股利优序分配初探

股利政策作为企业的核心财务问题之一,它的发放既关系到公司股东和债仅人利益,又关系到公司的未来发展。本文从我国上市公司的股利分配是非理性出发,提出要优化上市公司股利分配政策,使之树立为股东增加财富的思想,注重股利政策的连续性,给投资者带来现实的回报。最后在分析了制约上市公司股利分配政策的因素之后,创造性地提出了股利优序分配理论。作为对此理论的补充,进一步提出上市公司在不同发展阶段采取的优序股利分配政策以供上市公司借鉴,实现股东财富最大化,提高企业价值。这些理论对我国上市公司股利分配政策的制定和分析具有一定的现实意义。     

股利政策相关性分析

文章在股利政策三种理论观点的基础上,分析了股利政策与投资政策、筹资政策、股权结构的相关性,以期在此基础上企业能更加科学地制定股利分配政策,实现企业价值最大化.     

对上市公司股利政策非理性的透视

企业在一定时期实现的利润,需要在留存收益与股利之间进行分配.按照"股利相关论"的观点,在不确定的条件下,企业盈利在留存和股利之间分配确实影响到股票价格,进而影响到公司的价值.因此,股利分配政策对于实现企业价值最大化目标具有至关重要的作用.理性的股利分配政策都是与企业价值最大化目标相连的,一般而言,有如下几个特征:     

我国上市公司股利分配政策的研究与对策

股利分配政策是企业筹资活动和投资活动的延续,也是筹资活动和投资活动的基础.合理的股利分配政策不仅可以树立良好的公司形象而且树立投资者对公司前景的信心,从而可以为公司创造一个优良的融资环境,使公司获得长期稳定的发展.但是我国上市公司股利分配政策显得相对混乱,大股东因操控股利分配政策而损害了中小股东权益、上市公司因没有进行严格的内部控制而无法保证资金流入流出的安全、股利政策因缺乏稳定性而使上市公司有能力分配却不分配已成普遍现象等.针对不完善之处,本文提出了加强对大股东行为监管、公司内部经营中做好资本控制、加强股利政策的稳定性和连续性等解决对策,以此为我国上市公司股利政策的制定提供一些合理化建议,促进我国上市公司的稳健发展.     

股利政策相关性分析

文章在股利政策三种理论观点的基础上,分析了股利政策与投资政策、筹资政策、股权结构的相关性,以期在此基础上企业能更加科学地制定股利分配政策,实现企业价值最大化。     

统计学方法在上市公司股利分配中的应用

正作为上市公司的核心财务问题之一,股利的分配(股利政策)不但关系到股东和债权人等利益相关者的利益,又与企业未来的发展紧密相连。因此,以合理的股利政策,协调股东和企业之间的利益非分配就成为上市公司应当重点考虑的问题。而在上市公司股利分配的过程中,统计学方法得到了越来越广泛的应用。一、研究上市公司股利分配的意义1.股利政策不稳定。一般而言,越是成熟和发达的资本市场,上市公司采取稳定的股利政策的可能性就越高。     

公司股利分配政策问题研究——以A房地产企业为例

股利分配是我国上市公司财务活动的三大核心内容之一，它是公司筹资、投资活动的延续，也是公司理财活动的最后一个环节。合理的股利分配政策，将为公司提供廉价的资金来源，成为公司稳定股市行情的重要手段。A企业作为房地产行业的领跑者，其在行业中的影响是不容小觑的，它所采用的股利分配政策能为其他地产企业提供标杆和引导作用。     

可持续发展的股利分配政策

借鉴西方企业的股利分配政策,首先应了解西方的股利分配理论,其中包括“股利无关论”和“股利相关论”。“股利无关论”认为,在完整无缺的市场环境中,公司的任何股利分配政策对公司的市场价值都不会产生影响;而“股利相关论”则认为,“股利无关论”所标榜的完整无缺的市场环境在现实中是根本不存在的,任何企业都无法摆脱许多因素的影响,从而使公司的股利分配政策成为制约公司市场价值的条件之一。按照“股利相关论”的观点,公司在盈利年度是否发放股利、发放多少股利、以何种形式发放股利,就成为制定股利分配政策的核心内容。一、…     

半强制股利政策与上市公司股利分配

文章以半强制股利政策对我国上市公司股利分配的影响效应为主线,选取2000—2017年A股上市公司股利分配数据,从时间序列、企业性质、行业、证券板块等层面研究上市公司股利分配的特征和变化趋向以及存在的问题.研究发现:A股上市公司股利分配对半强制性股利政策表现出明显的迎合趋向;上市公司不分配股利的行为显著降低,但股利分配比率依然偏低;分属不同行业、企业性质和证券板块的上市公司在股利分配上存在明显差异.     

戈登股利模型拓展与企业股权评估

股利政策是股利发放的时间模式,股利支付对于企业来说是一个影响价值变化和导致现金流出的项目,企业究竟是为股东的长远利益扩大而进行再投资,还是将余钱发放给股东,既是一个投资与分配、积累与消费、短期与长远综合平衡的战略问题,也是股权价值实现与财务终极目标及投资机会评估决策问题。本文拟将股利政策引入戈登模型并使之拓展,从而分析和计量股利政策对股权价值的影响,由此观测和评估企业整体价值的变化。     

我国上市公司股利政策与可持续发展

上市公司保持一种连续稳定可持续发展的股利政策,有利于树立良好的企业形象,也有利于增强投资者的信心.寻求适合我国国情的上市公司股利分配方案、重视股利政策、加强对上市公司股利分配政策的引导和监管,能使我国上市公司股利分配趋于合理,以引导企业可持续发展.     

