为企业培训高级的市场营销及管理人才

企业最需要的是什么?是在激烈的市场竞争中立于不败之地。企业最缺少的是什么?是市场营销和企业管理的高级人才。高级人才从哪里来?就在您的企业中,通过培训升华而来。中国商办工业杂志社和北京思创格管理咨询有限公司联手,为您的企业打造一支在市场竞争中战之能胜的队伍。我们的企业内训不同于一般的培训,其特点是:切实从企业的需要出发,先调研,再拟案,再定课,再培训,为企业提供针对性极强的个性化培训。有需求企业内训的单位请与我们联系。举办“专业销售技巧、提升销售绩效”专题培训班的通知中国商办工业杂志社北京思创格管理咨询有限公…     

为企业培训高级的市场营销及管理人才

企业最需要的是什么?是在激烈的市场竞争中立于不败之地。企业最缺少的是什么?是市场营销和企业管理的高级人才。高级人才从哪里来?就在您的企业中,通过培训升华而来。中国商办工业杂志社和北京思创格管理咨询有限公司联手,为您的企业打造一支在市场竞争中战之能胜的队伍。我们的培训不同于一般的培训,其特点是:切实从企业的需要出发,先调研,再拟案,再定课,再培训,为企业提供针对性极强的个性化培训。     

《中国商办工业》杂志编委会第一次全体会议纪要

<正> 1997年8月1日,国内贸易部工业司、中华全国供销合作总社科技工业部联合在北京召开了“《中国商办工业》杂志编委会第一次全体会议”。国内贸易部、中华全国供销合作总社有关的司局和武汉市商委的编委及工作人员共24人参加了会议。内贸部办公厅新闻处处长刘南征、副处长邬凤英作为特邀代表也参加了会议。 会议由国内贸易部工业司司长、《中国商办工业》杂志编委会主任王树培主持,他指出,中国商办工业杂志社工作开展得比较好,在宣传中国商办工业,指导商办工业企业方面起到了喉舌和代言人的作用,但也存在需要更进一步提高的问题。前阶段,中国商办工业杂志社在抓先进典型方面做出了成效,几个企业的行业代表性选得准,起到了以典型引路的作用。但在抓亏损企业典型并分析其亏损的深层原因方面力度不够。今后杂志社要加强与各专业司局的沟通,抓两头带中间。另外,杂志     

《中国商办工业》杂志理事会成立会议纪要

金风送爽,丹桂飘香。共和国50华诞的浓浓喜庆气氛还未淡去,中国商办工业杂志社即在青海省西宁市召开了《中国商办工业》杂志理事会成立会议。 这次会议的召开,对中国商办工业杂志社和我国的商办工业企业具有重要的意义,理事会的成立揭开了《中国商办工业》杂志新的一页,中国商办工业杂志社从此真正步入了与企业紧密结合,共同发展,共获效益的良性发展轨道。这是一条期刊大发展的成功之路,沿着它,《中国商办工业》杂志必将成为指导和引导全国商办工业发展的主导期刊,成为全国经济科技类的品牌期刊。 这次会议地点的选定也充分体现出了主办者的匠心。青海省是一块尚待开垦的富饶之地,在我国经济与世界经济全面接轨的今天,经济发展相对滞后的地区必然孕育着新一轮的发展商机,21世纪,我国经济发展的重点就是中西部地区。经济要发展,观念必先行。作为这次会议的接待单位——青海省供销社和青海省贸易厅,他们是第一次接待如此高规格的全国性会议;作为参会的代表尤其是理事会成员单位的一把手,他们用东部地区的思想观念和思维模式看西部地区的经济现状及潜在商机,当有许多心得。而中国商办工业杂志社要带给各理事单位一把手的正是这种思维的碰撞、交织与升华。现将本刊理事会成立会议纪要及章程全文刊登,希望更?     

