我国企业内部控制制度现状及其完善的对策

完善我国企业内部控制制度,对规范会计行为,提高会计信息质量,保护资本市场的有效运行等具有重要意义.本文以内部控制的三大要素(控制环境、会计系统、控制程序)入手,分析我国企业在经营运作实践中内部控制制度的现状,并着重以现代公司治理结构理论解释其成因,并从完善公司治理结构、公司内部管理制度及强化会计控制系统等角度出发,提出了完善对策.     

基于公司治理角度的内部控制制度研究

公司治理结构与内部控制是环境与制度的关系,公司应该根据完善内部控制系统的需要来建立其治理结构,以提升公司的治理效率,从而促进企业的发展.本文简述了公司治理对内部控制制度的重要影响,分析了我国企业内部控制存在的问题,并且从公司治理角度提出完善我国企业内部控制的对策.     

现代企业治理机制下的内部控制制度

随着市场经济的迅猛发展和现代企业的快速变革,企业内部控制制度在企业自主经营的治理机制下呈现出日渐明显的重要性。在企业经营权与企业所有权分离的现代企业背景下,内部控制制度成为了企业管理的一个重要的环节,它对企业经营目标的实现至关重要。健全的内部控制制度是企业在现代企业特殊治理机制下提高竞争实力、站稳脚跟不可缺失的手段。基于此,文章从内部控制与企业治理的关系入手,对企业内部控制制度在实现企业目的过程中存在的问题进行了分析,并提出了几点改进建议,以期对企业内部控制制度的全面发展提供借鉴。     

试谈建立健全企业内部控制制度

内部控制是实现现代企业管理的重要组成部分,也是企业生产经营活动赖以顺利进行的基础。目前我国企业缺乏内部控制理念和完善的法人治理结构,内部审计未发挥应有的作用。应制定适合本单位实际的内部控制制度,完善法人治理结构,营造良好的内部控制环境;加强企业的内部监督,改善企业内部控制,保证会计信息的真实性和准确性。     

浅析内部审计与公司治理的互动机制

内部审计是企业内部控制制度的一项重要内容,在企业内部监督中发挥着重要作用.随着社会主义市场经济体制的建立和现代企业制度的逐步健全,公司治理结构对内部审计提出了更高的要求,内部审计的职能也在发生变化,在公司治理中发挥应有的作用.本文对内部审计和公司治理的相互需求、互相制约与共同发展进行了探析.     

企业会计人员为主体的内部控制制度初探

现代企业是一种市场调节下,团队分工合作进行生产或者劳务服务的经济单位,在广阔的市场经济环境下实现了投资与经营分离,其治理结构具有较强的委托代理关系。在公司治理结构比较科学的企业中,委托者为维护自身利益,需要对代理人进行监督,因而产生了内部控制的问题。众所周知,会计信息对于一个企业来讲,具有极其重要的作用。因而企业内部控制发展的主线是建立会计人员为主体的内部控制制度保证会计信息的真实性。但是这一制度在产生和发展过程中还存在一些不足,如何弥补这一缺陷,寻求突破、变弱为强,成为现代企业经营成败的关键。     

关于企业内部控制制度建设的探讨

企业内部控制在保证会计信息的真实性和准确性,有效的防范经营风险,维护财产资源的安全、完整和促进企业有效经营等方面发挥了重要作用。加强企业内部控制制度的建设,应制定适合本企业的内部控制制度,创建良好的内部控制环境,建立现代企业制度,完善法人治理结构,促进内部控制有效运行。     

浅议企业内部控制中存在的问题与对策

内部控制是现代企业内部管理的一个重要组成部分,建立健全企业内部控制制度,切实加强企业内部控制,逐步完善公司法人治理结构,是保证企业可持续发展的一个重要方面.目前我国企业内部控制体系中还存在许多不利于企业发展和经营活动运行的问题,本文对企业内部控制存在的问题进行了分析,提出了相应地解决措施.     

企业内部控制浅析

在知识经济到来的今天,市场竞争日趋激烈,如何增强企业的竞争实力,提高企业的经济效益,成为企业最关注的问题,在企业发展的过程中,如果没有内部控制,就算是看似强大的集团公司,也有可能迅速走向衰败.完善企业内部控制制度,保证会计信息的质量,对于完善公司治理结构和信息披露制度,保护投资者的合法权益并保证资本市场的有效运行都有着非常重要的意义,本文拟对此进行初步的探讨.     

