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现代企业制度框架与核心刘恩松，高杰研究现代企业制度，首先必须对何为现代企业制度，其基本框架、核心内容、主要组织形式加以明确与界定。一、现代企业制度的基本框架现代企业制度并非泛指存在于现代社会的一切企业制度。这里所讲的“现代”除了时间概念外，至少还包含... 相似文献
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姜作培 《技术经济与管理研究》1995,(6):40-43
按照现代企业制度的本质要求，我国所要建立的现代企业制度是一个完整的制度体系。其形成及运作涉及到企业内部、外部关系的方方面面，是内外制度的系统组合。因此，我们在推进企业改革，建立现代企业制度的实践中，必须对企业内外部制度进行全面创新。本文仅就企业内部制度创新的几项主要江务作一讨论。一、企业产权制度创新符合市场经济运行的现代企业制度涵括产权制度、企业管理制度、企业收益分配制度等多方面的内容和要求。其中最重要的是）“机制度。产权制度是现代企业制度最基本的制度。没有边界清晰，权责明确的产权制度，任何形式… 相似文献
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现代企业制度与现代企业家徐传谌现代企业制度离不开现代企业家，离开现代企业制度，现代企业家也不可能存在。因此，弄清楚现代企业制度与现代企业家的关系以及现代企业家在现代企业制度的建立、运营和发展中的地位和作用，是当前我国企业改革中具有重要理论和现实意义的... 相似文献
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关于建立现代企业制度的构想加年丰，范欣茂建立现代企业制度已成为国有企业改革的目标。然而，什么是现代企业制度？如何建立现代企业制度？则需作进一步的探讨。一、现代企业制度的本质规定要在国有企业中建立现代企业制度，首先要搞清楚它的基本特征。中共中央《关于建... 相似文献
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温树德 《技术经济与管理研究》1995,(6):59-60
现代企业制度的企业文化由价值观、行为准则和信仰组成。把企业的每个职工都引导到同一方向，使企业具有凝聚力是建设现代企业制度的企业文化的目的。现代企业制度的企业文化定义为企业的行为准则、价值观和信仰，日常行为对企业环境的影响，它既有形式上的符号规则又有非形式上的符号规则，它能影响企业的发展变化和管理者有效地控制企业的发展变化，并且强调现代企业制度的企业文化对企业长期成功发展的重要性。现代企业制度的企业文化是由企业本身产生的，一个企业不会固有一种文化作为z的企业文化，现代企业制度的企业文化的产生和发展… 相似文献
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现代企业制度试点有五大障碍●刘惟煌一、思想认识上的障碍首先，政府和管理层对什么是现代企业制度，为什么要建立现代企业制度，现代企业制度的改革究竟能不能解决国有经济的问题，认识不完全统一；其次，试点企业的认识不足。有的效益好的试点企业认为“现在企业改革是... 相似文献
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廖曙辉 《技术经济与管理研究》1994,(6):9-10
建立现代企业制度是我国建立社会主义市场经济体制的一个重要内容。建立现代企业制度是个总称，它是由许多方面的制度所组成的。在这个总称当中，有现代企业的产权制度、现代企业的经理制度，等等。从我国的实践发展和理论研究来看，需要越来越注意研究探索现代企业的经理制度。一、现代企业的重要特征之一是经理制度所谓现代企业，是指在现代经济生活中起主导作用的企业组织形式。它与在此之前的旧的企业组织形式的一个标志住区别就是：旧的企业是所有权、经营权，或者说自然人财产权和法人财产权是复合的，合一的；而现代企业中这几权是分… 相似文献
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中西方现代企业制度异同论郑东旭建立现代企业制度是我国国有企业改革的方向。那么，我国国有企业将要建立一个什么样的企业制度，它与西方现代企业制度有哪些区别？弄清这个问题，对于建立社会主义现代企业制度具有重要意义。一人们通常说的现代企业制度实际是西文现代企... 相似文献
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建立现代企业制度的探讨陈琏一、建立现代企业制度必须树立新观念现代企业制度是集产权组织形式和经营组织形式于一体的法人企业组织形式，它的典型形态是有限责任公司和股份有限公司。现代企业制度是市场经济和社会化大生产的产物，是人们在实践中根据经济规律和生产力发... 相似文献
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陈栋生 《技术经济与管理研究》1994,(3):3-5
