抓文明建设 树行业新风

临高县工商局96—97年被县委县政府评为开展精神文明建设238工程先进单位和塑造临高形象工程文明示范单位;连续两年被评为党报党刊发行工作先进单位;97年在省工商局召开的全省基层队伍建设和全省纪检监察工作会上分别介绍了经验。96年全县机关纪律作风整顿工作现场会在该局召开,总结推广了该局的经验。     

促进机关勤政建设

<正> 南京市地税局认真落实党风廉政建设中的领导责任,坚持把抓好领导干部廉洁自律作为加强领导班子建设的重要环节,不断加强领导,完善管理,深化改革,强化监督,以廉政促勤政,带动了机关整体党风廉政建设,促进了全局中心工作任务的圆满完成。近五年来,该局年年超额完成税收任务,多次被评为"建设新南京有功单位"、"市级机关思想作风建设先进单位"和"文明单位",1999年各项收入首次突破40亿     

加快建成世界一流城市电网

<正>2016年,国网宁波供电公司紧紧围绕市委、市政府工作重点和"五大发展理念"在宁波的实践,主动融入改革发展大局,坚持务实创新,真抓实干,全力服务宁波"十三五"良好开局,各项工作取得新突破,荣获国家电网公司先进集体荣誉称号,在2016年宁波市民主评议机关中位列垂直管理部门和单位第二名。     

以“效能革命”为契机，稳步迈向世界一流通信企业——浙江移动宁波分公司效能建设纪实

作为省委十一届五次全会提出的“狠抓落实年”的一项重要工作，加强机关效能建设无疑是今年的重点工作之一。近日，浙江移动宁波分公司等一批单位再次被列为民主评议机关工作的第二类征求意见单位，这不仅意味着宁波移动多年来的工作得到了认可，更发出强有力的信号：机关效能建设不再仅仅局限于机关，即使对于广大的非机关单位而言，“效能革命”也具有深广的意义。     

撑起平安东营一片天——访山东省东营市安全生产监督管理局党组书记、局长李建业

山东省东营市安全生产监督管理局于2001年9月20日组建,作为综合管理全市安全生产工作的部门,建局以来全体干部职工扎实工作,锐意进取,在机构建设、机制创新等方面都取得了显著成绩。从2001年起,东营市连续五年事故四项指标大幅度下降,杜绝了特大事故的发生,连续三年杜绝了重大事故的发生。该局连续四年被省安委会、省安监局授予“安全生产监督管理先进单位”、被市委、市政府授予“政务督查先进单位”、“招商引资先进单位”、“市级文明单位”。2004年初,被国家安全生产监督管理局授予“全国安全生产监督管理先进单位”,被市委、市政府授予“工作创新奖”。2005年被市政府通报表彰,李建业局长被市政府记二等功奖励。在短短的几年间该局如何取得如此巨大的成绩?记者走访了东营市安全生产委员会副主任、市安全生产监督管理局党组书记、局长李建业。     

抓好民主评议机关工作 创建一流副省级城市党校

近年来,宁波市委党校以开展民主评议机关工作活动为契机,大力改进机关工作作风,提高工作效能,强化服务意识,把民主评议机关工作与党校的全面建设结合起来,取得了良好的效果。     

立足开放前沿建设高标准队伍

大连市国税局开发区分局组建于1995年底。五年来,该局认真贯彻“依法治税、从严治队”的方针,连午圆满完成税收任务,累计为国家组织税收收入62.40亿元,平均年增长幅度在15％以上。该局办税服务厅被辽宁省国税局评为“最佳办税服务厅”,分局被大连市评为“精神文明单位”被开发区评为有突出贡献的“先进单位”队伍建设经验分别在省局、市局队伍建设工作会议上交流。     

推进责任政府建设的一项重要举措——对广西防城港市开展“百人评议机关”活动的思考

转变政府职能的目的就是要建设责任型、服务型政府。广西防城港市开展的＂百人评议机关＂活动是推进责任政府建设的一项重要举措,体现了为民、务实的特点,对维护大开放大开发的经济发展的良好势头、抓住发展机遇有着重大的意义。作为起于上世纪90年代初的民主评议机关活动,不能光看其开展的形式,关键要看有没有实效;地方推行这种评议形式,不能光看其一两次轰轰烈烈的举动,而要看是否成为经常性的工作。如何坚持下去,让民主评议机关的活动长期发挥作用,这是需要重点解决的问题。     

