新农村建设背景下“大学生村官”培养机制探析

选拔优秀大学生到农村任职,对提高农村干部的整体素质、建设社会主义新农村具有十分重要的意义。村官政策实行以来,取得了很大的成效,但也面临着很多问题。加强对大学生村官的培养,是保障和促进大学生村官在新农村建设中发挥聪明才智,扎实推进新农村建设的关键。建议从高校培养和地方政府开展培训两方面对大学生村官进行培养。     

新农村建设中大学生村官存在的问题及对策研究

大学生村官计划是近年来党和政府为加快农村地区发展,推动新农村建设而实施的一大战略举措。经过近十年的探索实践与发展,取得了一定成效并产生了良好的社会影响。但由于种种原因的影响,部分大学生村官仍存在思想觉悟、工作能力等方面与基层工作要求不相符的现象。这对于社会主义新农村建设事业的顺利进行以及大学生村官的全面发展是极为不利的。因此,本文在尊重客观实际的基础上,对大学生村官在基层工作中存在的共性问题进行了归纳分析,并提出了在新农村建设中进一步发挥大学生村官作用的对策建议,以使大学生村官计划能够更好地服务于新农村建设事业。     

论大学生村官与新农村建设

大学生村官是近年来在我国出现的一个全新概念,随着新农村建设的推进,农村对人才的渴望日益强烈,大学生村官的形成是历史的必然。新农村建设为大学生就业提供了广阔的空间,也为高等教育如何面向新农村建设提出了新的课题。在实践中,政府要健全和完善各种保障制度,改善农村基层环境,促进大学生村官职业发展;要深化高等教育体制改革,注重培养大学生适应基层的知识和技能;大学生村官要以积极的心态扮演好自己的角色。     

"大学生村官"在北京市新农村建设中发挥作用的途径和方式

"大学生村官"在社会主义新农村建设中发挥了积极的作用.本文在深入调研的基础上,系统、全面地评价北京市"大学生村官"在社会主义新农村建设中的作用,总结"大学生村官"制度的先进经验进而研究"大学生村官"发挥作用的途径与方式.     

大学生“村官”计划与新农村建设的现状、问题及反思——以铜川市耀州区为例

农村、农业和农民问题是当代中国经济和社会发展的突出问题。实施大学生"村官"计划,大力推动新农村建设,是新世纪党和国家的重大战略选择。在新农村建设中实施大学生"村官"计划,一方面可以为党和国家培养一批扎根基层、具有实践经验的干部队伍,另一方面也可以发挥大学生的特长和优势,有力推动新农村建设的进程。陕西省实施大学生"村官"计划已有5年,取得了许多成果,但也存在着不少问题。本文基于实地考察和调研,就大学生"村官"计划和新农村建设的现状和问题进行探讨,并提出了针对性的反思建议。     

大丰市多措并举促大学生村官快速成长

江苏省大丰市多措并举加大对大学生村官培养使用力度，促使其快速成长，更好地服务社会主义新农村建设。     

三项措施促大学生村官创业

为进一步提高大学生村官的工作能力，激发大学生村官的工作潜力，江苏省宿迁市沭阳县刘集镇积极创新大学生村官培养管理工作，鼓励他们立足自身实际，大胆创业，充分发挥他们在社会主义新农村建设中的模范带头作用。     

论如何发挥大学生村官在乡风文明建设中的作用

新农村乡风文明的建设主体是农民,但是大学生村官制度的出现,使新农村乡风文明建设出现了新的积极因素,可以充分发挥大学生村官的作用,推进乡风文明建设。所以,肯定大学生村官的地位和角色,做好大学生村官的生活安置工作;鼓励农村籍大学生回去做村官,使人才资源得到最大发挥;重视大学生村官的作用,使大学生村官为乡风文明建设做出自己最大的贡献。     

“大学生村官”扎根农村发展的激励机制研究

“大学生村官”政策不但有助于缓解大学生就业压力,而且有利于新农村发展建设。本文分析了“大学生村官”面临的现实困境和成因,提出了“大学生村官”扎根基层发展的对策建议,以期激励“大学生村官”扎根农村,为农村发展作出贡献。     

中原经济区建设背景下大学生村官培养机制研究

调查研究在中原经济区建设的大背景下,立足省情,客观分析大学生村官培养机制存在的问题,提出对大学生村官的新要求,通过完善对大学生村官的培养,使其更好的服务于中原经济区建设。     

