对症大学生创业"盲目病"

一场关于大学生创业利弊的讨论又在业内展开，两位大学生创业典型性人物——分众传媒的江南春与圣景科技的姚海平分别在面对媒体时坦言：大学生创业必须避开盲目创业的陷阱。江南春说：”我不赞成大学生比较盲目地一毕业就创业。”而姚海平认为：大学生创业要做好最初的选项关．在创业项目有充分把握的条件下才去创业．要慎重选择。两位大学生创业”过来人“的一番言论似乎与认为应支持大学生创业如火如荼展开的主流观点对立．但两人指出的学生创业盲目性问题确实是困扰大学生创业成败的突出问题。     

创业与中国的科学技术发展规划

G．T．Vinig教授：荷兰阿姆斯特丹大学商学院MBA项目主任，国际著名创业研究与教育专家，2005年欧洲跨学科创业研究国际会议的主席，在创新与创业研究，尤其是运用复杂理论研究区域创新与创业经济领域非常有建树。     

专业教师参与高职学生创业教育的模式研究

当前在全球经济竞争日益激烈的大背景下,我国高职院校所实施的创业教育,不仅是我国社会经济发展的需要．也是缓解日益加剧的就业压力的有效方法。虽然大学生创业与大学生就业有一定的联系,但就其社会作用而言却有着本质上的区别。联系新形势,对我国高职院校实施创业教育的现状及存在问题进行认真地分析与研究．充分认识在高职院校实施创业教育的必要性与紧迫性,实施创业教育必须转变教育观念．并在高职院校创业教育的具体措施方面要有所创新,尤其是由那些来自生产一线、掌握着前沿知识、专业突出的骨干教师参与到大学生的创业教育中来．担任其创业教育的实践指导,这无疑将会对高职学生创业教育起到十分重要的引导作用。     

留言板

在《科技创业》的工作MSN（boboleer@hotmail．com）上常有一些创业者前来倾诉．咨询．在这种即时沟通的过程中．心态与观点进行着生动的表达，亦是对创业的另类演绎，摘选一二与读者分享之。     

留言板

在《科技创业》的工作MSN（boboleer@hotmail．com）上常有一些创业者前来倾诉,咨询,在这种即时沟通的过程中．心态与观点进行着生动的表达,亦是对创业的另类演绎．摘选一二与读者分享之。     

我在创业：38个优秀创业故事

38个创业故事．给我们展示了38种创业方式.38条创业路径。读该书的创业故事．我们一定会获得很多启发。为什么创业．如何成功创业．对创业的深层次理解．个人条件在创业中的作用和优化．这些故事都给了我们示范、学习、借鉴、思考的空间和余地。故事主人公的存在和对创业的演绎．使我们有了真正意义上的创业氛围和环境。希望我们能更快地觉悟警醒．跟上创业者的步伐。     

创业呼唤诚信

创业期待成功．但也可能面临失败。分析创业失败的原因,有的是产品研发方向错误．有的是企业内部管理混乱．也有的是市场营销不力等,但有一点可以明确．部分企业创业失败或多或少与诚信不足有关。     

编读往来

在《科技创业》的工作MSN（fayejie@hotmail．com）上常有一些创业者前来倾诉、咨询，在这种即时沟通的过程中，心态与观点进行着生动的表达．亦是对创业的另类演绎，摘选一二与读者分享之。     

高科技创业公司的关键价值链

创业越来越引起社会各界的关注。与活跃的创业实践相比．创业研究与教育工作相对滞后。2006年4月，南开大学商学院与百森商学院合作召开了“创业研究与教育国际研讨会”，研讨会吸引了来自海内外200多位研究和从事创业教育的专家学者，在主题演讲和学术研讨中呈现了许多有价值的观点。本刊与南开大学创业管理教育中心合作，借助研讨会在线直播的信息对一些著名学者的观点进行整理发表，逐渐拓展，以便引起更多的人关注创业、研究创业、支持创业。     

编读往来

在《科技创业》的工作MSN（fayejie@hotmail．com）上常有一些创业者前来倾诉、咨询，在这种即时沟通的过程中，心态与观点进行着生动的表达，亦是对创业的另类演绎．摘选一二与读者分享之。     