刍议现金股利与股票股利的选择

随着我国上市公司股权分置问题的解决,上市公司股票价格将能够更大程度地直接反映公司的市场价值.股利政策作为公司的核心财务问题之一,一直受到利益各方的密切关注.现金股利与股票股利是公司进行股利分配最主要的两种分配方式.本文通过分析中美上市公司对两种股利分配方式的不同选择的现状及原因,据此分别从投资者、公司治理、资本市场三个角度提出思考与建议,以期对改善我国上市公司股利分配行为提供指导.     

论上市公司现金股利与股票股利的选择

股利政策是现代上市公司三大财务管理政策之一,随着我国资本市场的日益完善,上市公司对股利分配政策关注度日渐提高.正确的股利分配政策既关系到公司股东的经济利益,又关系到公司未来的发展.现金股利与股票股利是公司进行股利分配最主要的两种形式.文章比较了现金股利与股票股利的优势,分析了我国上市公司股利分配方式的选择现状,并对上市公司未来的分配行为提出了思考与建议.     

上市公司股利政策分析

随着市场的日益完善,人力资源的价值日趋重要,企业从自身利益考虑,采用多种手段吸引核心人才,从而股权激励和现金股利就越来越被企业所重视。本文从股利政策选择的基本理念入手,分析了不同股利政策分配对利益相关者,尤其是中小股东利益的影响,有针对性地提出公司在股利政策选择时应该兼顾利益相关者的利益。     

投资者偏好与公司股利政策的实证研究

文章就我国投资者对上市公司股利政策的偏好与公司股利分配政策进行了实证研究.研究表明,市场投资者普遍喜好股票股利和混合股利,对现金股利反应较为冷淡;上市公司的股利政策以股票股利和混合股利为主.在此实证研究的基础上,文章运用行为金融理论对投资者偏好和上市公司的股利分配政策分别进行了分析.     

西藏上市公司股利分配政策研究

股利分配作为上市公司的核心财务政策之一，既关系到股东利益和福利水平，又关系到公司的筹资决策、股票价格等各个方面，因而一直受到利益各方的充分关注。合理的股利政策是优化资本结构、实现公司价值最大化的重要因素。本文通过对西藏上市公司历年来的股利分配政策进行分析，提出了优化股利政策的建议，以促进西藏上市公司健康发展。     

百元股上市公司股利分配政策与投资价值研究——基于百元股上市公司股利分配的视角

百元股上市公司的投资价值是投资者十分关注的问题。文章以上市公司股利分配为视角,针对截至2011年12月31日我国百元股上市公司股利分配政策,研究百元股上市公司股利分配政策与投资价值,为上市公司制定合理的股利分配政策和投资者的投资决策提供参考。     

如何规范我国上市公司股利分配政策

一、我国上市公司股利分配政策现状 1、分配现象严重 在完善资本市场,是否分配股利与公司价值及股东财富无关,即股利无关论.然而,由于存在信息、权利的不对称以及税赋、交易成本的差异,在不完善市场中股利政策不仅反映了不同股东的意志,受到各利益相关主体的影响,而且也是股东和管理层之间的矛盾之一,最终影响到不同股东的利益和公司价值.我国上市公司股利政策最大特点是倾向于不分配,不分配的公司越来越多.我国股票市场波动较大,且市盈率较高,投资风险相当大,采取不分配政策无疑限制了短期投资资本的流动,也剥夺了投资者获取资本收益的权力.     

股利研究回顾及我国上市公司股利政策评析

股利政策是公司制企业三项重要财务决策之一.关于股利政策的研究与探索,从完善资本市场下股利政策的制定与公司市场价值无关,到现实资本市场中企业股利政策变动与股票价格密切相关,经历了半个多世纪的历程.文章在梳理大量相关文献的基础上,分析了当前我国公司股利政策与理论研究和实证研究结论相背之处,提出未来完善我国公司股利政策、促进公司价值提升的相关措施.     

我国上市公司股利分配方案中派现配股方式研究

股利分配是现代企业经营理财的主要内容之一.在经济学和管理学文献中,没有哪一个问题能比资本收益和有效的激励更能激发人们的热情.股利分配作为公司财务管理的三大问题之一,一直是西方现代财务管理中的大难题:税后利润究竟作为股利分给股东,还是作为盈余公积留在企业成为积累?如果对税后利润进行分配,留存比例如何确定?经营者和员工要不要考虑?股利分配采取哪种形式以及在什么时候发放股利最佳?诸如此类问题至今仍受到人们的普遍关注.从目前国内上市公司公布的年报看,在股利分配方面具体表现为:不分配利润的公司比重较大;股利分配形式多而复杂;股利分配政策波动较大,缺乏连续性;派现与配股并举现象突出.另外,一些公司为了达到配股的资格,串通会计师事务所、律师事务所,公布虚假信息,对公司进行"包装".许多公司配股后,其经营状况不是好转而是逐年下降.本文仅对派现配股方式进行探讨,从而引起企业界和学术界对股利分配问题的关注,强化和规范财务管理,促使公司在进行股利分配决策时,以公司的价值最大化为目标,综合考虑各种因素,理性地选择股利分配方案,维护中小投资者的利益,促进公司的发展.