十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》，提出了建立现代企业制度，这是经济体制改革理论与方略上的又一次重大突破。为了顺利地完成建立现代企业制度这一艰巨复杂的任务，首先需要准确地把握现代企业制度的实质与特征，理解建立现代企业制度的意义，以及从现有企业制度向现代企业制度转变的稳妥步骤。一、现代企业制度的实质构建市场主体是建立社会主义市场经济架构的中心环节与主要支柱。市场主体的法律要求是具有民事权利和民事行为能力。对于个体户、个人合伙企业与私营企业，业主是以自然人的个人财产作… 相似文献
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建立现代企业制度的难点与对策郭晓霞提出建立现代企业制度已有两年了，而现代企业制度在我国基本上还没有建立，甚至一些试点企业还在徘徊。分析其原因，是由于建立现代企业制度过程中遇到了一些难以解决的问题，这些问题不解决，建立现代企业制度就只能停留在口头上和书... 相似文献
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现代企业制度以产权明晰，职责明确，政企分开，管理科学为特征。有人认为，现代企业制度建立之后，原来企业中的会计监督职能已不复存在。笔者认为现代企业制度的建立与会计监督密切相关，为了建立现代企业制度，不仅不能否定，而且应该强化会计监督的功能。一、加快会计... 相似文献
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齐默涵 《经济技术协作信息》2005,(15):14-14
一、会计信息失真的原因 1．现代企业制度还未真正建立和完善。现代企业制度的基本特征是企业产权关系清晰、权责明确、政企分开、管理科学。但在我国由于长期计划经济的影响，现代企业制度建立步履艰难，即使在已实行现代企业制度改革的企业，也只是在形式上、表面上进行了改革，而实际上还与真正的现代企业制度相差甚远。如企业经济者的权责问题、政企分开的问题还未彻底解决。正因为如此，权责不明确，使企业经营者往往会从自身利益出发，隐瞒或虚报经营成果，对外提供信息各不相同，从而造成会计信息失真。 相似文献
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论现代企业的代理关系与现代企业审计刘兵在社会主义市场经济体制下，建立现代企业制度，实现企业制度的创新，企业将主要采取股份制的形式。随着现代企业制度的建立，如何对现代企业实施审计，才能有效地维护市场经济的正常运行，是摆在我们面前的一项重大课题。本文拟从... 相似文献
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现代企业制度试点扫描黄雪峰自去年十一月份国务院确定选择百户国有大中型企业进行现代企业制度试点以来，“建立现代企业制度”的惊雷滚过神州大地，震撼着亿万人心。据国家经贸委、体改委等部门调查，在国务院选定百户试点的同时，全国３０个省、自治区、直辖市亦纷纷确... 相似文献
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论建立现代企业制度的基础和关键张一民一、经济体制、企业制度、现代企业制度企业制度是同一定的经济体制相联系的．是一定经济体制藉以确立的微观基础。经济体制变了，原有企业制度也必然跟着变革。例如，战时的统治经济体制，要求整个国民经济成为一个服从战争需要的“... 相似文献
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建立现代企业制度谨防步入误区华金国，张伟建立现代企业制度是发展社会化大生产和市场经济的必然要求，是国有企业改革的方向。各地在建立现代企业制度方面进行了积极有益的探索，但是也必须看到，在实际工作中还存在着一些模糊的认识，影响建立现代企业制度的进程，亟待... 相似文献
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一、现代企业制度及其时代精神我们通常概括现代企业制度有四句话，即“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”，其实这四句话只是现代企业的一般条件，也就是说它是现代企业的一般要求，还没有完全反映出社会主义现代企业制度的本质特征。因为上述四句话或叫四条件，在资本主义国家的一些私有企业、国有企业都能做到，甚至可以说比我们社会主义国家的传统企业制度更体现“产权清晰”，更体现“政企分开”，更体现“权责分明”，更体现“科学管理”。应当承认，这四条比我们做得好，并不意味着资本主义国家的现代企业制度就体现、就符合… 相似文献
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如何建立有中国特色的现代企业制度李晓青自十四届三中全会以来，建立现代企业制度的呼声越来越高。那么，到底要建设什么样的企业制度，现代企业制度是否应具有中国特点，现代企业非得走股份制的道路吗？这些问题都是人们很关心的焦点所在。从总体来看，虽经历了一九七八... 相似文献
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略论现代企业制度的产权特征刁永作产权制度改革是国有企业改革的重要内容。建立现代企业制度是以产权制度创新为基础的，科学地认识和理解现代产权制度，对于推进国有企业改革，完善现代企业制度具有重要作用。一、现代产权制度的基本规定产权问题的研究及其改革是近年来... 相似文献