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相似文献
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1.
《企业科协》2010,(7):19-20
“讲理想、比贡献”活动是深受企业和企业科技人员欢迎的群众性科技活动。20多年来,太原市科协始终以科学发展观统领“讲、比”活动,并在不同时期,结合企业实际不断深化这项活动,特别是近几年结合市场经济特点和现代企业制度的建立,把“讲、此”活动作为科协工作切入经济建设主战场的重要载体,为科技人员施展聪明才智搭建了平台,  相似文献   

2.
《企业科协》2009,(12):20-22
由湖南省科学技术协会、省经济委员会、省人事厅、省劳动和社会保障厅、省财政厅共同组织开展的全省企业科技人员“讲理想、比贡献”活动,已经持续了21年。这项活动,已经成为科协工作的品牌活动,是科协工作直接服务经济建设的有效载体。  相似文献   

3.
李森 《企业科协》2006,(3):17-19
“讲理想、比贡献”竞赛活动起始于上世纪八十年代,这项群众性的科技活动,在马鞍山市开展已近二十年了,这项活动开展的本身就是对科协工作尤其是企业科协工作的一个创新。它不仅对提高企业的经济效益和社会效益,推动企业的技术进步和技术创新发挥了不可低估的作用,更重要的是对团结、带领广大科技人员发挥聪明才智、体现科技人员自身价值起到了积极的推动作用。  相似文献   

4.
在企业科技人员中广泛开展“讲理想、比贡献”竞赛活动,是动员科技人员积极投身企业技术进步工作,施展才华和抱负的直接方式,是科技转化为生产力的具体实践,也是衡量科协工作是否具有生命力和工作成效的重要标志。本着促进企业技术进步和企业发展开展“讲、比”活动的宗旨。  相似文献   

5.
《企业科协》2007,(6):42-45
“讲理想、比贡献”活动,是企业科技人员在企业创新发展中体现价值的一个平台,也是将企业科协工作落到实处的有效载体。中国重汽科协结合企业发展实际,在开展“讲理想、比贡献”活动中不断求实创新,加大力度,为中国重汽的再铸辉煌作出了积极贡献。下面,我们把开展“讲、比”活动的主要做法和体会汇报如下。  相似文献   

6.
王德贵同志为了贯彻落实全国企业科协工作会议精神,推动企业的技术创新,使全省的“讲、比”活动进一步制度化、规范化,他主持制定了一系列规章制度,如:《关于加强企业科协工作,促进创新型企业建设的意见》和《山西省企业工程技术人员“讲、比”活动表彰奖励办法》。‘进一步完善了“讲、比”活动的管理机制和激励机制。  相似文献   

7.
《企业科协》2007,(9):17-19
在企业科技人员中广泛开展“讲理想、比贡献”活动,是动员科技人员积极投身企业技术进步,施展才华和抱负的直接方式,是科技转化为生产力的具体实践,也是衡量科协工作是否具有生命力和工作成效的重要标志。本着促进企业技术进步和企业发展,开展“讲、比”活动的宗旨,三明化工有限公司科协坚持“与时俱进、创新发展”的理念,围绕企业生产发展中心和企业技术进步规划,把保护、调动、发挥广大科技人员的积极性、创造性引导到攻坚突围,重振三化雄风的新一轮创业中来,[第一段]  相似文献   

8.
《企业科协》2010,(4):F0002-F0002
阳春布德泽,万物生光辉。在这个时节,企业科协工作紧锣密鼓地启动,经过周密部署,稳步推进。3月30日,全国“讲理想、比贡献”活动领导小组会议在京召开 全国“讲、比”活动领导小组组长、中国科协常务副主席、书记处第一书记邓楠主持了会议。同时,中国科协还召开了全国企业科协工作研讨会,张勤书记发表了重要讲话,交流研讨企业科协工作经验,研究部署了2010年企业科协工作。  相似文献   

9.
《企业科协》2004,(8):12-13
多年以来,太原重型机械集团有限公司科协始终把“牢记宗旨、突出主线、狠抓建‘家’、搞好咨询”贯穿科协工作的全过程,推动科协工作不断迈上新台阶,较好地发挥了科协组织推进企业技术进步的重要力量和企业党政联系科技人员的桥梁纽带作用。集团公司多次被中国科协、原国家经贸委评为全国“讲、比”活动先进单位,公司科协也多次被评为全国企业科协工作先进集体,2001年在中国科协首次开展的建“家”评选中被授予全国企业科协“科技工作者之家”荣誉称号。  相似文献   

10.
《企业科协》2010,(7):17-18
6月29日,中航工业飞机公司(厂)“讲、比”活动成果交流会暨第二十一届科协工作年会在江西省南昌市中航工业洪都公司召开。会议旨在通过交流“讲、比”活动经验做法,加强航空企业科协组织建设,推进企业科协工作深入发展,  相似文献   

