SJS装饰有限公司市场部组织变革探析

重庆SJS公司面对组织结构变革中存在的变数，选择了直线制组织结构；直线制组织结构的设立虽给SJS市场部带来了活力，但同时也存在缺陷，应构建团队化的市场部或网络状的市场部。我国中小装饰公司的组织结构将出现由机械式组织向有机式组织转变的趋势。     

传统组织结构模式的比较分析

赫里格尔和斯洛坎姆根据外部环境和内部选择两方面因素，将传统的企业组织结构分为高度集权制、直线职能制、矩阵组织制、多分部制（又称事业部制）四种类型。但随着经济的不断发展以及经济全球化趋势的不断推进，传统组织结构遭遇了越来越多的挑战，这种挑战不仅来自于管理理论研究领域，也同样来自于管理的实践。     

我国商业银行综合经营的发展现状、问题及对策研究

目前,我国商业银行综合经营发展迅速,主要有战略联盟、引进战略投资者、创建投资银行部、组建金融控股公司等形式,存在着诸如产品本身、管理组织结构、综合经营风险、人才等方面的问题。今后,应加大产品创新,提高产品的客制化程度;重新整合组织架构,建立基于综合化信息平台的管理系统;建立和完善综合经营风险管理体系;大力引进和培养综合经营人才。     

科技革命与资本主义企业生产方式演进

人类科技革命史就是一部生产发展史,每一次科技革命都会导致产业革命,引发产业结构变动和生产方式的巨大变化,进而推动企业生产过程中组织结构、管理思想、生产方式的不断完善和创新.本文结合四次科技革命的历史进程,介绍了工厂制、福特制、丰田制和温特制四种模式,阐述了这四种资本主义企业生产方式的演进与科技革命的内在联系,以期为我国企业学习西方企业的先进组织方式和科学管理经验提供启示.     

基于标准模块化的虚拟运行对中国产业组织合里化的意义

以市场结构-市场行为-市场绩效的分析框架为基础,分析了我国产业组织存在的问题,阐述了基于标准模块化的虚拟运行的基本含义和优势,然后探讨了这种运作方式对中国产业组织合理化的意义.     

我国农村金融的“结构-行为-效率”分析

利用产业组织理论：市场结构-市场行为-市场绩效分析框架（即SCP分析框架），对我国农村金融市场的市场结构、市场行为和市场绩效进行了初步分析，由此反映出我国农村金融市场存在的基本问题并得出基本结论。     

基于标准模块化的虚拟运行对中国产业组织合理化的意义

以市场结构-市场行为-市场绩效的分析框架为基础，分析了我国产业组织存在的问题，阐述了基于标准模块化的虚拟运行的基本含义和优势，然后探讨了这种运作方式对中国产业组织合理化的意义。     

中国二板市场的结构设计与流动性管理

设立二板市场是证券市场微观结构与组织功能的创新。二板市场的结构功能设计与模式的转换都与市场流动性的变化有着密切的联系。各国交易所和二板市场对交易流动性不足采取了不同的结构性补救方法。中国二板市场在结构设计与流动性管理问题上需要解决的难点，主要是如何面对来自海外诸多二板市场的竞争、二板市场的准入条件、股价波动问题、沪深证券市场结构与功能的重构问题、是否引入庄家制等。中国应借鉴国外经验，重构沪深交易所的结构功能和增进市场流动性的操作策略。     

浅析直线职能制结构的功能缺陷及改良

直线职能制是我国多数企业采用的一种组织结构形式，具有统一指挥和专业管理的优点，但也存在着固有的功能缺陷，需通过实证分析，进行沟通、效率等方面的改良。     

非营利组织在推行社区首诊制中的作用分析——以武汉市为例

本文针对我国目前推行社区首诊制所面临的问题,提出并分析了非营利组织在推行社区首诊制中的作用,探讨构建政府、市场、非营利组织三方相结合的社区医疗保健组织,并以武汉市为例对非营利组织的准入模式提出了相关建议。     

山西省道路运输业在S-C-P范式下的规制分析

文章运用产业组织理论中的"结构-行为-绩效"分析范式对山西省道路运输业进行了分析,并围绕如何促使山西省道路运输市场形成有效竞争态势、实现满意的市场绩效展开研究,运用规制经济学理论针对山西省道路运输产业组织结构存在的问题提出了规制思路。     

沉淀成本、承揽制度与全球广告市场结构

本文根据统计数据发现,全球广告市场存在着中国、欧美与日本三种不同的结构类型。通过引入业务承揽制度的差别以及由此产生的组织创新,结合广告作业中的沉淀成本,解释了广告市场的结构类型的差异;就动态而言,这一理论框架也解释了全球广告市场近20年来的重大结构变化。最后,文章扼要讨论了中国广告市场存在的主要问题及本土代理公司面临的挑战。     

