腾讯公益慈善基金会：打造“全民公益”的社会化平台

作为第一家由互联网企业发起成立的基金会，腾讯公益慈善基金会主要致力于公益慈善事业，关爱青少年成长，倡导企业公民责任，推动社会和谐进步。     

实现公益慈善组织信息有效披露的路径探析

随着我国政府职能的转变、国民经济的发展和民众帮扶意识的增强,人们越来越愿意承担更多的社会责任并且也有能力去承担更多的社会责任。公益慈善组织提供了这样一个平台,但随之而来的是公众对公益慈善组织的信任问题。本文在对我国现有的公益慈善组织信息披露制度介绍基础上,分析了其存在的缺陷,提出公益慈善组织应建立强制披露为主、自愿披露为辅的信息披露机制,并通过规范信息披露形式来实现信息的有效披露。     

公益信托:完善我国慈善事业捐助制度的“良药”

本文从"诈捐门"事件深思我国慈善事业捐助制度不完善的问题,提出通过公益信托完善的建议,设立信托监察人,建立善款信息披露制度,设立"半公益信托",争取个人、企业客户,与学校、医院等机构和基金会等慈善组织合作来发展我国公益信托。     

从法国电信看法企对中国资助的本土化特征

近年来,法国企业在中国不断扩大投资,许多在华企业旗下都拥有自己的公司内部基金会,参与中国社会公益事业.许多法企基金会从中国国情出发,在进行充分调研后,与中国相关方面合作,组织适合中国社会的公益慈善活动,提高了企业形象,增加的社会责任感.     

“责任中国”2010公益盛典

2010年12月20日,由南方都市报和共青团广州市委员会主办,广东省慈善总会·南都爱心点对点公益基金和时代地产慈善基金会联合主办的“汇聚爱暖中国——‘责任中国’2010公益盛典”在星海音乐厅隆重举行,现场颁发了公益人物、公益行动、公益组织、公益思想和年度致敬五项大奖。     

公益的央企式路径

7月12日,首届中国公益慈善项目交流展示会在深圳举行。这一目前全国最大规模的国家级、综合性公益项目集中展示平台,此次汇聚了包括企业、公益慈善组织、基金会、科研机构等在内的544家组织参会,覆盖31个省（区、市）和港澳台地区。从形式到内容,从展示到互动,为期3天的展会,成为公益界的一次思想分享盛宴。被认为在公益界并不算活跃的央企,在与众多民企的同台展现中,以用心布展所呈现的鲜明理念和特色实践,独树一帜,始终吸引着不少人的关注。     

套现的学问

李嘉诚宣布捐出1／3的个人财产，放入名下的基金会，做公益慈善之用。他表示，基金会是我第三个儿子。继前段时间巴菲特捐出自己公司的全部股权做慈善后，富豪散财又一次引起震动。     

西子慈善的大爰与担当

西子慈善基金会手捧大爱与责任,肩挑担当与使命,步履坚定地走在公益之路上。说起浙商,我们往往被其坚忍不拔的创业精神、敢为人先的创新精神所震撼;走近浙商,我们也会为其兴业报国的担当精神、回报社会的大爱精神所佩服。除了捐钱捐物、修路造桥、投建学校,浙商还以企业名义成立基金会,以一个个面向全社会的公益组织,将真、善、美传递下去,助推公益慈善事业社会效益最大化。     

慈善组织接受上市公司公益股权捐赠的会计处理：分析与建议

慈善事业是中国特色社会主义事业的重要组成部分,对于促进社会和谐发展具有积极作用。近年来,随着慈善理念的发展和居民财富积累形式的成熟,我国慈善组织发展的步伐日渐加快,接受捐赠的形式和类型也在不断丰富。文章结合作者所在单位实践,探讨了现行民间非营利组织会计制度体系下,慈善组织对于接受上市公司公益股权捐赠的会计处理规定的适用性,并通过实际案例比较了各类会计制度下的核算差异及经济后果,结合慈善组织的实际情况,提出相应的改进建议。     

浅议我国民营企业的慈善公益行为

民营企业慈善公益行为,是企业社会责任的一个重要方面,企业的慈善公益行为,在促进社会协调发展,进一步均衡收入分配格局方面所发挥的作用,是市场调节和政府管制所无法替代的。而要推动民营企业慈善公益责任的发展,发挥出应有的作用,需要企业、政府和社会来共同完成,才能真正实现企业绩效和社会公益和谐共赢的局面。     

李劭:CSR是种树,不是摘果子

访谈嘉宾:腾讯企业社会责任高级总监李劭人物简介李劭,腾讯企业社会责任高级总监,腾讯公益慈善基金会高级总监。2004年加入腾讯,主要负责在线广告产品的有关系统平台研发与产品管理、运营工作。2009年起,负责腾讯企业社会责任工作。6月5日下午6点,北京世纪金源大酒店,从本刊主办的第八届企业社会责任国际论坛的闭幕式走出来,腾讯企业社会责任高级总监李劭又与其他与会者边走边聊起来,尽管由于前一日的航班误点而彻夜未眠,尽管已经在下午两个小     

公益慈善组织的公信力对组织绩效的作用

自2011年"郭美美事件"开始,公众对公益慈善组织的关注达到了前所未有的高度,加强公益慈善组织的公信力建设刻不容缓。本文通过对公益慈善组织公信力、绩效的概念内涵的分析,分析各关键内涵间的影响关系,发现公益慈善组织的公信力对组织绩效具有促进作用,组织绩效对公信力具有维护作用,这种作用包括积极与消极两个方面。这表明提升公益慈善组织的公信力具有必要性与重要意义。     

