试论市场经济中企业后勤服务与有偿的关系

试论市场经济中企业后勤服务与有偿的关系章府生，窦晋耀党的十四届三中全会以后，经济体制改革进入了重点推进，配套改革的新阶段。深化国有企业改革已成为我国经济体制改革的重点，企业改革的目标是建立以公司制为主要特征的现代企业制度。因此，原来计划经济体制下企业...     

企业制度改革与银行债权保护

企业制度改革与银行债权保护韩克勇深化国有企业改革，建立现代企业制度，是今年经济体制改革的重点。现代企业制度是适应社会化大生产和社会主义市场经济要求的产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学的企业制度。建立现代企业制度标志着我国国有企业改革从过去放权让利...     

关于解放和发展国有企业生产力的若干改革问题

关于解放和发展国有企业生产力的若干改革问题薛永应，张德霖深化企业特别是国有企业改革，转换企业经营机制，建立现代企业制度，是整个经济体制改革的中心环节，是彻底解放和大力发展企业生产力的根本举措。这一改革将从１９９５年起成为经济体制改革的重点，并使其获得...     

从实际出发探寻有自己特色的发展之路——二谈如何增强国有企业活力

党中央和国务院已经明确确定,1995年我国经济体制改革的重点是进一步深化国有企业改革,建立现代企业制度,搞活国有企业。这是中央在全面分析我国目前的经济形势和企业状况,正确估价国有企业在国民经济中重要地位和作用的基础上,继续把握“抓住机遇,深化改革,扩大开放,促进发展,保持稳定”的大局,为加快建立社会主义市场经济的新体制,实现国民经济持续、稳定、快速发展和社会进步而做出的重大战略部署。     

从四个层面推进经济体制改革

该文认为,推进当前经济体制改革的重点在四个层面:国有企业层面,重点应是国有大企业、垄断行业和国有事业单位改革;市场层面,重点是解决要素市场“双轨制”问题;政府层面,重点是转变政府职能;社会保障层面,重点是社会养老保险中的“空帐”、社会医疗保险制度的方向、农村社会养老和医疗保险,以及机关事业单位社会保障制度改革等问题。     

股份公司外部监督机制研究

1994年底中央经济工作会议决定,国有企业以建立现代企业制度为目标的改革,是1995年经济体制改革的重点。现代企业制度的基本特征是产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学,其实质是独立法人的有限责任公司制度,而股份公司则是其最典型形式与最规范形式。因此,加强股份公司有关问题的研究,是当前经济体制改革的迫切需要,具有以点带面的现实意义。     

国有企业改革、发展和效益浅析

<正>今年经济体制改革的重点是深化企业改革.企业改革的方向是建立适应社会主义市场经济体制要求,以公有制为主体的现代企业制度,企业改革已进入了机制转换、制度创新、配套改革的新阶段.作为社会主义经济主要支柱的国有企业特别是国有大中型企业,通过自身努力扭转经营不景气的现状.切实提高企业经济质量和效益,为建立现代企业制度创造条件,这是当前深化企业改革和企业发展十分重要的课题.     

95年企业改革的八个突破

随着中央95年我国经济工作主要任务的确定,国有企业改革的深化、各项配套改革的推进、宏观管理体制的完善是95年经济工作的重要任务之一。怎样深化国有企业改革,记者近日从国家体改委获悉,95年企业改革将向以建立现代化企业制度为核心,着力进行制度创新构建国有企业现代化制度的基本框架。今年的企业改革,将有以下八个方面的突破:     

未得完全产权 经适房只准自住

4月28日召开的国务院常务会议确定了2010年经济改革重点任务。其中包括：深化收入分配和社会保障制度改革;加快收入分配政策调节体系建设,完善城乡养老保险制度;全面推进医药卫生体制改革等。     

关于建立现代企业人事管理制度的思考

国有企业改革是今年经济体制改革的重点,建立现代企业制度是国有企业改革的方向。其核心内容是完善企业法人制度、产权的有限责任制度和科学的企业组织制度。企业制度的创新,要求对企业人事制度进行根本性的改革,要求保证出资者享有选择管理者的权利,要求在人事管理上体现所有者、经营者、生产者各自的权责利,要求建立科学的企业领导体制和内部人事管理制度,要求重新界定政府在企业人事管理方面的职能,所有这些都要求进一步深化企业人事制度改革,加强企业人事管理。本文试就此谈点浅见。     

