我国企业知识营销现状与对策

知识营销是伴随知识经济兴起而在市场营销领域产生的一种严格意义上的知识管理活动。本文浅析现阶段我国企业开展知识营销的现状及成因，同时就如何开展知识营销提出建议。     

知识营销——21世纪营销新概念

本文从企业微观层分析了知识经济浪潮对传统营销概念的挑战,并提出知识营销这一新概念,同时分析了知识营销的几大内涵,强调知识经济条件下企业市场营销管理的创新性、合作性、环保性、学习性和全球性,对传统营销概念的发展前景作了展望。     

知识经济时代市场营销的新理念

知识经济是以最新科学技术及其持续创新为核心，是建立在知识和信息之上的经济。在知识经济的浪潮中，市场营销扮演着非常重要的角色。企业所采取的营销战略，战术和方法都是在其营销理念指导下进行的，而营销观念也都是有一定的社会经济基础，并不断随其发展变化而变化。现代科学技术的发展，尤其是现代电子信息技术，给市场营销带来了巨大变化，也为营销方法的创新和发展提供了技术手段和基础。     

关于知识经济时代的

本文从知识经济的含义和特点出发,简述了知识经济时代市场营销环境的新变化,并在此基础上阐述了知识营销的特点、知识营销的作用以及知识营销的策略。     

通货紧缩状态下利率调节作用的总结

市场的发展不再满足于传统意义上的营销 ,作为知识经济日益发展而衍生出的一种市场营销新概念———知识营销随之产生。文章通过对知识营销观念的提出 ,系统地阐述了知识营销的内涵及应用。     

北京华邦人的知识营销战略

在商品经济时代，市场营销的两种典型形态是数量营销形态与质量营销形态，这两种形态下的营销目标是追求商品与服务的销售数量和质量。如今，当我们面临着知识经济的时代即将来临之时，营销又将何去何从？北京华邦人的回答是：走知识营销的新路子。当“知识经济”成为经济...     

知识营销天地宽：厉无畏教授谈营销新理念

知识经济的脚步越来越近了,这建立在知识与信息的生产、存储、使用和消费上的社会经济形态,将在很大程度上改变人们的生产方式和生活方式。就企业生存和发展的重要方面——市场营销而言,传统的以物质分配为基础的营锖模式,已不符合知识经济时代的要求。那么,在新的竞争形势下企业该如何探索,如何变革,才能迎接知识经济的挑战?日前,记者走     

新世纪经营环境的变化对企业营销的影响

进入新世纪,世界政治、经济与科技的发展出现许多新的形式和特点,全球范围内企业的经营环境正在发生许多新的变化,对企业的生存与发展提出许多新的挑战,企业市场营销的理论与实践也不得不发生相应的变革,使新世纪的营销呈现出新的发展态势。一、营销环境的新变化当前,世界范围内企业面临的经营环境的变化成为企业营销变革的外部动力,主要有:1.知识经济的兴起。今日世界正处在从工业经济向知识经济转换的巨变时代。知识经济的兴起引发传统社会经济结构、增长方式及企业管理模式等一系列深刻变革,企业面临的资源环境发生相应变化,知识、智力、人才资源在企业生产要素中的作用会越来越突出,以知识创新为基础的知识营销将成为知识经济时代企业营销发展的主流趋势。     

知识经济时代的企业营销知识管理

随着知识经济时代的到来，经济的发展不再取决于资源、资本、硬件技术的数量、规模和增量，而是依赖于知识和信息的有效积累和运用。在知识经济的背景下，企业要认真辨析和选择营销知识点，通过对营销知识的采集、存储、共享和创新，实现营销知识的保值增值和实践价值。     

浅论知识营销

知识经济的兴起,营销环境的变革使营销界出现了新的营销模式——知识营销,文章从外部环境对传统营销的冲击引出知识营销发展的必要性,通过对知识营销含义及特征的分析进一步进行论证,为知识营销在新环境下的发展献策。     

