创新集群的知识转移研究

知识转移是知识经济时代企业取得竞争优势的基础,因而知识转移成为当前企业发展研究领域的一个热点问题,回顾国内外研究可以发现,创新集群的思想发展已经突破了早期的产业集群的地域集中相关影响因素,逐渐认识到产业集群的升级需要走创新发展的道路,走产学研结合,由劳动密集转向知识、技术密集方向发展的道路。国内集群中知识转移研究主要集中在概念的区分、单纯知识转移模型的建立上,具体的如何操作,特别是创新集群如何实现知识转移,进而提高集群的创新能力研究较少。     

创新集群的知识转移研究

知识转移是知识经济时代企业取得竞争优势的基础,因而知识转移成为当前企业发展研究领域的一个热点问题,回顾国内外研究可以发现,创新集群的思想发展已经突破了早期的产业集群的地域集中相关影响因素,逐渐认识到产业集群的升级需要走创新发展的道路,走产学研结合,由劳动密集转向知识、技术密集方向发展的道路。国内集群中知识转移研究主要集中在概念的区分、单纯知识转移模型的建立上,具体的如何操作,特别是创新集群如何实现知识转移,进而提高集群的创新能力研究较少。     

基于虚拟团队特性的知识转移机制研究

虚拟团队伴随着信息和计算机技术的发展和企业经营环境的相应变化而产生,是新型的虚拟协作组织形式.知识转移绩效的影响因素众多,本文从虚拟团队特性角度,以知识转移的基础结构为出发点,构建知识转移模型,进而建立基于虚拟团队特性的虚拟团队知识转移机制,以提高虚拟团队的知识转移绩效.     

科技企业孵化器知识转移影响因素研究

科技企业孵化器是实现科技成果转化、打造科技企业和科技企业家的平台,是培育和扶植高新技术中小企业的服务机构。企业孵化器将在孵企业、政府机构、大学/研究机构、金融机构、中介机构等紧密联系起来,构成了一个跨组织的知识网络。本文就网络中所涉及的知识转移主体,分析了对企业孵化器知识转移产生影响的因素,对知识本身的特性、知识发送方与接受方的特性已经外部影响因素进行了具体的分析。为研究企业孵化器知识网络中知识转移的进一步研究提供了更将详细全面的参考。     

知识密集型服务业集群内企业间知识转移影响因素——环同济建筑设计产业带的实证研究

在回顾国内外相关研究的基础上,构建知识转移的影响因素模型。然后,基于知识密集型的环同济设计产业集群的调研数据对上述理论模型进行实证研究。研究结果显示:企业间亲密的关系和企业浓厚的学习文化对知识密集型服务业企业之间的知识转移有重要的促进作用;企业较强的吸收能力、企业间较近的组织距离对产业集群内知识密集型服务业企业之间的知识转移有较大促进作用;知识的模糊性对知识密集型服务业集群内企业之间的知识转移有阻碍作用;中等的知识距离比较远的知识距离更有利于产业集群内知识密集型服务业企业之间的知识转移。     

探析知识经济下高新技术企业的制度创新——基于知识的四个维度

在当今知识信息爆炸的时代,知识成为决定企业经济增长的重要力量。这就迫切要求企业建立起一套能适应知识经济时代要求的新的原则和结构,即实现企业制度的创新,实现由过去的资本逻辑企业制度向知识逻辑制度转移。本文以高新技术企业为例,通过分析知识的四个维度,在此基础上,结合实际,得出结论:企业的制度创新应使企业权利由原先的资本所有者所掌握,转变为权利向知识所有者转移。     

产业转移与安徽省旅游业发展——基于知识流动视角的分析

产业转移伴随知识转移。安徽省旅游业在承担产业知识转移中存在文化和知识定位不准、旅游组织结构与承担知识转移职能不适应、旅游产品定位不准和促进知识转移的旅游管理政策不配套四个方面的问题。安徽省政府要从区域形象设计、旅游组织创新、开发高级旅游产品和创意产业结合四个方面入手,促进知识转移,提高产业转移质量。     

中国制造业产业链跨境整合的策略启示——基于结构洞的视角

不同于国内各区域之间的产业链转移和整合,复杂的海外环境给产业链跨境整合带来了很大的不确定性风险。结构洞是产业链跨境整合中客观存在的现象,如果能成功掌控结构洞就可以为企业实施产业链整合带来信息优势、控制优势和协同作用,能够有效降低整合的风险。在实施产业链跨境整合时,我国制造业应准确锁定产业网络结构洞位置,谋划好结构洞定位以及结构洞的类型选择,并基于不同母国环境来选择结构洞的作用机制。     

知识链管理理论的创新研究

知识链是指知识流在管理主体之间的转移和扩散,从而在知识集成的基础上实现创新,产生价值增值。知识链管理理论在知识流动、形成知识优势、绩效和知识链合作伙伴等方面存在创新。基于知识链管理理论,企业内部应建立知识交互平台,实现知识激励和共享,加强员工的知识培训。     

