基本养老保险与企业避税

基本养老保险是我国现行养老体系的第一支柱,企业是养老缴费的主力军;我国的养老保险企业缴费比例一直处于较高水平,给企业造成了沉重的成本负担与现金流压力。文章以A股上市公司为研究对象,从企业避税行为的角度探讨基本养老保险对微观企业行为的影响。研究发现,基本养老保险的企业缴费比例越高,企业避税程度越大,且两者的正向关系在融资约束程度较高、盈利能力较差以及现金持有水平较低的企业中更显著;进一步考察经济后果发现,基本养老保险对企业避税的促进作用有助于提升企业价值。     

浅谈养老保险基金审计

２００１年我省各级审计机关已对我省１９９９年至２０００年企业职工基本养老保险基金的征缴、使用、管理情况进行了审计，２００２年全国审计工作会议上审计署又把养老保险基金审计列为２００２年各级审计机关的一项重要审计项目。笔者现就养老保险基金审计谈一点看法，供同行们参考。一、养老保险基金审计的意义及法律依据企业职工基本养老保险是我国社会保障体系中的重要组成部分，建立企业职工基本养老保险制度，能使企业职工老有所养，从而有利于转变职工就业观念，拓宽就业渠道，最终能加快国有企业和经济体制改革的进程。养老保险基…     

进一步深化我国企业 职工养老保险改革的思考

为适应经济体制改革和经济转轨的需要，特别是适应国有企业改革要求而建立起来的企业职工基本养老保险制度对于保障职工养老权益，稳定社会发挥了重要的作用。但是，从养老保险近几年的运行情况来看，暴露出基金连续多年收不抵支、企业缴费负担过重、保障覆盖面难以进一步提高等一系列问题。基本养老保险基金多年收不抵支和老龄化社会迅速逼近迫切需要我们总结现有经验，理顺进一步深化我国城镇职工养老保险改革的思路，构建和完善对目标人群广覆盖、在资金运作上可持续、管理简便高效的养老保险制度。     

刍议养老保险基金的投资运营

随着养老保险制度改革的不断深入，目前我国已经初步建立起由基本养老保险、补充养老保险、个人储蓄性养老保险组成的养老保险体系，历年积累起来的养老保险基金数额不断增大，至２０００年底，全国养老保险基金滚存结余９００多亿元。这些积累起来的养老基金，是专门用于支付职工年老退休后的养老金，以保证其退休后的基本生活需要，是职工退休后重要的经济来源，具有负债的性质。根据测算，至２０３０年，我国６０岁以上人口将达到３亿，退休人口占就业人口的比例将达到４７％，成为名副其实的老龄化社会。为了满足到期支付的需要，保证退…     

我国企业年金有关问题的探讨

企业年金制度作为我国多层次养老保险制度的一部分，正随着我国养老保险制度的不断发展而愈发重要。我国目前的城镇职工养老保险体系，是由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险等三个部分组成。企业年金作为我国养老保险体系的重要组成部分，将成为人们老年生活的重要经济来源。对那些生产经营状况较好、经济效益较为突出、管理基础较强的企业来说、建立、健全企业年金基金、对吸引和留住优秀人才、稳定企业员工队伍，调动员工积极性，强化本企业人力资源优势、确保企业可持续发展能起到重要作用。     

老龄化背景下的城镇养老保险制度探究

随着我国经济的飞速发展,人民生活水平的不断提高,出生率和死亡率每年递减,人口老龄化是人口发展的必然结果。养老保险制度是多数国家的老年保障的最基本形式,它为退休后的老人提供最基本的经济保障。本文在我国老龄化的背景下,根据我国的具体情况,针对我国城镇养老保险面临的问题,对城镇养老保险提出了相应的对策。     

企业年金 我国养老制度短板——企业年金须在规范中发展

我国正在完善的城镇职工养老保险体系，是由基本社会养老保险、企业年金和个人养老储蓄三部分组成，称为养老保险的“三大支柱”。改革开放以来，我国一直致力于社会养老保险制度的建立与完善。当前，基本社会养老保险已经得到长足发展，实现了人群全覆盖。但是，企业年金作为第二支柱，由于受起步较晚、资本市场表现强差人意、国际经济波动等因素的影响，发展缓慢，从而制约了我国养老保险体系的完善。     

社会养老保险基金征管工作存在的问题及对策建议

社会养老保险制度是保险老年人基本生活的一种社会制度，是社会保障体系中的重要组成部分。但是，由于我国养老保险制度改革起步较晚，在社会养老保险基金征管工作中存在许多弊端，在一定程度中制约着经济体制改革的进程，特别是制约着现代企业制度的建议。本文拟对解决当前社会养老保险基金征管过程中存在的问题提出以下对策建议。     

