瞄准三个提高 共创统计伟业——北京统计系统学习讨论马建堂统计工作报告现场一瞥

＂聆听马建堂局长的报告倍感振奋,马局长讲成绩鼓舞人心,讲问题深刻入理,讲目标思路清晰。新年度,北京统计人将瞄准‘三个提高’,再创统计新的业绩!＂1月28日上午,隆冬的北京,却没让人感到寒冷,在阳光照耀下,人们委实感觉增添了几分暖意。这一天,一年一度的全国统计工作会议在北京召开。     

针炙疗法与职工保健

第二讲喜获新生成果丰硕清代从开国到鸦片战争这一历史时期(公元1644～1840年),医者重药而轻针,针灸逐渐转入低潮。1822年,清王朝竟以“针刺火灸,究非奉君之所宜”为理由,命令太医院停止使用针灸,废止针灸科。1840年的鸦片战争以后,中国沦为半殖民地半封建的社会,随着帝国主义的入侵,在我国各地设立教会医院、医学院校,竭力排斥、贬低     

关于对当前形势和打好“三大战役”的几点意见——杨桦副司长在全国机械工业政策法规体改工作会议上的讲话

一、关于形势问题 1.对当前经济形势中宏观经济与微观经济出现反差现象的看法 不少同志讲到,中央领导和国家有关部门对目前的经济形势,一直讲得挺好,但我们在现实中却感到不少企业越来越困难,相当一部分企业的日子越来越不好过,有点穷日子难过,有今天没明天的感觉,这到底是怎么回事。对于这个问题,我想应从以下两个方面来看。     

人才是折腾出来的

有位大学毕业两年的员工找我沟通,说自己很用心、很努力,感觉自己是千里马却遇不到伯乐,领导不重用他,很郁闷.有他这样感觉的人应该不在少数.原则上讲,能创造价值的都是人才.人人都希望自己是人才,可如何成为人才?是值得我们思考的问题.     

像谈一场当代恋爱

现在谈恋爱,既要有房子,还要有感情。跟投资方合作也是这样,不仅仅是钱的事情,还要讲感觉、讲诚信、讲原则……很幸运,我遇到的合作更多是毫无条件的信任与毫无保留的支持。1999年,开始思考创业问题的我还身在美国。当时,我去找了同是清华经管学院毕业、比我高两届的林栋梁,他是IDG技术创业投资基金合伙人。我说明了来意,他立刻回复我说:"没问题。你只要想做,我们肯定投钱,不     

自我认知的能量

一个普通的工作日会带来很多消极的感觉。比如：你在进入办公室之前就知道今天的日程满满的，这可真让人感到压抑。跟难缠的客户打交道可能引起焦虑，展示新产品会让我们感到紧张。     

鼻炎电子治疗仪的设计及使用

研究目的是根据电子治疗仪引起的物理化学变化的特点,使经络疏通,气血调和,从而达到治疗鼻炎的目的,从理论上讲,它和传统针灸具有相同的效果。研究的方法用串通的针刺手法是＂捻转＂＂提插＂等,其实质就是产生一个生物电脉冲,并沿着经络向起所属脏腑器官传导,然后引起该器官植物神经发生反射,从而产生治疗作用,本治疗技术则是利用治疗仪直接在迎香穴上输入小电流脉冲信号刺激经穴。研究结果达到治疗和缓解鼻炎患者的痛苦。     

针灸疗法与职工保健

第八讲学会灸法治病保健前两讲介绍了针刺法,这一讲继续介绍灸法,灸法是用艾火对人体的温热刺激,通过穴位、经络起作用,达到治病防病的目的。灸法是针灸医学的一个重要组成部分,而且灸法操作比针刺方便,病人自己可以在家施行灸法,因此在职工保健方面意义更大。施灸的主要材料为艾绒,每年五月间未开花时采摘艾叶,晒干后捣碎,除去杂质即成洁净细软的艾绒,放置于干燥的容器里以防受潮霉变,艾绒以陈久     

喜欢成熟男人

吻戏小惧北京的演员太多,拍戏几乎不由演员挑三拣四。最近这部袁莉演主角的《非常爱情》已拍完。一部很沉闷的戏,故事平淡、拍摄手法老套。但里面有几场男女主角“激情”接吻的戏。那天和她一起看样片,碰到几处这样的场面,禁不住问她拍这种戏的感觉,是不是感到很难堪。“不觉得难堪,因为我是演员,而戏中不可避免要拍的。”     

偏头痛的食疗

阳春三月,融融日暖,和风吹指,蛰伏一冬的人们不禁心旷神爽,意气风发.可有些人、特别是有些妇女,每到春日,难免有时不适,感觉偏侧头痛.发作时,头一侧形如针刺,痛不可耐;有的畏光目涩,有的作呕反胃,严重影响了工作、学习和生活.     

