企业家与企业家精神

前不久,上海被<福布斯>评定为"全球最具潜力的企业家城市","企业家城市"这个提法第一次出现在公众的视野里.究竟什么样的精神是中国企业家精神?如何才能适应不断发展的社会的需要呢?     

企业家亚健康的双重选择机制

在市场经济中,企业家是一种极为稀缺的资源,而被誉为"推动市场结构的主体"和"市场的制造者".中国从计划经济转向市场经济,是一个呼唤企业家成长的特殊时期.学者对企业家的研究,主要集中在"什么是企业家及企业家精神"、"如何成为一名优秀的企业家"、"如何发挥企业家价值创造的能力"等方面.这些研究成果对于人们客观地认识企业家,提高企业家社会地位具有重要价值.但学者们较少对企业家健康问题进行关注,健康对于企业家来说具有更加特殊的含义.     

步履蹒跚的中国企业家

什么是中国的企业家,企业家需要哪些素质,如何培养中国企业家?这些问题是近年来经济、教育界关注的热点.作为中国著名的经济理论专家,曾担任过中国社科院副院长、现任中欧国际商学院执行院长的刘吉认为,21世纪的企业家必须具备"三商"、"四能力"、"一素养".     

企业家是一种资格

顺企业家理论的源流而上,最早在1755年法国重农主义先驱坎蒂隆所著的《商业性质概论》里我们就可以看到"企业家"作为"承担风险的人"被提及.随后萨伊(1803)的《政治经济学概述》、马歇尔(1890)的《经济学原理》、奈特(1921)《风险不确定性和利润》、熊彼特(1934)《经济发展论》、科斯(1937)《企业的性质》等等许多经典性文献中都对"企业家"概念进行了论述,我们借鉴国内学者焦斌龙对企业家规定性分析的角度,从"生产性"和"交易性"这两个角度对这些论述做一高度的概括.     

企业家“扮演”企业家

刘天池觉得企业家基本上都属于"唯有用论者",做什么事都在问结果。但她也断定企业家是感性动物,理性乃后天习得刘天池拉下了窗帘,摁下电影《我的父亲母亲》插曲的播放键,在排练厅里,人们陆续躺了下来。一个房间里,通过这种方式,她让一群身价动辄过亿、年过三四十的企业家,在不到一天的时间内,从生意场上的种种面具下走出来,回到"赤身裸体"的灵魂,想起业绩之外一些更重要的被遗忘的事。再拿出提前准备好的自己的照片,让他们看着那张年轻的脸庞,坐下来,一笔一画地为自己写下"遗书"。     

企业家精神与政府角色定位——企业家政府理论及其启示

一、企业家政府理论的主要内容 作为一种全新的政府管理范式,企业家政府理论不仅对政府的本质及其存在的必要性作出了新的回答,而且还对企业家政府的本质与特征作了简洁而形象的刻画,特别是作为其基本内容的十项原则为我们重新审视现时代的政府角色提供了重要启示.     

福布斯与企业家素质

福布斯来了,在APCE上海之后,在上海赢得世博会主办权之后,在上海刚被福布斯评为"全球最具潜力的企业家城市"之时,在上海正从增强城市综合竞争力到着眼于提高国际竞争力的转变中.     

中国需要真正的企业家

<正>时下,"企业家"一词比较时髦。一些人稍微赚了点小钱,便自称或被人称为"企业家",这些人也乐于自称或被人称作"企业家",但在我看来,我国能够称得上企业家的人太少时下,"企业家"一词比较时髦。一些人稍微赚了点小钱,便被称为"企业家",这些人也乐于自称或被人称作"企业家"。正因为如此,有些商业会议常常被冠以"企业家"会议的名称。但在我看来,我国能够称得上企业家的人太少。     

浅谈企业家精神与内源发展

企业家就是"经济发展的带头人",或者是能够"实现生产要素的重新组合"的创新者.企业家精神的主要含义包括企业家的首创精神、成功欲、甘冒风险以苦为乐、精明理智和敏捷以及事业心,其核心是企业家的成功欲.     

全国企业家活动日暨中国企业家年会在长沙举行

本刊讯 2010年全国企业家活动日暨中国企业家年会5月23日至24日在湖南省长沙市举行.会议以"推进企业自主创新,实现发展方式转变"为主题,旨在引导和推动企业家总结应对国际金融危机挑战的成功经验,加大自主创新力度,切实转变发展方式,提高企业竞争能力,促进企业家成长与队伍建设,实现企业又好又快发展.     

