面向知识经济的企业管理新趋势

知识经济作为一种运用知识资源开发自然资源的新型经济正在全球范围内快速崛起和迅猛扩张。知识经济是继农业经济、工业经济之后的人类社会经济发展的高级阶段 ,知识将成为社会新的经济增长点和最重要的启动资源。对知识经济的确认必将引发企业管理从科学到实践的全方位变革。一、管理理念的先进化企业的每一发展总是以企业思想理念的不断进步和更新为先导的 ,作为经济发展的高级阶段的知识经济比以往任何时候都需要企业更新思想理念 ,实现微观的经营管理与宏观的社会经济的同步发展。面向知识经济企业所应树立的先进管理理念有 :①知识化观…     

教学改革要以适应知识经济为标准

知识经济是“以知识为基础的经济”的简称,它是指以知识和信息的生产、分配和使用为基础,以创造性的人力资源为依托,以高科技产业及智力为支柱的经济。与传统的劳动经济、资源经济不同,知识经济是信息化、网络化的经济,是智力支撑的经济,是创新的经济。知识经济时代的到来,必将对社会领域的各个方面产生重大影响,如经济体制、政府职能、教育观念和教育模式等。人类的未来和国家的繁荣比以往任何时候都更加依赖于知识的增长,而国民素质的提高,创造性人才的培养,知识创新和技术创新能力的开发主要有赖于教育,教育将发挥以往时代从未有过的关键…     

知识经济时代成人教育的思考

21世纪人类将进入知识经济时代,随着全球知识经济兴起,经济和社会发展将“比以往任何时候都更加依赖于知识的生产,扩散和应用”,随着它的到来,人类生活的诸方面都要产生一场深刻的变革.而对知识经济,我们的成人教育应如何发展?这是摆在每一位立志献身成人教育的工作者面前的一项严峻课题.我们必须立足于现实,反思我们过去的     

知识经济需要教育改革

人类经济经过工业经济发展阶段之后,正步入知识经济时代。 知识经济是建立在知识的生产、分配和使用（消费）基础上的经济。它表明人类经济发展将比以往更加依赖于知识的生产、扩散和应用,在这个意义上,21世纪人类经济的竞争也就是一场知识的较量,它标志着人类经济将进入全新的时代。面对新世纪的机遇与挑战,我们必须立即行动,选准知识经济发展的战略重点。在一系列的对策选择中,教育的发展与改革将是其根本对策。 广义的教育是使知识与经济发展直接融合的根本途径,不仅直接决定着劳动者的科学文化素质以及获取知     

论技术领先战略

知识经济是高技术知识和科学管理知识起决定性作用的经济。在知识经济时代，知识、技术和经济将更加紧密结合，由知识到技术进而到经济的作用过程将大大缩短，知识对经济的影响将产生质的飞跃，成为经济持续增长的主要因素。科技知识、智力资源对经济发展的推动作用，将是以往任何时代都无法比拟的。     

对知识经济的三大思考

当今，经济增长比以往任何时候都更加依赖于知识的生产、扩散和应用。知识经济就是以知识为基础的经济。经济合作与发展组织对知识经济的内涵概括为：知识经济是建立在知识和信息的生产、分配和使用之上的经济；并且认为知识经济是继农业经济、工业经济之后的一种新的经济形态。     

关于加强知识经济下档案管理工作的对策思考

知识经济是建立在知识和信息的生产、分配和使用上的经济,它不同于传统的资源经济或农业经济、工业经济,而是一种全新的、基于最新科技和人类知识精华的经济形态。档案事业作为人类的记忆工程,拥有丰富的信息资源,既是传统的知识产业,也是知识经济的一个重要支柱,既是推动知识经济发展的重要动力,又是受到知识经济影响比较直接的领域之一。在知识经济时代,档案事业将面临严峻的挑战和极其难得的发展机遇,同时新的时代必将给档案管理带来许多新的观念和新的课题。     

