经成为高校党建工作的重要内容,成为党组织必须解决的重大课题。     

发挥党员先锋模范作用 推进高校学生党建工作

近两年来,随着在大学中发展新党员工作的加强,大学生入党后的教育管理问题凸显出来,部分学生党员存在着重视组织上建党,忽视思想上建党的问题。因此,以发挥党员先锋模范作用为核心,成为推进新时期高校学生党建工作的重中之重,通过发挥学生党员的模范带头作用,在政治素养、学习、生活、工作等方面起先锋模范带头作用,会吸引越来越多的青年大学生加入到我们党组织中来,经过在校期间的锻炼,不断增强党性,以后工作岗位才能成为无私奉献,一心为民、服务社会的真正栋梁。     

大学生党员培养模式创新研究

大学生党员是当代大学生中的兼具良好道德和学业成绩的群体,也是国家和高校重点培养的对象,作为大学生党员的重要培育场所,高校必须深刻感受到自身的重大责任感,为社会和国家培养出素质更全面的党员大学生。纵观我国高校的大学生党员培养模式,基本处于滞后状态,无法适应当前的大学生党员培养需求,因此我国高校必须对其进行必要的改革创新。     

新时期如何发挥党员先锋模范带头作用

新形势下企业党员发挥先锋模范作用过程中遇到了一些新问题,如:思想观念问题、业务素质问题、党员管理问题,等等。党员自身的政治思想素质和党组织对党员管理的方式方法是影响党员发挥先锋模范作用的两个主要因素。本文在这种情况下,分别在前提、整体发展以及内部队伍建设等三个方面对如何发挥党员先锋模范带头作用提出了自己的策略建议,具有一定的借鉴意义。     

构建大学生党员先进性长效机制的探讨

对高校学生党员加强先进性教育,充分发挥其在大学生群体中的先锋模范和引领带动作用,有助于更多大学生追求思想上的进步。本文通过对西南科技大学大学生党员的调研,针对高校学生党员的现状以及存在的问题,主要从高校学生党员的教育、管理以及基层组建三个方面来探讨构建大学生党员先进性长效机制。     

加强大学生党员党性修养模式探讨

大学生党员是高校学生中的骨干力量,是高校党员队伍的重要组成部分,大学生党员的先进性能否得到充分发挥,关系到学生群体整体素质的提高,关系到良好的学风、校风的形成。然而,在目前的高校中存在着大学生党员先进性缺失的现象,本文从社会环境因素、学校教育管理因素以及学生个人因素几个方面进行分析,进一步探讨高校如何加强学生党员的教育与管理,为大学生党员的健康成长营造良好环境,进而为我党培养出素质过硬的大学生党员。     

如何完善当代大学生的党建教育

大学生党员是我国院校中的杰出人才,也是党群体中的新生力量,大学生党员在高校的发展中有着特殊的意义。随着我国GDP的增长和变化,来自社会各界的思想元素融合到当今的大学生群体中,因此每个大学生进入大学氛围中思想都会有很大的改观,高等院校要对大学生党员给予正确的引导,采取有效的管理方针,从而实现培养教育大学生党员的艰巨使命,打造一批具有时代意义的青年代表。     

新时期加强大学生党支部建设的对策研究

现阶段,大学生党支部是高校基层党组织落实党建工作的基本单位,大学生党支部的建设,在大学生思想政治教育中发挥着重要的作用,由此可见,大学生党支部建设关乎社会主义建设者培养的质量,必须重视大学生党支部建设。但实际中,大学生党支部建设存在一些问题,这些问题影响了党支部作用的发挥,对于大学生党员培养教育都是不利的。因此,要结合新时期,大学生党员的新特点,增强大学生党支部建设的科学性、实效性、规范性,为大学生党员的发展提供更好的平台。     

