教育投资、人力资本积累与经济增长——浅谈我的一些质疑

自从舒尔茨先生提出人力资本理论后,世界各国在讨论经济增长手段上无不着重强调这一要素的巨大作用.然而本文认为,教育投资带来的人力资本积累并不必然带来高速经济增长--这要看未来是否有人力资本发挥作用的“激励“和人力资本能否顺利发挥作用的环境.     

西方人力资本与经济增长理论研究综述

人力资本在经济增长中的作用越来越受到经济学家的重视.舒尔茨应用效率收益法测算了人力资本投资中最重要的教育投资,显示美国1929--1957年人力资本投资在经济中的贡献率为33%,证明了人力资本对经济增长的巨大影响.西方人力资本与经济增长理论的发展历程总结如下:     

教育投资、人力资本积累与经济增长——浅谈我的一些质疑

自从舒尔茨先生提出人力资本理论后，世界各国在讨论经济增长手段上无不着重强调这一要素的巨大作用。然而本文认为，教育投资带来的人力资本积累并不必然带来高速经济增长——这要看未来是否有人力资本发挥作用的“激励”和人力资本能否顺利发挥作用的环境。     

我国人力资本投资对经济增长影响的实证分析

人力资本理论和新经济增长理论揭示了新经济时代的增长动机机制,并为西方发达国家的实践所证实;该理论对于我国和其他发展中国家具有借鉴意义。文章以该理论为基础,结合计量经济分析方法,利用我国从1985~2005年的国内生产总值、固定资产投资额、劳动力数量以及不同学历的在校人数数据,来研究我国人力资本投资与经济增长之间的关系。结果表明:我国的初级人力资本投资对经济增长具有十分显著的作用,中等教育、高等教育层次上的人力资本投资对经济增长的作用不是十分显著。初步验证了人力资本投资是影响经济增长的重要因素。     

人力资本投资如何影响社会经济增长

投资包括教育、培训、健康、迁移方面的投资,各方面的投资影响经济增长的途径摘要:经济增长既有有形的物质资本的贡献,又有无形的人力资本的参与。人力资本也不尽相同,本文主要探讨传统人力资本理论中各人力资本投资项如何影响经济增长,并且把新人力资本理论相关内容纳入进来,分析基于能力的新人力资本如何影响经济增长。     

人力资本对中国经济增长作用的实证分析

美国经济学家舒尔茨 196 0年 ,在对发达国家经济增长原因分析之后 ,提出了“人力资本对经济增长起决定性作用”。改革开放后 ,我国经济实现了较快增长 ,其增长速度在世界范围内也是引人注目。人力资本扮演怎样的角色 ,是人们所关心的。结合经济增长理论 ,运用计量经济分析方法 ,分析结果表明 :人力资本对GDP增长作用比较明显 ,但并未达到起决定作用程度 ;政策含义 :发展教育 ,特别是高等教育 ,加大人力资本投资力度是实现经济稳定增长及其增长方式转变的有效途径。     

外商直接投资与发展中国家的人力资本发展

人力资本不仅仅影响一国内部经济增长,同时也和外部经济交往比如外商直接投资(FDI)存在互为补充的关系。FDI能够对东道国的人力资本发展起到重要作用,主要通过影响东道国的正规教育和在职培训提升东道国的人力资本水平;发展中国家要加大本国的教育投资;鼓励跨国公司的培训活动和实施吸引人才的制度;实现FDI、人力资本和技术外溢的良性循环。     

人力资本投资与经济增长关系的思考

现代经济增长所依靠的不仅是物质资本,更重要的是人力资本,物质资本的获得和财富的积累都是由人力资本推动的。人力资本是现代经济增长与发展的源采和动力,增加人力资本投资,提高人力资源质量,已成为促进经济发展的重要手段。人力资本作为生产要素对我国经济增长具有决定作用,人力资本投资对我国经济增长具有战略意义。本文运用实证分析方法探讨了教育投资对经济增长的贡献并提出了一些建议。     

人力资本风险投资的退出机制研究

一、人力资本风险投资的提出 舒尔茨等经济学家所创立的人力资本理论,揭示了人力资本是推动经济增长和经济发展的真正动力,被视为西方经济学界20世纪经济理论的重大发现与“经济史上的革命”。其后的学者们在研究人力资本时,验证了人力资本投资的高收益性与正外部效应性,并普遍将外部性作为人力资本投资不足的重要原因。但这些研究对于人力资本投资个人收益率虽高,投资却不足的事实没有太多关注。     

舒尔茨人力资本理论对我国新农村建设的启示

近年来人力资本这个词在我国很火爆,不管是什么领域都在强调人力资本的好处。本文将就西奥多?舒尔茨提出的人力资本理论进行一个简单的分析,舒尔茨主要强调了耕地的可替代性,人口质量的重要性,还有健康投资、教育投资以及高技术人口对于农业经济发展的巨大推动作用。我将就这几点对我国今年来的新农村建设提出几点建议,以提高政策的执行效率以及一些不合理之处的改进意见。     

对企业人力资本投资的探讨

知识经济时代,人力资本是构成企业核心竞争力的关键因素,是企业能够持续发展的根本.本文着重论述企业人力资本投资理论现阶段的研究成果.由此提出企业人力资本投资对企业经济增长的决定性作用,提出人力资本投资是企业的社会责任.     