组织内部知识共享的博弈分析及管理对策

知识经济时代,知识成为企业最重要的战略资源,如何促进组织内部知识共享已经成为现代企业管理的研究重点。通过合作博弈和非合作博弈模型的建立与分析,明确组织内部知识共享的关键因素,进而提出促进组织内部知识共享的对策,提高组织知识共享的能力与效率。     

基于知识管理的企业创新能力提升策略研究

知识管理作为知识经济时代的产物,把知识当成企业的一种战略性资产进行管理,对企业的发展有重要的作用。创新能力是企业在竞争激烈的环境中生存和发展的动力和源泉。文章在对知识管理和创新能力进行分析的基础上,提出了知识管理和创新能力之间存在协同作用,将两者结合起来将会产生事半功倍的效果,并基于知识管理的思想,提出了企业创新能力提升五点策略：建立新型企业文化环境、组建专业知识管理团队、构建企业知识库、建设企业知识管理系统以及完善创新激励机制。     

面向知识密集型企业的岗位知识库构建与管理研究

知识经济时代,知识型员工及其所拥有的知识成为知识密集型企业保持核心竞争力的最重要源泉。文章针对目前知识密集型企业中知识型员工流动性大,企业内部岗位知识分散且极易随知识型员工岗住变动而流失的问题,从岗位知识分析入手,建立了规范化、标准化的岗位知识库,并制定了相应的岗位知识库管理制度以保证其正常运行。     

论知识经济对传统会计模式的冲击

知识经济时代的到来，使会计领域出现了许多新问题，知识、信息资产作为一种无形资产在企业的生产经营过程中所占的比重越来越大，这些知识、信息资产及相关问题的出现，使我国传统的会计模式受到严重的冲击，本文从会计目标模式、会计信息质量特征模式、会计准则模式和会计教育模式等四个方面做些探讨。     

新经济时代中小企业营销创新策略探讨

随着市场经济的不断发展,我国中小企业越来越多,这些企业在促进国民经济发展、社会服务、就业等方面发挥着越来越重要的作用。面对激烈的市场竞争,在以互联网、知识经济、高新技术为代表的新经济环境下,中小企业如何扬长避短,提高竞争力,求得生存与持续发展成为当务之急。中小企业应该进行营销理念创新、营销管理创新、产品和服务创新以及营销人才创新。     

市场营销人才培养的创新

随着我国市场经济的不断发展,对市场营销人才的需求在扩大的同时也有了更高的要求,因此传统的市场营销人才培养机制已不能满足市场需求。基于越来越多的企业对于专业市场营销人才实践能力的要求在逐渐提高,本文将以转变市场营销人才培养目标为出发点,通过教学体系和实践教学方法等方面创新,旨在探索出一种紧跟新时代市场经济步伐的营销人才培养机制。     

后危机时代企业营销策略创新研究

在后危机时代,低碳经济将成为全球结构调整的重要驱动力,消费者的消费模式也在发生新的变化,企业间竞争将在新的层面上展开。企业需要不断探索营销策略的创新,以适应新的营销环境。精准的定制营销、便捷的网络营销、低碳的绿色营销以及高效的供应链管理是后危机时代企业营销策略创新可以选择的部分路径。     

略论知识经济与商业银行可持续发展

金融是经济的核心 ,要实现经济的可持续发展 ,就必须保障金融可持续发展。知识经济呼唤银行业可持续发展。本文分析了知识经济与商业银行可持续发展的关系 ,从知识经济视野考察了商业银行可持续发展内涵 ,提出了知识经济时代的商业银行可持续发展战略对策。     

图书馆知识管理热点问题分析

知识经济不仅对于经济领域是一种挑战与机遇,对图书馆同样也是一种挑战和机遇。当企业在知识经济时代中进行深刻变化的时候,各种类型的图书馆也在经历着剧烈的变化。本文主要针对图书馆知识管理热点问题进行探讨,对于深化我国图书馆发展和改革具有一定帮助。