党员领导干部在创先争优活动中应增强三种能力

党员领导干部在创先争优活动中要不断增强亲合力、领导力和公信力，体现党员先进性，发挥模范带头作用，增强党组织的凝聚力和战斗力，为推动中国特色社会主义建设提供政治动力和组织保证。     

社会主义核心价值观视域下大学生基础文明教育研究

大学生是民族的希望、祖国的未来、国家建设和社会发展的主力军,社会主义核心价值观对大学生的思想和行为起到导航、规范的作用,在社会主义核心价值观视域下,加强大学生基础文明教育研究是高校思想政治教育工作中重要任务和历史使命。     

浅谈大学生在就业中如何自我定位

大学生作为一个特殊的青年群体,身上肩负着振兴中华的历史使命,任重而道远。他们作为家庭、学校、社会的一员,具有一定的权利,并需要履行相应的义务、扮演好相应的社会角色,努力将自己培养成为合格的中国特色社会主义事业的建设者和接班人。然而目前部分大学生不能正确的认清自己的角色,尤其是应届毕业生在就业中无法正确进行自我定位,就业压力大。本文采用规范分析与实证研究相统一、文献法结合对四川各高校就业存在问题进行分析,从分析自我优劣势,明确自我定位等方面提出大学生如何在就业中进行自我定位的对策,以此提高大学生就业率。     

新时期共产党员的“自励、自警及权利”浅析

作为共产党员，我们无论在生活中还是在工作上，都应该迎难而上甚至自讨苦吃。越是艰巨的任务，越是默默无闻的工作,就越是共产党员发挥模范带头作用的地方。而这就要求每个共产党员牢固树立“自励、自警“精神。党员权利属于授权性行为规范，谁都不能随意变动党员的权利。     

党员全程化教育体系的构建

高校学生党员全程化教育是中国共产党作为执政党,加强党员先进性教育,发挥党员模范带头作用,提升党组织整体战斗力的内在要求。本文在对高校学生党员全程化教育现状及问题进行分析的基础上,提出党员全程化教育体系构建的原则、思路和方法,并提出构建的措施。期望高校党建教育工作提供参考和借鉴。     

团结出战斗力

暮气、惰气、怨气是体制内干部队伍普遍存在的问题。这“三气”表现出党员干部安于现状,党员的先锋模范带头作用没有真正发挥。如何做合格党员,值得我们深刻反思,做合格党员,基础在学,关键在做。     

浅谈国企基层党支部党建工作的几点认识

国有企业基层组织是企业发展的源动力,国有企业基层党组织必须健全制度、锐意进取、以人为本、关心职工,党员必须起模范带头作用,基层组织要突出典型,党员要立足本职工作,以最优质的服务回报企业。     

新时代有理想、有本领、有担当大学生党员的模式建构——以南京航空航天大学金城学院为例

高校肩负着人才培养的重要使命,对培养当代青年起着重要的作用。以南京航空航天大学金城学院为例,深入探讨当前高校青年大学生党员培养与发展问题,着重从培养新时代有理想、有本领、有担当大学生党员培养与发展模式的重要意义、大学生基层党组织建设工作的现状与分析以及构建新时代有理想、有本领、有担当大学生党员的模式等方面提出了相关观点,以期对高校加强大学生党建工作的开展有所帮助。     

文化润疆视野下新疆高校少数民族党员发展教育管理对策——以伊犁师范大学为例

为不断加强伊犁师范大学发展少数民族大学生党员的教育管理工作,在新形势下发展少数民族大学生群体中的优秀分子加入中国共产党,积极探索高校党建工作的新思路、新途径。针对当前伊利师范学院发展少数民族大学生党员教育管理工作中存在的主要问题及相关对策,笔者进行了调研,并对党员发展工作进行了分析,以期对今后发展少数民族大学生党员工作有所帮助。     

论企业文化在企业管理中的作用

企业管理中刚性与柔性管理结合,以企业文化为灵魂,以企业发展为目标,以领导和党员模范带头作用、全体员工团结协作为基石,在现代企业管理中充当重要管理手段。