基于木桶原理的经济责任审计评价方法研究

本文剖析了基于指标量化值的加权平均方法对于经济责任审计评价方法固有的封闭性、指令性和主观性等特点,应用木桶原理对于审计评价具有简明、开放、利于整改等优点,从经济执行、经济保障、经济决策、经济管理和廉洁自律评价等五个方面提出了十大评价指标,构建了一种新的经济责任审计评价指标体系。     

对国有企业内部经济责任审计评价的思考

经济责任审计是为了加强对领导干部的管理和监督,正确评价其任职期间经济责任,保障国有资本保值增值而实行的一项监督管理制度。目前,对国有企业领导人开展任期经济责任审计,长期存在着重视财务合规性审计、忽略效益审计和绩效评价,评价指标体系不完善、不准确,评价指标与审计评价脱节导致未有效发挥作用等问题。本文将从实践的角度、采用综合分析的方法,构建一个完整的国有企业内部经济责任审计评价体系。希望能够为经济责任审计评价体系的研究和发展提供参考性意见。     

高校中层领导干部经济责任审计评价指标体系研究

我国关于高校中层干部经济责任审计评价及其指标体系的研究不够系统和深入,难以有效地指导实践.本文在大量理论研究的基础上,结合现阶段高校中层领导干部经济责任审计评价指标体系的研究现状,提出了领导干部履行经济决策权、履行经济管理监督权、完成经济责任目标情况、履行廉政职责情况四个维度评价框架,包括10项定性指标和37项定量指标在内的三层评价体系.     

对高校内部经济责任审计的思考

高校财务管理是高校管理工作的重要组成部分。当前,高校内部经济责任审计存在的主要问题是,经济责任认识及定位存在误区,目标责任界定不清及执行不到位,审计方式单一,对审计结果重视不够。落实高校内部经济责任审计,应建立经济责任审计联席会议制度,整合资源形成合力;明确责任界定,建立科学的经济责任评价依据;关注管理过程,突出经济责任审计特点;以经济责任为基础,构建评价指标体系;灵活运用审计方式,强化审计结果的运用。     

经济责任审计评价探讨

通过经济责任审计,对领导干部履行经济责任的情况进行评价,为运用审计结果,加强对领导干部的管理监督提供依据。本文分析了经济责任审计评价的要求和原则,探讨目前经济责任审计评价中存在的问题,提出建立和完善经济责任审计评价标准和评价指标体系,把握经济责任审计内容和审计评价的重点,加强经济责任审计评价的质量控制,提升经济责任审计人员审计能力等4个方面的建议。     

探析我国商业银行经济责任审计评价指标体系的构建

经济责任审计主要目的就是通过责任审计来降低代理的风险以及内部控制的现象，但是如何将经济责任审计融入到我国的商业银行中是首要解决的问题。文中会介绍目前商业银行的经济责任审计评价指标体系存在的问题，重点分析指标体系的具体构建。     

高校内部控制风险评价指标体系的构建

文章通过问卷调查法设计高校内部控制风险评价指标体系，采用德尔菲法、层次分析法确立指标体系和指标权重，最终的评价指标体系共包括5个一级指标、13个二级指标、29个三级指标，具有较高的逻辑合理性，以为建设规范、健全、有效的高校内部控制管理模式提供参考依据。     

公司业绩风险评价指标设计与分析

针对传统业绩评价指标体系的不足,本文设计的业绩风险评价指标通过经营、财务、政策、制度缺陷和人为操纵五个方面分析了来源于企业内部治理和外部宏观环境的风险,涵盖了财务与非财务指标,为企业在评价业绩风险时提供科学、合理的依据。     

企业高管经济责任审计评价指标体系研究

随着我国审计行业的不断发展,对企业高管的经济责任审计是对企业高管能力的重要体现。但是,经济责任审计评价指标体系目前存在部分问题,如指标不完整,评价标准不一致、未建立评价指标体系等。本文通过对经济责任审计评价指标体系存在的问题进行分析,提出指标评价方法,并提出相关解决措施。     

高校内部经济责任审计的现状与对策

经济责任审计是新形势下高校维护正常经济秩序、客观评价领导干部任期经济责任的重要途径。高校内部经济责任审计发展至今仍存在着先离后审、欠缺效益审计、缺乏评价指标体系等问题。研究高校内部经济责任审计面临的问题和困境,对改善和提高经济责任审计的质量、促进高校内部审计工作的发展具有重要的现实意义。     

国有企业内部经济责任审计评价指标体系架构

构建任期经济责任审计评价指标体系应遵循权责对等、定量指标与定性指标相结合、与年度经营业绩考核指标相协调、与相关法规相匹配、财务指标与非财务指标相结合等原则。具体的体系架构包括：财务会计与业务统计资料的真实性、合规性;执行财经法纪和个人廉洁自律的评价指标;重大经营决策评价指标;主要经营业绩指标完成情况;内部控制与管理评价指标;可持续发展能力评价指标。只有科学、合理地设计审计评价指标体系,才能保证审计结论的客观、公正。     