创新引领 分类指导 普治并举 建设和谐法治城区——龙岗区“六五”普法工作综述

"六五"普法期间,龙岗区坚持创新驱动,激发"普法细胞"活力,推动建设一流法治城区,全民法律意识和法律素质普遍增强,全社会法治化管理水平不断提高,探索出了一条契合区情实际的普法依法治理工作新路子,为全区跨越发展和长治久安提供了坚实的法治保障。2014年,龙岗区荣获"全国‘六五'普法中期先进区"称号,在"中国城市竞争力排行榜"发布会上被评为"中国十佳法治化建设城区",2015年获评广东省法治县(市、区)创建活动先进单位,2016年被评为全国"六五"法治宣传教育先进县(市、区)。     

前进中的绥中县地税局

2002年绥中县地税局在葫芦岛市局党组和县委、县政府的正确领导下，以组织税费收入为中心，切实落实“加强征管、堵塞漏洞、惩治腐败、清缴欠税”的税收工作方针．注重加强征管质量建设、干部队伍建设和党风廉政建设，圆满完成了各项工作任务。该局连续三年被市局评为目标管理考核先进单位，纠风工作先进集体，社会综合治理标兵单位。     

红盾在前——访安徽省灵璧县工商局局长张安江

安徽省灵璧县工商局新班子成立一年多来，在以“双项活动”为主线，以生活、生产资料专项整治为重点，以队伍建设和党风廉政建设为保证，进一步强化职能，提高效率，尽职尽责优化经济发展环境，各项工作取得可喜成绩。2003年以来，该局先后荣获全国全省工商系统“粮食管理先进单位”，安徽省“打假工作先进单位”，省级“文明单位”     

湖西老区的经济卫士--单县审计局先进事迹纪实

近年来,单县审计局认真履行审计监督职责,出色地完成了审计工作任务,取得了显著成绩,在促进湖西老区经济发展中发挥了重要作用,受到社会各界的广泛好评。该局在4年一评的先进集体评选中连续3次获得全省审计机关先进集体殊荣,还先后获得全省经济责任审计工作先进单位、全市审计机关先进集体,市级文明单位、市级先进基层党组织、县级人民满意单位等荣誉称号。一、认真履行审计监督职责,审计业务工作取得显著成绩(一)出色地完成了各项审计任务。紧紧围绕经济工作中心,严格按照《审计法》、《审计准则》等法律法规的规定开展审计工作,努力当好经…     

拓展服务规范管理——访安徽省巢湖市房地产管理局局长管建廷

日前,记者在巢湖市有关领导的推荐下,采访了巢湖市房地产管理局局长管建廷.该局自1996年以来,连续获得安徽省房改先进地区,省房改先进单位,省先进房改办,安徽省开拓城镇住宅先进单位,安徽省法制工作先进单位,全国房地产管理先进单位.     

金盾之光——访安徽省灵璧县公安局党委书记、局长王建华

安徽省灵璧县公安局是一个有着光荣历史的县级公安局。自1997年以来，该局在安徽省率先完成刑侦工作改革和规范化派出所建设试点工作，先后被灵璧县人大授予“人民信任单位”，被省公安厅授予全省“三项教育”先进单位、“全省追逃先进单位”，被省政法委授予“人民满意单位”。1999年、2001年、2002年三年荣获安徽省“全省优秀公安局”，2000年、2002年两年荣获“全国优秀公安局”。     

点赞宁波

正海曙:古林镇绿化工作获全国先进古林镇荣获2016年度全国绿化工作先进集体,成为海曙区第一个绿化先进单位,系今年全市唯一获评先进集体。目前,古林镇有绿地面积396公顷,绿化覆盖率为25.6%,人均绿地面积11.2平方米,拥有3个省级绿化示范村、23个市级绿化示范村和1家市级绿化先进单位,其中已创建市级森林村庄18个,24个行政村都建立了休闲公共绿苑和庭院式绿苑,拥有大小休闲公园108个,是名副其实的绿化新城镇。     