基于城乡统筹视角的重庆市农民新村建设问题及对策研究

研究目的:贯彻落实重庆市委三九会议关于建成2500个农民新村的决议,科学合理有序推进新农村建设,促进城乡统筹发展,缩小三个差距。研究方法:理论研究法、资料分析法。研究结果:重庆市农村目前贫困人口、贫困村仍较多,城乡差距较大,有必要通过城乡统筹的农民新村建设缩小城乡差距,促进城乡统筹发展;重庆市农村居民点布局较零散、规模小、基础设施差、集约利用程度不高,在新村建设中应探寻有效解决这些问题的方法;重庆在农民新村建设上已有大量实践探索并取得了很好的成效,后续农民新村建设应积极吸取以前新村建设的良好经验;重庆农民新村建设还面临新村选址、资金保障、农民入住、农民退地等方面的问题。研究结论:为有效解决重庆市农民新村建设面临的各种问题,切实推进农民新村建设,可以开展新农村选址适宜性评价、构建以"地票"交易资金为主体的多渠道融资平台、加大农民新村建设及退地宣传力度,建立完善促进农民入住新村相关办法及退出原有宅基地补偿机制、在新村建设之前与农民签订新村入住协议及退出宅基地复垦协议。     

韩国新村运动对我国西部新农村建设的启示

"三农问题"一直是我们党和国家最为关注的问题,特别是我国西部农村的发展缓慢已成为我国现代化建设的突出问题。为此,党和国家适时提出了建设社会主义新农村的战略目标。本文力图通过介绍韩国新村运动的背景、发展过程及成绩等方面,以期对我国正在进行的社会主义新农村建设有一定启示。     

基于崇州市某村饮水工程设计与运行管理研究

农村安全饮水问题是目前社会主义新农村建设中的主要问题,解决安全饮水问题可以有效提高农村人民生活质量并带动当地经济发展。崇州市某村饮水工程是四川水利职业技术学院示范建设的为农村建设提供的社会服务项目。本工程主要为解决某村2组22户95人的饮水问题,论文结合工程建设实际,总结了农村饮水工程的设计方法与工程管理经验。     

社会主义新农村文化建设的哲学依据与破解路径

社会主义新农村文化建设是农村经济发展和农民生活水平提高的重要保障,是培育新型农民的必由之路。针对我国新农村文化建设中存在的种种问题和困惑,本文试图从哲学的角度来探索新农村文化建设的依据和路径,提出创新农村文化建设的体制和机制,建立和完善农村文化公共服务体系,加大对农民的教育培训,保护开发传统民间文化资源等举措,以期推动我国社会主义新农村文化建设深入实处。     

两型社会背景下长沙市光明村水域景观生态设计探析

新农村水域景观对改善新农村生态环境,推进新农村建设有着重要的现实意义。通过水域景观的生态研究,对乡村水域景观生态设计的理法要点进行了分析,并以光明村为例,探讨了光明村水域景观生态特征及设计方法。     

农村经营管理人才与新农村建设协调机制研究

建设社会主义新农村的前提和首要环节是培养高素质的农业生产者,而且更需要培养懂经营、精管理的现代农村经营管理人才加速新农村建设,因此,新农村建设可以为农村经营管理人才的培养提供宽松的成长环境。正确认识并协调好二者的关系,构建农业经营管理人才队伍建设和新农村建设的协调机制,可以促进农村经济全面、快速、持续、健康、协调发展。     

新农村建设促进城乡协调发展机理分析

推进新农村建设是破解"三农"问题,城乡协调发展的理性选择。本文阐述了新农村建设的内涵,从物质基础、市场基础、群众基础、生态基础、体制基础等方面对新农村建设促进城乡协调发展的机理进行了分析,最后提出建设新农村的"三个机制"和"五村行动"。     

全面提高农民素质是建设社会主义新农村的关键之我谈——杨凌杜家坡村农民素质调查

在新农村建设中,培养新型农民是社会主义新农村建设的出发点和落脚点,而农民的文化素质、技能水平和思想道德水平,直接决定新农村建设的成败。本文通过分析全国农村固定观察点之一杨凌杜家坡等村农民素质现状,指出农民素质较低对杨凌新农村建设的影响及提高农民素质的对策。