会计集中核算制度的问题及对策

一、会计集中核算制度存在的问题 1.缺乏规范的预算管理基础.集中统一核算要求预算要细编,实行部门预算,支出预算要细化到每个部门及每个项目,核算中心严格根据细编的预算指标办理各项资金支付.而目前纳入核算中心管理的单位实行部门预算工作尚未到位,在支出方面随意性仍然存在,预算对支出的控制和约束非常薄弱.     

确定政府预算收入安排立注意综合考虑价格指数因素

近年来，政府预算编制改革取得了明显成效。早编细编预算。编制部门预算、综合预算等改革措施细化了支出项目。预算的透明性、可审性和约束性有了显著提高。但预算收入(指全部财政收入或一般预算收入，下同。)编制不够准确，误差大的问题始终没有很好解决。编好收入预算是编好支出预算的基础。预算收入安排误差过大，既影响政府预算的稳妥性和可靠性，也影响人代会审批预算的权威性和严肃性。     

连锁超市的财务管理工作浅析

随着人们生活水平和质量的提高,连锁超市的便利性充分显现出来,大力发展连锁业迫在眉睫。连锁超市的统一核算、预算管理、资金及资产管理、信息化系统、内控制度系统等也要加强管理,以此支持连锁业的发展。一、统一核算连锁超市统一核算的主要内容包括:货款的支付结算、费用及资本的支出控制、商品进销调存单据的稽核、资金的筹集与调度、报表的出具等。连锁超市在建立时就应实行统一核算,有特殊情况的企业在实行连锁初期,可以分阶段、分步骤地逐步进行核算上的统一。     

行政事业单位会计集中核算的思考

会计核算是行政事业单位财务管理的重要组成部分，是规范单位经济活动和社会经济秩序的重要手段。会计核算中心的建立，把行政事业单位的财务工作统一集中到核算中心进行处理，能有效的规范会计核算行为，方便会计人员之间沟通业务信息，交流工作经验，增强会计信息的可信度，提高会计核算质量；实行会计集中核算后，单位的资金均由核算中心统一调度，实现了资金的统一管理，保护了国有资产安全，提高资金使用效益，为完善内部监督制度，防止资产、资金流失提供了有利的环境保障。但由于会计集中核算是一种区别以往的会计核算制度，各预算单位的工作性质和特点都不尽相同，而预算单位对制度的运用也处于“摸着石子过河”的探索阶段，本文结合工作实践就行政事业单位会计集中核算时出现的一些现象，如部门预算资金重申请、轻绩效，管理模式注重核算、轻监督，财务管理与实物管理脱节，专项资金监管缺乏配套措施，部门决算重数据核算、轻财务分析等问题进行分析，并提出相关对策建议。     

部门预算制度存在的问题与对策

实行部门预算制度是我国财政支出管理改革的一项重大举措,在实际的预算管理中取得了一定的效果。但在预算分配权、预算编制以及财政与其他政府部门间的关系等方面仍然存在着一些问题,需要根据部门预算制度运作的实际情况进一步完善,统一预算分配权,理顺财政与其他政府部门间的关系,细化预算,采用科学、规范的预算编制方法,制定科学的预算定额,尽快建立财政总额控制制度,建立部门预算特别是项目支出的绩效考核机制。     

完善会计集中核算初探

会计集中核算是我国会计管理体制的重大变革,是财政支出改革的重要组成部分,符合公共财政改革的基本方向.本文阐述了当前实行会计集中核算存在的主要问题及进一步完善的对策与措施:(1)强化预算管理,建立一套科学的公共支出预算管理体系;(2)转变会计职能,从核算型向管理型转化;(3)运用网络实现真正的、全面的会计电算化;(4)明确经费开支标准、规范经费支出渠道;(5)加强沟通、完善内外监控制度.     

国有企业预算管理探析

国有企业已经认识到预算管理的重要性,预算管理在企业的内部控制、部门间的组织协调以及成本费用支出等方面取得了一定的成效．但是国有企业集团在预算管理的实施过程中仍存在一些问题,限制了预算管理发挥实效。本文提出建立和完善预算管理的动力机制．组建集团内部经理人市场．制定既能体现国家政治要求又能对集团战略提供支持的预算目标,实现对子公司预算管理的实质性控制．     

浅析行政事业单位财政项目支出绩效评价

预算管理是行政事业单位财务管理的基本内容,党的十九大报告提出全面实施绩效管理,为预算管理指明了方向。将绩效管理理念纳入预算管理领域,是践行节约型政府的重要举措,也是部门预算管理的必然选择。近年来,在不断推进的预算绩效管理中,绩效评价作为核心手段是深化预算管理体制改革研究的重点。部门预算支出绩效评价中的部门整体支出和项目支出分别作为两个维度,对预算单位的预算管理工作进行评价。按照财政部要求,以开展项目支出绩效评价为主,适当开展整体支出绩效评价为辅,逐步推进绩效评价工作。文章以部门预算项目支出绩效评价为研究对象,主要是由于部门项目类型繁多,支出金额较大,项目执行与行政事业单位的发展息息相关,项目支出的合理合规性直接体现为履职能力的实现。以地震部门绩效评价工作资料为基础进行梳理,在实现预算项目支出绩效目标管理全覆盖的基础上,分析项目支出绩效评价存在的问题,探讨如何有效的开展项目支出绩效评价工作,规避由于目标不清、指标设置不明造成的固有风险和由于舞弊行为造成的道德风险,从而顺利开展符合现代预算管理理念的绩效评价工作。     