11.
2月19日,重庆綦江齿轮传动厂(公司)科协召开“科技明星”、“讲、比”活动表彰暨科技人员座谈会。会议总结回顾了2008年“讲、比”活动开展情况,提出了2009年工作重点。2009年,深入开展“讲、比”活动仍然是科协工作的重头戏,要通过调研进一步完善活动办法和过程控制。各专业学组和全体科技人要紧紧围绕企业年度目标、“客货并举”战略、精益工作和降本增效等重点工作开展活动。  相似文献   

12.
2007年以来,重庆嘉陵集团科协(以下简称嘉陵科协)充分发挥大联合、大协作的优势。全心全意为企业的生产经营服务,团结和动员各级党政与广大科协工作者围绕企业的中心工作开展“讲、比”活动,把科协工作融入企业发展的大局中,形成了大联合、大协作、大团结,党政齐抓“讲、比”活动的工作局面,不仅将广大科技人员锤烁成为一支充满活力的队伍,而且使科协这个组织也越来越富有旺盛的生命力,极大地推动了企业的技术创新和科技进步,为促进企业又好又快发展提供了良好的技术和人才支撑。  相似文献   

13.
山东省科协于2008年12月17日-19日在莱芜市召开了全省企业科协工作会议。会议传达了全国“讲、比”活动总结表彰大会精神,表彰了全省科普车间,莱芜市科协等8个单位分别围绕企业科协组织建设、“讲、比”活动、科普车间创建等作了典型经验交流。会议考察了莱芜市和莱钢集团的企业科协工作现场。  相似文献   

14.
《企业科协》2010,(5):19-21
近年来在中国科协的重视和指导下,地方企业科协工作以“大联合、大协作”的方式得到了较快发展,特别是通过开展“讲、比”活动、建设院士专家工作站、搭建产学研协作平台,企业科协工作焕发出崭新的生机。  相似文献   

15.
一、2005年工作总结 2005年,大连石化公司科协在公司党政的领导下,在市科协的支持帮助下,在全体科协专、兼职同志的共同努力下,组织广大科技人员,围绕公司生产建设中心任务开展“讲理想、比贡献”竞赛和技术攻关、技术交流、论文征集、评选等项活动,有效地调动了科技人员的积极性和创造性,较好地完成了各项工作。公司科协荣获辽宁省科协和大连市科协工作先进集体称号;尹薇、焦正国被大连市科协评为科协工作先进个人。  相似文献   

16.
在科技人员中开展“讲理想、比贡献”立功竞赛活动,是企业科协紧紧围绕企业中心任务开展工作的有效载体,也是重汽集团各级科协组织多年来的传统活动。2001年元月,新的中国重汽的诞生,为5000余名专业技术人员提供了大展身手的机会,也为更加广泛深入地开展“讲、比”活动提供了广阔的舞台。三年来,中国重汽科协暨各级组织围绕“一年持平、两年盈利、三年大发展”的企业大局和“三条主线”、“四个创新”的方针目标,以“与重汽发展同行,为再铸辉煌添彩”为理念,找准科协工作的切入点,演好“讲、比”活动的多重奏,使以技术创新为主题的立功竞赛活动,每年无论是参赛人数、完成成果,还是实现效益,都比企业改革重组前的2000年提高了300%以上。  相似文献   

17.
全国企业科协工作会议召开以来,山东省科协及所属组织认真学习贯彻会议精神,按照国家四部门《关于在企业深入开展“讲理想、比贡献”活动的意见》的要求,把“讲、比”活动作为全省企业科协工作的着力点和突破口,努力营造氛围,搭建平台,创新形式,不断推动活动的深入实施,取得了积极成效。据不完全统计,2008年山东省“讲、比”活动立项14597项,完成12896项,参与职工达24万人,产生经济效益约12亿元。  相似文献   

18.
11月4日上午,浙江省企业科协工作暨第十二届“讲、比”活动总结表彰会在杭州召开。会议由省经济贸易委员会副主任、省“讲、比”活动指导小组副组长郑一方主持。省科协党组书记、省“讲、比”活动指导小组组长鲁善增作《深入学习实践科学发展观,大力加强企业科协工作,为推进我省经济转型升级贡献力量》的报告。省科协副主席、省“讲、比”活动指导小组副组长虞龙宝宣读全省第十二届“讲、比”活动先进集体、  相似文献   

19.
在企业开展科技人员“讲理想、比贡献”竞赛活动,是起始于上世纪八十年代对企业科协工作的一种创新,它不仅对提高企业的经济效益、推动企业的技术进步和技术创新发挥了不可低估的作用,更重要的是对团结、带领广大科技人员发挥聪明才智、体现自身价值起到了积极的推动作用。这么多年过去了,形式还有用吗?内涵还有效吗?这种形式究竟还能继续走多远?  相似文献   

20.
《企业科协》2006,(9):31-31
围绕开滦集团党委《关于提高自主创新能力培育创新型企业的若干意见》,开滦科协在认真学习贯彻的基础上,紧密联系企业的实际,结合科协工作的特点,主动开展工作,为提高自主创新能力,培育创新型企业发挥好科协组织的作用。一是认真组织科技人员开展以98项关键技术为重点内容的科技攻关活动,把“讲、比”活动引向深入。  相似文献   

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