新时期如何强化商业企业内部控制

内部控制制度是现代商业企业管理中不可或缺的一种管理手段,对于提高商业企业整体竞争力,保证商业企业经济效益意义重大。新时期背景下,企业发展面临着市场经济向知识经济过渡的竞争环境,为提高商业企业内部凝聚力,确保企业生产、经营、管理等各项活动有序进行,加强企业内部控制显得尤为重要。本文分析了商业企业内部控制存在的一些问题,进而提出了相应的解决对策,以供参考。     

新经济背景下企业市场营销战略思路探讨

在当前经济形势下,企业若想获得可持续发展,科学、合理的市场营销是关键。只有树立新的市场营销战略,努力提高核心竞争力,才能不断适应新经济发展,使企业在越来越激烈的市场竞争中获得一席之地。本文立足于我国新经济背景,分析新经济对企业市场营销的影响和研究市场营销新思维的重要性,探讨目前企业的市场营销现状,找寻适应新经济背景的企业营销战略思路,以期推动我国企业健康发展。     

知识经济条件下企业文化的构建

知识经济是一种全新的经济形态 ,它与企业文化之间有着非常密切的关系。知识经济的到来对企业文化提出了更高的要求 ,我国企业必须依照时代的要求重构自己的企业文化 ,它主要包括四个方面 :以人本管理为中心 ;以企业精神为重点 ;以创新观念为灵魂 ;以知识共享为支柱。     

民营科技企业家特质与企业绩效相关性研究--基于浙江省3937家民营科技企业的调查

企业家的特质就是企业家群体所具有的与众不同的且能够导致企业绩效的素质特征及能力水平,只有具备这些特质的人才能成为出色的企业家,使企业具有较高的业绩。民营科技企业作为民营企业中最具有创新活力和发展潜力的群体,在激烈的市场竞争中显示出强劲的生命力。文章认为,企业家学历与所学专业同企业绩效存在显著正相关性,而他们的性别和年龄不存在显著相关性;为促进民营经济发展,需要不断提高企业家学历,大力培养理工科和经济管理为主的企业家,尤其是以理工科为基础的懂管理的人才,并正视企业家年龄与性别等问题。     

浅谈人力资源会计

人力资源会计是人力资本理论在会计领域的深入和发展 ,随着科学技术的进步 ,知识经济的兴起 ,要科学地确认、计量和报告企业的人力资源 ,确立劳动者在企业中的地位 ,从而促使各部门有效地利用人力资源 ,合理开发人才资源 ,适应知识经济发展的需要     

企业知识资本及其管理

知识资本是知识经济时代特有的一种资本形态 ,是人类社会经济发展到一定阶段的必然产物。知识资本将在组织结构、管理方式、市场营销、发展战略等各个方面对企业产生重要影响 ,所以企业必须根据知识资本的特点对其进行有效管理。     

知识经济背景下的企业技术创新模型研究

在知识经济飞速发展的今天,知识成为企业不可缺少的资源,甚至是比设备、物资更为重要的资源。企业技术创新成功与否主要取决于对相关先进技术和客户需求的把握。在对先进技术知识与客户知识的获取进行描述的基础上,分析产学研结合和客户知识管理在企业技术创新中的作用,构建了知识经济背景下企业技术创新过程模型。     

浅议知识经济下企业管理的创新

阐述了知识经济的来源和管理创新的内涵．分析了知识经济时代管理创新的必要性,从企业战略、组织、文化三个方面探讨了知识经济下企业管理应作的相应创新。     

知识经济时代企业管理新范式

知识经济时代已经来临，它对人类社会的影响是多方面的。在企业管理方面，知识管理已经成为知识经济时代企业管理的新范式。从生产模式、经营理念、组织结构、企业文化等方面体现了这一新范式的转变。因此创新型企业才是企业发展的道路。     

知识经济时代企业产权关系与会计权益理论的新发展

知识经济带来了企业产权关系的重大变化,使产权关系的重心逐步从物质资本向人力资本转移。企业产权关系理论的发展为会计权益理论的发展奠定了坚实的基础。知识经济时代,应该突出人力资本所有者在企业产权关系中的地位以及人力资本所有者应该享有的所有者权益。     

浅谈个体私营业主的文化品位

个体私营业主是我国个体经济的主体。其素质的高低将影响个体经济的健康发展。文化品位是衡量个体私营业主的一个综合指标。个体私营业主必须具备一定的科学文化知识 ,良好的道德修养 ,不断创新的意识 ,才能创业有成 ,守住财富 ,事业不断进步。这样 ,个体经济就会更好地有序运行 ,促进我国社会主义市场经济的健康发展。