在以矿建市地区开展工伤保险

贯彻实施《工伤保险条例》以来，根据鸡西市煤矿高风险企业集中的特点，以维护广大职工利益、分散企业事故风险为宗旨，劳动和社会保障局全面启动煤矿等高风险企业的工伤保险工作。目前，全市参加工伤保险企业235户，参保职工20800人。其中煤矿企业参保86户，参保职工4124人，占煤矿企业应参保职工总数的61％。去年煤矿参保职工死亡66人，受伤312人，支付工伤保险待遇589万元。     

图片报道

陕西省商南县养老保险经办中心实行分类稽核，对成长型企业或新兴企业着重宣传引导，敦促其将新招录人员纳入参保范围；对成熟稳定型企业，以核查缴费基数为重点，规范企业申报缴费；对缴费困难企业及时宣讲惠民政策，力促清缴历史欠费；对烟草、石油等实行市级财务集中核算的企业申报上级flBf-J协查稽核，破解行业企业稽核难题。2013年，该中心稽核查出违规企业4户，违规人数92人，     

基本养老保险关系转移后基金何时划拨

主持人： 我是安徽人,现在江苏常熟一家企业打工。从网上看到关于基本养老保险关系转移接续的文件,该文件规定,“参保人员转移接续基本养老保险关系后,符合待遇领取条件的,按照《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005]38号）的规定,     

今年我市社会保险扩面征缴工作取得良好开局

今年1到5月,本市社会保险基金征缴比去年同期增加18.5亿元,含医疗保险基金11.3亿元,其中养老保险基金增加6.5亿元。截至今年5月底,全市参加养老保险统筹的企业已达39905户,参保职工及离退休人员达429.1万人;参加失业保险统筹的企事业单位39699户,参保职工290万人;参加     

新《会计法》实施情况的检查及思考

新《会计法》施行半年后，原金华县财政局于2000年12月份对全县各单位进行新《会计法》执法普查工作，普查内容主要4个方面：一是对各单位会计人员持证情况检查；二是对账薄的设置情况检查；三是核对总账与明细账是否相符，会计的总账与出纳的日记账是否相符；四是对各单位内部会计管理制度的建设及执行情况检查，全县通知了应检查单位户数1503户，实际接受检查816户，接受检查率54%；接受检查816户单位中在岗会计人员1768人，其中持证人员1149人，无证人员571人，持证率65%；有总账810户，占户数99%；有银行存款日记账676户，占户数83%；有现金日记账730户，占户数89%；建立内部会计管理制度374户，占户数46%；兼职单位139户，占户数17%；税务代理82户，占户数10%，此次检查按市财政局统一部署，采取以下步骤进行。一是周密制订检查计划，包括检查任务和重点=检查内容和要求，采取的措施与时间安排等内容，经过仔细分析，多方征询意识，经领导批准后实施，二是广泛检索各方面资料，主要通过工商局企业登记资料，本局征管科纳税户的资料，人事编委关于行政、事业单位资料等3种渠道，三是合理安排检查程序，明克检查内容，分四个阶段进行：1、准备阶段，主要完成检查工作的宣传发动和通知、制表等准备工作；2、自查阶段，要求被检单位对持证情况、账薄设置情况、会计管理制度制定执行情况、会计核算真实、完整情况等四个方面进行自查，发现问题及时整改，自查自纠；3、普查阶段，抽调专业人员，进行检查业务培训，然后分组对被检单位进行普查，要求被检单位集中到指定乡组接受检查，主要检查会计人员持证情况，建账情况及总账与明细账、日记账相符情况及内部会计管理制度的制度执行情况，4、抽查阶段；根据普查情况，对需进一步检查的单位进行抽查，抽查内容视自查和普查中发现的问题而定。     

2011年基本养老保险参保情况之最

基本养老保险参保人员增长率近年最高 截至2011年底，基本养老保险参保人员（包括纯企业单位、机关事业单位和其他以个体身份参保人员，下同）达到2839l万人，增长10．4％，增长率为近年之最。     

义乌：开通社保关系转移接续网络系统

近日,浙江省义乌市开通社会保险转移接续网络系统,实现社会保险“跟人走”。社会保险转移接续网络系统是在业务办理的基础上,通过上传参保人员的转移信息数据,与人社部社会保险关系转移平台进行数据对接,实现与其他已开通此转移平台的县市进行社会保险关系网上转移。启用社会保险关系转移接续网络系统后,无需打印缴费凭证、接收函、转移信息表等纸质转移材料,只需要通过系统对接就能够接收转移数据。     

农民工养老保险光跨省转移还不够

国务院总理温家宝2009年12月22日主持召开国务院常务会议。会议决定，从2010年1月1日起施行《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》，包括农民工在内的参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员．其基本养老保险关系可在跨省就业时随同转移；在转移个人账户储存额的同时，还转移部分单位缴费：参保人员在各地的缴费年限合并计算。个人账户储存额累计计算，对农民工一视同仁。     

