ERP持续业务改进（CBI）标准实施方法

ERP系统的上线运行仅仅意味着企业ERP项目的真正开始,接下来的考验是ERP系统能否支持企业持续不断的业务发展。也就是说,一个ERP系统必须要在运行过程中得到持续的改进和优化,才能满足企业业务不断发展或变化的需求,这就催生了ERP系统持续业务改进项目(continual business improvement,简称CBI项目)。本文总结了某企业历次CBI项目的实施经验,从项目主计划和蓝图设计报告两个方面详细介绍CBI项目的标准实施方法,建立了一套科学、规范、严谨的CBI项目标准工作流程和模板。     

关于将企业核心价值观具象化为员工工作行为标准的相关思考

核心价值观是企业文化理论体系的基石，包含企业的经营管理理念、事业目标、利益相关者价值等核心要素内容，对企业的经营发展方向影响重大。核心价值观的抽象化不利于员工对企业文化的理解和践行，而企业文化建设的落脚点为影响并推动员工行为的持续改进，故而只有持续将核心价值观具象化，并将其落实为员工的工作行为标准，才能推动核心价值观建设的有效落地。     

实现持续的质量改进是组织追求的永恒目标

自从我国等同采用ＩＳＯ９０００族标准 ,广泛开展质量认证工作以来 ,通过质量认证的企业数量正以倍增的态势递增。这无疑是一件大好事。它标志着我国企业界在世界经济大潮中的冲击下越来越成熟。但是 ,面对众多的已通过质量论证的企业 ,如何巩固所取得的成果 ,不断深化质量管理 ,使企业在日益剧烈的质量竞争中永远立于不败之地 ,是每一个企业都必须认真考虑的问题。ＩＳＯ９００４ -４标准的引言中明确指出 :“在实施质量体系时 ,组织的管理者应确保其体系能促进持续的质量改进。争取使顾客满意和实现持续的质量改进应是组织各级管理层所追…     

加强国有企业党风廉政建设的几点思考

加强党风廉政建设是企业持续和谐发展的重要保障.当前,企业要切实贯彻"以人为本"宗旨,加强党风廉政教育,增强反腐倡廉意识;积极研究对策,深入推进党风廉政建设工作.     

加强企业思想政治工作研究

进一步做好企业思想政治工作研究，充分发挥思想政治工作的作用，是贯彻党的十七大报告提出的加强和改进思想政治工作，实现又好又快发展的时代要求，也是在新的历史时期，发挥思想政治工作优势，最大限度的调动员工积极性，提高企业竞争力的迫切需要。     

浅谈如何提高企业内部审核的有效性

笔者结合自己多年内部审核工作的经验,探讨了一些提高企业内部审核有效性的方法,为企业提高管理水平、实现持续改进提供了借鉴.     

我国企业建立健全质量体系的对策

我国自1978年开始宣传贯彻全面质量管理以来，在一定程度的行政干预下，产品质量有了一定的提高，但由于认识上的片面性，使得效果不尽如人意。1987年国际标准化组织颁布了ISO9000族认证标准，全世界正形成质量体系认证热，这对于企业加强质量管理、提高产品质量无疑有重要作用。但不少企业只是为了获证而被动地去贯彻标准，使贯彻标准活动往往流于形式；还有些企业误认为取得ISO9000认证后就可高枕无忧，而不及时按ISO9004。＊标准要求完善质量体系，使企业仍旧存在着许多薄弱环节；另外，一些社会宣传和认证机构的误导作用，也影响了质量体系的正确完善。鉴此，本文试图利用系统工程原理来探讨完善质量体系的基本方法和程序，促使企业以TQC和ISO9000标准为依托，建立起有效的质量体系，并通过不断地完善和改进，真正达到提高产品质量的目标。     

兴起学习贯彻『三个代表』重要思想新高潮的重大意义

最近,党中央发出通知,对在全党兴起学习贯彻"三个代表"重要思想新高潮作出了全面部署.对于全面加强和改进党的建设,推动各项工作持续快速健康发展,实现中华民族的伟大复兴都有着重大的现实意义和深远的历史意义.     

学习贯彻十八大精神 加强农场非公企业党建工作

党的十八大明确提出:"创新基层党建工作,加大非公有制经济组织、社会组织党建工作力度,充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。"随着党的十八大精神的深入贯彻,农场辖区内非公企业的迅猛发展,加强和改进农场非公企业党建工作,是摆在我们面前的一个现实而又紧迫的课题。     

浅谈ISO9000质量管理体系在招标管理中的应用

ISO9000族标准,是世界许多国家质量管理实践经验的科学总结,已成为国际统一标准,具有通用性和指导性, 我国广泛应用的管理标准为ISO9001:2000。在应用 ISO9001:2000标准时,组织应按要求,根据同行业的不同,规范的不同建立质量体系,形成文化,加以实施和保持,并持续改进其有效性,使标准更贴近实际工作,以利于管理的改进、完善和管理水平的提高。     