知识经济时代企业核心能力的培养与知识管理

随着经济全球化和知识经济的到来 ,知识已成为继土地、劳动力、资本之后的又一重要的生产要素 ,而且成为企业越来越重要的资源。在经济发展的现阶段 ,物质资源包括自然资源已不再成为经济增长的关键。而知识资源却日益显示出其重要作用。知识作为一种生产要素 ,将引起企业的经营方式和管理模式的变革。正如管理学大师彼得·德鲁克所指出的 :“如果说工业经济之初诞生的科学管理是企业管理的第一次革命 ,那么在人类走向 2 1世纪 ,知识经济来临之际 ,全球的企业管理将迎来第二次革命—知识管理。”知识管理必将成为知识经济条件下企业管理的核…     

知识经济与地方社科信息工作

关于知识经济的概念,1996年经济合作与发展组织发表的《1996年科学、技术和产业展望》报告中全面、系统地进行了阐述。报告认为,知识经济是指以知识(智力)资源的占有、配置、生产和使用(消费)为最重要因素的经济。知识经济是随着世界经济、技术的发展而诞生的。它改变了过去那种以资源与资本的总量决定经济胜衰的模式,将资源与资本的总量和决定意识深化到创新的知识这一资源上来。由于知识的无限创造性和更新的快捷性,使知识成为经济增长的内在核心因素,推动着全球经济由农业经济、工业经济向知识经济的全面、深刻的变革。正如世界银行副行     

浅析知识经济与金融风险

目前人类正在步入一个以知识（智力）资源的占有、配置、生产、分配、使用为最重要因素的时代，即知识经济时代。计算机、信息技术的发展、通讯技术的进步为知识经济时代的到来奠定了坚实的基础。知识经济极大地推动了全球经济一体化进程，人类经济活动不断地突破地理、时...     

知识经济与会计管理

知识经济是以知识资源为基础的一种经济形态，它不同于工业经济的主要特征是以人力资源和高度发展的知识资本为重要的生产要素。知识经济的繁荣和发展是依赖于知识或有效信息的积累和利用，而不是直接取决于物质资源、资本、硬件技术的数量、规模。由工业经济向知识经济的转变，将对处于企业管理核心地位的会计管理产生诸多的影响，为了迎接知识经济的到来，对建立在工业经济基础之上的会计管理观念、内容、方法等需相应地改变、更新。 一、知识经济时代对会计管理环境的影响 １、知识经济是一种开放型、全球性的经济，全球性的知识和经济融…     

知识经济背景下如何力促大学生就业

知识经济是以知识和信息的生产、分配和使用为基础，以人力资源及其创造性为依托，以高科技产业及智业为支柱的经济。它强调知识和信息在经济发展中的作用；强调人力资源的开发，特别是人力资源创造力的开发在经济发展中的价值；在产业结构方面，高科技产业及其智业将成为这种经济的主导或支柱。知识经济时代的到来，改变着人们的生存与生活方式，也给大学生就业带来影响。     

国有企业如何面对知识经济和管理的挑战

世界经济在经历了农业经济、工业经济时代之后 ,即将步入知识经济时代。知识经济是以知识为基础的经济 ,它直接依赖于知识的创新、传播和应用。知识、信息、技术将成为最主要的经济因素 ,带动社会生产中的各种劳动形式向以脑力劳动为主和不断开发新的资源的方面发展。知识经济正以巨大的力量改变着人类社会。这无疑会对我国的经济产生巨大的影响 ,也为我国企业的发展提供了前所未有的条件和契机 ,同时也预示着企业将面临着更加激烈的知识竞争的挑战。国有企业代表着我国先进的生产力 ,在我国国民经济中居于十分突出的重要地位 ,它不仅始终控…     

初论知识经济时代的企业财务管理目标

上世纪80年代以来，知识与经济之间的相互渗透和作用越来越强劲，使得全球经济发生根本的变化，表现为：一方面知识因素更高程度的参与溶入经济活动；另一方面，以提高竞争力为目的的经济活动中，知识取向不断增强，产品与服务的知识含量不断提高。当今，经济增长比以往任何时候都更加依赖于知识的生产、扩散和应用。新的经济形态——知识经济，以其旺盛的生命力预示着：21世纪将是知识经济的时代。     