对地方高校“学院制”改革的反思——以A大学为例

本文通过对某地方高校(A大学)的"学院制"改革的分析研究,指出我国地方高校实行"学院制"改革存在的问题,提出了"扩大学院学科涵盖面"、"扩大基层组织的自主权"和"从高校实际出发,科学设计,实现组织结构模式多样化"等学院组建的对策和学院制改革的建议。     

新时期高校科层制班级管理存在的问题及思考

组织是指人们为了实现一定的目标,互相协作结合而成的集体。班级是高校各级学生组织中的基本细胞。班级管理作为高校管理的基本组成部分,其管理质量的优劣程度直接影响着高校育人质量和育人效果,影响着高校全员、全过程、全方位育人格局的形成,是高校管理育人的重要一环。随着时代的发展,社会环境的不断变化,笔者认为高校班级管理的科层制结构已经不再完全适应新形势下的高校班级管理模式。而矩阵式管理既具有直线制组织统一指挥、职责清楚、效率较高、组织稳定的优点,又有横向结构的专业化分工、适应性强的优点,是高校班级管理模式中可以尝试、可以实践的一种新型模式。     

中国旅游业结构特征与调整方向

论从旅游业特征与我国旅游市场结构变迁入手，分析了我国旅游市场结构、旅游企业竞争特点及企业与市场绩效，指出我国旅游业目前存在的结构性问题，包括旅游产品结构、企业组织结构、行业结构及地区结构，最后提出旅游产业结构调整方向。     

我国彩电业的SCP分析

基于产业组织的有关理论,采用实证分析方法对二十世纪九十年代到二十一世纪初的二十多年内彩电业的SCP进行研究,验证市场结构、行为、绩效间的关系。通过分析实证可以看出:短期中,市场结构对市场行为与市场绩效起决定性作用,并且市场结构对市场绩效的影响是通过市场行为发生作用的。在中长期内,三者的关系则复杂得多,它们相互作用、相互影响,一方面,短期内三者间的关系在长期中同样存在;另一方面,不仅市场行为本身会反作用于市场结构,而且还会由于市场绩效对其的反作用而作用于市场结构。也就是说,市场行为在整个产业组织结构中起到桥梁作用。     

企业组织结构演变趋势:层级制还是网络制

企业的组织结构对于企业的效率和环境适应能力有着重大的影响。层级制组织确保了效率和稳定性但却失去了适应性,网络制组织虽具有良好的适应性但适应过程效率低且稳定性差。因此,纯粹的网络组织不会完全替代层级制组织。未来的组织是一种复杂适应性组织,是层级制和网络制的融合,组织子系统层次是他组织的层级制,子系统之间是自组织的网络组织。     

集团化、多元化对金融服务产业组织的影响—以保险产业为例

鉴于集团化、多元化发展对金融服务产业组织可能产生的影响,本文以保险产业为例,采用１９９９ ～２０１０年８４家保险公司（集团）的数据,运用固定效应面板模型和格兰杰检验模型进行了实证分析。实证结果发现：中国保险产业不仅存在市场结构与竞争行为正相关、竞争行为与绩效负相关的单向关系,同时存在竞争行为与市场结构的双向因果关系;集团化经营与市场结构、绩效呈负相关关系,与竞争行为呈正相关关系,表明集团化虽未增加垄断程度但并没有带来更好的市场绩效;区域多元化和产品多元化对保险产业组织具有复杂的影响关系,范围经济和规模经济的存在依然是集团化发展的主要动因,但需要进一步完善市场竞争机制。     

论我国个人所得税的发展与完善

目前，我国个人所得税征收面窄，收入比重偏低，个人所得税制存在的缺陷，严重制约了个人所得税组织财政收入，公平社会财富分配，调节经济运行功能的充分发挥，也与我国现行经济发展及收入配结构不相适应，笔者上人所得税制，强化个人所得税征管，以提高个人所得各收占总税收收入比重，充分发挥个人所得税的功能作用。     

中国农业产业的市场结构分析

农业产业通常被认为是完全竞争市场的典型，通过现代产业组织理论对中国农业产业的市场结构进行的分析表明，从市场集中度、农户经营规模、农业进退壁垒和农产品差别化等方面来看，目前中国农业产业的市场结构存在许多限制竞争的因素，这是阻碍中国农业竞争力提高的重要原因。构建合理的农业产业市场结构就成了提高中国农业竞争力的重要途径。