如何提高车间主任的执行力

岗位责任制检查是贯彻企业管理PDCA循环法则的基本形式,岗检在消除隐患、补齐短板、夯实基础、提升管理水平上发挥着重要的作用。车间领导是依据管理制度、操作规程和工作标准,实施车间管理的组织者和执行者,是企业管理执行层中的骨干队伍和关键力量,提高车间主任的执行力,对提高企业管理水平至关重要。     

切实加强企业思想政治工作

江泽民同志在前不信召开的中央思想政治工作会议上的重要讲话，不仅总结了党的思想政治工作取得的经验，还全面分析了党的思想政治工作面临的新形势、新情况，强调了思想政治工作在党的各项工作特别是经济工作中的重要地位，对于加强和改进企业的思想政治工作，推进企业改革和发展具有重要的指导意义。因此，认真学习贯彻江泽民同志的讲话，切实加强企业思想政治工作，是企业当前和今后一个时期的重大政治任务。     

浅析如何发挥企业党组织的政治核心作用

在当前全党深人学习贯彻党的十八大精神，实践科学发展观的活动中，探讨和研究新时期下如何更好的发挥企业党组织的政治核心作用，显得尤为重要。在企业当中，党组织就是企业的核心，生产经营就是企业的中心。发挥企业党组织的政治核心作用就是要凝聚和动员党员、群众，围绕企业生产经营的大局，促进企业更好更快、稳健和谐、高效有序的运行。在贯彻十八大精神和深入学习实践科学发展观的基础上，结合企业实际，加强和改进企业党建工作，发挥企业党组织的核心作用，是企业党组织面临的重要课题。     

企业持续创新实现效能评价模型研究

基于企业持续创新实现机制,构建了企业持续创新实现模型,基于主成分投影法构建企业持续创新实现效能评价模型,并对云南省19家创新型企业的持续创新实现效能进行评价.在对评价结果进行深入分析后,发现制度结构要素是影响企业持续创新实现的最关键因素,完善的制度结构能改进和增强持续创新能力以及提高机遇捕捉能力.因而,企业要推动持续创新实现,必然要完善和改进产权制度、企业家管理制度、非正式制度等内部制度安排,同时,当地政府也要积极推进政策支持、营造公平竞争的市场环境.     

以贯彻国际管理标准为中心强化科技进步推进管理创新

当前，贯彻ISO9000质量管理标准、ISO14000环境管理标准和OHSMS18000职业安全卫生管理标准是推进企业管理现代化的必由之路和振兴企业的现实选择。     

以群众工作统揽信访工作的探索

回顾我国煤炭企业的信访工作的发展进程，可以发现信访工作在促进企业稳定发展方面发挥了举足轻重的作用。以群众工作统揽信访工作是解决群众问题的重要方法，为改进企业信访工作提供了新的思路，以群众工作统揽信访工作成为我们解决企业内部职工群众各种矛盾问题的新途径。本文分析了信访工作与群众路线的关系，从解决企业内部矛盾、改进信访工作方法、完善信访检验标准三方面探索了信访工作改革的对策，期许为改进信访工作带来一些新的思考。     

落实《通知》精神 加强和改进国有企业党的建设的几点思考

党的十四届四中全会以来，特别是《中共中央关于进一步加强和改进国有企仆党的建设工作的通知》颁布后，各级党委和政府做了卓有成效的工作，进行了有益的探索，国有企业党的建设正逐步得到重视和加强。但也必须看到，当前还存在一些不容忽视的问题。有的地方和部门对加强和改进企业党建工作．发挥党组织作用的必要性、重要性、紧迫性认识不足．往往只注意企业经济效益情况，较少过问和指导企业党建工作，一些地方、部门对贯彻中央确定的企业党建工作的方针、原则和任务、要求不够得力。没有抓好落实，一些企业党组织的工作思路和活动方式不…     

关于构建石化销售企业绩效管理体系的思考

在企业的薪酬管理中,绩效管理已经成为企业寻求科学的薪酬考核分配方案的重要选择,企业的发展与成长都是以企业的绩效来体现的,绩效考核工作是企业进行人力资源管理必不可少的关键环节之一,是整个人力资源管理的基础和核心。通过绩效管理,使企业的战略从上到下贯彻,使员工的价值自下而上体现。本文总结分析了绩效考核中存在的一系列问题,并提出改进措施,建立更加科学合理的绩效管理体系,有利于促进企业人力资源管理目标的实现。     

党建"三确保":车辆厂逢生启示

国有企业党组织作为党的基层组织,是党执政的重要基础。我们贯彻十六届四中全会《决定》精神,就是要紧扣企业发展这个第一要务,改进工作方式,创新活动内容,抓好领导班子建设,参与重大问题决策,带好党员职工队伍,不断增强党组织在企业生产经营和体制改革进程中的保证力,确保经营指标完成,确保企业大局稳定。     

国务院国资委提出重点抓好六项工作

国务院国有资产监督管理委员会最近在京召开会议,学习贯彻胡锦涛总书记"七一"重要讲话精神,对中央企业兴起学习贯彻"三个代表"重要思想新高潮、推进国有资产管理体制改革和国有企业改革、进一步加强和改进国有企业党建工作进行动员和部署.中共中央政治常委、国务院副总理黄菊到会看望了与会代表.