与时俱进创新高--记省级文明单位东明县财政局

东明,黄河入鲁第一县。历史上曾多次经受黄水之患。正是在这片饱经黄水泛滥的古老土地上,东明县财政局以自己勤政的实绩和文明的风采,为东明的建设增加了炫目的色彩:2003年被省财政厅评为全省财政系统先进单位;2004年被授予全省财政信息工作先进单位,全省综合治理工作先进单位,被省文明委授予省级文明机关,并连续十五年保持了省级文明单位称号。同时,有两名同志被授予全国财政系统先进个人,开创了山东财政的先河。文明,从行风建设抓起行风建设是东明县财政局文明创建的重头戏。他们以全方位构建服务型、清廉型、高效型的财政机关为主线,深入…     

开展民主评议行风工作是促进人口与计划生育工作健康发展的有效途径

黑河市计划生育系统从1997年开始开展民主评议行风工作,多年来积累了许多好经验,有力地促进了人口和计划生育工作水平的提升。几年来生育符合政策率普遍提高,人口出生率和自然增长率稳中有降。2002年被评为全市为经济建设服务,树行业新风最佳单位,2003年被评为全省“正行风、促发展”民主评议行风工作先进集体。为进一步加强民主评议行风工作,市计生委对民主评议行风工作进行了专项评估,以利于更好地开展活动,不断促进人口与计划生育工作稳步发展。     

法治政府建设的“江北实践”

正建设法治国家、法治社会,需要充分发挥法治政府建设的先导、示范、支撑和带动作用。近年来,江北区坚持从新时代全面依法治国的新方位新高度出发,提高政治站位,强化工作统筹,狠抓改革创新,不断把法治政府建设向纵深推进,各项工作取得新成效。2019年度全省法治浙江(法治政府)建设考核蝉联全市第一,连续两年获评全省法治政府建设先进单位,行政执法"清单式"服务入选全省县乡法治政府建设"最佳实践"优秀项目、全省法治乡村实践优秀案例……一项项成绩的取得,其实质都是一场场"刀刃向内"的自我革命,这也是江北法治政府建设不断向前的内在驱动力。     

加强行风建设 净化医疗队伍 宝安区卫生系统开展民主评议政风行风工作纪实

<正>按照省、市卫生部门和政府纠风办的工作部署,深圳市宝安区卫生局于2007年4月下旬正式启动民主评议政风行风工作,工作开展以来,该局始终坚持"以人为本"的科学发展观,树立"以病人为中心"的服务理念,落实"医院管理年"要求,提高卫生管理和医疗质量水平,确保医疗卫生安全,着力解决人民群众反映强烈的热点难点问题,推进政风行风建设,构建和谐的医患关系,宣传发动和自查自评阶段工作取得明显实效。     

以规划、建设、管理为主线，全面推进龙岗交通”十大工程“

今年以来,深圳市龙岗区交通局以实践"三个代表"重要思想为宗旨,以"三个有利于"为根本,以发展为第一要务,以城市化为主题,以服务社会和经济发展为基础,以依法行政为手段,以科技创新为动力,全面推进交通事业的发展。按此工作思路,坚持"与时俱进,团结务实,严格执法,优质服务,廉洁高效"的工作方针。全局上下团结一致,积极进取,开拓创新,开展了以交通规划、建设、管理为主线,推进龙岗区发展交通良好环境的"十项工程",各项工作进展顺利,为完成全年任务奠定了基础。上半年,该局先后获得了广东省交通厅2004年春运工作统计工作先进单位、深圳市2004年春运先进集体、深圳市交通系统先进单位、龙岗区精神文明建设先进集体、龙岗区社会治安综合整治专项行动先进单位、龙岗区政法综治工作先进集体等荣誉称号,局党总支被区直工委评为先进党总支,局窗口办证大厅被区人民政府授予"文明示范窗口"称号,胡华祥等35人获得各类先进个人称号。