思考思想政治工作与企业经营管理的创新发展关系

思想政治工作作为企业管理工作的一部分能为企业管理提供强有力的政治支持,企业的经营管理活动具有全面性、系统性和科学性.思想政治工作有利于指导企业经营活动的开展,对企业领导的决策具有指导作用.对思想政治工作与企业经营管理的关系进行探讨,有利于将两者更好的结合,对企业的快速发展起到一定的促进作用.本文从三个方面具体探讨了思想政治工作与企业经营管理的关系.     

新形势下如何做好企业的思想政治工作

思想政治工作是我党重要的政治优势,传统的思想政治工作方式难以适应新时期企业思想政治发展的需要.以企业文化为载体,从企业文化与思想政治工作的对接中实现思想政治工作方式的创新是重要的变革举措.     

浅谈烟草企业思想政治工作存在的问题与应对策略

目前我国各个行业都随着经济的提高而不断发展,其中烟草企业要想得到长远的发展,思想政治工作如果做得不好必会影响到企业的发展。要知道思想政治工作可是烟草企业发展目标得以实现的重要保证。新的发展形势下,对于我国烟草企业的思想政治工作面临的问题,只有不断发现和改正才能为烟草企业的发展提供现实依据。本篇就对目前烟草企业思想政治工作中存在的问题进行分析,并与您探讨相应的解决对策。     

基于以人为本的企业思想政治工作创新研究

人是企业发展中的最关键因素,很多企业开始关注以人为本的思想政治工作。因此,有必要就以人为本的理念和企业思想政治工作进行简要的分析,探寻企业当前思想政治工作存在的问题,并提出基于以人为本思想政治工作创新的策略。     

当下促进农电员工思想政治工作开展的实践思考

随着改革开放政策的实施我国社会开始进入高速发展阶段,不论是经济发展的速度,还是整个社会思想与观念的发展速度,都越来越快。在这种大环境下,电力企业也开始进行体制改革,随着体制改革的深入,电力企业思想政治工作的主要内容、工作办法等方面都发生了很大变化,随着思想政治工作的深入推进越来越多的现象与问题需要我们进行思考。本文通过对当前农电员工思想政治状态以及农电企业思想政治工作进展状态的讨论分析其中存在的问题并对今后农电企业的思想政治工作提出建议,以期农电企业更好更快的发展。     

试论企业思想政治工作与文化建设的契合

随着国内、外市场竞争越来越激烈,企业对员工的思想政治工作越来越重视,为了促进思想政治工作在企业改革发展中发挥更大的作用,就需要对企业思想政治工作不断进行创新,使其和目前新形势的变化相适应。本文主要分析了企业思想政治工作和文化建设的辩证关系、企业思想政治工作和文化建设相契合的重要意义,以期企业企业思想政治工作与文化建设有机契合,促进企业又快又好发展。     

基于以人为本的企业思想政治工作创新研究

人是企业发展中的最关键因素，很多企业开始关注以人为本的思想政治工作。因此，有必要就以人为本的理念和企业思想政治工作进行简要的分析，探寻企业当前思想政治工作存在的问题，并提出基于以人为本思想政治工作创新的策略。     

基层思想政治工作要注重“五坚持”

随着人们思想意识的进步,社会主义市场经济的不断进步和发展,对于企业的思想政治工作也提出了更高的要求。要求企业必须以人为本,加强思想政治工作,并对思想政治工作不断进行创新。     

浅析如何改进企业的思想政治教育工作——富士康员工跳楼事件引发的思考

本文针对富士康员工跳楼事件，从思想政治教育角度出发，探讨了企业的思想政治教育工作和员工的企业归属感脱离的问题并提出了改进企业思想政治教育工作的对策建议，主要从坚持以人为本的原则、创新思想政治教育方法和进行企业归属感教育三方面来分析论述。     

基层思想政治工作要注重“五坚持”

随着人们思想意识的进步,社会主义市场经济的不断进步和发展,对于企业的思想政治工作也提出了更高的要求.要求企业必须以人为本,加强思想政治工作,并对思想政治工作不断进行创新.     

网络环境下的企业思想政治工作改革

随着网络技术的快速发展和广泛应用,对企业思想政治工作产生了深远的影响,企业必须改革传统的思想政治工作模式,以适应网络时代的发展需求.基于此点,本文就网络环境对企业思想政治工作带来的机遇和挑战进行分析,并提出改革措施.     

