人民银行内审职能:一个文献综述

由于人民银行内审工作在促进内部管理,控制内部风险方面的重要作用,关于内审职能的研究受到了相关理论和实务工作者的重视。通过对目前公开发表的研究文献的分析,发现这些文献主要集中在内审工作中存在的问题与对策、内审部门建设、某项具体内审业务的开展、关于内审转型探索、内审的部门与其他部门的关系等5个方面。这些成果为内审工作的开展提供了理论指导,但仍然存在着许多不足之处,如基础研究欠缺,研究方法单一,可操作性不强,研究者素质不高等。     

人民银行内审职能综述

由于人民银行内审工作在促进内部管理、控制内部风险方面的重要作用,关于内审职能的研究受到了理论和实务工作者的重视。通过对近年公开发表的研究文献的分析,发现这些研究主要集中在"内审工作中存在的问题与对策"、"内审部门建设"、某项具体"内审业务的开展"、"关于内审转型的探索"、"内审部门与其他部门的关系"等5个方面。这些成果为内审工作的开展提供了理论指导,但仍然存在着基础研究欠缺、研究方法单一、可操作性不强等欠缺之处。     

深度推进企业内审工作的全面转型升级

随着市场经济和企业改革的不断深入，我国企业内审工作中存在的诸如法制不健全、定位不准确、职能不充分等问题逐步暴露出来。论文站在对我国企业内审工作现状进行认真反思的基础上，全面查找存在的问题，结合国际国内内审工作发展最新趋势及成功实践，探索我国企业内审工作的转型方向，进而在提高内审服务能力、建立全新内审模式、推进内审工作信息化等方面提出了新的策略和措施，为研究工作提供积极的参考。     

对国税系统内部审计工作的探讨

国税系统自开展内审工作以来，在规范财务管理，加强党风廉政建设方面发挥了积趿和应有的监督作用。但从近两年审计署、财监办对国税系统的审计、检查查出的部分问题来看，暴露出我们的内审工作还存在一些薄弱环节，这些问题的存在反映出国税系统的内审工作还存在许多问题需要进一步的探讨。对此，结合近年来从事内审工作的实践，谈几点不成熟的看法，与同行们研讨。     

加强基层人行内审工作的思考

内审工作在人民银行内部管理与监督方面发挥着重要作用。当前内审工作中同级监督、内审与会计事后监督的关系、内审技术滞后、内审机制等方面的问题，影响了人民银行内审职能的定位和功能发挥，应当加大内审查处力度、实行内审工作专业化、提高内审人员的素质、加快内审工作电子化建设等有针对性的建议。     

强化内审工作的思考

作为对监管者再监督的人民银行内审工作，在人民银行工作中发挥着预防，维护，促进三个方面的作用。目前，内审工作存在不少具体问题，只有采取针对性措施，切实加强内审工作，才能充分发挥内审工作再监督的作用，促进人民银行依法，合理，公正，有效地履行中央银行职责。     

基层央行内部审计的风险与防范

近年来，央行内审部门开始尝试开展风险管理方面审计，将央行自身风险管理和控制的有效性作为内部审计的重要内容，这一做法得到了各方面的普遍认可，也是未来央行内审工作发展的方向。目前，在央行内部审计中全面推行风险管理审计，在理论和实务方面还存在诸多问题值得深入探讨和研究。     

更新内审理念防范央行风险

几年来，人民银行内审工作发挥了重要作用，但仍存在领导关系不尽合理，风险控制意识欠缺，以及内审再监督作用发挥不够理想等问题。应当从改革内审部门组织体系，提高内审工作的独立性等五个方面着手进行改革，以进一步发挥内部审计工作的职能作用。     

加强人民银行内审队伍建设的几点思考

内审队伍建设存在的问题 近几年来,内审部门在处理人民银行系统历年遗留问题、加强内控制度建设等方面都做了大量工作,并取得了初步成效.但是,内审部门在开展工作中还存在着种种困难,特别是内审队伍建设还很薄弱.     