医保关系转接难的症结与出路

在全民医保时代,人人都有医疗保险已经基本实现,但一个人有了医保往往并不意味着就一定能享受到相应的医保待遇。在流动过程中,参保人往往由于医保关系不能及时、合理地转移接续而丧失相应的医保权益。因此,在实现人人参保之后,有必要进一步消除医保关系转移接续的障碍,维护人们流动时的医保权益,将全民医保从人人参保发展到人人真正公平地享有医保。     

莱芜降低参保缴费“门槛”

截至2009年底，山东省莱芜市企业职工养老保险参保人数达到182399人，全年净增参保人数11283人。2009年，莱芜市降低了养老保险参保缴费“门槛”，将更多有参保意愿的非公有制经济组织从业人员、城镇个体工商户和灵活就业人员纳入保障范围。城镇个体工商户和灵活就业人员缴费基数过渡期延长至2010年，     

淳安浮安老农保账户转换衔接清理

浙江省淳安县出台“叠加享受、直接转换、退保参保、清理退出、自愿参保、保留待遇”6项政策，集中做好“老农保”参保账户转换清理工作。其中，60周岁及以上已享受城乡居民社会养老保险并已领取新农保基础养老金的老农保人员，可将两种养老金叠加发放；16～59周岁还未参加城乡届保的老农保人员，经本人同意，先进行退倮处理，退保金额按个人缴费额扣除3％银行业务经办手续费后再按利率结息。     

“金砖国家扩大社会保障覆盖面技术研讨会”声音摘要

人社部养老保险司司长蔡振红： 不断扩大养老保险覆盖面，需要不断完善政策，实现制度政策全覆盖；加强宣传和执法力度，实现应保尽保；加强经办能力建设，更好服务参保人员；推进机关事业单位养老保险制度改革。     

烟台市上半年漏报参保缴费职工万余人漏缴、断缴问题突出

截至5月底，烟台市实际缴费职工人数达到历史最高纪录的61．2万人，全市74万企业职工养老有保险。但另一面，今年上半年，烟台市在2666户企业中查出漏报参保缴费职工1万余人，漏报月缴费工资基数950．65万元。     

参保人能否要求社保机构出具参保情况证明

主持人： 劳动者在工作生活中有时需要向有关部门出具社会保险参保凭证或证明,例如外地户籍人员购买住房,申请有关资格认证等,需要提供自己的参保材料。有的经办人员说社保机构负有保密义务,不能出具;有的说社保机构没有这个职能,可以不出具。参保人员及其用人单位能否要求社保机构出具参保人的参保材料如缴费详细记录或证明等？其他人员和单位能否查询？ 上海市某企业人事主管     

企业职工养老保险关系 跨省转移情况分析

基本情况 2012年,全国办理基本养老保险关系跨省转移接续114．7万人次,占在职参保人员的0．5％,较2011年增加35．3万人次;办理转入55．6万人次,办理转出59．1万人次。其中,全国办理参保农民工跨省转续30．5万人次,占参保农民工总人数的0．7％,占全国跨省转续人次的26．6％;     

医保咨询如何“巧服务”

截至目前,上海宝山区有3.6万余家参保单位,140多万各类医保参保人员,与此对应,到医保中心咨询求助的人员也＂水涨船高＂,这对日常具体咨询服务工作带来了一定的难度和压力。当参保人员提出的问题得不到圆满答复和处理时,就会与工作人员发生争执,产生纠纷。如何提高综合素质,运用一些服务技巧为参保人提供优质高效的服务成为当务之急。     

建立医、保双方良性互动机制——访北京市劳动保障局副局长王德修

北京市的医疗保险制度改革经过4年的稳步推进，新型的基本医疗保险制度已经在全市基本确立。截至去年底，北京市参保人群达到484万人。新的医保制度保证了广大参保人员的基本医疗需求，参保人员的医药费负担随着政策的不断调整和完善逐步得到了减轻，广大参保人员对医疗保险改革基本认可。这些成绩的取得，离不开北京市医保部门在转变服务观念、创新管理模式上的积极探索。     

虎林市新农保四字经

2011年,黑龙江省虎林市新农保再创佳绩。在去年参保高基数的情况下,实现了参保缴费的稳步进行。截止到目前,应参保56948人(适龄人员45625人,60周岁以上人员11323人),已参保56772人,其中:适龄人员45464人,60周岁以上11308人,参保率99%,收缴养老保险金618.35万元,缴费率达到83%。     

图片新闻

日前，北京市社保中心与工商银行、北京银行、建设银行等12家银行签订合作协议。协议签订后，参保单位将可选择电子托收、网上缴费、柜面缴费等多种缴费方式缴纳社会保险费。本次多银行多种收款方式的推广，是北京市社保中心推出的方便参保缴费单位办理社保业务的重要举措，惠及21万家参保单位，上千万参保人。下一步，通过银行缴费业务还将由用人单位推广延伸到自由职业人员，进一步方便个人参保人员缴费。     

数字赋能,精准扩面

"2021年企业职工基本养老保险参保人数,较2020年期末净增8.77万人,增幅达8.51％,其中新参保人员中35周岁及以下占比63.4％." 浙江省湖州市人社局副局长汪竑介绍,以浙江省数字化社保改革试点为契机,湖州市人社部门突破经办服务的时空限制,通过数字赋能,精准识别未参保对象,畅通线上参保途径,推进社保扩面工作.