教育—人力资本投资的重要内容

美国经济学家舒尔茨认为 ,研究经济增长问题不能仅仅考虑有形的物质资本 ,还应在传统的资本概念中加入人力资本 ,而且西方经济的发展过程已经证明 ,人力资本投资的收益率要高于物质资本的收益率。由于在市场经济条件下 ,人们会对投资收益的差异做出合理的反应 ,正确地选择自己     

云南省人力资本对经济增长的贡献分析

20世纪50、60年代以来,以舒尔茨、加里·贝克尔、卢卡斯、丹尼森等为代表的经济学家从人力资本的角度来解释经济增长,他们认为,人力资本是推动经济增长的内生要素,具有收益递增性,是经济持续增长的源泉。人力资本是促进云南省当前经济高速增长的原因,采用卢卡斯人力资本增长论的思想及云南的经验数据对其进行了实证检验,得出人力资本存量和人力资本水平对云南经济增长有显著的促进作用,据此,云南应采取提高教育投资效率,重视发挥人力资本作用,实施人力资本激励和制度创新等措施,以促进云南经济增长的质量。     

落后地区教育投资与人力资本积累机制研究

教育对于人力资本的形成具有最重要的作用,教育水平的高低极大的影响着一国经济增长的速度。提高对教育的投资可以增强人的智力和技能,使众多的人力资源转变为具有一定专业化知识和技能及经验的人力资本,对落后地区具有十分重要的意义。本文主要根据不同教育形式与人力资本之间的关系,对落后地区的教育投资重点进行了研究。     

我国高等学历教育与非学历教育对经济增长贡献的实证分析

<正>一、引言教育尤其是高等教育有益于经济增长是一个肯定的命题。20世纪60年代人力资本理论创始人——西奥多·舒尔茨认为,高等教育投资是人力资本投资的核心部分,政府应增加对教育尤其是高等教育的投资,因为人力资本投资像其他一切资本一样,可以获得回报——它可以增加国民收入、促进经济增长,人力资本对     

农村人力资本投资问题研究综述

近年来,学者们对舒尔茨的人力资本理论进行了深入的学习与研究,并结合我国"三农"问题的基本情况提出了一些政策上的建议。本文将从农村人力资本投资现状、制约因素和对策建议进行了综述。     

浅析人力资本投资如何影响中国经济增长

经济学家贝克尔认为人力资本投资是"通过增加人的资源而影响未来收益的活动",可见人力资本的投资可以影响经济的发展。本文主要介绍了人力资本理论,分析了对人力资本投资影响社会经济增长。查阅相关文献后分析总结出:通过对人力资本中的教育投资、在职培训投资、卫生保健投资和劳动力流动投资进而提高全民素质、专业技术能力、身体素质以及自由择业能力,极大地提高了劳动力在工作中的积极性与专注力,从而提高了生产率,促进了经济的增长。     

论我国教育投资与人力资本的形成

人力资本是当今时代促进经济发展的重要因素之一,而我们目前的现实却不容乐观:人力资本存量低,分布不合理,且流失严重,其最主要的原因在于教育投资长期不足。长期以来,我国的教育投资无论是绝对水平还是相对水平,都处于十分落后的状态。教育投资不足成为我国人力资本形成的“瓶颈”。加大教育投资力度,促进人力资本的形成是我们必然的选择。首先要确立教育投资是国家生产性投资、基础性投资的观念,在投资战略上把教育放在优先考虑的地位,积极调整投资结构;同时,要大力倡导、鼓励社会和个人投资教育,缓解教育基金短缺的压力。     

云南省人力资本投资研究

近年来人力资本在经济增长中的重大作用越来越明显，人力资本投资越来越受到重视。云南省人力资本投资的路径选择是：提高认识；加大教育投资，拓宽融资渠道；加强在职培训；做好人口管理工作；加强医疗保健建设。     

人力资本投资促进县域经济增长路径分析

现代人力资本理论认为人力资本投资和人力资本积累在经济增长发挥着关键作用。县域经济是我国重要的一种经济形式,在我国国民经济的发展中有着举足轻重的地位,研究县域经济增长具有重要意义。人力资本具有的要素功能和效率功能是其能促进县域经济增长的关键原因;此外,本文还通过有效劳动模型和人力资本外部性模型分析了人力资本在经济增长中的贡献和间接作用。本文认为,人力资本通过改善县域经济结构、推动县域经济增长方式转变、推动县域技术进步和提高个人收入、促进消费等四个途径促进县域经济增长。