[一对一]管理咨询培训方法

1.什么是“一对一”管理咨询培训方式? 它是指一个管理咨询顾问面对一个企业老板或经理,以解决具体管理问题为目的的讨论式培训。它包含了培训需求识别、讨论式培训和对培训结果转化的支持三个阶段。目前,我们提供的培训     

按照市场规律大力发展商办工业

<正> 一、正确认识商办工业的特殊地位,增强发展信心 一部分企业老总、行业主管部门对商办工业发展的信心不足。有人提出:商办工业是计划经济的产物,是按部门划分的,随着市场经济发展,特别是行业主管部门与企业脱钩以后,商办工业怎么办呢?还有的提出:商办工业多数是小企业,有的亏损,有的卖掉,有的搞股份制,商办工业作为一个行业是否还会存     

商办工业的活力从哪里来?——从河北省供销加工业谈起

<正> 现在,正值由计划经济体制向社会市场经济体制转换的时期,供销社商办工业与其他企业一样正经历着前所未有的严峻考验。实践证明,对这个问题谁认识得早转得快,谁就能在市场竞争中取得主动权;谁见事迟行动慢,谁就处于被动地位。那么,商办工业如何才能适应社会主义市场经济的要求呢?现就河北省供销社商办工业发展中的一些情况,谈一些看法。     

浙商全国理事会

理事 郑敬普 北京海川视野管理咨询有限公司董事长 北京海川视野管理咨询有限公司南国内知名管理专家、咨询和培训专家、学者和企业家共同创办。公司核心团队在近十年中为200多家企业和政府机构提供了咨询和培训服务。公司致力于为中国家族企业变革与绩效提升提供最有价值的咨询、培训等服务,“当好家族企业顾问,做受人尊敬的公司”。     

践行德鲁克——访北京“知行合一”总经理郭弘波

孙子曰:上兵伐谋,其次伐兵。近两年来。越来越多的国内企业在实施战略之前都要聘请专业咨询公司进行系统规划,以增进谋略。对企业来说,专业的咨询有多重要?企业与咨询公司的关系发展到了什么阶段?为此.记者采访了北京知行合一企业管理顾问有限公司总经理郭弘波先生。招商周刊:企业为什么需要咨询?站在企业的立场上讲,咨询到底有多重要?郭弘波:因为企业不可避免存在问题。企业跟人一样,都有成长过程和生命周期,企业在成长的每一个阶段,都会存在一定问题。这些问题如果是企业所不能解决的正常问题和企业非正常问题,就需要咨询公司这个外脑。知行合一作为咨询公司,我们的使命和定位就是解决企业问题.帮助人发展。     

访意大利国民劳动银行驻京代表阿贝先生

问:意大利国民劳动银行不仅在意大利国内而且在世界上也是颇有威望的金融机构,然而在北京的代表处只能从事非赢利的咨询业务,您在工作中是否遇到了什么困难? 答:困难在任何国家都会遇到,但我认为不会有什么困难可以阻碍我们同中国做生意。要说具体困难,在北京设立办事处本身就不容易,尤其是对于一家意大利中小型企业来说就更是如此。您知道,每人     

搞活大中型商业企业的方向

搞活大中型商业企业,是城市商业体制改革的中心环节。大中型商业企业绝大部分集中在城市,主要指大中型批发企业、大中型零售企业和一些商办工业。一个大中型商业企业,怎样才算有了“活力”?衡量的主要标准及其考核办法又是什么?     

基于任务导向的企业内训师培养模式研究与实践

培训师是企业实施员工培训的关键因素。为使企业一线的生产和管理经验能够更好地固化传递,需要对来自企业各专业岗位的内训师,实施以"课程建设"为任务的教学能力培训,使之将已有的管理经验、专业知识、技术技能可以通过讲授或演示等基本教学方式得到有效传递。本文从企业内训师所需素质能力出发,研究设计了一整套"以任务为导向的内训师培训模式",经过两年来的实施推广,取得了良好的培训效果,有效解决了企业培训中心培训师不足及理论与实践脱节的问题,保证了每个企业岗位都有一定数量的专兼职企业培训师,促进了企业班组培训师的能力水平提升。     

努力发展商办工业

一、商办工业存在发展的客观依据商办工业,是人们对分属于商业、供销、粮食、外贸等系统的工业企业的习惯总称,是流通领域内的生产性企业。首先,商办工业作为商业的附带职能,它和商业基本职能的实现是紧密相联的。商     

