对建设节约型高校后勤的思索

构建节约型高校是构建节约型社会的重要组成部分，高校后勤是构建节约型高校的不可或缺的方面。要促进节约型后勤建设，就要做好理念更新、制度革新、文化创新，以可持续发展思想为指导，勇于开创节约型高校的新局面。     

建设节约型社会的辩证思考

随着中国经济的快速发展，资源和环境问题越来越严重。建设节约型社会，是构建社会主义和谐社会的基础，是贯彻科学发展观，走可持续发展道路的关键。建设节约型社会具有十分重要的战略意义。     

对建设节约型政府的认识与思考

建设节约型政府是建设“节约型社会”和“环境友好型社会”的题中应有之义。通过探讨节约型政府的基本内涵，分析建设节约型政府的必要性，指出了建设节约型政府的基本路径。     

上海建设节约型城市的思考

上海建设节约型城市是资源稀缺、资源禀赋不均和经济外部性条件下城市发展的必然选择，是实现经济可持续发展与循环经济的客观需要。上海在资源利用尤其是能源、水资源、废弃物处理上存在诸多问题，需要实施一系列节约型社会对策．要努力实现节能减排目标，走循环经济和可持续发展之路，提倡绿色生产和绿色消费，并通过完善市场机制和加强法制保障来努力建设节约型城市，践行科学发展观。     

建设节约型社会 大学生责无旁贷

加快建设节约型社会事关中华民族生存和长远发展,要从全局和战略的高度认识加快建设节约型社会的极端重要性和紧迫性。高校大学生是未来各项社会事业的建设者,厉行节约,建设节约型社会,责无旁贷。     

创新观念，建设节约型校园

中共中央在《关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》中明确指出：“要加快建设资源节约型、环境友好型社会，大力发展循环经济，加大环境保护力度，切实保护好自然生态，认真解决影响经济社会发展特别是严重危害人民健康的突出的环境问题，在全社会形成资源节约的增长方式和健康文明的消费模式”。这是我们党执政理念的重要升华和重大的理论创新，是我们推进高校管理实践创新、树立科学的发展观、建设节约型校园的指南。教育资源作为社会资源的重要组成部分，建设节约型校园是高校应具备的社会责任。建设节约型校园需要依靠观念创新、制度创新和技术创新，其中观念创新是前提，制度创新是基础，技术创新是动力。     

节约型社会理念与饭店客房低值易耗品的成本控制

节约型社会理念是党中央在新的时期提出来的社会绿色发展模式，有利于在资源稀缺的时代背景下实现社会各个层面的可持续发展，具有重要的战略意义和战术指导意义。以此理念来探讨其在饭店企业行为中的运用，从饭店客房低值易耗品成本控制理念与方法的转变入手，分析传统控制方法所存在的弊端，以及与时代要求脱节的现象，研究在节约型社会理念的倡导下如何在技术、管理、理念3个层面对客房低值易耗品进行成本控制及应采取的具体操作方式。     

浅议如何创建节约型企业

节约是中华民族的传统美德。在全国"建设节约型社会"大洪潮中,"创建节约型企业"的音符在企业发展主旋律中越来越强。本文就如何创建节约型企业作了粗浅论述。     

关于我国建立节约型财政的理论探讨

建立节约型财政是我国建设节约型社会的必然要求，也是建立公共财政的内在要求。我国财政资金的使用存在巨大的浪费，主要表现在能耗、基本建设和私有化三方面。原因是多方面的，政府失灵、意识模糊以及制度、技术等因素都包含在内，因此，我国应从意识、决策、制度、技术四方面入手，尽快建立节约型财政。     

高校节约型校园建设思路探究

校园是肩负着教育、科研和社会服务重任的基地,是构成社会的重要社区,节约型校园建设作为节约型社会建设的一部分,有着极其重要的现实意义和深远的教育意义。首先了阐述了构建节约型校园的意义,分析了目前节约型校园建设中存在问题以及高校能源管理工作的特点,并在此基础了提出了新时期节约型校园建设的基本思路。     

论信息资源开发之于构建和谐社会的作用

目前,正值和谐社会的构建时期.在这个重要时期,我国同时提出信息资源开发.信息资源开发对于构建和谐社会有很大的作用,本文从社会政治、经济、文化、可持续发展方面谈了信息资源对构建和谐社会的作用.     