会计集中核算改革之我见

宝应县为了加强财政资金的预算管理和监督,在本世纪初成立会计核算中心,在运行初期有效地实现公共财政支出改革的目标,但运行中也发现明显的弊端,已不适应公共财政支出改革不断深入的需要。而作为国库集中支付在诸多功能上取代集中核算,同样可以达到提高财政资金的使用效益,加强预算管理和财政资金的全程监督的目标。     

构建以部门预算为基础的新的预算管理模式

本文通过地功能预算和部门预算进行比较和对国内外的实践分析，提出实行部门预算是预算管理改革的根本方向，阐述了部门预算的内涵和主要内容；论述了实行部门预算应采取的配套措施。     

找出核算不足 规范核算实效

实行会计集中核算后,虽然预算单位的财务管理、财产管理、理财机制、年度预算收支计划的编报等都没有改变,但还是最大程度地约束了单位的支出行为,这样,难免会出现不协调的地方。现就会计集中统一核算在执行过程中遇到的问题和未来设想谈谈自己的认识。     

行政事业单位项目支出预算管理浅议

目前部分行政事业单位在项目支出预算管理中还存在预算编制粗放，预算执行不力，预算监控薄弱等问题，因此．必须加强项目支预算管理，提高项目支出预算编制的科学性，提高项目预算执行力．完善预算监督考核机制，切实提高财政资金使用的安全性、规范性、健康性和效益性。     

会计集中核算与国库集中支付探索

财政改革的大思路是建立公共财政框架，当前有几个重点：一是深化部门预算改革；二是实行国库集中收付制度改革；三是推行政府采购制度；还有就是实行部门收支两条线管理及税费改革。按照目前的现状，国库集中收付制度改革要充分考虑的现实是，我国许多省市已试行了会计集中核算制度，如何实现会计集中核算制度向国库集中收付制度的平稳过渡，应该是我们要充分考虑的一个问题。     

浅析咨询企业成本预算管理常见问题

咨询行业是个新兴的行业，其财务管理与传统的工业、商业有很大不同，成本核算相对比较简单，主要包括项目直接成本、部门间接成本及管理费用，成本预算的内容应包含宏观的总成本预算和微观的项目成本预算。本文对成本预算管理常见问题进行简单分析并提出了相应的解决办法及策略，希望能够和广大同行共同交流与进步。首先，成本预算管理的常见问题有：1、不能满足预算编制全员性、全程性和全面性的要求；2、成本预算准确性不高；3、预算执行要求不严格；4、预算执行差异分析不够，评价体系不全面；其次，结合咨询行业财务核算的特点针对这些问题提出了相应的解决方法及建议，具体是：1、建立和完善预算编制工作制度，实现预算编制全员性、全程性和全面性；2、加强预算准确性，对项目实行两级预算管理，即对各个项目部的成本支出，实行“目标＋过程”的预算管理模式，所谓目标控制，是指根据业务种类的不同，制定出成本所占项目收费的比例；所谓过程控制，就是根据成本的性质制定的费用比率及支付办法，通过项目运行过程中的两级预算管理，加强成本控制；3、加强预算执行管理；4、加强预算差异管理．其中重点评析了单个项目成本的预算编制、实际执行差异分析等内容；5、加强预算考核管理。     

部门预算执行审计重点探讨

本文着重研究在当前的部门预算制度下,国家审计机关部门预算执行审计的重点内容。首先介绍了我国的部门预算制度、部门预算执行审计的含义及意义．进而提出部门预算执行审计的重点应在预算支出审计、效益审计。发挥促进预算制度建设的作用上,最后提出要进行恰当的制度安排．充分发挥国家审计对预算的监督作用。     

卫生系统会计集中核算的探索

为适应社会主义市场经济的发展,我国逐步实行了会计集中核算制度.这一制度在卫生系统的应用使得财政资金收支管理有所加强、会计信息质量有所提高.但也存在很多弊端.主要体现在不规范的经费开支标准和预算管理、弱化卫生事业单位的内部监督和自身的财务管理等方面.针对这些缺陷,文章提出建议,明确会计核算中心的职能定位.建立健全单位内部各项管理制度,以期完善会计集中核算,促进这一核算制度更好的推行.     

会计集中核算存在的问题及完善对策

实行会计集中核算以来,其优越性逐渐显现,但也出现一些问题.根据存在的诸多问题,要搞好会计集中核算,需采取一定具体的措施.如推行会计人员委派制、积极推行政府采购制度、强化预算管理、开设远程报账和查账系统、加强财政监督等方面的工作.     

基于部门预算的财政支出事前绩效评价的探讨

部门预算的财政支出事前绩效是指根据预算部门的绩效管理由事后环节过渡到事前环节进行评价,对预算部门战略规划拟定是否科学,绩效目标设置是否合理,实施方案是否有效可行,预算结果能否实现,财政资金是否存在风险等问题进行评价。文章以政府预算为研究对象,首先,对政府预算支出事前绩效评价进行了基本概述;其次,建立了政府预算支出事前绩效评价体系;最后,对评价过程中遇到的重难点进行分析并提出建议。     

论我国公共财政支出预算绩效管理

我国在十六届三中全会中明确提出要"建立预算绩效评价体系"。十七届二中全会又进一步指出,要推进政府绩效管理和行政问责制度。随着我国公共财政预算管理的不断改革,我国公共财政支出预算绩效管理取得了较大发展,但由于我国预算绩效管理起步较晚,还存在着很多问题。文章总结了我国公共财政支出预算绩效管理方面存在的问题并分析原因,进而提出相应的对策和建议。     

如何协调预算会计和国库集中支付适度问题的探讨

预算会计是以预算（政府预算和单位预算）管理为中心，以经济和社会事业发展为目的，以预算收支核算为重点，用于核算社会再生产过程中属于分配领域中的各级政府部门、行政单位、非营利组织预算资金运动过程和结果的会计体系。