关于企业思想政治工作在人力资源管理中作用的探讨

随着企业的发展,思想政治工作在人力资源管理中起到了越来越大的影响,二者相互交融、相互促进。本文阐述了思想政治工作与人力资源管理的关系,分析了企业思想政治工作在人力资源管理中的作用,并就如何强化企业思想政治工作在人力资源管理中的作用提出了自己的观点。     

新形势下如何创新企业思想政治工作

思想政治工作是推动企业和谐稳定发展的基础,因此,企业应该发挥思想政治的优势,根据市场经济发展的实际情况来创新思想政治工作,以此来促进企业稳定健康的发展下去,本文就新形势下如何加强企业思想政治工作进行了相应的探讨。     

如何创新新时期企业思想政治工作的思考

随着改革不断深化、经济不断发展,企业思想政治工作呈现出许多新的课题,在这种情况下,如何适应新形势下企业改革发展的需要,更好地发挥企业思想政治工作的优势,成为新时期企业思想政治工作需要研究和解决的根本问题。文章重点介绍了新时期加强和改进企业思想政治工作的必要性,并有针对性地提出目前在开展企业思想政治工作过程中应采取的策略。     

新形势下企业老干部思想政治工作探析及对策研究

本文从新时期企业老干部思想政治工作的时代特征出发,阐述了当前企业老干部思想政治工作面临的主要问题,对新形势下做好企业老干部思想政治工作进行了研究探讨。     

论金融企业思想政治工作创新

随着金融体制改革的不断深入,对金融企业思想政治工作提出了更高要求。增强金融企业思想政治工作的有效性,必须坚持与时俱进,开拓创新。本文从金融企业思想政治工作的实际出发,就金融企业思想政治工作创新进行了阐述。     

关于企业思想政治工作在人力资源管理中作用的探讨

随着企业的发展，思想政治工作在人力资源管理中起到了越来越大的影响，二者相互交融、相互促进。本文阐述了思想政治工作与人力资源管理的关系，分析了企业思想政治工作在人力资源管理中的作用，并就如何强化企业思想政治工作在人力资源管理中的作用提出了自己的观点。     

如何创新新时期企业思想政治工作的思考

随着改革不断深化、经济不断发展,企业思想政治工作呈现出许多新的课题,在这种情况下,如何适应新形势下企业改革发展的需要,更好地发挥企业思想政治工作的优势,成为新时期企业思想政治工作需要研究和解决的根本问题.文章重点介绍了新时期加强和改进企业思想政治工作的必要性,并有针对性地提出目前在开展企业思想政治工作过程中应采取的策略.     

国企思想政治工作与企业文化建设的有机融合

企业思想政治工作和企业文化建设对于企业长期经营业绩有着重大作用,优秀的企业思想政治工作和企业文化建设已经成为企业核心竞争力的重要组成部分。从长远看,国有企业思想和文化融合必须坚持把代表先进文化的前进方向作为保持国有企业经济、政治、文化属性的重要特征和标准,努力培育和发展与现代企业制度相适应的具有中国特色的社会主义企业思想和文化,不断提高企业整体素质,增强其核心竞争力。鉴于此,本文对国企思想政治工作与企业文化如何进行有机融合进行了探讨。     

浅谈烟草企业纪检监察干部如何做好思想政治工作

思想政治建设一直是我党开展思想教育的重要武器,同时也是国有企业改革发展稳定的有力保证。企业思想政治工作的好坏直接影响着企业的经营管理和经济效益。随着社会主义市场经济的发展及烟草行业改革的深化,烟草企业的思想政治工作也呈现出新的特征。纪检监察部门在思想政治工作中起着教育引导、桥梁纽带、监督防范和减免警示的作用,在烟草企业思想政治工作的开展中有着十分重要的作用和意义。本文通过对烟草企业工作现状的分析,对烟草企业纪检监察干部如何开展思想政治工作进行了分析和探讨,以能提高思想政治工作的效率,提升思想政治工作的实效性,改进企业的思想精神状况,从而促进烟草行业的良好健康发展,实现和谐烟草、和谐社会的目标。