“用友仍然保持了进取心”——访用友软件公司总裁何经华

《商务周刊》:现在2004年中期财报刚刚发布,您认为过去用友公司最大的变化是什么?您又怎样看待这样的变化? 何经华:在过去一年时间内,用友从销售、服务和质量管理等业务序列实施精细化管理,以推动公司业务层面提升。精细化管理的目的是保持用友公司的执行能力,今年是新三年规划的第一年,国际化又是核心。这需要用友公司在更广的范围内调配资源,精细化管理是很好的手段。     

新朋老友聚东岳 共谋网是谱新篇——全国商办工业信息网1996年年会在山东泰安召开

<正> “全国商办工业信息网1996年年会”于5月7日至10日在山东省泰安市供销社宾馆隆重召开。来自全国20个省、直辖市的代表以及海外侨胞、台湾同胞共100人参加了本届年会。 5月7日上午,本届年会开幕。主席台上就座着内贸部工业司、中华全国供销合作总社科技工业部、武汉市商业管理委员会、山东省供销社、泰安市人民政府、《中国商办工业》杂志社及泰安市供销社的有关领导。泰安市副市长张振宗、山东省供销社副主任王兆武、泰安市供销社主任彭华先后致词祝贺。《中国商办工业》杂志社社长胡敏向大会作了题为《发挥集约优势,为提高企业的经济效     

论教育咨询行业员工培训现状和对策分析

我国中小型企业的竞争偏向在销售顾问模式下进行,特别是教育咨询业务的企业,在国内蓬勃兴起。目前我国的教育咨询行业仅仅处于初级阶段,各类教育咨询机构的管理以及经营环境复杂,对于教育从业者的专业化科学化要求也与日俱增,所以培训环节越发成为企业战略发展中的重点。本文旨在剖析我国中小型企业特别是教育咨询行业内的培训现状并给出建议,为今后企业完善培训体系、促进战略发展、实现员工与企业共同发展作出贡献。     

宏利的“金翅膀”——北京市宏利钢管厂抓人才抓科技抓市场抓管理侧记

<正> 北京市宏利钢管厂,1995年实现产值2.5亿元,销售收入2.3亿元,利税1800万元,同建厂初期相比,增长了35.71倍,在1994年北京市商办工业“百强”企业评比中,列第二位;在全国商办工业销售、利税“百强”企业评比中,分别位居第50名和第35名。1 向人才要效益 改革开放以来,面对市场竞争激烈的严竣现实,这个厂确定了“聘请一批”、“深造一批”的战略方针,不惜代价广纳科技人才,先后从北京钢铁设计研究总院、冶金部钢铁研究总院、清华大学以及建筑等科研部门聘用高级工程师、教授15名,组建了顺博压延技术研究所,专     

让外聘师资的培训更有效

很多企业都进行过销售培训，然而，大多数企业对销售培训的效果又都评价不高。我们在对249家中小企业进行的调查中看到，超过7成的企业组织过销售培训，但只有不到2成的企业拥有明确的年度培训计划，并且有6成的企业对销售培训的实际效果(培训对销售增长的直接影响)的评价在“一般”以下。那么，销售培训效果不佳的原因是什么?如何让销售培训更有效呢?     

企业热线

<正> 中国商办工业杂志社: 我地玉米、麦麸资源丰富,是生产“菲丁”的好原料。最近我们了解到化工原料“菲丁”在市场上有一定缺口,计划充分利用本地资源进行“菲丁”生产,但对此项目的生产技术很生疏。请问贵杂志社是否有此技术? 河北省宁晋县尧台供销社 柳现华柳现华同志: 经向有关科研单位查询,确有上述科技资料,而且在工艺技术上比原来的有新的改进。您有何具体要求,请来函告知,以     

现代商贸工业 欢迎/投稿/欢迎/订阅

<正>《现代商贸工业》杂志是国家新闻出版总署批准,中国商办工业杂志社主办,湖北省商业经济学会、武汉大学地方政府管理与公共事务研究中心、华中科技大学创新发展研究中心协办,国内外公开发行的政策