高校领导干部经济责任审计评价体系构建研究——基于学生资助政策落实情况维度

经济责任审计是强化对高校领导干部的管理监督的重要手段，高校领导干部贯彻落实党和国家重大政策措施情况是经济责任审计的主要内容。为了探索高校领导干部经济责任审计如何更好地适应新政策的要求，本文结合领导干部经济责任审计的内容，重点监督学生资助政策落实情况，对高校领导干部经济责任审计评价体系进行了探讨。     

浅谈大庆油田有限责任公司海外市场评价系统的建立与展望

本文作者给出了大庆油田有限责任公司海外市场评价系统的评价主体、目的,对象以及构建指标体系的原则和依据.把海外市场开发的一级指标分为四个方面:财务,业务过程,客户管理和长期发展能力,利用57个细化指标形成了海外市场业绩评价的指标体系.并介绍了指标原值进行无量纲处理的方法,最后对本系统进一步完善提出展望.作者认为本系统可以作为企业内部业绩评价系统建立的一个可操作的模板.     

大型旅游度假区内部治理研究

本文以COSO委员会发布的《内部控制整合框架》为基础构建了包括5个一级指标、16个二级指标、48个三级指标的内部控制三级评价指标体系,并以深圳东部华侨城大型旅游度假区为例,应用德尔菲法和深度访谈法对其内部控制水平进行了实证研究。研究结果表明深圳东部华侨城内部控制为规范级,内部控制管理过程得到定义和集成,但目前还存在治理结构、权利与责任分配、风险识别、多业态之间的协作和绩效评价等薄弱环节。本文针对这些薄弱环节提出了其内部治理的改进措施。     

对高校资金使用效益评价的方法、原则及建议

随着高校招生规模的扩大,高校高额举债,财务风险日益显现.国家加大了对高校财务监督和经济责任的审计力度,逐步推行领导干部经济责任审计,但当前的评价存在单纯依靠预算管理、重视经济效益评价,忽略社会效益等缺陷,未形成一套完整符合高校实际情况的指标体系.本文对目前效益评价采用的方法(生产函数模型、数据包络分析法、综合评价方法)进行了分析,并提出了建议.     

以平衡记分卡为基础构建国有企业经济责任审计评价体系初探

构建经济责任审计评价体系不仅是提升经济责任审计工作质量的关键环节,还是加强经济责任审计规范化建设的客观要求,更是完善我国审计理论体系的必然趋势。目前,我国在这方面的制度体系还不完善,审计评价体系尚不健全。本文以平衡计分卡为基础,结合我国国有企业的实际,从评价基础、财务、利益相关者、内部流程、学习与成长、发展战略等六个层面着手提出了构建我国国有企业经济责任审计评价指标体系的设想。     

浅析军队财务保障能力的评价指标体系

搞好军队财务保障能力建设对于保证军队全面建设、建设现代军事后勤、提高军事斗争准备水平，具有十分重要的意义。怎样建设、运用和评价军队财务保障能力，是一个非常重要的课题。本文从收入指标、支出指标、供需平衡率、决策失误率、预算拨款及时率、预算拨款到位率、预算执行符合率、资金使用率、资金结存率、事业成果效益指标、应急反应能力指标简要分析了军队财务保障能力的评价指标体系。     

长江三角洲地区城市竞争力评价指标体系的构建

在分析城市竞争力的内涵和构建长江三角洲地区城市竞争力模型的基础上,根据指标体系设置的原则,在倾向于反映城市的“五个中心”特征的同时,选取城市生产能力、集散能力、服务能力、创新能力、管理能力5个一级指标和22个二级指标构建了长江三角洲地区城市竞争力评价指标体系。     

“放管服”背景下高校科研经费管理探讨

在科研管理“放管服”改革背景下，高校作为科研领域的主力军，应结合自身实际情况落实具体工作。文章以高校科研经费管理中出现的科研经费报销难、简政放权尺度标准不一、政策宣传不到位、绩效考评流于形式、对“包干制”项目管理重视程度偏低等问题为出发点，对高校科研经费“放管服”管理提出了建议。并以A高校为例，阐述了高校在科研经费“放管服”管理改革中的具体做法，即采用调查问卷方式，广泛征集科研人员的意见和建议，从科研经费执行者的角度出发，修改完善现有的科研管理办法，简化财务报销规定和流程，提升财务信息化建设水平，减轻科研人员的事务性负担。A高校所采取的做法和取得的成效，可为其他高校的科研经费管理提供借鉴。     

电子档案信息安全评价指标体系研究

信息安全风险评价是发现潜在问题、判断安全形势、提出安全防范与整改方案的基础，是加强信息网络宏观调控的一项基础性工作。从电网信息安全风险评价工作出发，提出了电网公司信息安全评价指标体系框架，详细阐述了评价指标和评价方法，以此来评估各单位的信息安全工作整体水平。