国家养老储备金制度分析

本文对养老金隐性债务和养老保险转轨成本进行了概念辨析,并在此基础上分析了当前化解转轨成本的制度安排对我国养老金收支平衡的不利影响,明确了基本养老保险向部分积累制转轨的国家责任,指出了作为国家养老储备金的社保基金在我国养老体制改革中的多重责任,并提出了相关政策建议。     

养老保险费征缴审计存在的问题及措施

我国实行的是基本养老保险、企业补充养老保险和职工个人储蓄养老保险相结合的养老保险制度。近年来，笔者参加了一些企业缴纳基本养老保险的审计，针对养老保险费征缴审计中存在漏缴养老保险费的问题，经过分析，提出改进问题的措施，以供探讨。     

养老保险启动“全国漫游”

2010年1月1日起。我国施行《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》（以下简称《暂行办法》），包括农民工在内的参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，其基本养老保险关系可在跨省就业时随同转移。这标志着我国的养老保险已进入“全国漫游”新时代。     

国家养老储备金制度分析——从养老体制转轨的视角

本文对养老金隐性债务和养老保险转轨成本进行了概念辨析,并在此基础上分析了当前化解转轨成本的制度安排对我国养老金收支平衡的不利影响,明确了基本养老保险向部分积累制转轨的国家责任,指出了作为国家养老储备金的社保基金在我国养老体制改革中的多重责任.并提出了相关政策建议.     

我国企业补充养老保险发展滞后的原因及其解决对策

一、我国企业补充养者保险的发展现状所谓企业补充养老保险,也叫企业年金、职业年金、私人养老计划,是指在政府强制实施的基本养老保险制度之外,企业在国家政策的指导下,根据自身的经济实力和经济状况而建立的旨在为本企业职工提供一定程度退休收入保障的制度。早在1991年颁布的《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》中就提出了我国养老保险制度改革的目标是逐步建立基本养老保险、企业补充养老保险和职工个人储蓄性保险相结合的     

关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知

各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局): 《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号)实施以来,全国城镇企业职工基本养老保险(以下简称养老保险)制度已实现了基本统一,养老保险覆盖范围进一步扩大,企业离退休人员基本养老金社会化发放率逐步提高。近年来,随着我国经济结构调整和国有企业改革深化,养老保险工作出现了一些     

我国养老金与资本市场间互动关系的几点看法

现行的养老金管理结构及现状我国养老保险目前已基本形成以基本养老保险为核心，以企业年金和个人储蓄性养老保险为补充的体系框架。基本养老保险由政府强制推行，实行社会统筹与个人账户相结合的模式，社会统筹部分继续实行现收现付，个人账户部分实行完全积累；企业年金由雇主自愿选择实行，采取个人账户积累模式；个人储蓄性养老保险由个人自愿选择参与。目前，基本养老金个人账户基金账管理业务由社保经办机构承担，企业年金由社保经办机构或行业的年金经办机构负责管理。我国基本养老保险覆盖城镇各类企业的职工，城镇所有企业及其职工…     

中国养老金隐性债务估测和建议

一、新中国企业职工养老保险制度的历史沿革 （一）改革开放以前的企业职工基本养老保险制度 我国企业职工的养老保险制度是50年代初期建立的，新中国成立不到两年，国家在财政经济还比较困难的情况下，于1951年2月政务院颁布了《中华人民共和国劳动保险条例》，规定职工在生、老、病、死、伤残时，能得到社会提供的物质帮助。1958年国务院颁布了《关于工人职员退休处理的暂行规定》，形成了我国养老保险制度的单项法规。     

城镇企业职工基本养老保险制度的基础整合——从黑龙江省养老保险改革试点谈学习国发38号文件的几点体会

《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005]38号），顺适我国人口老龄化、就业方式多样化和城市化的发展趋势，通过调整个人账户规模、做实基本养老保险个人账户、改革基本养老金计发办法、建立基本养老金正常调整机制、提高基本养老保险统筹层次、发展企业年金制度等措施，从基础上对城镇企业基本养老保险制度进行了整合，并进一步完善了城镇企业养老保险制度体系。     

养老保险工作存在的主要问题及对策

在我国,养老保险是人们非常重视的一个问题,因为养老保险能够为失去劳动能力的退休人群的基本生活提供保障,使他们最低的生活权益得到保证,使老年人也能够有一定的经济来源,保证基本生活,安度晚年。因此,养老保险是社会保险中很重要的一部分,养老保险的实施能够促进我国市场经济的繁荣,稳定民生。文章主要分析养老保险工作中存在的主要的问题,然后提出相应的对策。     

论养老金及其成本的分期计入

１９９５年３月国务院发布了《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》，明确我国的养老保险的目标是建立多层次的养老保险制度，即基本养老保险、补充养老保险和职工个人储蓄性养老保险相结合的制度。１９９７年７月，国务院又发布了《关于建立统一的企业职工基本养老...     

对完善养老保险基金财务会计制度的风点建议

本文试图对我国企业基本养老保险中的几个会计问题作一探讨，以期为我国企业基本养老保险基金会计制度的制定提供一些思路。