论新经济时代企业家素质

传统的经济学理论中,生产的三要素包括:土地、资金、劳动力.随着生产力的发展,社会在不断进步,不同的时代拥有不同的经济特征.当时间的脚步迈入了二十一世纪--这一新经济时代,传统的三要素理论显得越来越单薄.信息和企业家才能这两个新要素在生产中所呈现出来的巨大作用日益明显.尤其是企业家才能,在企业的生产经营过程中所发挥的能量更是难以估计.本文就新经济时代,企业家应具有的素质加以探讨.     

浅析企业家人力资本形成的意识形态

传统人力资本理论及企业家理论中对意识形态的忽视,使许多关于企业家人力资本的现实问题缺乏有力的解释.本文在回顾相关理论的基础上,阐释了将意识形态纳入企业家人力资本研究的必要性,构建了一个企业家人力资本形成的意识形态的理论框架.     

珍惜企业家资源维护企业家权益

我国加入WTO以后,企业和企业家在经济生活和社会生活中的作用日益突出,占有比以往更加重要的地位.但是至少有三方面因素在制约企业家应有的社会作用的实现,妨碍企业家赢得社会必要的尊重,甚至损害着企业家合法权益.     

企业家创新与年薪问题

在市场经济条件下,企业家的地位和作用日益突出,企业家良好的群体特质是保证企业持久兴旺的关键所在,也是实现社会经济跨越发展的希望所在.造就高素质的企业家队伍已成为建设创新型国家实施人才强国战略的重大工程,其核心内容和关键措施就是建立充满生机富有活力的企业家激励与约束机制并探索目前普遍缺乏的企业家报酬的理论和标准.     

企业家精神

"企业家"这一概念由法国经济学家让·巴蒂斯特在1800年首次提出,即:企业家使经济资源的效率由低转高;"企业家精神"则是企业家特殊技能(包括精神和技巧)的集合。或者     

当前民营企业家面临的问题及其对策

在全球经济发展高速发展的今天,我国的民营企业家做出了巨大的贡献.但他们常被一系列的问题所困扰,尤其是民营企业家们自身的素质问题,他们需要思考这些问题,从而找出对策,解决问题.     

基于资源与能力的企业家精神机能体系研究

资源与能力理论在对社会经济的发展产生深远影响的同时,也为有关理论研究提供了理论基础和新的视角.基于资源与能力理论的视角观察,企业家精神一方面表现为企业本身所拥有的一项具体的资源;另一方面则表现为整合企业各种具体资源的一种意化资源或者能力.目前,对于企业家精神衡量和评价主要有实证中的指标度量、评价指标体系的构建和企业家精神的模糊集法.研究不难发现,一定程度上企业家精神与战略管理、高技术产业国际竞争力、经济增长以及技术创新之间都呈正相关的关系.文章从制度和文化两个方面入手激励和培育企业家精神也便成为企业发展和经济进步的应有之义.     

企业家创新动力与企业家精神解读

解读企业家创新动力与企业家精神,对探索企业家激励理论并创新激励机制和弘扬企业家精神有重要作用。本文述评了熊彼特和韦伯关于企业家创新动力的观点;从需要的维度论述了需要的满足、需要上的永不满足和需要满足的危机感和不确定性分别是创新的原动力、内在驱动力和外在驱动力;并从物质与精神以及理想与信念上探讨企业家创新的动力来源,分析了制度、产权、国家和意识形态方面的问题;还探讨了创新精神、敬业精神、济世精神、合作精神等企业家精神的内涵和对创新的能动作用。     

透析我国民营企业家的管理缺陷

我国民营企业家在管理方面主要存在的缺点表现为:管理思想理念陈旧、战略规划水平低下和企业管理能力欠缺.文章指出我国民营企业家管理缺陷源于重实践轻理论、重眼前轻长远的实用主义思想,并剖析了4个具体的错误思想认识,论述了"把企业建设成学习型企业"是消除我国民营企业家管理缺陷的关键措施.     

中国无真正的企业家

时下,企业家一词比较时髦。一些人稍微赚了点小钱,便自称或被人称为企业家,这些人也乐于自称或被人称作企业家。正因为如此,有些商业会议常常被冠以企业家会议的名称。但是,中航油前总裁陈久霖却认为目前在我国能够称得上企业家的人太少,并在撰文中阐述了他的观点。我把当今商人简单地划分为生意人、经理人和企业家三个类别。这种划分有其现实意义。首先,厘清他们之间的差异,有助于人们给予企业家正确的判断