重庆气矿查处员工“三违”行为有了新依据

为全面落实安全生产责任制，有效查处和控制员工“三违”行为，确保安全生产，重庆气矿在原有的《员工“三违”行为记分管理办法》和《生产及作业行为责任记分办法》基础上，     

学习贯彻南方电网公司安全生产1号令确保广西电网安全稳定

在刚刚结束的中国南方电网有限责任公司2003年工作会议上，颁发了南方电网公司《关于加强安全生产，确保电网稳定运行的规定》，即“1号令”，要求公司系统全体员工要牢固树立全网意识，高度重视安全生产，落实各项安全生产责任制，确保电网安全稳定和电力供应。我们要认真贯彻1号令，特别是在当前电力体制改革的关键时期，要尽快适应厂网分开情况下的安全管理工作，认真研究当前安全生产的新形势、新特点，尽快补充和完善各项安全管理制度，把1号令的精神落实到每个岗位、每个员工。     

长庆采二岭中作业区推行“五全”安全管理法

2005年第3季度，长庆油田公司采油二厂岭中作业区在精心组织好原油生产的同时，对安全工作进行统筹安排、严抓细管，使全区形成了全员抓安全、人人管安全的良好局面。为安全管理水平的提高奠定了坚实的基础。这个作业区在全区范围内推行安全知识全员培训、安全管理全员参与、《安全生产法》全员学习、全方位系统整改、全过程严格考核的安全生产“五全”管理法，使这个作业区安全管理水平和员工的安全意识得到明显提高。     

将安全生产责任落到实处

2004年新年伊始，国务院出台《关于进一步加强安全生产工作的决定》和《安全生产许可证条例》，这是党和政府加强安全生产工作的重大举措，是安全生产发展史上的一件盛事。《决定》和《条例》的出台，为进一步搞好安全生产提供了强有力的法律保障。在全面分析安全生产面临的新形势，科学把握安全生产工作规律特点的基础上，提出了安全生产工作的总体要求和重要任务，明确了安全生产工作的重要地位和作用，提出了相关的政策措施，这对于统一思想，把握全局，做好安全生产工作具有十分重要的意义。     

如何强化企业的安全预防观念

安全第一、预防为主,是《安全生产法》确定的基本方针,是日常安全生产管理耳熟能详的警示语言,是企业文化建设一项重要内容。众所周知,有什么样的思想意识就有与之相关联的行为趋向,观念预防是安全生产管理的先导,是指导具体行为的思想基础。因而,观念预防在安全生产管理工作中将起到引导、关注、警示、安全的重要作用,是安全第一、预防为主方针内涵的凝结。一、观念预防的构成方式一是形式上。企业在日常的安全生产管理活动中,不会忘记在小会上提安全、大会上讲安全、安全检查时抓安全。企业在录用员工后,要做的第一件事就是对员工进行入厂教育,其中安全生产教育是必备内容之一,内容涉及《安全生产法》释义、重大安全事故原因分析、企业安全管理法规的学     

“我会安全”成为贵化风景线

在绿树环绕的江西贵溪化肥有限责任公司，“高高兴兴上班，平平安安回家”的警钟长鸣牌犹如一道彩虹，照亮了全体员工上下班的脚步。该公司１２年安全生产无事故的风雨历程，展示了贵化人“我会安全”的基本素质。现在，该公司从高级管理人员到车间员工，都能自觉抵制违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的现象，在生产维修技改工作中，严格执行安全生产的客观规律，人人讲安全话，做安全事，成为保障企业平安发展的靓丽风景线。２００２年，在公司安全生产委员会的领导下，结合开展“安全生产月”活动，公司全体员工对照化工生产的特点学习《…     

将安全生产进行到底

毋庸置疑，安全生产必须常抓不懈，警钟长鸣。《决定》和《条例》的出台，为进一步搞好安全生产提供了法律依据。本期独家视点栏日特别推出辛然的文章《将安全生产进行到底》，为切实搞好安全生产起到“鼓”与“呼”的作用。     

电力项目建设安全管理悟道

随着我国《安全生产法》于2002年11月实施。每年6月被定为“全国安全生产活动月”．安全生产工作已成为各级政府和各行业的工作重点。 2003年2月5日国务院办公厅再一次下发了《关于加强电力安全工作的通知》，以期达到控制安全事故，防止恶性群死群伤事故的发生。[编者按]     

落实现场安措 实施“一票一卡”

众所周知，规范作业人员的行为是实现安全生产的关键。因此，在实际生产工作中规范员工的行为应作为安全管理的重点。只有进一步健全和完善制度，把行为管理纳入企业安全管理的全过程，才能为长治久安的安全局面创造有利条件。     

努力开创安全生产工作新局面 全面推进安全生产工作法制化——访河南省安全生产监督管理局（煤矿安全监察局）局长李九成

《安全生产法》的颁布实施，为搞好安全生产工作提供了强有力的法律武器，要充分认识贯彻《安全生产法》的重要意义，用足用好《安全生产法》，全面推进安全生产工作的法制化。     

