论加强政工干部队伍建设的重要性

<正>随着经济的发展,建设一支高素质的政工干部队伍已经成为企业发展以及经济建设的迫切需要。加强思想政治工作的引导和保障已经成为新时期的重要课题,这就要求我们必须把加强政工干部队伍能力建设摆上突出位置,不断提高政工干部队伍的整体素质,促进党的建设和思想政治工作上水平,为构建社会主义和谐社会提供坚强的思想政治保证。本文从政工干部存在的主要问题、加强政工干部队伍建设的重要性、必要性,以及如何加强政工干部队伍建设等四个方面进行了综合的阐述与分析。     

新时期提高政工干部素质修养的方法研究

改革开放以来，我国的社会经济进入了一个高速发展的新时期，在这个经济发展面临更多机遇的新时期，我国的社会政治也迎来了全新的发展，而随之而来的是越来越多的政工干部违法违纪及作风问题。因此，必须不断加强对政工干部的素质教育，提高其素质修养，这对加强思想政治工作具有极其重要的意义。     

试论新时期公路系统政工干部素质建设

在新形势下要提高政工干部的思想政治觉悟必须要提升其内在修养,使其在工作中树立良好的形象与口碑,这样才能发挥出自己的模范带头作用。提高政工干部的思想政治工作可以使其正确地把握社会以及时代发展的主要旋律,认清社会发展的主题,从而为我国的经济建设工作作出自己的贡献。本文主要对新时期公路系统政工干部在思想政治工作中存在的问题进行了分析,并对其发展建设提出了几点建议。     

关于企业政工干部的现代化转变

新时期对政工干部的要求坚实的政治理论功底企业思想政治工作是我国企业管理工作的重要组成部分,也是决定企业改革与发展的精神动力和思想保证.它一方面要促进企业改革创新和经济发展,另一方面还要在构建社会主义和谐社会和社会核心价值体系建设中做出成效,因此国企思想政治工作不是单方面的工作,而是一项系统性的工作.而政工干部的素质是发挥思想政治工作威力的关键.作为一名政工干部要努力学习马列主义基本理论知识,把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表以及科学发展观的基本原理,学好社会主义市场经济理论和党史、党建理论及党的和项方针政策,练就政工干部的基本功.     

新时期政工干部的思想政治工作创新研究

在我国社会主义发展阶段,国有企业作为国民经济发展的支柱,国有企业中政工干部的思想政治工作关系着国家的形象和利益,担负着建设社会主义新中国的重要任务。改善政工干部的思想政治工作是社会主义建设的关键任务,本文将阐述新时期发展条件下,改善政工干部的思想政治工作所面临的困境和重要性,并提出提高思想政治工作的创新措施。     

煤矿企业政工干部思想工作建设研究

进入新世纪以来,我国煤矿企业加快整合发展,面对日趋激烈的国内外市场竞争,大力增强企业凝聚力,提高企业文化软实力,全力形成上下团结一心、奋力拼搏、攻坚克难的强大精神动力,是企业政工工作的重要内容。因此,加强企业政工干部思想建设,提高企业政工干部素质,建设一支善于把握发展动态、符合时代要求、富有战斗力的政工队伍,将为企业长足发展提供有力支撑。本文分析了煤矿企业政工干部思想工作现状,叙述了新时期政工干部在思想、素质、能力上应达到的要求,提出了加强煤矿企业政工思想工作建设的对策。     

电力企业政工干部的素质建设策略探讨

当前加强和改进电力企业思想政治工作,对于凝聚员工、构建和谐、促进发展都有着积极的作用,这其中企业政工干部的素质建设成为了企业政工工作的首要任务。针对电力企业政工干部建设存在的问题,提出新时期企业政工干部应具备的基本素养以及提高政工干部素质建设的策略。     

浅谈政工干部的人格力量

在新时期的思想政治工作中，政工干部的人格力量也已成为不容忽视的重要因素。     

依法治国背景下政工干部素质提升思考

思想政治工作是保证其他工作顺利完成的基础与前提，尤其是在当前社会环境下各事业都在快速蓬勃发展，就更需要确立思想政治的指导地位。党在十八届四中全会中提出了，要“全面推进依法治国”，这对政工干部来说，无疑是新的要求与挑战。在依法治国的背景下，政工干部更要全面提高自身素质，使自己能够更好地适应时代的发展，从而能够为祖国的繁荣复兴，为“中国梦”的实现奉献自己的力量。本篇文章针对依法治国背景下政工干部素质的提升，阐述了新时期政工干部应该具备的基本素质，就依法治国背景下，如何提高政工干部的素质，提出了一系列的建议和措施，希望能够提高政工队伍的质量，更好的贯彻我国依法治国目标的实现。     

提高个人素质 增强人格魅力

<正>随着社会的发展,经济的多元化,导致人们的人生观、价值观发生深刻变化,企业思想政治工作中的权力要素的影响越来越小,反之政工干部人格要素的影响却显得越来越重要。政工干部用自身的人格魅力去感染影响别人,以实现思想政治工作的预期目标,往往收到良好的效果。因此,新时期企业政工干部要努力培养自己健全的人格,增强自身人格魅力,这是新时期做好思想政治工作必不可少的手段,也是新时期合格企业政治工作者必须具备的条件。那么什么是人格魅力,他与个人     

如何提高政工干部素质与形象

自新中国成立以来,我国一直都很重视思想政治工作建设与实施,政工干部作为思想政治工作的执行者和维护者,其形象与素质极为重要,甚至已经影响到思想政治工作的效果与质量。如何建设思想政治工作广受各界关注,思想政治的建设关系着国家和企业命运与发展方向,可见政工干部的重要性不言而喻。本文将分析如何提高政工干部素质与形象。     