加大宣传力度 扩大内审影响

加大宣传力度扩大内审影响太康县审计局针对一些部门、单位的领导同志存在的“内审工作可有可无”的错误认识，加大了对内审工作的宣传力度，扩大内审影响，努力提高内审工作的地位。我们采取多种措施，大张旗鼓地宣传内审的职能、作用，内审工作的经验、成效，及内审工作...     

对基层央行内审工作的思考

内审工作是人民银行的一项重要基础性丁作，在“完善内控制度．强化内部管理，防范和化解各种风险”方面发挥了重要作用，但在内审实践中还存在若干问题，不能适应新时期央行内审丁作的需要，为此笔提出以下几点建议。     

工作深化 效果明显 领导重视 基础牢固

工作深化效果明显领导重视基础牢固张帆几年来，平顶山市烟草专卖局根据烟草行业自身特点，切实加强对内审工作的领导，关心支持内审部门的工作，使内审部门在完善内控制度，维护行业利益等方面发挥了重要作用，有效地提高了行业经济效益。一、把内审工作列人重要议事日程...     

谈谈人行内审工作的制约与创新

几年来，人民银行内审部门认真履行职责，内审人员尽心尽职努力工作，在防范金融风险、加强内部管理等方面取得了一定的成效。但由于人民银行内审工作起步较晚，现行的内审组织架构、管理体制、审计方法、审计手段等方面滞后于央行业务的发展和变化，     

对人行内审有效性存在问题的思考

<正>近10年来,中国人民银行内审部门走过了一个从无到有、不断加强的过程。内审工作由易到难、逐步提高,先搞财务资金内审,再搞行政执法内审,在此基础上审查运行效率,逐渐把内审工作引向深入。通过系统化和规范化的方法,通过评价、改进风险管理和控制水平,在为组织增加价值和提高组织的运作效率等方面取得了明显实效。但是,随着人民银行的发展变化,基层人民银行内审有效性方面存在的五个问题值得思考。     

人民银行内审工作应强化六种意识

人民银行内审工作是"对管理者的再管理,对监督者的再监督".几年来,人民银行内审工作在规范内部管理、加强内控建设,防范业务风险方面起到了不可或缺的作用.尽管如此,由于人民银行自身存在认识、管理与人员素质等方面的缺陷,内审工作的开展及工作效果受到了一定的影响.     

央行内审工作转型与发展的路径选择

本文归纳了当前央行内审工作中存在的五个方面的问题,并深入分析其在管理体制、思想认识、制度配套、审计范围和人才等方面的原因,以寻求央行内审工作转型的路径,推动央行内部审计持续健康发展。     

央行内审工作转型与发展的路径选择北大核心

本文归纳了当前央行内审工作中存在的五个方面的问题,并深入分析其在管理体制、思想认识、制度配套、审计范围和人才等方面的原因,以寻求央行内审工作转型的路径,推动央行内部审计持续健康发展。     

从完善公司治理结构角度谈国企内部审计运行环境的优化

公司治理机构是否完善在很大程度上影响到企业内部审计的质量与效果，由于历史及体制方面的原因，我国国有企业的公司治理机构存在许多不合理之处，相应得内审工作质量也亟待提高。控制环境是内控的基础，进而也是内审的前提。只有完善的内审制度，合理有效的内审机构才可以确保内审工作正常展开，具体的程序、方法、手段才会发挥作用。因此国有企业应建立完善的公司治理结构，在职权设置、人员选拔及激励机制等方面为内部审计监督确保良好有利的运行环境。董事、监事和总经理的选拔必须既体现权力责任的对称又要做到对人员充分合理的激励。     

树立再监督理念提升内审工作质量与效率

本通过对外省市个别人行中心支行内审工作中的组织结构、人员调配、同级监督、内审规范化操作、人员培训等各方面的经验和做法进行实地考察分析后，提出了实现内审工作规范化、加大审计频率和覆盖面、解决内审工作独立性差、提高人员素质等工作思路，对辖内人行内审工作具有一定指导意义。     

强化基层人民银行内审同级监督有效性的思考

本文阐述当前县级人民银行内审组织管理体制存在的问题,从完善内审体系管理机制、提高人员素质、保证内审监督工作质量、加强部门间协调配合、建立健全内审制度等方面,提出强化基层央行内审同级有效性的思考。