从管理理论中寻找创业中心的创新发展思路

创业中心的工作是围绕企业来进行的．是贯彻落实科学发展观在微观上的具体体现的重要方面。要充分发挥创业中心的作用．为入孵企业创造良好的创业环境．就要求创业中心的每个工作人员都充分地发挥主观能动性．充满激情地去完成每一项工作。创业中心90％的工作都是基础性的工作．所以一定要耐烦．要把工作的激情充斥自身．要不以事小而不为。从小事做起．从细微处见功夫．日积月累．     

加盟特许经营拓展创业之路

在上一期“创业与法律”专栏中，我们曾经告诚创业者．图傍名是一条名利俱损的违法之道．本期我们谈谈如何合法利用名牌效应帮助自己创业，即加盟特许经营。     

广州天河奥特农化新技术有限公司创业案例把鼻孔浮出水面

1．创业之初创业者对创业要有哪些清晰的认知？比如行业、技术、市场、资本等等。 2．具有强大战斗力的创业团队的重要性在什么地方？核心创业人物对企业的驾驭体现在什么方面？     

读者来信

《科技创业》杂志的编辑您好： 我已过而立．尚无小孩，在事业单位工作，月薪尚可．工作稳定。但是心里总有想自己创业的冲动．而且不喜欢这个北方的城市．想回到成都老家自己创业。现在有一个很大的问题，老妈在北方生活惯了．不愿意跟我去南方生活，还有要是辞职了．自己和老婆在事业单位的中级职务和固定工作都没有了．但对创业的结果我又不是很有把握．这两点让我非常犹豫。请您告诉我到底应该继续安安稳稳地工作然后退休还是自己创业？     

报告二 中小高技术孵化企业创业竞争力评价体系分析

一．创业企业和成熟企业的区别。我们这里提到的孵化企业主要是指高技术创业企业。所有这一类的企业应该都围绕着创业的两个要素：创业者与创业企业。     

日本短期大学创业教育对我国高职创业教育的启示

在研究日本创业教育现状的基础上,分析日本名古屋文化短期大学开展创业教育课程设置、组织实施和创业实践的实证研究．提出增强学生创业意识养成、加强“理实一体化”师资队伍建设、完善创业教育课程系列教材编写、采用形式多样的教学手段等建议．从而提高我国高职创业教育课程建设。     

创业投资控制高风险的特殊机理《创业投资原理与方略一对“风险投资”范式的反思与超越》摘选之四

在上期刊载的刘健钧博士《创业投资原理与方略》摘选之三中，作者在对“风险投资”范式简单化地从“高风险、高收益”规律来认识所谓“风险投资”的各种误区进行反思的基础上，从“与创业相联系的资本经营过程”角度，揭示了创业投资的“独具慧眼发现创业企业的潜在价值、提供增值服务为创业企业创造价值、在企业度过创业期不再具有成长性即及时退出以实现价值”的内在机理。在本期中．我们将进一步摘选作者从“与创业相联系的资本经营”角度．揭示创业投资控制高风险内在机理的精辟观点。     

创业要有三股劲——上海开业指导专家朱建军点评王启明团队创业案例

创业要有3股劲：干劲、韧劲、巧劲。干劲即激情、勇气加勤奋，是创业所必需的先决条件。态度决定一切．没有创业的欲望．或瞻前顾后．或懒惰散漫．事业绝对和你是无缘的。韧劲是在创业过程中直面困难不退缩，碰到挫折不放弃，百折不挠．不达目的决不罢休的精神。调查发现：凡在事业发展中碰到重大挫折．     

对创业恐惧说“NO”

点评：无论是小企业或是大企业发展到一定程度都会产生创业恐惧的心理．大企业在自身经营的过程中已经积累了抵抗风险的实力．并有一定的自身优势．因而，他们完全可以依靠这种优势来战胜“恐惧”，而小企业面对创业恐惧时．就必须做好一切应对的准备。稳定好市场．了解市场，在全面了解创业体系后．推陈出新，以不变应万变，从而战胜创业“恐惧”．走向成功。     

编读往来

在《科技创业》的工作MSN（tayejie@hotmail．com）上常有一些创业者前来倾诉、咨询，在这种即时沟通的过程中，心态与观点进行着生动的表达，亦是对创业的另类演绎，摘选一二与读者分享之。