产业集群内知识溢出对集群企业技术创新的影响研究

很多学者从知识溢出效应研究产业集群创新问题,而基于溢出途径的角度分析产业集群内知识溢出对集群企业技术创新的影响对提升集群创新能力与水平具有更现实的意义。本文正是基于此角度,通过建立关系模型,提出了知识溢出对集群企业技术创新影响的相应假设。     

山东省文化产业的SWOT分析

山东省是中华文明的重要发祥地之一,被誉为"齐鲁之乡、礼仪之邦"。在文化产业发展方面,山东省具有的优势是文化资源丰富,经济实力雄厚,政府支持力度大;存在的劣势是区域内部差异明显,文化产业人才匿乏,文化资源市场化能力较弱;面临的机遇是国家政策的大力扶持,各类博览会的推介契机;面对的挑战是消费需求旺盛,经济文化全球化的冲击。大力发展山东省文化产业,要培养文化人才,优化产业结构,完善产业价值链条,深化管理体制改革,根据文化产业不同类别,积极吸收社会资本和外资参与国有文化企业的股份制改造,形成多种所有制共同发展的文化产业格局,从而推动山东省文化产业加快市场化进程。     

天津市电子信息产业攀升全球价值链战略研究

本土企业攀升全球价值链不仅是改变产业“低端道路”的路径依赖,也是发展中国家摆脱发达国家“俘获”的重要选择。以天津市电子信息产业为例,从跨国公司市场势力、产业链垂直预占及产业定位三个方面分析制约本土企业产业升级的因素。应明确产业定位、提升产业链创新能力、培育产业合作网络.     

绿色农产品市场均衡障碍及化解

随着人们对环保和自身健康的日益重视,绿色农产品已成为全社会关注的热点。分析绿色农产品市场均衡的障碍,探寻化解绿色农产品市场均衡障碍的路径。为此,研究对提高绿色农产品市场效率,促进绿色农产品生产与贸易和谐发展具有重要意义。     

基于横向知识整合的产业集群创新

横向知识整合引起的产业集群创新存在两个均衡状态:不同规模企业间的知识整合与大企业间的知识整合。目前对产业集群创新,尤其是横向知识整合方面的研究较少。利用博弈论对横向知识整合的产业集群创新活动进行分析,研究横向知识整合的产业集群创新过程中企业之间的最优策略,表明不同规模企业间的稳定均衡是大企业创新小企业模仿,大企业间的稳定均衡是合作式创新。     

基于协同关系的网络协同知识链的构建过程模型

网络协同知识链是网络技术、协同学原理、智能协同技术与知识管理的有效融合,关于知识链的研究已引起国内外知识管理专家的关注。这些研究主要停留在定性分析上,针对目前知识链研究的不足,提出网络协同知识链的概念、提出协同关系的四元组描述模型,从而为构建网络协同知识链提供了定量分析和理论依据。     

知识产业的特质与我国传统产业知识化问题研究

知识产业是知识密集型和可持续发展的产业,也是高风险、高回报产业。目前,我国传统知识产业存在着技术密集度低,行业整体的知识化水平不高的问题。应提高企业自主创新能力,加大人力、物力、财力等科研投入力度。加强对知识产权的积累和保护,以提高我国传统产业的知识化水平。     

供应链知识共享代理关系及其支付机制

作为供应链整合知识资源,知识共享是提高整体竞争力的重要手段,本质是供应链企业间的一种合约关系。由于信息的不对称性,导致了市场条件下供应链知识共享制度的失灵。运用委托代理理论,供应链中需求知识的企业和供给知识的企业在合约中不同权利的安排,建立一种有效率的知识共享制度,构建供应链知识共享的支付模型,旨在实现不同信息结构下合约的最优支付机制。     

产业链治理:董事会协同能力的影响因素

产业链董事会协同能力的影响因素有知识、关系、信息、权力、动力、时间、技术董事协同效应因素和产业链董事会协同预期效应等八个方面。除信息外,其他因素都对产业链董事会的协同能力产生显著影响,这说明产业链实现联动和信息共享的机制没有发挥作用或这类机制还没有形成。因此,在振兴产业链过程中,应建立良好的协同治理机制,打通产业链信息传递的内外渠道,形成信息传递、甄别、共享的制度环境。     

创新苏州外向型经济的发展思路研究

外向型经济已经成为苏州经济增长的主导力量,外商投资企业在向产业化、科技型发展的进程中,不仅促进了全市产业结构、经济结构、区域结构的调整变化,而且也促进了内资企业的加快发展。针对苏州外向型经济发展中存在的产业发展不均衡,第三产业比重偏低,产业结构不尽合理等问题,应改变招商引资策略,以质量标准引进外资,依靠产业集群化,加快外资企业"落地生根,促进苏州外向型经济可持续发展。     

虚拟企业知识协同效应的形成机理与综合评价

以企业资源理论和协同效应理论为基础,运用层次分析法(AHP)并结合实例,分析虚拟企业的优势资源,并对各类优势资源的作用情况进行评价,不难看出:虚拟企业是以知识经济为主要元素的各成员企业以各自的优势知识资源为条件参与的虚拟联盟;在虚拟企业平台上,通过整合运用各种优质知识资源,能够发挥它们在不同领域的协同效应,其"合力"是构成虚拟企业整体的知识协同效应的关键。