论商品房按揭制度中的基本法律问题

在我国,商品房按揭制度作为一种新型的担保物权,学术界对于其中一些基本法律问题并未达成共识。以厘清最基本的法律问题为着眼点,对现房按揭与楼花按揭的法律性质进行分类论述,并在此基础上对按揭法律关系中应予明确的各方主体诉讼地位问题作进一步探讨。     

论驰名商标特殊法律保护的依据及措施

驰名商标的定义与特征 驰名商标制度,是保护商标权的一项特殊的法律制度。我国《商标法》、《反不正当竞争法》等对驰名商标提供了一些法律保护,但由于其特殊性,所以也存在着在立法上不够完善,在实践中保护不利等问题。本文试从驰名商标的法律特征入手,探讨对驰名商标应予特殊法律保护的依据和保护措施。     

认股权证在公司治理激励机制中的运用

上市公司股东与高管人员之间的目标不一致和信息的分散化产生了高管人员的激励问题。本文论述了我国通过认股权证来设计公司管理层激励机制的法律环境和市场条件,以及通过认股权证的激励效应等方面。探讨了认股权证作为激励工具的现实可行性,最后提出认股权证激励设计机制中应予解决的关键问题。     

浅谈工作量法折旧的局限性

文章结合各类企业的特点和成本性态的划分原则,以及企业管理对固定成本的具体要求,对工作量法折旧存在的局限性作了全面的探讨,并提出企业应予采取的应对方法.     

事件

中国国民党致函中共中央对地震灾区表示慰问；沙特援华最慷慨，达6000万美元；母亲临终喂奶，女婴生还；足球明星“今天”要做“四川人”；道格·卡普呼吁人们走出防震误区     

未成年人犯罪案件的特点、原因及对策

近年来,未成年人犯罪案件比率呈上升趋势,并且出现了一些新的形式和特点,因此如何预防未成年人犯罪问题,已经成为全社会关注的一个焦点问题,怎样结合未成年人成长的条件,为其营造健康的良好外部环境,是我们全社会应予重视、应予行动起来,时不我待的一项重要任务.     

两岸经济协议缔约程序的法律完善

两岸经济关系的调整和规范,对两岸经济协议的依赖度日益提升。两岸经济协议的谈判,目前由大陆海协会、台湾海基会这两个民间团体扮演重要角色,但两岸业务主管机关直接谈判的模式,已是隐然成形;两岸经济协议的签署,是两岸经济协议缔约程度的重要环节,应予法律完善,贯彻＂一个中国＂原则以及＂两岸平等＂原则;鉴于两岸经济协议不具条约性质,两岸经济协议的缔约程序应当舍弃＂批准＂环节,台湾岛内的法律体制在这方面确有很大的改进空间。     

有限责任公司股东优先购买权研究

我国《公司法》第72条规定了有限责任公司对外转让股权时,其他股东享有同意权并相应地在不同意转让时负有购买股权的义务,法律同意规定其他股东享有优先购买权,笔者通过各国法律的比较研究及通案例分析,认为三者同时设置并无必要,异议股东的购买义务内在地包含了股东优先于外部人购买股权的权利内容。而股东优先购买权也已经暗含了不同意以此条件对外转让股权的意义,并在事实上排斥了股权的外部转让。故我国《公司法》的规定系重复设置,应予修改。     

借款费用资本化解析

每期借款费用发生总额都是根据当期实际发生的借款利息、折价或者溢价的摊销、辅助费用和汇兑差额计算确定,每期应当计入当期损益的借款费用金额则根据当期实际发生的借款费用总额减去当期应予资本化的借款费用金颠后的余额来加以计量.因此,借款费用计量的关键是如何计算确定每期应予资本化的借款费用金额.     

金融领域弄虚作假行为应予止制

金融领域弄虚作假行为应予止制万苏平近几年，一些金融部门或为了本单位的局部利益，或受地方政府的干预，无视国家金融法律规定，擅自提高或变相提高利率，人为决定信贷收支，做虚假帐，表和利润的行为较为流行。故造成金融统计数字严重失实，给国家宏观调控正确决策带来...     