本溪煤炭行业倡议安全承诺书

由本溪市煤炭安全局和《本溪晚报》社共同发起、本溪市全体煤矿经营者和全体煤矿矿工参加的本溪煤炭行业安全承诺倡议日前举行。他们在倡议书中作出庄严承诺：一是经营者要增强企业安全生产意识，时刻想着社会责任．改变重生产、轻安全的侥幸心理，珍惜每一个生命：从业者时刻想着家庭责任，总结生产经验，提高避祸能力，珍惜自己的生命。二是形成严密的安全生产体系，加强管理，明确责任，遵守《安全生产法》，     

正视制约因素 全力推进《安全生产法》实施进程

《安全生产法》是安全生产领域的基本法和根本大法,体现了国家的意志,代表了最广大人民群众的利益,反映了安全生产的内在要求,必须严格执行,全力抓好落实。司法如同治病,应号准症结,对症下药,综合治理。煤矿安全监察机构是煤矿企业实施《安全生产法》的执法主体,应当认真研究煤矿人文环境和煤矿员工的心理状态,针对煤矿这一特殊行业的现状,正视影响实施《安全生产法》的制约因素,进而采取科学有效的对策,提高执法水平,做到有的放矢。 一、必须正视影响《安全生产法》实施的因素 影响《安全生产法》实施的因素很多,我们认为影响因素主要有三个方     

安全道德观小议

安全生产是煤炭企业的天字号大事。实现安全生产，不仅仅要依靠先进的生产设备作保障，优良的作业环境来维系，完善的国家法律、行业规章、企业制度作支撑，更需要每一位员工以端正的劳动工作态度促安全、过硬的技术业务能力保安全和正确的道德观念塑安全。对此，加强员工安全道德观念的培育，增进安全生产意识的深化，以道德之力促企业安全生产，以意识之力护企业生产安全就显得尤为重要。     

《安全生产禁令》:企业安全管理的大进步

今年7月发布执行的《中国石油化工集团公司安全生产禁令》，在集团公司上下引起了强烈震动。对于这一经过缜密思考、集思广益、反复酝酿而出台的重大安全举措，绝大多数员工都有“相见恨晚”之感。当然，在一片交口称赞的“主旋律”之中，也存在一些不够和谐的“音符”，个别人甚至认为是画蛇添足之举。笔者从事企业安全管理有年，从心底为《禁令》叫好，但它所富有的思想内涵。却非一个“好”字所能尽表。     

强化企业安全生产意识及管理

安全生产意识及管理的好坏直接关系到企业每位员工的人身安全，关系到企业能否可持续稳健发展。为更好地强化安全意识及管理，烟台轴承仪器有限公司（以下简称烟台轴仪）以贯彻执行《安全生产法》为主线，坚持“安全第一，预防为主”的方针，认真落实国家对安全生产工作的一系列重要指示，展开了明确职责、落实措施、强化管理工作，以治理安全隐患为重点，预防和遏制重大事故发生为目标，以安全促生产，生产必安全为宗旨，取得了全年无重大事故、无人员伤亡的好成绩，连续六年被评为烟台市安全生产先进单位。安全生产促进了公司经济效益的提高，2007年烟台轴仪工业总产值同比增长23．2％，实现销售收入同比增长12．3％，再创历史新高，年底烟台轴仪又被烟台市评为以人为本“三A”劳动和谐企业。     

安全文化筑防线

近年来，黎明公司产品检验检测中心坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，以健全和完善各项安全生产规章制度、落实安全生产责任制、夯实安全管理基础为重点，大力加强安全文化建设。中心通过精心组织、强力推进，营造起良好的安全文化氛围，部门、班组、员工三者联动，共同架构起一道安全生产防线。     

《矿山安全法》及其《实施条例》存在的问题与修改意见

《中华人民共和国矿山安全法》和《中华人民共和国矿山安全法实施条例》（以下分别简称《矿山安全法》和《实施条例》）自1993年5月1日和1996年10月30日颁布实施以来,对保障我国的矿山生产安全,防止矿山事故和职业危害,保护矿山员工人身安全与健康,促进采矿业的发展和国民经济的建设起到了巨大的作用,作出了不可磨灭的贡献.     

贯彻以人为本的安全理念努力做好许可证发放工作

国家建立安全生产许可证制度，同时把煤矿安全生产纳入国家行政许可范围。这是我们国家抓安全生产的重大举措。在学习《安全生产许可证条例》过程中，笔者有以下体会。     

使用“三镜”确保安全

有效预防事故，从根本上保障安全生产，仅靠领导三令五申和层层检查等外力督促是不够的。要想挽住安全生产的“牛鼻子”，最根本的办法是将安全关口前移，前移到每个员工思想中、行动中，甚至潜意识中，并督促员工在安全生产过程中学会使用放大镜、望远镜和显微镜，以确保安全工作万无一失。     

加强宣传教育工作 推动煤矿安全生产稳步好转

国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》明确提出了安全生产宣传教育工作的任务：大力宣传党和国家安全生产方针政策和加强安全生产的重大举措；宣传安全生产工作的先进典型和经验：对严重忽视安全生产，导致重特大事故的典型事例要予以曝光；通过系统深入的宣传教育，不断增强群众依法自我保护的意识。