可持续发展的实现基础:资源结构论

在考察资源研究的基础上 ,给出了资源的一般定义 ,认为资源是自然资源和社会资源结成的整体 ,是一个开放发展的系统 ;实现社会的可持续发展在于资源的有效拓展与结构的转换和提高 ;人类社会的根本资源在人自身及其所建构的一切有用价值。     

构建社会主义和谐社会必须落实科学发展观

人类社会发展是人与自然、人与人和谐发展的过程。在以往机械发展观的指导下,人类只关心自身利益,无节制地开发资源,破坏环境,从而导致人类发展的困境。当前,必须树立并贯彻落实科学发展观,使"人的尺度"与"物的尺度"协调统一起来,做到合规律性与合目的性的统一、社会选择与个人选择的统一、生态效益与生态公平的统一,从而真正促进人与自然、人与人的和谐发展,构建社会主义和谐社会。     

“两型社会”背景下张家界生态城市建设研究

生态城市建设是＂两型社会＂背景下张家界实现新跨越的重大机遇与历史使命,是张家界实现可持续发展的必然选择。近年来张家界生态城市建设取得了巨大成就,但其生态环境保护与地方经济发展矛盾升级、规划管理滞后、城市基础建设落后以及生态创建机制不健全等问题也较为突出。张家界应抓紧实施全国性的生态补偿制度,积极推进生态城市建设指标完成,进一步完善城市基础设施建设,培育发展生态经济,营造良好的生态文化环境,争做湖南＂两型社会＂建设的排头兵。     

对国有企业人力资源管理制度创新的认识

叙述了社会主义市场经济体制、知识经济时代对国有企业人力资源管理提出的挑战，结合人力资源管理在当代社会的发展，提出了在目前情况下人力资源管理的创新方向：从传统的人事管理转变为面向人力资源潜能开发的战略性人力资源管理。提出为适应这种创新，人力资源工作人员必须转变观念。     

和谐社会与经济学重建

促进社会和谐是我国发展的重要目标和必要条件,但西方经济学只将稀缺资源的配置作为经济学的研究对象,他们对经济学的研究充其量只能满足人类需求层次中的一个低层次的需求,而与和谐社会的目标相去甚远。因此,要想构建社会主义的和谐社会,就必须重建经济学。     

绿色发展：“两型社会”的强力引擎

绿色发展作为一种新型发展模式,已经成为人类社会的普遍共识和历史潮流。对我国来说,绿色发展是实现科学发展的重要环节,是加快转变经济发展方式的重要着力点,是建设资源节约型和环境友好型社会的有效途径。我国已把绿色发展提升为重要的国家战略,需要从思想观念、产业体系、科技进步、体制机制等方面进行科学谋划,协力推进。     

伦理—经济—生态:民族地区开发自然资源的价值观范式

人类社会要发展,必然要对自然资源进行开发利用.但如果对自然资源只开发不保护,或者用一种功利主义价值观进行开发利用,将会导致一系列的生态、经济、社会问题.民族地区一般具有自然资源丰富、生态环境脆弱的特点,所以对于民族地区的自然资源开发更要慎重.生态伦理观强调资源的多重价值,反对把资源仅仅还原为经济学上的资源,这种价值观能够较好地指导民族地区的自然资源保护与开发,可较好地解决自然资源保护与开发之间的矛盾,有利于民族地区的和谐发展与政治稳定.     

人力资本产权和所有者权益

在知识经济的今天，人力资源对企业的生存和发展起着举足轻重的作用。为了能有效解决人力资本的收益分配、价值计量及对外披露等一系列问题，有必要对其根源——人力资本的产权界定进行讨论，以期能通过明确人力资本的产权属性，实现人力资本参与企业剩余收益分配的目的，并推进人力资本相关理论和实践的发展。     

普通高校人力资源管理专业人才培养模式

根据新世纪我国经济和社会发展对人力资源管理专业人才的要求，着重设计了普通高等院校人力资源管理专业人才培养目标模式和课程体系配置。