贯彻十七大精神，构建和谐企业

党的十六届六中全会明确提出构建和谐社会以后,"和谐"成了近几年频繁出现的一个名词,大到社会的和谐,小到企业的和谐、家庭的和谐。党的十七大报告又一次明确提出"深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社     

对工会组织如何在构建和谐劳动关系中发挥作用的思考

党的十六届六中全会《决定》明确提出，“发展和谐劳动关系”。这是我们党从推进中国特色社会主义事业、构建社会主义和谐社会的战略高度提出的重大论断。发展和谐劳动关系，是构建社会主义和谐社会的一项重要工作。     

关于构建和谐机场的几点思考

党的十六大以来，我们党对社会和喈的认识不断深化，明确了构建社会主义和谐社会在中国特色社会主义事业总体布局中的地位，作出一系列决策部署。胡锦涛同志在党的十七大报告中再次强调指出：“社会和谐是中国特色社会主义的本质属性。”     

运管人员健康为政心态的修炼

党的十六届六中全会作出的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》指出：“注重促进人的心理和谐，加强人文关怀和心理疏导，引导人们正确对待自己、他人和社会，正确对待困难、挫折和荣耀，加强心理健康和保健，健全心理咨询，塑造自尊、自信、理性平和、积极向上的社会心态。”胡锦涛总书记在十七大报告中指出：“加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导。     

以人为本 精心构建和谐企业

党的十六大把“社会更加和谐”作为全面建设小康社会的目标之一提出来，党的十六届四中全会又把“构建社会主义和谐社会的能力”作为党执政能力建设的主要任务之一明确提出。构建社会主义和谐社会，说到底是我们党全心全意为人民服务的根本宗旨所决定的，它体现了广大人民群众的根本利益。在新的历史条件和形势下，作为民航企业，如何以“和谐社会”为总目标。     

关于构建和谐机关团队精神的思考

构建社会主义和谐社会是党的十六大确定的重要目标之一,党的十六届四中全会进一步提出了构建社会主义和谐社会的任务。构建社会主义和谐社会的总体要求,是在全社会营造一个“民主法制、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处”的良好氛围。机关是社会的重要组成部分,承载着“科学管理、服务人民、保障公平和促进社会进步”的职责,在构建和谐社会中处于中心枢纽地位。社会要和谐,机关首先要和谐,而且要做和谐的表率。现结合实际工作,就如何构建和谐机关团队问题,谈一点粗浅的认识。     

构建和谐企业的五点体会

胡锦涛总书记在十七大报告中指出：“深入贯彻落实科学发展观,要求我们积极构建社会主义和谐社会。社会和谐是中国特色社会主义的本质属性。”企业是社会肌体的细胞,构建和谐企业,是构建社会主义和谐社会的基础,也是企业发展的内在要求。联系企业实际,落实科学发展观,着力构建和谐企业,     

人文关怀与和谐企业的构建

党的十六届四中全会明确提出了“和谐社会”的概念,指出“要适应我国社会的深刻变化,把和谐社会建设摆在重要位置”。构建社会主义和谐社会,内涵十分丰富,涉及社会的各个层面作为我国经济发展的重要组成部分——企业单位,就必然要把企业构建为和谐企业,为构建和谐社会奠定基础。     

构建和谐民航应在五个方面下功夫

党的十六届六中全会提出，构建坩会主义和谐社会是建设中国特色社会主义的重大战略任务。民航是国民经济发展的重要行业，明确民航在构建社会主义和谐社会实践中肩负的神圣使命和历史责任，提高各级党组织构建和谐民航的能力，是学习贯彻十六届六中全会精神的必然要求。民航运输是一项系统工程，它涉及到驻场各单位（航空公司、机场、空管、管理局、油料等）的密切配合与协作。     

和谐运输的创建措施

党的十六届六中全会提出了在全国开展和谐文化、和谐行业等和谐创建活动，将以人为本、建设服务型政府、强化社会管理和公共服务职能，作为构建和谐社会的重要内容。以人为本，创建和谐道路运输行业，是新形势下推进社会主义和谐社会建设的具体体现。     