基于协同的产业集群信息共享模式研究

从产业集群协同的角度出发,通过分析产业集群的定义和属性,并结合产业集群协同的重要性以及它的发展现状,提出我国产业集群没有达到协同,不是一个真正意义上的产业集群。通过进一步分析没有达到协同的原因,指出决策或运作过程中信息缺乏与信息失真是协同失败的主要原因,而以协同为目标的信息共享是达成协同的有效途径。在总结和分析已有的信息共享模式的基础上,结合产业集群自身的特点和信息需求,最后提出了适合产业集群发展的信息共享模式。     

基于高校教育资源共享的大学知识联盟的管理机制构建

高校教育资源共享,是对高校教育资源进行优化配置和合理利用。大学知识共享是教育资源共享的重要方面,但大学现行的组织结构存在着许多问题,不利于知识共享,因此建立知识联盟,就可以有效实现大学与外部机构之间的知识共享。大学知识联盟管理机制构建的主要路径是:选择互补性的合作对象、创新知识联盟的管理机制、建立相互信任的关系、促进知识的学习与流动和加强联盟间交流与沟通。     

数字信息时代图书馆资源共享与知识产权保护

数字信息时代图书馆数字化建设为资源共享提供了前所未有的技术条件,但同时又面临着知识产权的严峻挑战。本文论述了数字图书馆建设中涉及的知识产权法律问题、信息资源共享与知识产权的关系,以及信息资源的合法使用与知识产权保护的统一。     

合芜蚌自主创新试验区知识共享的博弈机制

合芜蚌自主创新试验区知识共享是一群体行为,包括企业、高校及科研机构、地方政府等多个主体,因此知识共享的博弈关系主要包括企业与企业、企业与高校或科研机构、企业与当地政府及地方政府与地方政府四大类。是否进行知识共享及共享到何种程度,取决于各主体对于利益的权衡。     

Managing information sharing and stewardship for public-sector collaboration: a management control approach

Information sharing is essential for public-sector collaboration but needs to be balanced with information stewardship obligations. There is little research on how public-sector managers can influence the attitudes and behaviours of their employees to achieve these competing objectives. To investigate this, the study applies a management control framework to a case study of a law enforcement organization attempting to improve its information sharing and stewardship. The study extends prior literature by providing insights into the specific effects that different management controls have for the information sharing and stewardship behaviours of employees involved in public-sector collaboration.     

How motivation,opportunity, and ability drive knowledge sharing: The constraining-factor model

We introduce and empirically test a theoretical metamodel that explains knowledge-sharing behavior among employees. Building on the well-established motivation–opportunity–ability (MOA) framework, we posit that knowledge sharing among employees is a function of their MOA to do so. Existing literature suggests that the interaction among motivation, opportunity, and ability drives knowledge-sharing behavior. In contrast, we specify a new model in which the “bottleneck” or constraining factor among the MOA variables determines the degree of knowledge sharing that occurs. This constraining-factor model (CFM) fits the data better than the traditional multiplicative model and reveals a new, qualitatively different portrait of knowledge sharing that resolves some of the puzzles in the previous literature. The CFM provides macro-level insights with respect to how operations managers can improve employee knowledge sharing by focusing on the bottleneck MOA variable. As a result, the CFM can help set strategic directions of related policies. The model emphasizes that, counter to conventional wisdom, the MOA variables should not be addressed independently, but rather in a dynamic and coordinated way.     

共享经济背景下京津冀人力资本现状分析研究

随着互联网的发展,共享经济已成为一种新的经济形态。基于互联网平台,供给双方实现物品或劳务的交易,使资源实现最大化配置。在共享经济下,人力资本地位相对得到提升,空间扩大。利用人力资本共享的契机,京津冀地区人力资本可以实现共享,推动三地协同发展。     

大智移云时代下财务共享面临问题研究

当前环境下,企业建立财务共享服务中心已然成为一种趋势。与此同时,一系列抨击现实的问题,如财务人员脱离业务、更新成本高、增加财务核算风险等,也逐渐呈现在整个行业面前,而如何解决此类问题成为当前的首要任务。论文旨在总结当下财务共享所存在的问题及潜在问题,分析形成当前局势的因素,探索出解决问题的相应措施,从而提高财务共享服务中心的可行性。此次研究目的是分析当下大热的财务共享在实际运用中所逐步凸显出的优势与不足,从而提出有助于健全财务共享体系的建设性意见。     

供应链中信息的共享对牛鞭效应的影响

本文用啤酒游戏的结果定性地比较分析信息共享对供应链中牛鞭效应影响,认为信息共享能够减少供应键中信息的波动和放大,但并不能消除供应链中的牛鞭效应,而且信息共享对供应链的上游比下游更为有利,因此供应链的上游应采取激励措施来促进信息的共享.     

云技术中档案资源共享与管理体系构建

随着互联网、信息技术的不断发展,人们的生活与工作方式发生了翻天覆地的变化,在档案资源共享与管理体系方面亦是如此。云技术的广泛应用与推广为公司内部档案馆实现档案资源信息的共享奠定了基础,同时,有利于对公司档案资源进行科学管理。因此,论文围绕云技术中档案资源的共享与管理体系的构建展开论述,以此推动档案资源管理的完善[1]。