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从湖北市场调入传化花王杭州销售分公司诸暨市场的销售经理吴云学,带领诸暨6人的销售团队,当中有4个人来诸暨仅仅3个月,剩下的两人加入这个团队也才一个月。诸暨这个市场对他们来说完全是陌生的,但就是在这样的情况下,他们只用了3个月的时间,就已经熟练掌握了每家网点的位置和销售情况,他们的足迹遍布诸暨每一个乡村。 相似文献
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2004年4月28日,对6个来自湖北农村的孩子来说,是他们永生难忘的日子。这一天,是一位叫刘友云的可亲可敬的伯伯将他们带离了苦海,送他们重返家园。这6个十三四岁的孩子,均来自贫穷落后的山村,他们被一个在湘乡潭市镇弹棉花的个体老板雇用。老板强迫他们白天黑夜地工作,不但不给工资,没有完成当天任务的还不给饭吃。这几个在湘乡举目无亲的外地孩子,过着现代版的包身工生活。终于,其中的3名孩子趁一次外出收棉花的机会,来到了湘乡市劳动保障监察大队。看着3张瘦小而疲惫的面孔,湘乡市劳动保障监察大队大队长刘友云震怒了。他立刻带领监察队的… 相似文献
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长期以来,我国绝大多数的孩子终日被埋在“书堆里”,即使时下“减负”后,其父母们在课外也都倾其所能地在让孩子们进行一些电脑、书画、琴棋、体育等这个那个教育,而惟独忽视了对孩子的“理财教育”。很多孩子因极少或从事自己经手过钱,乃至上大学及工作以后理财方面仍是一塌糊涂,或极其缺乏投资理财的能力。 当我们看到在世界亿万富翁排行榜上美国人不仅位居前列,而且占去一半多,以及在世界经济事务中发挥重大作用和影响的美国著名企业家越来越多时,应该不足为奇,因为这是他们长期坚持将“理财教育”从孩子开始抓起的必然回报。 … 相似文献
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一位西方学者说,中国孩子很聪明,但他们要到20岁左右才开始熟悉银行的业务以及金融投资等技能,而美国孩子12岁左右就要掌握这些。所以,应及早培养孩子的财商。[编者按] 相似文献
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《南方企业家》:“世界工厂”大环境下对中国一个村庄——梁庄,有多大影响?
梁鸿:村里孩子十五六岁就出来打工,为世界工厂源源不断地提供劳动力,但是他们并不是城市的真正工人.他们在城市工厂打工几年,二十多岁结婚,有了孩子后,把孩子留在村里依然出去打工.这成了村庄很普遍的一种状态.工业化是一种趋势,而中国城市和农村二元对立的生活方式,很难让村里人真正融入城市,而大部分人又不愿意回到农村,世界之门一旦为他们打开,就很难再回到原来“日出而作,日落而息”的生活状态了. 相似文献
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苟铭 《中国质量技术监督》2006,(3):11
吴女士有一个一岁多的孩子,在听说我国从今年3月份开如对6类产品玩具实行强制性的3C产品认证时说:原来本打算给儿子买辆童车的,现在看来,要等一段时间,等到经3C认证的童车出来才买。按照她的说法,她认为3C是安全的标志,平常她为孩子选购商品都会到大商场,理由是。大商场里的产品质垦有保证,安全有保障”,但具体是不是真的有保障,谁的心里都没有底。 相似文献
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在美国个人电脑史上有两个科技金童,而且刚巧是一个在软件界,一个在硬件界。前者就是世界首富,拥有900亿美元身价的微软创办人比尔·盖茨;后者则是全球最大电脑直销商戴尔电脑公司的董事长兼首席执行官迈克·戴尔。他们都已经是三四十岁的人了,人们之所以称他们为金童,是因为这两个人都在20岁之前就创建了如今市值上千亿美元的高科技公司。 相似文献
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这张照片是摄影作者在湖北省枝江市白洋镇层林砖厂拍摄的。这些孩子。是一群砖瓦工的孩子,他们的父母来自湖南湘西贫困山区。收入微薄,工棚里冬天不避风,夏天如蒸笼,但他们中很多人已坚持了多年.为了生活,他们每天出卖着苦力,而这些孩子.就这样度过着她们的童年。 相似文献
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这个世界上有这么一群孩子,他们同样是纯真的天使,却失去家庭的温暖,没有亲人的爱与关怀,他们就像零落的星辰,无依地散落在世间……上海市儿童福利院(下简称儿福院)就是一所收容、收养这些孤残儿童的社会福利慈善机构。这些儿童当中年龄最小的生下来只有几天,最大的18岁,很多 相似文献
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1979年,吴永出生在山东省临沂市平邑县南部山区的一个小山村。在农村,家里添了男孩是无比喜悦的事情。然而,吴永两岁时的一场病,让他永远地生活在了无声的世界里。父母看着孩子一天天长大,发现他虽然聋哑,但非常聪明,学东西非常快。8岁时,吴永看着别的孩子背起书包去上学,一次次向父母比划,非要和小朋友一样去上学。 相似文献
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江苏好孩子GOODBABY集团,位于江苏省昆山经济开发区,占地66万平方米,具有年产300万辆各类童车的能力。集团10多家专业生产企业都与世界一流制造公司开展合作,其装备、技术、生产管理和质量控制体系均进入了国际先进行列。《财富》杂志把好孩子集团的成长与崛起,称作现代中国的传奇,是中国由计划经济转向市场经济的必经历程。他们究竟靠什么把好孩子“喂大”呢?创新产品是他们唯一的法宝。 相似文献
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帕索·德·库亚特拉村有134户人家,十多年前这里还是墨西哥最偏僻的地方之一。村子里有一对夫妻,43岁的佩德罗·赫尔南德斯和37岁的伊尔玛·索利斯。他们有四个孩子。他们的祖父很穷。父亲很穷,自己也很穷。 相似文献
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上海交通大学教授余明阳带领的团队做的最新一次调研结果表明,82%的第二代企业家,不愿意接班或者是非主动接班。他们做了182个样本,全部是中国最好的民营企业家。其中核心样本是54个,这54个样本全部是中国同行业当中排在前三位的企业。(8月13日《证券时报》)孩子不仅是父母血缘的延续,更承载着继承和超越父母事业的期望。曾几何时",子承父业"被当作了天经地义。但这一传统正受到现实的严峻挑战,呈现给我们的是超过八成二代不愿接班或者是非主动接班,另一个调查显示的是超过六成的民营企业家担心孩子能力不足以接班。 相似文献