深化国有资产管理体制改革的若干思考

一、深化国有资产管理体制改革的重点是建立科学合理的出资人制度 我国国有资产管理体制改革最早是从国有企业改革开始的,重点放在国家与企业的关系问题上。自1978年改革开放以来,国企改革大体经历了三个阶段:第一阶段自1978年至1986年,在维持计划经     

树立资本经营观念完善资本市场建设

一、深化产权制度改革是建立现代企业制度的核心工程 在经济体制改革中,企业改革始终是中心环节,以建立现代企业制度为核心,配套推进相关体制改革,是建立社会主义市场经济体制的重要突破口。深化产权制度改革,对建立现代企业制度,发展以资产为核心的生产要素市场,以至理顺政企关系,改变和完善政府对经济的宏观调控方式,都会发挥连带的积极影响。     

产权与管理孰轻孰重:系统的分析与考察

国有企业以建立现代企业制度为目标的改革是今年经济体制改革的重点。现代企业制度的基本特征是产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学。     

国有经济战略性调整的思路

在建立社会主义市场经济体制的过程中,怎样推进国有企业的改革和发展,有效发挥国有经济的主导作用,一直作为我国经济体制改革的中心环节而备受人们关注。改革开放２０年来我们的国有企业曾经尝试探索了多种改革方案,从实施放权让利、利改税、普遍推行承包经营责任制到企业股份制改造、建立现代企业制度的试点等等,国有企业改革在探索中前进。伴随着企业改革实践的日益深入和经济理论研究的不断深化,我们欣喜地看到,党的十五大以来,国有企业改革的进程和思路开始出现新的突破。这就是：在市场经济条件下,增强国有企业活力,搞好国有…     

经济体制改革进入整体推进和重点突破的新阶段

今年是全面彻贯落实十四届三中全会《决定》精神的关键一年,经济体制改革进入整体和重点突破的新阶段。今年经济体制改革的主要内容有三个方面:一是组织好建立健全宏观调控体系各项重大改革措施的出台和实施,二是继续转换国有企业经营机制,探索建立现代企业制度的有效途径;三是适时推进价格     

国企建立现代企业制度的前提条件

中国经济体制改革是被中国经济的困境逼出来的,中国经济体制改革的深化是被中国国有企业日益严重的亏损所推进的.1992年10月党的十四大正式确定中国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制,为了适应社会主义市场经济体制的要求,必须在国有企业中建立现代企业制度.现代企业制度的核心要求是:二个以上的股东,股东以其出资额为限承担有限的责任,所有权与经营权相分离,以公司制形式设立,公司的股东会、董事会、监事会形成相互制约的权力机构.     

浅论国有粮食企业改革——以福州市国有粮食企业为例

一、深化国有粮食企业改革的必要性 1.建立社会主义市场经济体制必须深化国有粮食企业改革 深化国有粮食企业改革是建立社会主义市场经济体制的必然要求.党的十四大第一次明确提出,我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制.而国有企业改革是中国经济体制改革的中心环节.要实现公有制与市场经济的有效嫁接,重要的就是使国有企业形成适应市场运行的经营机制和管理体制,建立社会主义市场经济体制.     

加快建立现代企业制度,推进国有企业的改革和发展

本文认为要进一步推进国有企业的改革和发展 ,必须坚持建立现代企业制度的改革方向 ,加快建立现代企业制度。为此 ,必须进一步转变政府职能 ,实现政企分开 ;对国有大中型企业实行规范的公司制改革 ,采取多种形式放开搞活国有小企业 ;深化企业管理体制改革 ,提高企业的综合素质。     

关于建立社会养老保险体系的探讨──从宿州市发展养老保险事业谈起

社会保障制度的改革是以建立现代企业制度为目标的国有企业改革的重要配套改革之一，而建立社会养老保险体系，又是建立社会保障体系的重要内容。因而，安徽省宿州市在经济体制改革中特别注意社会养老保险事业的改革和发展。从他们发展社会养老保险事业的实践中，可以看出如何建立健全社会养老保险体系比较适宜。一、宿州市社会养老保险事业在改革中发展很快1．实行全市统筹养老保险全，由企业保险向社会保险技交。经济体制改革以后，企业变为自主经营、自负盈亏的经济实体，靠竞争求生存，靠竞争求发展，但竞争应在同一条线上起步，由于历…     

国有小企业的改革思路

从1984年城市经济体制改革全面展开以来,中国的国有企业改革已经经历了扩大企业自主权,实行经济责任制、利改税、承包制和建立现代企业制度试点等几个重要阶段。从总体上看,十几年来的国有企业改革都以搞活大中型企业为中心而展开,这种以大中型企业为重点的改革战略对于搞活国有企业起了积极的推动作用。