开发适应知识经济需要的人才

知识经济正向我们走来,它对人才提出了更高更新的要求,同时也呼唤着开发适应新时期需要的新型人才。知识经济是建立在充分利用高科技成果基础上的新型经济,是划时代的新型经济,它的到来促进了社会的繁荣与进步,同时也对科学技术提出新要求。一、知识经济对新型人才的要求知社￥经济对新经济人才的要求主要体现为其自身的一些特征。1、知识经济以知识为基础,把智力资源作为第一要素。知识经济与工业经济的本质区别就是：工业经济是以自然资源为基础,而知识经济则是以不断创新的知识为基础。在知识经济时代,是通过知识智力对实物资源…     

知识经济与人力资源会计

人力资源是指凝聚在劳动者身上的知识、技能及所表现出来的能力。任何一家公司假如没有人力资源,即使拥有生产经营所需的一切财力和物力,都不可能运营和创造价值。作为人力资源的载体,员工是公司最重要的资源,而具有高知识和创造力的员工尤其宝贵。 今天,人类已经进入２１世纪,一个充满生机和活力的知识经济时代正迎面向我们走来。按照经济合作与发展组织（ＯＥＣＤ）的定义,知识经济是建立在知识和信息的生产、分配和使用之上的经济,它一改传统经济以物力为主要生产要素,以大量消耗原材料和能源来实现经济增长的方式,而代之以高…     

浅析经济开发区人力资源开发与区域经济的增长

人力资源是推动经济发展、是区域经济竞争中的最主要因素,也是经济生产过程中最积极、最活跃、最富有创造性的因素。随着人类社会发展中各种资源的逐渐枯竭、环境危机的日益增加、经济增长速度的放缓,知识经济时代的到来更需要各种人力资源的开发和利用。人力资源已经成为促进区域经济增长的核心问题。本文将就我国经济开发区人力资源的开发与区域经济增长之间的关系进行探讨。     

知识经济呼唤高素质人才

２１世纪是知识经济全面发展的时代，这已成为人们的共识，各国都十分重视发展知识经济，以迎接新时代的挑战。知识经济的主体是知识，而知识的首要载体是人，人才是发展知识经济的根本。因此，培养高素质人才是我国发展知识经济的重要途径。一、知识经济是“人才”经济知识经济是以现代科学技术为核心，建立在知识的生产、处理、传播和应用基础上的经济。它是相对于农业经济、工业经济而言的一种新的经济形态。近３０年来，科学技术的飞速发展，使经济发展的模式、速度、周期等方面都有了重大变化，也将人类由工业经济时代带入了知识经济时…     

论知识经济时代企业文化发展新趋势

知识经济是在工业化基础上发展起来的新经济形态, 它是建立在知识和信息的生产和分配的使用上的经济, 是继农业经济、工业经济之后的新型经济。世界上一些发达国家, 知识经济已经开始替代工业经济, 知识生产力已成为竞争和经济发展的关键, 知识已成为首要的产业, 这标志着人类社会正在进入知识经济时代。当前, 我国正处在这样一个新的特殊的时代,不仅要实现传统的工业化, 而且要迎接知识经济的挑战。因此, 知识经济的兴起将给我国的企业在思想观念、思维方式、生活方式、管理方式和行为取向等都带来一系列深刻变化, 同时也会对企业文化产生重大影响。     

知识经济时代的领导观念创新

知识经济已经扣响国门,它既意味着一种新的经济增长方式的来临,也标志着一个新的社会发展阶段的到来。作为经济时代的领导者能否适应新的经济革命的挑战,抓住机遇,促进经济与社会的可持续发展,很大程度上取决于是否具有适应知识经济时代的新观念。邱吉尔有句名言：“观念的君王将是未来的君王。”笔者认为,经济时代领导者应树立以下新观念。一、知识本位观念知识经济是以智力资源的占有、配置,以知识产品的生产、传播、使用为最重要因素的经济。它以智力、知识、信息为第一资本,以应用知识提供智力、添加创新为经济活动的核心。在知…