浅谈医院政工强化思想政治作风工作的策略

新时期,社会各领域开始认识到医院政工工作对其思想政治作风建设的重要性,而关于政工工作如何进一步推动各大医院思想政治作风建设成为一个主要话题,本文认为医院政工干部在工作中应走下基层广泛听取医院职工的建议与意见,并要通过创新医院政工干部的工作形式来对一线职工的思想政治作风进行约束,这样才能确保现代医院思想政治作风工作的整体成果可以满足社会发展的新要求。本文就医院政工强化思想政治作风工作的策略进行简要分析。     

寻求新时期背景下提高企业政工工作成效的良剂

我国现已进入社会主义经济初步发展阶段,在这个新时期背景下,企业的稳定和发展主要取决于思想政治工作能否有效开展.思想政治工作最主要的还是各个企业的政工队伍建设.因为,政工干部的能力、素质对企业基层建设的质量的提高有着决定作用,也关系到一个企业能否全心全意地为组织创造经济效益.因此,本文主要针对我国企业内部政工队伍建设中当前所存在的问题进行较为全面的分析,根据这这问题,提出相关的建议与措施,旨在与同行进行业务交流,寻求新时期背景下提高企业政工工作成效的良剂,以促进我国企业的发展.     

新形势下如何提高政工干部素质建设

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的"生命线",而政工干部是生命线的辛勤构筑者和维护者。所以,政工干部必须在素质建设上下大工夫、下真工夫,才能适应新时期加强和改进政治工作的需要。下面,就新形势下如何提高政工干部素质建设谈几点自己粗浅的认识。     

塑造新时期的模范石油政工工作梯队

思想政治工作对于企业的生存和发展都具有极为重要的作用,而政工干部队伍则是开展思想政治工作的核心力量。因此,加强政工干部队伍的建设就变得极为重要和紧迫。目前,石油企业政工干部队伍建设存在着不少。如职称和年龄结构不合理,政工工作者的整体素质不高,领导对政工缺乏重视,经费投入不足,人员流动性大等。要解决这些问题,迫切需要把石油企业的政工建设摆到重要位置上来,采取措施提高政工工作人员的整体素质,稳定石油政工队伍,建立起一支具有合理梯队的政工队伍,切实做好石油政工队伍的建设。     

浅谈新时期国有企业政工干部的综合素质的培养

企业政工干部是企业内部思想的操作者。也是企业适应社会主义市场经济发展的决定性因素，所以企业政工干部必须明确自己所担负的责任和使命，做好企业职工思想的指导，适时为企业服务，为社会服务。在新形势下，国有企业面临着严峻的挑战，这对于企业政工干部的队伍建设和综合素质提出了新的更高的要求。不断加强政工干部队伍建设，提高政工干部的综合素质，强化员工的思想政治工作，提升企业政工工作的科技含量，建立健全管理体系和保障体系。坚持以人为本、科学发展、实事求是的思想路线，促进企业政工工作的顺利开展，这是新时期国有企业发展的必然追求。     

新时期油田企业加强政工干部队伍建设的有效途径

思想政治工作是企业管理的重要工作,而企业的思想政治工作由政工队伍负责,故而企业思想政治水平的提高是企业政工干部的职责所在。加强政工干部队伍的建设,提高企业思想政治水平是企业必须要做的事情。本文将围绕者这一理念,分析加强政工干部队伍建设的必要性,以及在企业政工队伍建设中存在的问题,并以此为基础点阐述一下新时期油田企业加强政工干部队伍建设的有效途径,希望能对企业政工干部队伍的建设有所帮助。     

浅析新时期如何做好思想政治工作

思想政治工作是党的优良传统和政治优势,是经济工作和其他一切工作的生命线,当历史发展到今天,面对改革开放和市场经济大潮,更需要发扬党的这一优良传统和政治优势,在新的历史条件下,需要加强和改进思想政治工作,而对职工进行思想政治教育是需要政工干部来完成的。因此,摆在每一位政工干部面前需要解决的问题就是,如何提高自身的素质去适应新情况,探索新思路,解决新问题。本文就谈谈新时期政工干部,如何做好思想政治工作。     

简述企业政工干部在思想政治工作中的价值体现

在企业党建工作和企业文化建设中,思想政治工作是其中较为重要的组成部分,对于企业的发展和建设而言,起到了良好的促进作用。随着改革开放的不断深入以及市场经济发展的越发迅速,企业思想政治工作的作用变得越来越明显,成为现代企业可持续发展的重要核心及保障。而政工干部作为企业思想政治工作的实施者,其作用同样非常关键。本文就企业政工干部在思想政治工作中的价值体现进行简要分析,希望能够为我国企业的发展带来一定的帮助。     

浅谈新时期医院政工干部的基本素质和工作方法

现如今社会,医疗卫生事业发展迅速,这也就使得医院对于思想政治工作的要求也越来越高。只有不断加强思想工作的改进,才能更好地保障工作的进一步发展。开展医院思想政治工作的主体是医院政工干部,这就导致了政工干部素质高低与医院思想政治工作的强弱相互关联,政工干部的素质高低对医院的安全稳定、和谐发展好坏都有着很大的作用。提升思想政治工作威力的关键在于提高政工干部的素质。在新的社会发展现状下,医院政工干部需要不断提高自己的基本素质和工作方法。