尽企业责任 做公益慈善

11月1日至2日,2008中国全球公益慈善论坛在北京隆重举行。大会以"和谐共享——全球协作下的公益慈善事业"为主题,吸引了一大批中外企业家前来参会,此时,中外媒体的焦点也再一次聚拢在中国。无论发达国家还是新兴市场,越来越多的企业都把社会责任纳入长期发展战略。企业在向社会提供产品和服务的过程中,如何切实履行经济责任、持续发展责任、法律责任和道德责任?如何融通社会责任投资?企业在获取利润后,如何通过与公益慈善组织的有效合作反馈社会?这些话题均成为了本次论坛的核心。     

中国“首善”陈光标“暴力慈善”惹热议

暴力慈善,还是语言暴力?最近,首善陈光标是国内因慈善而受到争议最多的人。不久前,陈光标在云南盈江地震灾区行善时,和受灾群众一起手举200元捐款合影的行为,受到诸多质疑,南都公益基金会理事长徐永光将此称为暴力慈善。对此,陈光标回应称,中国目前的慈善还处在摸着石头过河阶段,中国需要这样的暴力慈善,来推动整个社会的慈善进步。陈光标的回应再次成为争议的热点,质     

连锁理事网络与基金会发展：一项多案例研究

非营利组织和营利组织的一个显著的差异在于，非营利组织拥有更多至关重要的关系网络，然而我们对这样的关系网络还了解甚微。文章采用多案例分析的方法，研究中国基金会的连锁理事网络的发展情况和组织影响，以探究中国基金会连锁理事现象及其对社会发展的意义。研究发现，案例基金会存在明显的连锁理事现象，连锁理事网络对基金会的资金募集和公益项目合作具有重要影响，是提升组织绩效的关键途径。这些基金会通过连锁理事网络互相联系，形成自主行动能力，从而有效推动了基金会的发展。在共同富裕美好社会建设的背景下，论文研究为深化认识基金会发展规律、理解公益慈善发展的网络机制提供了新的视角。     

中国首家建筑科技基金会成立

中国首家为绿色建筑科技提供资助的公益性组织——百高公益基金会于2013年12月27日在北京正式成立。基金会名誉理事长、中国工程院院士侯立安先生在成立仪式上表示，百高公益基金会的成立是我国建筑科技行业的一个里程碑，它将在整个行业内发挥重要的社会建设作用。     

慈善组织财务信息披露对捐赠的影响——以中国慈善基金会为样本的经验证据

从捐赠决策的信息需求出发,构建慈善组织财务信息披露对捐赠总额、个人捐赠和机构捐赠影响的回归模型,实证发现:公募慈善基金会的主要收入来源是重大公益项目募集的捐赠收入;非公募慈善基金会的捐赠收入是其最主要的资金来源;业务活动支出是慈善基金会的主要费用支出;非公募慈善基金会的募资风险大于公募慈善基金会;机构对公募慈善基金会进行捐赠时,主要考虑财务信息和风险因素。个人和机构对非公募慈善基金会捐赠时,主要参考捐赠收入占总收入比例、资产总额和收入集中度这三类财务信息,且机构捐赠比个人捐赠受到这三类财务信息的影响更大。     

中华社会救助基金会理事单位 征集启事

中华社会救助基金会(英文译名China Social Assistance Foundation,缩写"CSAF")是全国性公募基金会。2009年1月经中华人民共和国民政部批准设立,业务主管部门为民政部。基金会的宗旨是:汇集海内外华人爱心,弘扬中华民族传统美德,救助城乡特困群体,促进社会救助事业发展,服务社会和谐文明。为使热心公益事业、关注慈善的企业单位,更有效、更便捷的履行社会责任,推进慈善资源多元化,更快发展我国社会救助事业,本会特别设立"中华社会救助基金会理事单位",诚邀社会各企事业单位加入。     

中华社会救助基金会理事单位征集启事

中华社会救助基金会(英文译名China Social Assistance Foundation,缩写"CSAF")是全国性公募基金会。2009年1月经中华人民共和国民政部批准设立,业务主管部门为民政部。基金会的宗旨是:汇集海内外华人爱心,弘扬中华民族传统美德,救助城乡特困群体,促进社会救助事业发展,服务社会和谐文明。为使热心公益事业、关注慈善的企业单位,更有效、更便捷的履行社会责任,推进慈善资源多元化,更快发展我国社会救助事业,本会特别设立"中华社会救助基金会理事单位",诚邀社会各企事业单位加入。     

基于CORPS模式的公益慈善组织绩效评价框架构建

公益慈善组织在为民生提供保障、帮急扶困、树立社会公平正义等方面发挥着越来越重要的作用。对公益慈善组织进行绩效评价，有利于提高公益慈善组织的管理水平，促进公益事业向好发展，引导社会公益逐步实现第三次分配的既定目标。文章基于CORPS的五个要素，在前人研究基础上从服务与服务对象、业务运作、财力与物力资源和人力资源四个维度构建了公益慈善组织绩效评价指标框架，共9个二级指标、34个三级指标，以准确评价公益慈善组织绩效、增进社会对公益慈善组织的深度了解。