关于建立规范的国有企业薪酬管理制度若干问题探讨

一、建立规范的国有企业薪酬管理制度的重要性和必要性 党的十七大报告提出, "合理的收入分配制度是社会公平的重要体现", "初次分配和再次分配都要处理好效率和公平的关系,再次分配更加注重公平".深化收入分配制度改革在十七大报告中被列为六大民生问题之一,突出了分配公平的重要性.     

论按要素分配与按劳分配的关系

党的十七大报告中提出＂深化收入分配制度改革,增加城乡居民收入。合理的收入分配制度是社会公平的重要体现。要坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,健全劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与分配的制度,初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系,再分配更加注重公平＂。     

收入分配改革的关注重点

建立合理的个人收入分配制度,从十四届三中全会通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》,到中共十五大和十六大报告,都提出了"效率优先、兼顾公平"的原则,十六大报告同时强调初次分配注重效率,再分配注重公平。党的十七大报告在改革收入分配制度上,对处理公平与效率的关系上有了新认识和新举措,即突出强调了公平的重要性。201 0年以来,收入分配问题一直引起社会的广泛     

收入分配改革期待再“破冰”

2012年年底,酝酿8年之久的收入分配制度改革方案何时出台成为各界关注的一个焦点。 十八大报告提出,要调整国民收入分配格局,加大再分配调节力度,着力解决收入分配差距较大问题,使发展成果更多更公平惠及全体人民,朝着共同富裕方向稳步前进。     

我国收入分配制度改革的思路及政策建议

党的十七大报告指出,要深化收入分配制度改革,构建符合国情、科学合理的社会收入分配体系,关系到广大人民群众的切身利益。目前我国分配制度很不完善,造成了收入差距大、收入分配关系紊乱以及再分配的调节机制不健全等问题,为了贯彻落实党的十七大精神,我们必须充分认识深化分配制度改革的重要意义,从多方面采取措施,改革分配制度,增加居民收入,促进科学发展,构建和谐社会。     

收入分配制度改革的问题

收入分配制度改革,是所有改革领域中最敏感、最复杂、最艰难的一项改革。构建科学合理、公平公正的社会收入分配体系,构建社会主义和谐社会,调节收入分配,进行收入分配制度改革的重要性。     

初次分配也要体现公平

<正>胡锦涛同志在党的十七大报告中指出:初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系,再分配更加注重公平。逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重,提高劳动报酬在初次分配中的比重。这些针对分配领域的新论述,不仅表明了党中央对分配制度的深入思考和探索,     

公平、效率与就业

正确认识公平、效率与就业的关系,对于制定合理的分配政策、端正在就业问题上的指导思想均有着十分重要的意义。江泽民同志在十四大报告中指出:“在分配制度上,以按劳分配为主体,其他分配主式为补充,兼顾效率与公平。”在十六大报告中又进一步强调:“坚持效率优先,兼顾公平。”其基本精神是既要讲效率,也要讲公平,在强调效率优先的前提下,不能忽视兼顾公平。在社会主义初级阶段的分配制度中,公平就是社会公平,它主要是指社会财富占有的平等和收入分配的公平。效率就是劳动效率,即劳动生产率的高低。社会公平即社会财富占有的平等和收入分配…     

深化收入分配制度改革

党的十八大报告指出,"实现发展成果由人民共享,必须深化收入分配制度改革",这是解决好人民最关心最直接最现实的利益问题、提高人民物质文化生活水平的一个基础性环节,核心是在社会主义基本经济制度和分配制度下,调整国民收入分配格局,加大再分配调节力度,着力解决居民收入分配差距依然较大问题。深化收入分配制度改革,基本方针是正确处理效率和公平的关系,目标是缩小收入分配差距。自从党的十     

建立体现社会公平的收入分配制度——学习党的十七大报告

收入分配是人民群众极为关心的问题,合理的收入分配制度,是社会公平的重要体现.党的十七大报告提出:要深化收入分配制度改革,到2020年,基本形成合理有序的收入分配格局,逐步扭转收入分配差距扩大的趋势;要调整国民收入分配结构,增加居民收入,为扩大居民消费、增强消费对经济增长的拉动作用创造条件.     