谁怕谁

最近有一种越来越明显的感觉,好像美国人真有点开始怕中国人,因为中国经济高速成长,美国人开始感到受威胁了。这种怕还不仅仅因为短期的产品竞争, 或者贸易逆差,而是长远国家地位的变化。     

戒“好谀”

有这样一个故事。讲的是一位副科长。他每每在科长讲话完毕，都会不失时机地总结道：“科长给我们讲了很好的意见。不仅给我们指明了工作方向，而且还提出了具体的落实措施；不仅使我们深受教育，而且催人奋进。我感受到有这么几点体会……”副科长的补充发言总是让科长感到很受用。     

国际化，你姓什么？

做国际化的选题,最大的困惑是,国际化究竟是什么？ 第一次采访,听一家公司讲什么是国际化,我还频频点头,觉得国际化就应该是这么回事,后来采访越多,看采访录音越多,越觉得“混甜’,你会发现每家企业所讲的国际化,都是“音同意不同”,每家都有自己理解的国际化。那感觉好像中国革命的早年,人人都在讲自己理解的马克思主义。     

被家畜咬伤 应防狂犬病

狂犬病又名恐水病，由感染狂犬病毒引起。主要由于被家畜类如犬、猫、牛、马、猪、羊等咬伤且伤口接触会狂犬病毒的动物唾液而引起发病。在上述家畜中，犬咬伤者最多。咬伤至发病的时间一般4－8周，也可短至8天，长至3年以上发病。主要表现为低热、伤口放射痛及感觉过敏或惊厥，害怕饮水，饮水或声光能诱发加重惊厥。最后昏迷，乃至死亡。因本病病死率几乎100％，因此，重点在于预防。人被家犬、猫等咬伤后，立即在肢体伤口近端扎一止血带（绳子、布条等），促使伤口流血、也可用针刺出血或拔火罐拔毒，然后用大量清水、20％肥皂水彻底冲洗…     

党组织要把干部管住管好

今天,我想讲一讲党组织要把干部管住、管好的问题。促使我讲这个问题的动机,是因为我看到会的同志中,许多都是党委书记、副书记,是基层党组织的主要负责人。还有,最近国内发生几起大案,也促使我想到这个问题。 目前我们国家有几千万名干部,其中“吃皇粮”的“脱产”干部就有两千万,再加上国有企业及各种事业单位、学术团体的干部,恐怕三千万人也打不住。这些干部不管级别大小、职务高低,都顶着一片天,是国家的顶梁柱。中华人民共和国的大厦,就是靠千千万万的干部支撑着。     

组织企业一把手参加的培训班

目前．质量管理方面最火的是卓越绩效模式，但是．不同企业在推进卓越绩效模式上是有差距的。我们的企业一直没有申报全国质量奖．因为我们感到自己跟标准还有很大差距．我们组织人员到美国、欧洲学习．更加感觉任重而道远。在美国．企业是推行卓越绩效模式3—5年后开始评奖的．而我们国家的企业很多是今年准备申报今年才推。通过到国外的学习，我的体会是．卓越绩效模式的推行是自上而下的．没有厂长参与．只是空讲标准，则没办法推行：我们不能仅为评奖而讲质量。我建议．能否组织35个获奖企业的CEO演讲团．用这样的方法来提高全民族质量意识，这应该是我们成功的关键。     

教学就在“虚”、“实”间：以本科思想政治理论课为例

思想政治理论课相较于别的课感觉比较＂虚＂,因而不太好讲。怎样讲、讲好它？这就要使它变＂实＂,照实讲。思想政治理论课不只是＂虚＂,也有＂实＂,或感觉＂实＂（实际上是特殊的＂虚＂或特殊的＂实＂）、本来就＂实＂（如历史课）,要讲好它,又得使它变＂虚＂。＂实＂就是使抽象规定、思维具体还原到感性具体;＂虚＂就是使感性具体到抽象规定,进而上升到思维具体。思想政治理论课教学就是＂虚＂和＂实＂的交互运用或综合运用。     

销售员谈判失败的真正原因何在

和销售人员一起进入一线实战的营销专家才是真正的专家,本人听专家讲的不少,也和别人讲的不少,同仁们似乎都有一种体会,学习时热血沸腾,学完后到实际工作上又感觉用不上,最近在进入到一线的时候才发现原来我们做的还真的不够,甚至认为原来的一些步骤缺少了一些细节的东西根本就用不上,下面是本人观察研究后认为基层销售谈判失败的一些因为: 一、印象(形象)     

中国老板与美国员工的“较量”

编者按: 随着综合国力的进一步增强,我国不仅在打开国门吸引外资方面取得了举世瞩目的成就,同时也在走出国门参与国际竞争方面迈出了坚实的步伐.然而,走出国门的企业还面临不少困难,尤其是对东道国法律,人文环境等方面的把握.面对与中国迥然不同的法律环境,企业家们普遍感到难以充分发挥自己的优势.本刊特邀一位在美国经营企业的同胞现身说法,讲一讲他遭遇的法律困扰.     

企业调查随感

不讲客观与实事求是在学邯钢中，很多企业深为邯钢严格考核的精神所折服，对邯钢考核时实行不讲客观等“四不”，从感到难以接受到坚决执行，促使大家尽可能发挥自己的主动性，努力挖掘各自的潜力，确实起到了很好的作用。事实证明，过去有些同志强调客观条件不具备、外部环境不利等等，主观上也许是想为本单位职工创造较好的生产经营环境，但实际上往往压制了广大职工的积极性和首创精神，使得好多本来可以做到的事情没能干成，企业经济效益也得不到应有的提高，自然也影响到职工的收入。邯钢的经验使大家受到启发，观念有了转变，工作也有…