创新思想政治工作激发和谐民航建设的原动力

党的十六届六中全会、十七大相继提出和明确构建社会主义和谐社会的重大战略部署。民航作为国民经济和社会发展的重要行业,抓好行业自身的和谐建设,是构建社会主义和谐社会的内在要求,是实现民航强国目标的重要保证。民航三十几万干部职工是建设和谐民航的主体,如何通过思想政治工作更好地激发他们的劳动积极性和创造活力,为推进民航事业持续快速协调健康发展提供绵绵不断的原动力,这是最根本的前提。     

建设和谐空管 促进行业发展

党的十六届六中全会提出构建社会主义和谐社会，是一次重大理论创新，具有非常深远的意义，对于民航发展具有很强的指导意义。民航总局党委结合民航实际，出台了《关于贯彻党的十六届六中全会精神建设和谐民航的意见》，提出了建设和谐民航的战略任务。作为空中交通指挥部门，空管在构建和谐民航的伟大实践中肩负着重任。[第一段]     

交通企业核心价值理念的升华——文化品牌

2006年10月,党的十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》第一次明确提出了建设社会主义核心价值体系的重大命题.十七大以来,党中央非常重视社会主义核心价值体系建设,注重在经济社会的发展中努力发挥社会主义核心价值体系在巩固全国人民实现小康社会奋斗目标的共同思想基础中的作用.从十六届六中全会到十七届六中全会,党中央在5年后又一次提出社会主义核心价值体系建设,交通企业必须充分认识其重大的现实意义和历史意义.     

行业文化建设与和谐民航建设

胡锦涛总书记治国方针的核心思想之一是创建和谐社会。党的十六届六中全会提出的构建社会主义和谐社会是我们党从中国特色社会主义事业全局发展提出的一项重大战略任务。笔者作为东航客舱服务部的一名乘务长,在工作实践中深深体会到,东航行业文化建设对和谐东航、和谐机舱的创建有着不可估量的作用和深远的历史意义。     

关于构建和谐运输企业的探讨

党的十七大报告进一步强调,我国要积极构建社会主义和谐社会。作为社会的重要组成部分和基础,搞好和谐企业建设,不仅有利于促进企业的稳定和健康发展,而且关系到构建社会主义和谐社会的大局。在这方面,山东省聊城交运集团结合实行集体合同制度进行了积极探索,并取得了初步成效。     

构建和谐社会 打造和谐客舱

党的十六届四中全会把“提高构建社会主义和谐社会的能力”作为党执政能力的一个重要方面明确提出，这在我们党的历史上还是第一次。这一重要论断的提出，是对马克思主义理论的重要丰富和发展，是我们党对什么是社会主义、怎样建设社会主义的又一次理论升华。深刻理解和把握构建社会主义和谐社会的丰富内涵，对我们全面落实科学发展观，促进我国经济社会协调发展全面进步，实现全面建设小康社会宏伟目标意义重大。     

谈谈如何创建和谐的领导班子

党的十六大提出社会更加和谐是全面建设小康社会的重要标志，十六届四中全会就构建社会主义和谐社会若干重大问题作出决定，和谐既是我们长期为之不懈奋斗的目标，又是我们的事业不断前进的重要保证。而实现社会和谐、地方和谐、行业和谐、单位和谐必须要有一个和谐的领导集体，只有领导班子和谐，才有队伍和谐、组织和谐。构建和谐空管必须抓好和谐领导班子的构建，笔者就此谈谈自己的粗浅认识。     

争做和谐交通的守护神

十六届六中全会审议通过了《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,再一次强调了建设社会主义和谐社会的重要性、必要性和紧迫性。并指出社会和谐是中国特色社会主义的本质属性,是国家富强、民族振兴、人民幸福的重要保证。构建社会主义和谐社会,是我们党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务,反映了建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的内在要求,体现了全党全国各族人民的…     

构建和谐建筑施工企业之我见

党的十七大明确提出了"积极构建社会主义和谐社会""建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家"的重大决策。作为社会构成的重要组成部分之一,企业的和谐在一定程度上影响着和谐社会建设的进程及取得的效果。如何构建和谐企业,已     

高奏和谐强音 加快企业发展

党的十六届六中全会通过的《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会的全局出发提出了构建社会主义和谐社会的重大战略任务,明确了构建社会主义和谐社会的指导思想、目标任务和原则。《决定》意义重大、影响深远,贯彻落实好《决定》精神,对于建设和谐企业、加快企业发展,具有重要的现实意义。