古今收入分配主流思想浅析

收入分配的问题越来越受到政府、人民和媒体的关注。去年的十八大报告反复提及收入分配制度改革。而历时八年之久的收入分配改革方案终于在2013年出台,国务院同意发展改革委、财政部、人力资源社会保障部《关于深化收入分配制度改革的若干意见》。而收入分配在以往学术界则是不甚关注的问题,专业性理论研究不多见。     

最优收入分配制度探析

本文总结了收入分配影响经济增长的作用机制,区分了两极分化、平均主义和正态分布的收入分配结构各自对经济增长的影响,得出收入分配对经济增长的影响呈倒“U”形的假说,并且用近30多年的国际横截面和面板数据,用各种估计方法实证了这一理论假说。然后结合理论和实证分析结果,总结了最优的收入分配制度,最优的收入分配制度是由序列保证起点公平、过程公平和结果公平的制度组成的完整制度体系,其目标是实现收入分配的正态分布且具有完全流动性,这种收入分配结构不仅最有利于促进经济增长,而且符合人类天性,实现了效率与公平的统一。此外,本文考察了中国现当代以来的收入分配制度变迁和经济增长的关系,为中国收入分配制度改善提出了有益的政策建议。     

阻断扩大收入分配差距的"灰手"

近段时间,收入分配改革再次成为热点话题。早在今年年初,《政府工作报告》中就提出了要改革收入分配制度,不仅要把社会财富这个“蛋糕”做大,也要通过合理的收入分配制度把“蛋糕”分好。中国改革基金会国民经济研究所副所长王小鲁认为,非市场因素导致的“灰色收入”正在扩大收入分配的差距。因此,解决好“灰色收入”问题,将是防止国民收入差距扩大的必由之路。     

浅析收入分配公平

关于收入分配领域里的公平问题,一直受到人们的普遍关注。且在分配公平的理论研究和社会实践中,还有很多问题没有解决,收入分配制度的合理性是社会公平的重要体现。必须正确看待我国现实生活中的收入分配不公现象,采取各种措施促进收入分配公平和社会和谐。     

浅析马克思主义公平分配理论

社会主义和谐社会应该是一个富裕且公平的社会,由收入分配不公导致的收入差距不合理的持续扩大已经成为影响我国社会和谐的重大问题。坚持以马克思主义公平分配理论为指导,深化收入分配制度改革是我们构建和谐社会的重要举措。     

注意发挥薪酬的功能——对收入分配制度改革的思考

为了使我国经济发展由投资主导型向消费主导型转变。今年中央提出了加大收入分配制度改革力度的举措．逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重．提高劳动报酬在初次分配中的比重．调控国企、金融机构管理人员的过高收入,规范分配秩序,以扭转收入分配不合理的局面。搞好收入分配制度的改革．要特别注意发挥薪酬固有的功能。     

浅析收入分配公平

关于收入分配领域里的公平问题，一直受到人们的普遍关注。且在分配公平的理论研究和社会实践中，还有很多问题没有解决，收入分配制度的合理性是社会公平的重要体现。必须正确看待我国现实生活中的收入分配不公现象，采取各种措施促进收入分配公平和社会和谐。     

继续推进改革 全面加强管理

改革收入分配制度，规范收入分配秩序，构建符合国情、科学合理的社会收入分配体系．关系到最广大人民的根本利益，关系到全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局，是国家政治经济生活中的一件大事。对收入分配问题，中共中央一直高度重视，强调要完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，坚持各种生产要素按贡献参与分配，在经济发展的基础上，更加注重社会公平，加大调节收入分配的力度，规范个人收入分配秩序，着力提高低收入者收入水平，扩大中等收入者比重，有效调节过高收入，取缔非法收入，努力缓解地区之间和部分社会成员收入分配差距扩大的趋势。     

收入分配制度协调与促进共同富裕路径

研究目标:总结收入分配制度演进规律，提供初次分配、再分配、三次分配政策协调安排参考。研究方法:基于政策文本提炼收入分配演进规律，利用国民收入核算数据，估算初次分配、再分配、三次分配的比例关系。研究发现:我国收入分配制度遵循从重效率向重公平转变的演进逻辑，经历了克服平均主义，效率优先、兼顾公平，兼顾效率和公平、更加重视公平，促进共同富裕四个发展阶段。初次分配是收入分配的主导机制，需要提供公平分配秩序；再分配是收入分配的重要手段，需要增加民生性和保障性支出；三次分配是收入分配的有益补充，需要设计激励相容的政策体系。研究创新:抽象出收入分配制度从重效率向重公平转变的演进逻辑，估算出初次分配、再分配、三次分配的比例关系。研究价值:为促进共同富裕和构建初次分配、再分配、三次分配协调配套的基础性制度安排提供政策参考。     

调节收入分配缩小贫富差距

2006年5月26日,中共中央政治局召开会议,主要研究改革收入分配制度和规范收入分配秩序问题.会议强调,今后要在经济发展的基础上,更加注重社会公平,合理调整国民收入分配格局,加大收入分配调节力度,使全体人民都能享受到改革开放和社会主义现代化建设的成果.中央政治局研究改革收入分配制度的会议精神使广大人民群众深受鼓舞,而如何推进收入分配制度改革,进一步理顺分配关系,完善分配制度,缓解地区之间和部分社会成员之间收入分配差距扩大的趋势,受到社会各界的密切关注.……